正社員
掲載予定期間：2026/6/8(月)〜2026/9/6(日)
【Cobol/Java】若手活躍中◆長期プロジェクト／残業20h以下／社員とチーム参画／福利厚生充実
【各種手当充実／リモート案件あり／住宅手当／家族手当／風通しの良い社風／医療・公共・金融の3軸で堅実に事業成長中／リモート・在宅勤務可能案件あり】
アプリエンジニアとして、都内を中心とした各プロジェクトの要件定義・設計・開発・運用・保守に携わって頂きます。今回のクレジットビジネス部の募集は、長期プロジェクトが多く、同じ現場で長く働くことで業務知識を習得できる魅力があります！また、ポジションアップによるスキルのステップアップが図れることもあり、スキル習得やキャリアアップをご希望の方にピッタリです。
■業務の特徴：
◇アサイン人数：
案件毎に2～20名のチームを編成し、PM・PL社員を中心に業務を進めています。自由で風通しが良いため、自分らしく働くことができます。
◇アサインについて：
入社後はご経験に応じて経験を活かせるプロジェクトへの配属を決定します。
◇配属組織：
金融事業：約40名／医療事業：約40名／公共事業：約35名／自社プロダクト事業：6名の構成となります。
◆◇特徴（1）：フレンドリーで穏やかな社風：
・当社はフレンドリーで馴染やすいような、穏やかな社員が多いのが特徴です。お話好きなメンバーも多く、上下関係なくフラットなコミュニケーションをとっております。
・当社を退職したメンバーが出戻りすることも多く、また人間関係が原因の退職は今までに1件もありません。
是非面接でもそういった雰囲気を感じ取っていただけますと幸いです。
◆◇特徴（2）：医療・公共・金融の3軸取引先で安定
需要のなくならない業界が取引先なので、安定した取引基盤がございます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都品川区東品川2-3-14 東京フロントテラス20F 勤務地最寄駅：りんかい線／天王洲アイル駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京23区内のプロジェクト先での勤務となります 住所：東京都23区内のプロジェクト先での勤務となります 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 補足事項なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 460万円～620万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～350,000円 ＜月給＞ 260,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年3回（7月、12月、3月※期末業績を反映） ■別途、資格手当を支給 ■モデル年収： 年収721万円／40歳／月給48万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 海外研修（勤務5年以上対象/アメリカ/費用は全額会社負担）、資格受験代補助、資格手当、資格合格一時金、社内勉強会、Eラーニング制度、リーダー・サブリーダー研修、階層化研修、セレクション研修など ＜その他補足＞ ■従業員持株制度、リフレッシュ休暇制度（勤続6年、13年、20年）、産休・育休制度（取得実績あり） ■PC・タブレット購入補助、永年勤続表彰 ■等級手当、役職手当、資格手当（基本情報技術者…6,000円／月、応用情報技術者…8,000円／月、ネットワークスペシャリスト…8,000円／月、ORACLE MASTER Silver…6,000円／月） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 創立記念休暇日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、メモリアル休暇（社員の記念日を休暇とするもの）、生理休暇、子の看護休暇、介護休暇など |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・CobolまたはJavaのご経験 ・実務経験5年以上 ■歓迎条件： ・一人称で設計～テストまで可能 ■開発環境の一例： ・言語：Java、C＃、Cobol、Pythonなど ・サーバー：Linuxサーバー、Windowsサーバーなど ・クラウド：AWS、Microsoft Azure、SFDCなど ・ソリューション：PowerCenter、SAP、Power Bi、SSRS（Bi）など |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | セントラル技研株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒036-8076 青森県弘前市大字境関1-4-1 |
| 事業内容 | ■事業内容 昭和52年設立。測量設計を主業務として建設に伴う用地交渉から許認可業務、測量、設計、地質調査等を一括して行う。 公共事業を主体とし、民間事業も受注取入し、協和エクシオ（携帯電話鉄塔設計事業）の受注等民間事業割合増加し現在に至る。売上は毎期100M前後で推移。 ■経営理念 測量・設計業を通じて、発注者の技術的パートナー及びアドバイザーとしての役割と社会資本整備の基盤を支える役割を担う。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 高橋 英治 |
| URL | http://www.centralgiken.co.jp |
| 設立 | 年1977年4月 |
| 資本金 | 22百万円 |
| 売上 | 98百万円 |
| 従業員数 | 13名 |
| 平均年齢 | 38.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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