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正社員
【職務概要】
お客様が提供するWebサービス、アプリケーションを対象とした、セキュリティリスク評価・対策支援サービスの中核メンバーとして、技術・組織の両面から業務を推進していただきます。
【職務詳細】
■セキュリティ診断・技術面でのリード
・Web／スマートフォンアプリ／API／IoT機器等に対する
・脆弱性診断・ペネトレーションテストの実施および品質担保
・診断方針・観点の設計、難易度の高い技術的検証への対応
・診断結果を踏まえたリスク評価・優先度判断
■顧客への価値提供・提案活動
・お客様への診断結果報告、技術的な説明・ディスカッション
・開発フェーズや事業状況を踏まえた対策方針・改善ロードマップの提案
・継続的なセキュリティ対策・品質向上に向けた関係構築
■チーム・サービスづくり
・セキュリティサービスのメニュー設計、標準化
・診断プロセスやナレッジの整理・展開
・若手エンジニアの育成、レビュー、技術面での支援
・チーム運営、案件マネジメント
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > システムアナリスト ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築職（LAN・Web系）（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区麹町1-6-4 住友不動産半蔵門駅前ビル11F 半蔵門線「半蔵門」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：700万～900万円 月給制：月額520000円 賞与：年2回（5月／11月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（待遇に変更なし）) ■福利厚生： 会員制福利厚生サービス利用可、社員持株会制度、確定拠出型年金制度、社内表彰制度、出産お祝い金、慶弔見舞金、女子休暇（生理休暇）、インフルエンザ予防接種 受診料補助（本人、家族）、各種資格支援制度、各種イベント、社内サークル活動、時短勤務制度 ■勤務時間：フレックスタイム制度あり（コアタイム：10時00分～15時00分） ※標準的な労働時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日以上、完全週休2日制（土日祝）※年に最大4日、土曜出勤日があります、有給休暇（試用期間終了時に付与）、リフレッシュ休暇（2日）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇（パートナーシップを含む）、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、配偶者の出産に伴う特別休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・主要診断ツール（Vex／AppScan／WebInspect／BurpSuite／OWASP ZAPなど）を用いた診断を自走できること ・診断チームのリード、マネジメント経験 ・開発者、非セキュリティ人材への説明能力 【尚可】 ・Webアプリケーション脆弱性診断／ペネトレーションテストの実務経験 2年以上 ・診断結果のレポーティングおよび対策提案の経験 ・セキュリティサービス（診断・教育・運用等）の立ち上げ or 改善経験 ・3名以上のチームマネジメント経験（レビュー・進捗・育成含む） ・Webシステムバックエンド、サーバー、ネットワークいずれかの設計・構築・運用のご経験 ・プリセールス経験 ・講師経験（ご自身で企画・検討したコンテンツを外部発信や後進育成のために活用されたご経験） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | バルテス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒550-0011 大阪府大阪市西区阿波座1-3-15 関電不動産西本町ビル8F |
| 事業内容 | □■第 12 回ホワイト企業アワード「働きがい×働きやすさ両立部門」を受賞■□ ～3 年連続プラチナランク取得企業が、働きがいと働きやすさの両立で高評価～ （一般財団法人日本次世代企業普及機構が展開するホワイト企業認定制度において※2025年実績） ～成長市場で市場価値の高い人材へ/年間約4,000件のPJ有/14期連続成長～ 【飛躍的に成長が見込まれる有望市場】 ソフトウェアテストの潜在市場は国内：約6.2兆円・海外：約40兆円と言われていますが、テストを外部委託をしているのはほんの数％。まだまだ未開拓の市場です。成長市場にて専門性を高め市場価値を高められます。 【育休取得率100％／従業員持ち株会】社員が長く安定的に働ける環境を整備 【創業】2004年4月19日（現、バルテス・ホールディングス株式会社） 【設立】2023年4月6日（2023年10月に持株会社体制に移行） ■企業概要：2004年の創業以来ソフトウェアテストをメインとした品質向上支援サービスを提供しており、年間4,000件以上のプロジェクトを手掛ける本業界のリード企業です。特に上流工程における品質コンサルティング、及び体系的なテストエンジニアの教育プログラムを強みとしており、ソフトウェアテストに関する国際的な資格認定機関である「ISTQB」の最高位ランクである「Global Partner」に日本企業としては初めて認定されている企業です（2017年12月当時、世界で8社のみ） ■教育・研修：ソフトウェアテストの専門企業として、2004年の誕生から一貫して信頼性の高いプロフェッショナルを育成・輩出し、日本のソフトウェアテスト業界の発展に寄与してきました。独自の品質教育カリキュラムで社員を育成するだけでなく、お客様先のエンジニアにテストの体系的知識をご提供しており、これまでに全国で10,000名以上のエンジニアを育成しています。 ■競合優位性：ソフトウェア品質セミナーやソフトウェアの品質向上のためのサポートサイトで情報発信する等、専門性の高いナレッジを保有しています。品質コンサルタント～末端のQAエンジニアまで全て正社員で対応しており、ソフトウェアテストの国際認定資格である『JSTQB』の資格取得者は95％と他社の追随を許さない技術レベルをもつ人材を有しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 田邊 浩一 |
| URL | https://www.valtes.co.jp/ |
| 設立 | 年2023年4月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | 9,059百万円 |
| 従業員数 | 980名 |
| 平均年齢 | 33.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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