正社員
掲載予定期間:2026/6/25(木)〜2026/9/23(水)
【さいたま市】法人営業<住宅資材総合商社>◆東証スタンダード上場/土日祝休み・年休125日以上
■□東証スタンダード上場/研修制度充実/9割の先輩社員が未経験からスタートして活躍中/土日祝休み・年休125日以上でワークライフバランス◎□■
■業務内容:
建物を建てる際に必要な商品や、叶えたい想いを『これで課題の解決をしましょう』といったご提案をお任せします。
・商品の見積作成
・商品の納期確認
・施工の日程調整
・打合せなど
■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】
・取引先:建材販売店や工務店、ハウスメーカーなど。企業の設計担当の方に対してご提案いただきます。
・商材:フローリングやドアなどの内装建材、バスやキッチンなどの住宅設備機器、住宅の構造に使用される建築金物などの住宅資材
■入社後の流れ:
入社後は営業職のサポート役として、商品の手配や見積などの問い合わせに対応していただきながら、取扱商品や商流などを覚えていただきます。住宅建築には幅広い知識が必要となりますが、当社では商品勉強会や動画研修のeラーニングで知識の習得をサポートしています。
動画研修や商品勉強会で知識を深めていけますし、先輩たちも未経験からスタートした方が約90%ですので未経験の方もご安心ください。
■働き方の魅力:
◇社員ひとり一人の想いに応える働きやすい環境づくり
より働きやすい環境を整えるべく、常に改革を続けています。「問題を机の下にしまわない」を合い言葉に、社員が個人で問題を抱えることなく、部署内あるいは社内で共有し、解決に向けてチームワークを発揮します。
◇努力と成果の正当な評価が社員のステップアップにつながる
主任未満の若手研修、主任、係長、課長、部長と昇格の度にそのキャリアに応じた研修が用意されています。昇格はそれぞれの能力によって決定。日頃の頑張る姿や成果は、正当に評価されます。日々の努力がキャリアの形成につながり、昇給にも反映されます。
■年収例:
5,000,000円/入社8年目・主任
5,500,000円/入社15年目・主任、37歳
5,750,000円/入社20年目・係長、45歳
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 関東営業所 住所:埼玉県さいたま市北区別所町64番地11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし ・全国コース(全国転勤あり) ・地域限定職コース(エリア内※関東+仙台の転勤あり) ・地域専属コース(配属拠点からの転勤原則無)の3コースがございます。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,300円~316,300円 その他固定手当/月:50,000円~60,000円 固定残業手当/月:57,000円~62,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 339,300円~438,300円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※その他固定手当:地域手当60,000円※地域限定職コース(エリア内転勤ありの場合、50,000円) ■給与改定:年1回(6月) ■賞与:年2回(6月、12月/昨年度実績:3.3カ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:5万円まで/月 家族手当:世帯主の場合(配偶者1万円、子8,000円~) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上対象 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ・入社後数日間の研修 ・1年目研修 ・2年目研修 ・3年目研修 ・役職研修 ・定期勉強会 ・勉強会動画 <その他補足> 【健康経営優良法人認定企業!社員の健康を重要視しています】 ◇転勤時支度金(転勤発生時に一律60万円支給) ◇地域手当 ◇資格取得支援制度 ◇社員持株会制度 ◇社員親睦会 ◇財形貯蓄制度 ◇確定給付企業年金 ◇インフルエンザワクチン費用負担 ◇一部フィットネスジム割引 ◇ルスツ施設一部無料券・割引券 ◇日本ハムファイターズ観戦チケット ◇コンサドーレ札幌観戦チケット |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、生理休暇、看護・介護休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎!・職種未経験歓迎!> <第二新卒歓迎!> ■必須要件:営業・販売・接客など顧客折衝経験がある方 ■歓迎条件: ・新しいことにチャレンジしたい方 ・人と話すことが好きな方 ・考えるより、まず先に行動派という方 ・人の役に立つことが好きな方 ・営業として成長したい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社キムラ |
|---|---|
| 所在地 | 〒370-2107 群馬県高崎市吉井町池1300-2 |
| 事業内容 | ■会社概要 ・プラスチック部品の金型設計・製作から射出成形、塗装、組立まで一貫して行うプラスチック加工メーカーです。精密な歯車やビスなどの部品をはじめ、家庭電化製品・ゲーム機・コンピューター・医療機器など、さまざまな分野で使用されるプラスチック製品の製造を手掛けています。確かな技術力と柔軟な発想で、多様なニーズに応える製品づくりを行っています。 ■事業内容 ・プラスチック製品の金型設計・製作 ・プラスチック背部品の射出成形加工 ・プラスチック製品の塗装・印刷などの表面加工 ・家電・ゲーム機・コンピューター ・医療機器などの精密プラスチック部品の製造 ■特徴・強み ・プラスチック成形・加工を強みに、アミューズメント製品から暮らしに身近な製品まで幅広く製造しています。 ・女性がいきいきと活躍できる働きやすい環境のもと、品質と誠意を大切にしたものづくりを続けています。 ・ベテラン職員が若手に技術を指導するなど職員の人間関係も良好です。 ■企業理念・モットー ・「すべての製品を最高品質に」をモットーに成形加工に取り組んでいます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.kimura-pla.co.jp/index.html |
| 設立 | 年1966年6月 |
| 資本金 | 15百万円 |
| 売上 | 12,004百万円 |
| 従業員数 | 66名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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