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【株式会社Branding Engineer】【大阪】インフラエンジニアオープンポジション◆インフラの設計、構築、運用監視など◆残業月10~13H【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社Branding Engineer 求人更新日:2026年6月25日 求人ID:40385143
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/6/25(木)〜2026/9/23(水)


【大阪】インフラエンジニアオープンポジション◆インフラの設計、構築、運用監視など◆残業月10~13H


~上場企業グループ/残業10時間~13時間の方がほとんどです/ライフワークバランスを大切にしたい方にオススメの環境です~

【募集背景】
当社はエンジニアプラットフォーム事業を中心に様々なソリューションを提供するホールディングスカンパニーです。
メインクライアントをはじめ、自治体やベンダー様より新規PJの依頼を受けており、まずはインフラチームの組成から動いております。

【業務内容】
インフラチームにおけるサーバー、ネットワーク、OS、ストレージ、仮想化基盤、クラウドのどれかを担当いただきます。
各チームにおいて設計、構築、運用業務をお願いします。
チームが複数あり、1つあたり10名程度の運営予定となります。

今回はクラウド基盤はございませんが中長期的な想定はあるため、オンプレミス、仮想化基盤の経験に加えクラウド環境での経験がある方はよりご活躍いただけます。

【業務詳細】
・インフラの設計、構築、運用/監視業務
・保守やトラブルシューティング
・セキュリティ管理や自動化の推進
・ドキュメント作成やレポーティング

【組織構成】
インフラチーム10名予定

【キャリアアップ】
入社された90%以上の方が60万円~100万円ほど年収がUPしております。
既にPM社員がPJに着任しているケースも多いため、当社体制の中で構築経験を積むことができます。

【働き方】
残業も10h~13hの方がほとんどで、稼ぎたいけど、ライフワークも大事にしたい方にもおすすめの環境です。
パパ・ママエンジニアもいらっしゃり、子育てやご家族のご事情を加味してプロジェクトやポジション等アサインさせて頂きます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。
勤務時間 <勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
大阪オフィス
住所:大阪府大阪市北区梅田2丁目4番13号 阪神産経桜橋ビル501号室
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
※プロジェクトにより異なり、リモーワーク相談可

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
420万円~840万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):187,000円
その他固定手当/月:73,000円~334,000円
固定残業手当/月:90,000円~179,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
350,000円~700,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
■給与改定:年2回
■その他手当:職務手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給
住宅手当:2駅以内居住の方に月30,000円支給
社会保険:社会保険完備

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得補助

<その他補足>
■インフルエンザ予防接種支援
■育児休業・産後パパ育休制度
■結婚祝い金
■出産祝い金
■入学祝い金
■受動喫煙対策
■慶弔金
■iettyBIZ「お部屋探しをサポート」
■社内懇親会あり
■引っ越し補助制度
■リファラルコミット制度
■社員持株会制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、有給休暇、ウエディング休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・サーバー、ネットワーク、仮想化基盤、クラウドのいずれかの設計/構築経験(目安として1年程度以上)
・上記に付随して運用監視業務の経験(目安として2年程度以上)

■歓迎条件:
・ストレージ(SAN/NAS)の設計・最適化
・パフォーマンスチューニング
└サーバー、ネットワーク、ストレージ、データベースのボトルネック分析
・インフラ層でのセキュリティ設計と施策実行(ファイアウォール、WAF、認証基盤等)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社Branding Engineer
所在地 〒150-0002
東京都渋谷区渋谷2-22-3
渋谷東口ビル6F
事業内容 東証グロース市場上場 株式会社TWOSTONE&Sons(証券コード:7352)のグループ会社です。

<事業領域>
エンジニアプラットフォームサービス
代表者 -
URL https://b-engineer.co.jp/
設立 年2022年9月
資本金 50百万円
売上 -
従業員数 200名
平均年齢 -
主要取引先 -
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