正社員
掲載予定期間:2026/7/2(木)〜2026/9/30(水)
【福岡/天神駅徒歩3分】IT営業◇業界未経験歓迎/エンジニアと企業のマッチング◇在宅週3/フレックス
◇東証グロース上場・連続黒字経営達成で安定性抜群◎/インセン平均140万円支給!/残業平均15h/約3ヶ月のOJTで未経験からでも活躍できる!◇
■業務内容:
企業とエンジニアをマッチングする法人営業担当として、下記業務をお任せいたします。
<業務詳細>
・新規開拓・既存顧客への深耕(企業ニーズのヒアリングと提案)をいただき、「〇〇ができるエンジニアが欲しい」等の企業様の要望をヒアリングし、顧客のニーズやエンジニアの成長・目標に合わせて仕事の受注を目指します。また定期的にプロジェクト先を訪問し、クライアントの満足度調査やエンジニアとの面談を行い、プロジェクト進行中のフォローをいただきます。
・新規開拓方法はメールやHPへの問い合わせメイン(飛び込みなし)
・1人あたりの担当顧客数:30社前後/エンジニアは20~40名程度を想定
・取引企業:約7300社 全国各地の様々な業界の大手企業
■採用背景
組織強化のための増員です。
■組織体制
現在4名体制です。部長補佐、グループ長、メンバー2名となっております。
新しく業界未経験で入社されたばかりの方もいますのでご安心ください。
■入社後の流れ:
約3か月かけて契約方法からエンジニア技術等を一から座学で学んでいただいたり、先輩の商談に同席する等のOJTを用意しております。充実したサポート体制が整っております。
広告や飲食店向け営業出身の未経験者多数入社し、現在も活躍されておりますのでIT知識がない方も安心してご入社いただけます!
■インセンティブ:
以下の支給実績がございます。成果に応じてしっかりと評価される環境です!
・2022年度(年間):最大290万、平均130万
・2023年度(年間):最大280万、平均140万
※支給の有無・金額は各拠点目標×個人目標の達成度合によります。
■キャリアパス:
マネジメント、新規拠点立ち上げ、新規事業、他商材営業、別職種へのチャレンジなど、多彩なキャリア形成が可能です。
※希望に合わせて新たなポジションを用意する風土もございます。
■就業環境:
残業月平均20時間、週2~3日在宅勤務可、フレックス制度あり。
有給取得率75%、産育休取得率100%と、長期的に働きやすい環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~16:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 福岡支社 住所:福岡県福岡市中央区天神三丁目4番5号 ピエトロビル5階 勤務地最寄駅:地下鉄線/天神駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):218,000円~337,000円 固定残業手当/月:54,000円~80,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 272,000円~417,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与に関しましては、前職のスキルを考慮し、決定いたします。 ・給与改定:年2回(4月・10月) ・賞与:決算賞与 ・インセンティブ:あり(年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:※当社規定に基づく 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・書籍貸し借り/購入制度 ・TOEIC(R)テスト手当 ・資格手当(資格受講料の補助制度) ※対象資格は約40種(上限10万円)、資格の有効期限が切れるまでは継続的に資格手当金を支給します。 <その他補足> ・副業制度 ・社保完備 ・残業代全額支給 ・女性役職者有り ・懇親会補助金 ・引越し支援 ・書籍貸し借り/購入制度 ・動画受講サービス提供 ・産休育休制度(取得率 100%!) ・結婚祝金・出産祝金など慶弔見舞金…etc ※有給取得率も75%とかなり取りやすい環境です。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数130日 夏期休暇、年末年始、有給、慶弔休暇、結婚休暇、誕生月休暇、設立記念日休暇 ※BTM独自の休暇なども多くございます |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎> ■必須条件 ・営業経験2年以上(業界・法人個人問わず) └広告業界・飲食店向け営業出身の方など、様々な業界からIT未経験でご入社されています! ■歓迎条件 ・人材業界での営業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社BTM |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0045 東京都渋谷区神泉町9-1 Daiwa渋谷神泉ビル2F |
| 事業内容 | ■事業内容: 同社では"日本の全世代を活性化する"というMissionをもとに、SES・受託開発・自社メディアの3つサービスを展開しております。その中でも特に注力しているのが"全国ラボ化計画"です。エンジニアの方々へ働く機会・就業しやすい環境を提供するべく、経営企画室を発足し、採用を強化、圧倒的なスピードでラボの開設を進めております。 すでに、札幌、川越、仙台、小諸、名古屋、京都、佐賀にラボを開設、今後も拠点を増やしていく方針です。 地域活性化の為、地方の眠れるエンジニアへ機会の提供を行い、最終的には弊社が掲げている"日本の全世代"を活性化するという目標達成のもと、社員一丸となり取り組んでおります。 *SES:現在の売り上げの80%を誇っている、弊社の主軸サービスです。Web・インフラどちらも取り扱っており、商流が浅いプライム案件が多い点も特徴の一つです! *受託:現在成長中のサービスです。受託案件に関してはお客様からの高リピート率を誇っており、Web・インフラのシステムの企画提案から設計、デザイン、開発、運用までワンストップサービスでサービスを提供しております。 社内メンバーと議論しつつ様々な案件に携われますので、やりがいを感じていただけるはずです。 ■社風:"できる"を追求し人の可能性を広げるをモットーとしており、社員の"やりたい"という気持ちを尊重し、応援する風土です。平均年齢も20代後半~30代前半と若く、社員同士のコミュニケーションも活発に行っており、情報交換も盛んです。そんなベンチャー企業だからこそ、「やりたい」「興味がある」「こうしたい」…等夢や意見を持っているメンバーが沢山集まっています。 ■今後について:ラボについてはもちろんですが、現在はSESが売り上げの主軸ですが、今後は受託開発も拡大をし、ミッション達成に向けて社員一丸となり取り組んでおります!まだ成長途中の企業ですので、一緒に作っていた だける方を募集いたします。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.b-tm.co.jp/ |
| 設立 | 年2011年8月 |
| 資本金 | 182百万円 |
| 売上 | 6,035百万円 |
| 従業員数 | 242名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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