正社員
◎インフラ構築の中核メンバーとしてプロジェクトを推進
日本の中枢を支える大規模インフラ基盤の構築プロジェクトに携わっていただきます。要件定義やプリセールス、設計、実装など、あなたの経験やスキルに応じたポジションをご用意！
また、案件によっては受注前のタイミングから関わることができ、企画・提案といった上流工程にも挑戦可能です。技術力だけでなく、課題解決力や提案力を磨ける環境もご希望いただけます！
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 勤務地 【住所】 東京都港区芝 東京オフィスまたは東京23区内のプロジェクト先 【アクセス】 JR線「田町駅」より徒歩9分 都営浅草線・都営三田線「三田駅」より徒歩8分 勤務スタイル 客先常駐勤務、自社内勤務 転勤の可能性 なし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 750万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | 給与形態 月給制 想定年収 750万円～1,000万円 年収例: ■年収例 ・年収750万円／月給536,000円＋賞与年2回＋インセンティブ ┗インフラエンジニア：経験10年・メンバークラス ・年収880万円／月給590,000円＋賞与年2回＋インセンティブ ┗インフラエンジニア：経験12年・チームリーダー ・年収1,000万円／月給643,000円＋賞与年2回＋インセンティブ ┗インフラエンジニア：経験15年・プロジェクトリーダー 月給 53万円〜64万円 賞与回数 2回 インセンティブ あり 【給与補足】 ■上記額にはみなし残業代（20時間分・72,500円～86,900円）を含みます。超過分は全額支給いたします。 ■経験・能力等を考慮の上、優遇します。 ■前職以上のご年収を叶えられている方が多数いらっしゃいます。 ■賞与年2回（1月・7月） ■昇給あり ■インセンティブあり 【試用期間】 ■試用期間あり（3ヶ月） ※雇用形態、給与は本採用時と同じです。 福利厚生・諸手当 社会保険完備、交通費支給、健康診断、資格取得制度 その他の福利厚生・諸手当 ■昇給あり ■賞与年2回（1月・7月） ■時間外手当（超過分） ■インセンティブ ■独立支援制度 ■自社開発/学習カリキュラム『KADODE Academy』（エンジニアコース、Salesforceコース、Webデザイナーコース ほか） ■友達紹介制度 ■キャリアサポート ■引越しサポート ■リモートワークOK（社内規定あり） ■服装・髪色・ネイル自由（プロジェクトによる） ■屋内禁煙（プロジェクト先の規定に準ずる） ■ランチ会 ■オリエンテーション（社員交流・カリキュラムの導入支援など） ■社内イベント（技術責任者によるセミナー、勉強会、ピザパーティー など） ■サークル活動（オンラインゲーム、キャンプ、フットサル） ■副業OK（YoutuberやWebデザイナーの方も） ■退職金制度あり ※勤続年数等の条件および支給額は会社規定に基づく |
| 休日・休暇 | 休日 土日祝休み 年間休日 125日 休暇制度 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、介護休暇 その他の休日休暇 ■子の看護休暇及び介護休暇 ■裁判員休暇 勤務時間 10:00～19:00 夜間勤務 なし 月間平均残業時間 20時間以下 |
| 応募資格 | 【必須経験・スキル】 ■エンジニアのご経験（10年以上を目安） ■オンプレでのご経験 ■チームリーダー以上のご経験 内定の可能性が高い人 ■インフラエンジニアとして10年前後の経験があり、サーバ・ネットワーク・ミドルウェアいずれかで深い専門性を有する方 ■オンプレミス環境での設計・構築経験（要件定義～設計・構築まで一貫して対応した経験をお持ちの方） ■3名以上のチームをリードした経験があり、進捗管理・レビュー・顧客折衝などのPL/リーダー業務に携わったことがある方 ■課題発見から改善まで自ら取り組み、成果（コスト削減、障害削減、運用効率化など）を定量的に説明できる方 ■新技術のキャッチアップに積極的で、学習や資格取得に継続的に取り組んでいる方 ■経営層や事業責任者とのコミュニケーションにも抵抗がなく、論理的かつ結論ファーストで説明できる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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