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【港産業株式会社】【徳島県徳島市】技術営業職/機械や電気の知識を活かせる◆賞与年3回・既存顧客への提案・年休122日【転職支援サービス求人】(正社員)

港産業株式会社 求人更新日:2026年7月6日 求人ID:40465944
求人の特徴
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

掲載予定期間:2026/7/6(月)〜2026/10/4(日)


【徳島県徳島市】技術営業職/機械や電気の知識を活かせる◆賞与年3回・既存顧客への提案・年休122日


【製造業の経験や機械・電気の知識を活かし、地域産業の発展に貢献できる提案型技術営業/賞与年3回・研修体制充実・転勤なし】
■業務概要
当社は大手メーカーの代理店として、徳島県を中心にものづくり現場で必要となる計測機器、制御・検査装置、システム等の提案営業を行っています。本ポジションでは、既存顧客である製造業の企業様へ、課題解決型の技術営業を担当していただきます。ものづくりの現場理解と機械・電気の知識を活かし、最適な製品やシステムの提案から納品、アフターフォローまで一貫して携われます。
■業務詳細
・徳島県内の製造業企業(1人あたり10~30社)を担当し、既存顧客への定期訪問、ニーズのヒアリング
・計測・制御・検査機器やシステムの選定、仕様打合せ、見積作成、納品調整
・顧客の課題抽出と解決策の提案、導入後のフォロー
・技術職と連携した付加価値提案、メーカーとの共同提案
・新商品の情報提供や、現場改善のアイデア共有
■扱うサービス
大手メーカーの計測・制御・検査関連機器、産業用システムなど多岐に渡る製品群を取り扱います。
■組織構成
営業職・技術職がタッグを組み、顧客対応を進める体制です。
■業務の魅力
既存顧客と長期的な信頼関係を築きながら、ものづくり現場の発展に直接貢献できます。裁量のある環境なので、ご自身の知見やアイデアを活かした提案ができます。
■教育体制
入社後数か月~1年ほどは商社の仕事の流れや技術営業として必要な知識を習得するための期間を設けています。e-ラーニングや営業・技術講習など幅広い研修がございます。営業社員同行のOJTも行い、徐々に担当を引き継いでいきます。研修期間については前職のご経験によって柔軟に対応いたしますのでご相談ください。
■就業環境
年間休日122日、完全週休2日制でワークライフバランスも良好。社内イベントやサークル活動も自由参加型で、社員同士の交流も活発です。
■想定されるキャリアパス
技術営業として経験を積み、将来的にはマネジメントや専門分野でのスペシャリストを目指すことも可能です。
■企業の特徴/魅力
創業70年以上の安定基盤、数々の表彰歴と健康経営優良法人認定など働きやすい環境が魅力です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
期間中も同条件
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:徳島県徳島市川内町平石住吉209-1 ブレインズパーク徳島
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通 <勤務地補足>
車通勤可(駐車場自己負担あり 月1,000~2,000円)

<転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
450万円~690万円

<賃金形態>
月給制
賞与は年3回支給。時間外手当は別途支給。

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~350,000円

<月給>
260,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
給与は前職の年収を最大限考慮し、年齢・経験・能力を踏まえて決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:3km以上から支給 上限月2.5万円
家族手当:配偶者 月5千円 22歳以下扶養 月5千円
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用上限65歳

<教育制度・資格補助補足>
研修・eラーニング・資格取得費用補助・階層別研修・営業講習・技術講習

<その他補足>
個人のスキルアップのための成長支援制度が充実!
社員同士の交流を図る社内イベントもすべて参加自由型で豊富にご用意しています♪
平均勤続年数16.8年の働きやすい環境が自慢です◎

社会保険完備
退職金共済加入
社員持株会制度
サークル活動
社員旅行
お祝い金制度(結婚・出産・子どもの入学等)
子育て社員の時短勤務・時差出勤制度
資格取得費用補助・表彰制度
営業講習・技術講習
e-ラーニング
階層別研修
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

完全週休2日制(土日祝休み)
※会社カレンダーによる
夏期休暇(8/13~15)
年末年始休暇(12/30~1/3)
有給休暇
慶弔特別休暇
育児介護休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかのご経験がある方
製造業での就業経験(現場・生産管理・品質管理・技術・営業など職種不問/文理不問)
機械・電気の知識がある方(工学部・工業高校・高専・専門学校出身など)
上記いずれかあれば営業経験者もキャリアチェンジも歓迎します

お客様から直接感謝される仕事、人と接する仕事がしたい方からの応募をお待ちしております。

<必要資格>
歓迎条件:普通自動二輪車小型限定免許
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 港産業株式会社
所在地 〒771-0186
徳島県徳島市川内町平石住吉209-1
ブレインズパーク徳島
事業内容 弊社は2つのカンパニーによって構成されています。
【オートメーションカンパニー】
工場の製造ライン・検査工程などで利用される機器の販売、それらを組み合わせたシステム設計・ソフトウェア開発および設置工事・定期点検などを行行っています。各分野の大手メーカーと連携して最適な製品をお客様にお届けするとともに、近年はロボット・DX・AIの活用を推進する先端技術のご提案にも注力しています。
【港テクノシステムカンパニー】
徳島県が行う格付で管工事事業1位を獲得!(出典:令和7年度徳島県内建設業者格付一覧表)
ボイラー・空調・食品製造・環境・水処理などの設備を主な対象とし、販売のみならず、コンサルティングから、設計・施工管理・メンテナンスまで、総合技術力を発揮して、省エネ・省力化・省コスト・品質向上・環境改善などのニーズにお応えしています。

営業職・技術職がタッグを組み、付加価値の高いご提案を行えることが強みです。研修や成長支援制度が充実しており、裁量を持って提案活動を行えるので、着実にスキルアップができます。
自由参加型で社内イベントもあり、社員同士が交流しやすい職場です。

<近年の受賞歴や認定>
・はばたく中小企業300社 DX部門
・優良健康づくり事業所
・はぐくみ支援企業表彰
・健康経営優良法人
・くるみん認定
・地域未来牽引企業
代表者 -
URL http://www.minatogr.co.jp/
設立 年1950年5月
資本金 98百万円
売上 12,000百万円
従業員数 113名
平均年齢 44歳
主要取引先 -
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