契約社員
掲載予定期間:2026/7/9(木)〜2026/10/7(水)
【東京】販売スタッフ※バッグ・革小物◆英国発ブランド|月10休|残業ほぼ無|安定環境
【英国発の遊び心あるブランド/月10休・残業ほぼなし/顧客提案を評価する百貨店勤務】
■企業概要
1987年ロンドン発のバッグ・アクセサリーブランドです。機能性、クラフトマンシップ、ユーモアあるデザインに加え、お客様と楽しさを分かち合うブランド体験を大切にしています。
■採用背景
店舗数の拡大に伴い、百貨店・商業施設内でブランドの魅力を届ける販売体制を強化します。既存店でも派遣スタッフ中心の体制から社員化を進め、安定した店舗運営を目指します。
■業務内容
お客様の用途や好みに合わせ、バッグ・革小物の機能性、デザイン、ブランドストーリーを伝えながら提案します。単なる販売ではなく、ファンづくりとリピート顧客との関係構築を担う仕事です。
・バッグ、革小物などの接客販売
・コーディネート提案、ギフト提案
・商品管理、在庫管理、検品、ストック整理
・顧客管理、リピート顧客へのフォロー
・LINE WORKSや電話を用いたお客様へのご案内
・ディスプレイ、レイアウト調整
・レジ業務、百貨店内での各種手続き
・その他、店舗運営に関わる付随業務
■組織構成
各店舗は少人数体制で運営しており、店長や先輩スタッフと協力しながら接客、商品管理、顧客フォローまで幅広く担当します。伊勢丹新宿、日本橋高島屋など百貨店内店舗での勤務です。
■サポート体制
まずは接客、商品整理、検品など店舗業務の基本から担当します。その後、店長や先輩によるOJTで百貨店ごとの入金方法、運用ルールを学び、徐々に顧客提案まで広げます。
■業務の特徴
20万~30万円台のバッグも扱うため、価格以上の価値を伝える提案力が求められます。一方で、ブランドを知り来店されるお客様も多く、商品への愛着や会話を通じて深い関係を築けます。
■求人魅力
・国内店舗数が限られているため、ブランドを好きなお客様や以前から興味を持っていたお客様と接点を持てます。好きなブランドを自分の言葉で届けたい方に向いています。
・店舗目標をチームで追いながら個人売上も管理されるため、接客力や提案力が評価につながりやすい環境です。インセンティブや業績賞与の可能性もあります。
・年間休日120日、月10休制、残業ほぼなしです。百貨店勤務で接客経験を活かしながら、オンオフのメリハリも大切にできます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 入社後、6ヶ月間は使用期間として契約社員契約で開始。 <試用期間> 6ヶ月 ※試用期間満了(6ヶ月間)後に、パフォーマンスの評価の上、本採用(正社員)となります。 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~20:30 (所定労働時間:7時間30分)(シフト制) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 9:30~18:30 10:30~19:30 11:15~20:15 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 伊勢丹新宿店 住所:東京都新宿区新宿3-14-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 玉川高島屋 住所:東京都世田谷区玉川3-17-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 日本橋高島屋 S.C. 住所:東京都中央区日本橋2-4-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 有 転居の伴わないエリアの店舗への人事異動は有り。 |
| 給与 | <予定年収> 280万円~300万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,800,000円~3,000,000円 その他固定手当/月:2,800,000円~3,000,000円 <月額> 3,033,333円~3,250,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安であり、これまでの接客販売経験・スキルを考慮のうえ決定します。 ※別途、インセンティブ制度および業績連動賞与の支給可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■制服貸与 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 月10休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・アパレル、バッグ、革小物、雑貨、コスメ、ジュエリー等の接客販売経験をお持ちの方 ・お客様のニーズを汲み取り、商品提案や顧客フォローに主体的に取り組める方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アニヤ・ハインドマーチジャパン |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0033 東京都渋谷区猿楽町18-8 ヒルサイドテラスF棟302号室 |
| 事業内容 | ■事業内容: ロンドン発祥のブランド「Anya Hindmarch」の輸入・販売 ■アニヤについて: アニヤ・ハインドマーチが、ロンドンで自らの名前を冠したブランドを立ち上げたのは1987年のこと。いまでは、世界中でその名を知られるようになりましたが、単なるラグジュアリーなブランドではなく、ものを収めて運ぶという機能面を重視し、お客さまと楽しさを分かちあい、そしてものづくりにおける持続可能性を追求する、そうしたことに取り組んでいるブランドとして認知されています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.anyahindmarch.jp/ |
| 設立 | 年2006年2月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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