【株式会社セイファート】【採用支援営業】美容室の採用パートナー｜既存顧客中心｜年休124日｜残業月12h程度【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/23(木)〜2026/10/21(水)


【採用支援営業】美容室の採用パートナー｜既存顧客中心｜年休124日｜残業月12h程度


人と会い、関係を築く仕事がしたい方へ。
美容室経営者の採用パートナーとして、採用成功から人材定着まで支える仕事です。
求人広告を販売する営業だけでなく、経営者の採用パートナーとして長期的な信頼関係を築きます。
クライアントの多くは美容室経営者。決裁者に直接提案できる環境で、提案力や経営視点が身につきます。

■具体的な仕事内容
【美容室の新規開拓および既存顧客のフォロー】
・美容室との商談（訪問・Web商談）
・求人原稿や会社案内の作成
・美容室の採用広報のためのInstagram投稿の作成
・就活イベントの企画運営
・新規開拓（テレアポ）

■ある1日の流れ
10:00　出社　美容室への訪問準備
11:00　美容室へ訪問。採用状況や店舗の魅力をヒアリング。
13:00　昼休憩
14:00　社内で求人原稿を作成
16:00　Web商談・社内メンバーとの打ち合わせ
18:30　翌日の訪問準備、先輩からのFB
19:00　退社

■営業スタイル
商談は社用車や電車で美容室を訪問することが中心です。
美容室経営者と直接お話しし、採用課題に合わせた提案を行います。
一度きりの提案ではなく、長期的に頼られるパートナーになることを大切にしています。

■主な商材
・当社が運営する求人情報サイトの求人広告
・就職イベントや会社案内
・美容室見学のバスツアー
・採用促進のためのInstagram運用　等

■組織構成
平均年齢38歳で、異業種や営業未経験者も多いです。
接客や販売経験、内勤営業の経験を活かして、当社の営業として活躍されています。

■フォロー体制
入社後2ヶ月：座学＋営業同行、ロールプレイング
3～6ヶ月：既存顧客の引継ぎ、徐々に独り立ち

美容業界の知識は入社後の研修を通じてしっかり学びます。
また、入社後すぐに一人で営業を任せることはありません。
独り立ち後も不安な商談は、ベテランの先輩社員が何度でも同行します。

■仕事のやりがい
当社は採用から定着までを支援しています。
採用に悩んでいた美容室があなたの提案した求人広告をきっかけに、新しい仲間を迎えられる。
その後、入社した美容師が店舗で活躍している姿を見届けられることも、この仕事ならではのやりがいです。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】