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正社員
掲載予定期間：2026/7/27(月)〜2026/10/25(日)
【フルリモート】セキュリティエンジニア（リーダー候補）※金融×AI領域／市場価値を高めたい方へ
【生成AI・AIエージェント・AIデータセンターなど最先端領域へ挑戦可能／事業づくりや組織づくりにも携われる／大手と取引実績多数】
■業務内容
金融機関や決済事業者、企業の情報システム部門が抱える情報漏えいリスク、セキュリティ監査対応、AI活用時のガバナンス強化などの課題に対し、セキュリティコンサルティングや技術支援を行います。従来のセキュリティ対策だけでなく、生成AIやAIエージェント活用時代に求められる新しいセキュリティの仕組みづくりにも携わります。
・PCI DSS準拠支援および監査対応
・脆弱性診断および改善提案
・クラウド環境のセキュリティ設計、レビュー
・AI利用時のリスク分析および対策支援
・権限管理、監査ログ設計支援
・AIデータセンター関連のセキュリティ管理支援
・SOC／MSSP領域の企画および運用体制整備
・メンバー育成および案件品質管理
・新サービス企画および事業推進
■組織構成
セキュリティチームは専門性の高いメンバーで構成されており、クラウド、インフラ、アプリケーション、AI領域のエンジニアと連携しながら案件を推進しています。全社約80名規模のため経営層との距離も近く、組織づくりや事業戦略にも関与できる環境です。
■入社後の流れ
まずはPCI DSS準拠支援や脆弱性診断など既存領域の案件から参画いただきます。業務理解を深めながら徐々にクラウドセキュリティやAIセキュリティ案件にも携わっていただく想定です。チーム参画が基本のため、知見共有やレビュー体制も整っており、新領域への挑戦もしやすい環境です。
■業務の特徴
既存のセキュリティ運用だけでなく、AI時代のセキュリティサービスを創る側に回れる点が特徴です。生成AI、AIエージェント、AIデータセンターといった新しい領域において、情報管理や権限統制、監査体制などの仕組みづくりに携わることができます。
■魅力
・金融・決済という高いセキュリティ品質が求められる領域で専門性を高められます。PCI DSSや脆弱性診断を通じて、長期的に市場価値の高いスキルを習得できます。
・完成された組織の運営ではなく、セキュリティ事業の拡大や新サービス立ち上げにも関与できる環境です。技術、組織、事業のすべてに影響を与えられる裁量があります。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > セキュリティコンサルタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件変更無し |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都品川区西五反田1丁目3番8号 五反田PLACE 8階 勤務地最寄駅：JR・都営浅草線／五反田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 基本はフルリモートとなりますが、月に１回社員交流のために出社しております。また、業務のフェーズによっては出社での業務となる場合もございます。 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（フルリモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：333,400円～555,600円 固定残業手当/月：83,300円～138,900円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 416,700円～694,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルに応じて決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※1,333,600円～2,222,400円 ■残業代：残業時間に応じて別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（月5万円上限） 家族手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ■資格取得補助 ■書籍購入支援、カンファレンス参加支援 ■学習支援制度 ＜その他補足＞ ■リモートワーク手当 ■関東ITソフトウェア健康保険組合 ■時間外手当 ■残業手当 ■深夜手当 ■休日手当 ■年末年始手当 ■フレックスあり ■在宅勤務（全従業員利用可能） ■リモート可（全従業員利用可） ■時短制度（全従業員利用可） ■服装自由（全従業員利用可） ■出産・育児支援制度（全従業員利用可） ■継続雇用制度（勤務延長）（全従業員利用可） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・ITインフラ（ネットワーク・サーバー・セキュリティ）に関する実務経験（3年以上） ・セキュリティ関連業務（監査・診断・準拠支援等）への関与経験 ・チームリーダーまたはサブリーダーとしてのプロジェクト推進経験 ・クライアントへの報告書作成・説明経験 ■下記のような志向性をお持ちの方歓迎です！ ・セキュリティ領域で専門性を高めたい方 ・柔軟な働き方ができる環境で長期的にスキルアップしたい方 ・より上流のセキュリティコンサルティングへ挑戦したい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ディーエスエス |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田1-3-8 五反田PLACE8F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・システム基盤の設計／構築／運用 ・アプリケーション開発／保守 ・PCI DSS準拠支援 ■採用メッセージ： 自らサービスを手掛ける事業者となることで、事業者にしか分からない知見を蓄積し受託案件にフィードバックし、お客さまに提供できる価値を一層高めていくことが可能となる。 自社サービスと受託案件の間で、こういった好循環を生み出せれば、今以上にDSSは発展することができるし、今後競争が激しくなる業界にあっても生き残っていける企業へと成長できるはずです。 スピード感と高品質・セキュリティという両輪を武器に、金融系システムの分野で新しい時代の流れをつくっていきたいと思っています。 この思いに共感し、共に頑張ろうと思ってくれる人を待っています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 中島 敏貴 |
| URL | https://d-ss.co.jp/ |
| 設立 | 年2014年2月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 80名 |
| 平均年齢 | 30.6歳 |
| 主要取引先 | ◆富士通株式会社 ◆富士通Japan株式会社 ◆共同印刷株式会社 ◆TOPPANデジタル株式会社 ◆TOMOWEL Payment Service株式会社 ◆株式会社デジタルガレージ ◆株式会社大和総研 ◆オープンリソース株式会社 ◆アマゾン ウェブ サービス ジャパン株式会社 ◆ベルフェイス株式会社 ほか |
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