【ミチル株式会社】【リモート可／東京】開発エンジニア（リーダー候補）案件選択制×高還元の評価制度◎PLへステップアップ【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/30(木)〜2026/10/28(水)


【リモート可／東京】開発エンジニア（リーダー候補）案件選択制×高還元の評価制度◎PLへステップアップ


■概要：
2022年設立の当社は、「エンジニアが安心して、自分らしく働ける環境づくり」を大切にしているIT企業です。システム開発やインフラ構築など多彩なプロジェクトを通じて、お客様の課題解決を支援しています。当社では契約内容や評価制度の透明性を重視し、エンジニアが納得感を持ってキャリアを築ける環境づくりに取り組んでいます。

■仕事内容：
＜チームリーダー経験をお持ちの方歓迎＞
メンバーの進捗管理や技術フォローなど、チームをまとめたご経験を活かせるポジションです。開発業務に携わりながら、リーダーとしてチーム運営にも携わっていただきます。
※東京オフィス、または23区内の顧客先での勤務となります。

■魅力：
◎透明性の高い評価制度 売上連動型の給与制度を採用し、契約内容や売上に対する給与を全て開示しています。還元率75％と高く、透明度／納得度高い給与体系を実現しています。
◎キャリアに合わせた案件選択 案件への参画可否や継続については、エンジニア本人の意思を尊重。希望する技術領域や働き方に合わせてプロジェクトを選択できます。
◎エンジニア業務に集中できる環境 帰社日や週報などの社内業務を可能な限り削減し、スキル向上や開発業務に集中しやすい環境を整えています。

■プロジェクト例
・スマホアプリ構築
・仮想通貨トレーディング
・システム開発（チャットボットのプロトタイプ開発、RPA製品によるシステム開発等）
※大手家電メーカー様とも直接取引しており、豊富な案件がございます。

■教育・研修制度：
＜スキルアップを全力支援＞
エンジニアの継続的な成長を支援するため、書籍購入やセミナー受講、資格取得などに関するサポート制度を整備。最新技術やトレンドを学びたい方を積極的にバックアップしています。

■働き方：
・リモートワーク案件あり
・フルリモート案件の選択も可能
・仕事の管理を自身でしっかり行えればワーケーションも可
・副業OK
・自由度の高い働き方を実現

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】