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NEW 正社員 イーキャリアFA

【株式会社ホープス】【リモート】EPMエンジニア(リーダー/Anaplan) ※年収600万円以上(正社員)

株式会社ホープス 求人ID:40717888
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

【職務概要】
同社のEPMエンジニア(リーダー)として、EPMの代表的なサービスである、『Anaplan』の導入・開発プロジェクトに携わっていただきます。

【職務詳細】
・これまでの経験・スキルを加味し、能力に合った案件にアサイン予定です。
・上流から下流まで全工程の案件があります。
・プライム案件でのPM領域・コンサル領域の業務もあるので、先々のキャリアが頭打ちになることはありません。

【プロジェクト例】
業種:船舶業
目的:連結会計の予実管理のシステム化
参画フェーズ:要件定義~保守

業種:製造業
目的:業績情報の見える化
参画フェーズ:基本設計~リリース

業種:アパレル業
目的:既存システム(SCM)からAnaplanへの移行
参画フェーズ:基本設計~総合テスト

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職(その他)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 〒104-0042 東京都中央区入船3-3-8 ヒューリック築地イーストビル7階 もしくはリモート勤務
東京メトロ有楽町線「新富町」駅より徒歩1分/東京メトロ日比谷線「築地」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
交通 -
給与 年収 600万円~800万円
待遇・福利厚生 ■年収:600万~1300万円
 年棒制:月額500000円
 賞与:臨時賞与・業績賞与あり
 昇給:年2回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3~6ヶ月)

■福利厚生:
各種社会保険完備、通勤手当(月上限5万円)、選択制確定拠出年金制度、お祝い金制度、健康支援、保養施設・レジャー施設割引、ふるさと納税応援制度、資格取得奨励金制度、クラブ活動

■勤務時間:9時00分~18時00分
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日・休暇 【年間休日123日】完全週休二日制(土・日)、祝日、有給休暇(10日~20日)、特別休暇(5日/初年度のみ入社日に付与)、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休業、育児休業、介護休業

応募方法

応募資格 【必須】
・ERP(oracle製品やSAP)の導入~保守工程の内いずれかの経験3年以上
・プロジェクトのリードもしくはマネジメント経験(進捗管理、課題整理等)

【尚可】
・EPMの経験(例:Anaplan、Tagetik、board 等)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ホープス
所在地 -
事業内容 【事業内容】企業における生産・物流の機能改善、基幹業務システムの分析と改善、情報システム設計・開発・運用業務

【会社の特徴】「仕事するなら、ヒトじゃないとできないことにもっと時間を使うべき。」それがQOLを上げる重要な要素だと同社は考えています。
情報連携だけの会議や人海戦術によるチェック作業など、仕事上の無駄を排除し、一人一人の働く時間を最大限有効活用し、かつそれを楽しめる時間に変えていく。
システムの導入においては「要件が確定せず、納期が遅れる」、「プロジェクトが炎上してエンジニアが疲弊する」をなくし、仕事の時間を楽しめる時間に変えていく。
大手SI企業が開発をベースにクライアント企業の業務に合わせてシステムを構築・導入するスタイルを「オーダーメイドのテーラー」だとすれば、同社は「セレクトショップ」。業務改善提案と、ERPを中心とした各種ソリューションを”組み合わせ”、リーズナブルに基幹システムの導入をすることを目指しています。
代表者 -
URL
設立 1991年3月22日
資本金 5,100万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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