【グローバルコミュニティ株式会社】東証プライムG◆姫路◆賃貸マンション管理《営業から専門職へ》フレックス｜有給◎｜ノルマ無｜チーム風土【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/8/3(月)〜2026/11/1(日)


東証プライムG◆姫路◆賃貸マンション管理《営業から専門職へ》フレックス｜有給◎｜ノルマ無｜チーム風土


～フレックス等、柔軟な働き方で長期就業／連結売上5.5兆円越えの大和ハウスＧ／約2600名規模～
◎管理受託戸数ランキング（分譲マンション）：関西に本社がある企業でNo1・安定
◎売上げ右肩上がりで業績好調
◎産後パパ育休などライフイベント応援制度もあり、家庭両立叶う環境

＜賃貸マンション・ビル管理とは＞
所有者の方から管理の依頼を受け、建物の維持管理・入居者の管理・入居者の募集による利益率の確保など、トータルサポートを行います。

★新しく建てる時代から、維持・管理する時代になっており、不動産管理業界のニーズは高まっています◎
★未経験・知識ゼロの状態から育成いたします。

■業務内容
＊PM/BMいずれかお任せ
＊姫路支店では、賃貸マンションに加え、ビル・施設も管理

【PM】※プロパティマネジメント
・入居/退去の管理
・空室募集・リーシング
・原状回復工事や鍵交換など入退去対応
・その他暮らしのお困りごと対応

【BM】※建物管理
・マンション設備などの不具合・故障などの対応
・修繕計画・設備改修提案及び専門会社手配

＜その他＞
・会計報告書に基づく収支・資産状況の確認および報告

■入社後の流れ
＜入社～１年経過＞教育担当者よりOJTで社内フローを学び、徐々に物件を担当
＜２～３年経過＞実務経験を活かし、後輩育成やリーダーに！
＊教育担当者だけでなく、部署内外で助け合う雰囲気
＊30代：1名、40代：3名、50代：3名

■補足
・エリア：姫路市をメインに（8割以上）加古川、相生、加西、赤穂、高砂、揖保郡、たつの、岡山、広島なども。
※ご入社後は姫路市メインでのお任せを想定。
・小中規模物件がメイン。
・予約の上社用車も利用可能。

■仕事魅力
・社内分業で提案企画などの担当物件業務に集中可能
・緊急時はコールセンターが問合せ一次対応（一次対応で完了するものも有）

■目標
売上ノルマでなく「目標」の制度。社員同士の競争文化は全くなく、むしろ部署売上達成のための上司相談や、先輩アドバイスを求めるなど「協力」しながら受注を目指す雰囲気！

■働き方
・フレックスタイムや直行直帰を活用
・ご自身で業務スケジュールを決めるため、有給休暇も取得しやすい◎

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】