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【クロジカ株式会社】◆ソリューションセールス◆AWSクラウド事業の営業戦略~組織運営を担う◆月平均残業約10時間【転職支援サービス求人】(正社員)

クロジカ株式会社 求人更新日:2026年8月7日 求人ID:40764846
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/8/6(木)〜2026/11/4(水)


◆ソリューションセールス◆AWSクラウド事業の営業戦略~組織運営を担う◆月平均残業約10時間


【ポジション概要】
中堅・大手企業のコーポレートサイトを中心としたAWS環境の構築・運用を行う「クロジカ クラウドサーバー管理」の拡販体制の確立に向けて、営業戦略の立案からメンバーの育成(入社直後は無し)までをプレイングマネージャーとしてご活躍いただく想定です。
なお、現在は管掌役員が兼務をしている状態なので今回ご入社いただく方に引き継ぎたい考えです。

今後も増員見込みではありますが、入社直後はプレイヤーとしての割合が大きい為、まずは事業や商材理解のためにもプレイヤーからスタートしたい方にはオススメです。
また、まだ小さい組織ということもあり、より経営陣に近いところで営業全体を見ることになる為、ご自身のスキルアップや経験に繋がるやりがいあるポジションです。

【具体的には】
業務として想定しているのは主に下記になりますが、
ご経歴や適性に合わせて、相談しながら進めていくのでご安心ください。

顧客への提案
・反響を中心とした新規顧客へのヒアリング、課題整理
・AI-OCRを用いた書類管理の提案
・AWS、OSS、セキュリティ、AIの提案
・見積書、提案書の作成

導入支援・プロジェクト推進
・受注後の要件整理、要件定義書の作成
・開発、カスタマーサクセスとの調整
・運用開始までの進捗管理、顧客対応

継続提案・営業企画
・運用開始後の改善提案、追加提案
・顧客ニーズの社内共有
・企画と連携した事例の作成、共催ウェビナーの実施
・エンジニアと連携した商品改善

組織運営
・営業戦略の立案
・営業計画の策定
・計画と現状の差を埋めるための解決策の提示
・メンバーマネジメント(KPI・KDIの設定・進捗管理)※入社直後は無し



【事業内容】
クロジカは、「進化するAIを働く人の力に」という想いのもと、スケジュール管理やAI書類管理、サーバー管理など、業務をデジタル化するサービスを複数展開しており、シリーズ合計1,800社35,000人以上が利用しています。
https://kurojica.com/



変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
雇用形態、待遇の変動なし
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区新富1-8-9 +SHIFT GINZA EAST 7F
勤務地最寄駅:日比谷線/八丁堀駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
750万円~900万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):2,400,000円
その他固定手当/月:308,000円~409,000円
固定残業手当/月:117,000円~141,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
625,000円~750,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年俸制のグレードに該当する為、対象外
■賃金改定:年2回(1月・7月)
■上記固定残業手当は業務手当の名称で支給(超過分は別途支給)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限4万円/月
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・トレーニング費用支給(Amazon Web Serviceが実施している認定資格の受験料を全額支給)

<その他補足>
・能力手当:等級に応じて支給
・定期健康診断(人間ドック、オプション検査等の一部費用負担あり)
・出産育児支援:給与と健康保険出産手当金の差額を全額支給して、手当金給付期間中の給与を100%保障
・産後職場復帰支援:認可保育園に入園出来ず、認可外保育園に入園する場合は、差額の保育料を全額支給
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏期休暇(土曜日・日曜日・国民の祝日を除く3日間)
年末年始休暇(原則12月29日~1月4日)
有給休暇
※初年度の有給休暇は入社月によって入社日に按分付与します。

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・セールスマネージャーの経験が3年以上
・IT業界での法人営業経験5年以上
例)ITソリューション営業経験
  SI/受託開発営業経験
  クラウド/インフラ関連サービスの営業経験


■歓迎条件:
・AWS認定資格を取得している(AWSに興味がある方も歓迎します)
・受注後の案件ディレクションのご経験
・営業リーダーとしてチームの成果を上げたご経験
・スタートアップ企業での勤務経験がある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 クロジカ株式会社
所在地 〒104-0041
東京都中央区新富1-8-9
THEGATEGINZAEAST7F
事業内容 当社は日本を代表するサブスクリプション・テックカンパニーをめざし、複数のサブスクリプションサービスを展開する会社です。

■社会になめらかなビジネスを
時代の流れとともに顧客のニーズが所有から利用へと移り変わり、企業には一時的な価値だけの製品でなく、継続的な価値のあるサービスを提供することが求められています。
そのため、顧客の成功(カスタマーサクセス)で継続的に成り立つサブスクリプションビジネスは、理想的なビジネスモデルだと考えています。その理想的なビジネスモデルを広めるべく、私たちは顧客との継続的な関係を創造し、日本を代表するサブスクリプション・テックカンパニーをめざしています。
このビジョンに向けて、共に挑戦する仲間を待っています。

■事業内容:サブスクリプションビジネスの企画・開発・運営
■サービス:「クロジカ」https://town.biz/service
「黒字化をカジュアルに」をプロダクトのミッションに掲げ、スケジュール管理や請求管理、サーバー管理などの業務をデジタル化する「クロジカ」を展開しています。
業務DXでコスト削減・売上拡大を支援することで、顧客の利益を最大化することをめざしています。
代表者 -
URL https://kurojica.com/
設立 年2004年5月
資本金 350百万円
売上 -
従業員数 56名
平均年齢 35歳
主要取引先 -
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