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【さくらインターネット株式会社】【全国フルリモート可】インフラ開発エンジニア(オープンポジション)◆自社クラウド基盤開発 【転職支援サービス求人】(正社員)

さくらインターネット株式会社 求人更新日:2026年8月17日 求人ID:40816168
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上

仕事内容

掲載予定期間:2026/8/17(月)〜2026/11/8(日)


【全国フルリモート可】インフラ開発エンジニア(オープンポジション)◆自社クラウド基盤開発 


■□数十万ユーザーが利用する国内有数のクラウド基盤開発/フルリモート×裁量ある環境で次世代インフラを創る■□
●「さくらのクラウド」「VPS」「レンタルサーバ」など国内有数の自社サービスを展開
●数十万規模のユーザーが利用するクラウド・インフラ基盤の開発に携われる
●IaaS・PaaS・SaaS領域でフロントエンドからバックエンドまで幅広く経験可能
●フルリモート前提の開発体制/Slack・Zoom・Confluenceを活用した透明性の高いコミュニケーション
● 最新技術やハードウェアの検証、新サービス企画など幅広いチャレンジ機会あり

■業務概要:
さくらインターネットが提供する「さくらのクラウド」「VPS」「レンタルサーバ」「CDN」などの各種サービスにおいて、インフラ基盤の設計・開発・運用を担当いただきます。

※本ポジションはオープンポジションとしての募集となり、インフラ開発エンジニアとしてのご経験や志向性を踏まえ、選考を通じて最適なポジションを決定します。
※配属求人
・インフラ開発エンジニア(ストレージスペシャリスト)
・インフラ開発エンジニア(さくらのVPS)

■業務詳細
・IaaS・PaaS・SaaSサービスの設計、開発、運用
・コントロールパネルやAPIなどサービス基盤の開発・改善
・バックエンドシステムの設計、実装、運用改善
・既存サービスの機能拡張および性能改善
・新技術や新ハードウェアの検証、導入検討
・次世代SaaSサービスの企画・開発
・サービス品質向上や運用効率化に向けた継続的改善活動

■開発環境・働き方
・フルリモートを前提とした開発組織
・コミュニケーションツール:Slack、Zoom
・ドキュメント管理:Confluence
・ソースコード管理:GitHub Enterprise Server
場所に縛られない働き方を実現しながらも、情報共有の透明性を重視した開発環境を整備しています。

■サービス・プロジェクト事例
・さくらのクラウド
・さくらのVPS
・さくらのレンタルサーバ
・CDNサービス
・次世代SaaSサービスの企画・開発
幅広いサービス群を自社開発しており、社会インフラを支える大規模サービス開発に携わることができます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
家族手当(次世代育成手当)の支給、従業員持株会への加入は試用期間終了後となります。また、特別有給休暇と記念日休暇は試用期間終了後に付与されます。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:12:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
勤務地 <勤務地詳細1>
東京支社
住所:東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル32F
勤務地最寄駅:東京メトロ・丸ノ内線/西新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
本社
住所:大阪府大阪市北区大深町6-38 グラングリーン大阪北館JAMBASE3F
勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/梅田駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細3>
福岡オフィス
住所:福岡県福岡市中央区大名2丁目6-11 Fukuoka Growth Next内
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:日本国内(フルリモートワーク)、もしくは会社が指定した場所(東京・大阪・石狩・福岡)
交通 <勤務地補足>
※リモートワークが中心です。
※業務上、必要に応じて会社が指定した場所(東京都・大阪府・北海道石狩市・福岡県)に出社いただく場合がございます。

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
560万円~1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):297,400円~652,217円
その他固定手当/月:25,000円
固定残業手当/月:46,938円~102,378円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
369,338円~779,595円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、スキル・経験を考慮の上、当社規定により決定
※給与改定や賞与は当社人事制度による査定にて決定
■給与改定:年2回(4月、10月)
■賞与:年2回(6月、12月)
■その他固定手当:住宅補助・通勤手当・通信費

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:※福利厚生その他欄参照
家族手当:※福利厚生その他欄参照
住宅手当:通信住宅手当※福利厚生その他欄参照
社会保険:各種社会保険完備

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■本人のスキルに合わせたOJTを予定しています。
■各部門での自主勉強会を実施しています。

<その他補足>
■当社サービスの無償利用、従業員持株会、GPTW、永年勤続表彰、双日グループの団体保険、「さぶりこ」パッケージ、祝い金
■夏祭り、忘年会、社内勉強会、他各種イベント等
■通勤手当・通信住宅手当補足:通勤定期代を実費支給、通勤定期代が25,000円以下の場合、25,000円から通勤定期代を引いた額を住宅補助として支給※フルリモートワークの場合、交通費は住宅補助から拠出いただきます。
■家族手当補足:次世代育成手当(20歳未満の扶養子供1名につき13,000円支給)※試用期間終了後
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■有給休暇(入社時に20日付与/1日・半日・1時間単位で取得が可能)
■バカンス休暇、冬季休暇、記念日休暇、特別有給休暇
■連続有休手当等、各種休暇制度あり

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・イーサネットスイッチング・IPルーティング、TCP/IP、および上位アプリケーションレイヤーの基礎知識
・Linux/FreeBSDなどOSSを利用したサーバの設計・構築経験、またはネットワークの設計・構築経験
・サーバ、ネットワークトラブルにおけるトラブルシュートや恒久対応等の運用経験

■歓迎条件:
・プログラミング言語を用いた開発・インフラ自動化経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 さくらインターネット株式会社
所在地 〒530-0011
大阪府大阪市北区大深町6-38
グラングリーン大阪北館JAMBASE3F
事業内容 ■事業内容:
創業以来ご好評をいただいているレンタルサーバーから、大規模ネットビジネスやエンタープライズにも対応するクラウド、専用サーバー、ハウジングまで、幅広いラインアップをご用意しています。また、AIや機械学習で必要とされる巨大な計算資源や、モノが直接インターネットに繋がるIoTのプラットフォームなど、時代にあわせた多様化するニーズにお応えするサービスも充実。お客様の事業や成長ステージにぴったりなインターネットインフラサービスを取りそろえています。

■事業の特徴:
日本におけるインターネットの草創期である1996年から、データセンターサービスを提供してきました。自社開発による技術力と規模でローコストなサービスを実現し、WebエンジニアやIT企業といった要求レベルの高いお客様を中心に選ばれています。2020年3月現在、法人顧客約205,000社、個人顧客約252,000人にサービスを提供しています

■同社のビジョン:
私たちは「やりたいこと」を「できる」に変えるの理念のもと、クラウドコンピューティングサービスを提供しています。この先の日本経済を支える産業はソフトウェアなどのITサービスになっていくと考えており、まさに産業構造の転換期にある日本において、これから世界と戦おうとする企業を、ベストサービス・ベストプロダクトで応援していく。それが私たちの使命です。また、私たちの生活する社会にとっても、インターネットは不可欠な存在となりました。日本を代表するクラウド事業者として、お客様のデジタルトランスフォーメーションを支え、さらなる発展に貢献していくことが、私たちに課せられたもう一つの使命です。私たちはこれからも、お客様の「やりたいこと」を「できる」に変えるため、現状のサービスに満足することなく、お客さまのニーズに沿った新たな価値創造を行っていきます。
代表者 -
URL https://www.sakura.ad.jp/corporate/
設立 年1999年8月
資本金 11,200百万円
売上 21,826百万円
従業員数 677名
平均年齢 39.49歳
主要取引先 -
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