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正社員
【職務概要】
自社サービスおよび親会社基幹システムのインフラ運用をベースに、課題特定・改善提案・構成設計から自動化(IaC)の推進まで一貫して担っていただきます。
【職務詳細】
■AWS環境の運用・改善・最適化:
EC2, RDS, VPC, Lambda, ALB, CloudFront, S3、およびRoute 53を用いたDNS・トラフィック管理など
■インフラのコード化(IaC推進):
レガシーな構成をTerraform等を用いてコード化し、手作業の撲滅と運用の自動化・標準化を進めます。
■セキュリティ・可用性のアップデート:最新のセキュリティリスクに対応したインフラへのアップデート
■DR(ディザスタリカバリ)体制の運用・改善:
万が一の災害や障害に備えた、事業継続性を担保するインフラ基盤の維持・ブラッシュアップ。
■データ活用の支え:
AWS QuickSight等を用いたBI環境のインフラ側からのサポート。
■障害対応および再発防止に向けた構造改善:
ベンダー環境からのエスカレーションをもとに、アラート運用の見直しや効率化を推進。
■開発チームと連携したパフォーマンス改善(CI/CDのさらなる推進、デプロイやアプリ改善への関与)
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > サーバ設計・構築(LAN・Web系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 新宿区西新宿 2-4-1 新宿NSビル8階 各線「新宿」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円~750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:550万~750万円 月給制:月額367500円 賞与:年2回 昇給:年2回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 交通費支給あり/育児支援 ■勤務時間:フレックスタイム制 (1日の標準労働時間:9時30分~18時30分) 休憩時間:60分間 ■喫煙情報:敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日以上/夏季休暇/年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇/特別休暇/リフレッシュ休暇(社内規程あり)/産休・育休制度/急なお休み考慮可能 |
| 応募資格 | 【必須】 ・Webアプリケーション運用に伴うサーバー保守・運用経験5年以上 ・AWSを使用したインフラの設計、構築、運用経験3年以上 ・Oracle のご経験 【尚可】 ・ネットワークに関する知識 ・セキュリティに関する知識 ・ミドルウェアの知識 ・Webアプリケーション開発のご経験 ・構成図など UML を用いたドキュメント作成 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ストアフロント |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】デジタルサービス事業、DXソリューション事業 【会社の特徴】■会社について:ストアフロントが運営するデジタルサービスを多くの消費者に届けることで、インターネットにおける困り事を解消し「安心して暮らせる未来をつくる」ことを目指して活動しています。デジタルサービス事業、DXソリューション事業の2つの柱で事業を展開し、日々の生活を豊かにするサービスや、お客様の抱える課題を解決するサービスを生み出してきました。「ありがとうと言われるサービスを提供する」というビジョンを掲げ、デジタルサービスをつくることはもちろん、社内外から”ありがとう”と言われることを日頃から意識し、サービス品質の向上を大切にしています。また、事業を通じて人の成長を支援することを大切にし、会社も個人もどちらも無理をすることなく、永続的な企業運営を前提としたwin-winな関係を構築し、ビジネスを推進していくことを実践しています。 ■アピールポイント:成果重視の評価制度・・・キャリアや給与レンジなど評価の仕組みを公開しているため、昇格・昇給の基準が明確です。期待役割に即した点数評価制を採用しているため、年次に… |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2018年4月2日 |
| 資本金 | 1億円 ※2018年4月時点 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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