【株式会社リロケーション・インターナショナル】海外赴任コーディネーター＜マネージャー候補＞◆グローバルビジネスを支える◎／教育体制充実／英語力不要【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/8/20(木)〜2026/11/11(水)


海外赴任コーディネーター＜マネージャー候補＞◆グローバルビジネスを支える◎／教育体制充実／英語力不要


□■日本企業の海外展開を支援する企業／東証プライム上場・リログループ■□

◎グローバルビジネスを支える社会貢献性の高い仕事
◎将来のマネジメントキャリアも目指せる

■業務概要：
世界に拠点を展開するグローバル企業の、社員の海外赴任に伴う各種手続きの総合窓口を担うポジションです。

■業務の特徴：
・既存顧客とのやり取りが中心のため、信頼関係を築きながら業務を進めることができます。
・1人あたり数社～40社ほどの企業を担当。赴任者数によって担当顧客の割り振りを決めています。

■業務詳細：
◇赴任者との初回電話ガイダンス（20分程度）での、今後のスケジュール確認やサポート内容の説明
◇担当企業の人事担当者、赴任者との電話やメールでのやり取り
◇各手配（就労ビザ、引越し、航空券、健康診断など）に必要な情報の社内連携、手配状況の進捗管理、フォロー
◇メンバーのマネジメント、フォロー

■入社後について：
入社後約3ヶ月間はサービス内容および赴任準備に関わる全般知識や、システムの操作方法を研修にて習得いただきます。入社3ヶ月～半年後をめどに、契約企業のご担当をお任せします。
顧客対応実務や繁忙期などを経験いただいたうえで、入社2～3年後に、グループマネージャーとして組織のマネジメントをお任せすることを想定しております。

■教育体制：
・教育担当1名（必要に応じて最大2名）によるOJT
・研修：業務に必要な知識、社内システムの操作方法、電話ガイダンスのロールプレイ等
・独り立ちまでの目安：平均3ヶ月程度

■身につく力：
顧客や赴任者に合わせた柔軟な対応が求められるため、社内外との調整力やコミュニケーション能力、関係構築力など様々な力が身につきます。

■1日の業務例：
＜午前中＞
・朝礼、タスクの確認
・赴任者との初回電話ガイダンス
・ガイダンスで確認した予定や必要な情報を社内の各手配チームへ連携
・赴任者からの問い合わせ対応（メール・電話）
＜午後＞
・担当案件の進捗確認
・赴任者からの問い合わせ対応（メール・電話）
・業務改善ミーティング
・タスクの確認

■配属先情報：
◇リロケーションコンサルティングユニット：東京所属14名
※中途入社者が75%を占める組織です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】