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正社員
掲載予定期間:2026/8/31(月)〜2026/11/22(日)
【東京】社内SE/セキュリティ運営◆業界未経験歓迎◆プライム上場・業界大手食肉専門商社◆
~大手外食チェーンで使用される商品等を手がける業界大手の食肉専門商社~
◆職務概要
当社およびグループ会社は、食肉および食肉加工品を中心に、生産から販売までのトータルサプライチェーンを構築しています。
グループ全体のセキュリティ強化を担う「インフラ運用・セキュリティ室」のメンバーを募集します。
私たちはグループのITインフラ運営(維持管理・新規・更新)を一緒に進めていく人材を募集しています。
現在、リーダーのもとでセキュリティ体制の強化を進めています。
ITのテクニカルな知見やセキュリティ実務のスキルを発揮し、現場の作業・運用から企画の推進まで、実務面からチームを強力にバックアップしていただくことを期待しています。
◆主な業務内容
セキュリティ企画や監査といった上流・管理工程を軸としながら、日々のログ監視や社内対応などの実務まで幅広く携わっていただきます。
・企画・管理業務:情報セキュリティ戦略・ポリシーの策定と推進、セキュリティ全般
の企画・構築・監査、セキュリティソリューション(SASE等)の導入・定着化推進
・運用・実務業務:セキュリティログの監視・分析、社内からのセキュリティに関する問い合わせ対応、インシデント管理・一次対応
・連携・調整業務:別部隊であるインフラ運用チーム(PC・サーバー担当)や外部ベンダーとの技術的な調整・プロジェクト推進
◆入社後の流れ
まずはグループ概要やシステム全体像を把握していただきます。その後はセキュリティリーダーと連携しながら、ログ監視や問い合わせ対応などの実務からスタートし、徐々にセキュリティ企画やベンダー調整などのプロジェクト推進をお任せしていきます。
◆組織構成
本部長1名/部長2名/副部長3名/室長4名/リーダー7名/メンバー44名
※インフラ・セキュリティを担当するチームは26名
◆当社について
食のトータルサプライヤーとして、食肉の生産・調達から加工・製造、販売までを一貫して行っています。
食肉の生産事業と処理加工事業、輸入及び輸出の海外事業、ローストビーフやハンバーグなどの食肉加工食品の製造事業、国内外への販売事業までを手掛けています。
安定した基盤をもとに近年では東南アジアを中心とした海外展開も積極的に推進しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > セキュリティコンサルタント ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京 住所: 東京都港区港南2丁目5番7号 港南ビル2階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> リモート勤務可(頻度応相談) <転勤> 無 予定なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~260,000円 <月給> 230,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・実績により決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額5万円まで 家族手当:補足事項なし 寮社宅:借上げ社宅あり※社内規定あり 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:再雇用制度あり <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■中途入社者向け研修 ■各種研修制度(階層別・職種別) ■語学教育補助 ■eラーニング <その他補足> ■諸手当 時間外勤務手当/休日勤務手当/役職手当(チームリーダー、管理職)/深夜勤務手当/通勤手当/家族手当 他 ■福利厚生 借り上げ社宅制度/社員持株会/確定拠出年金制度/財形貯蓄/各種団体保険(生命・医療等) 他 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始、年次有給休暇、特別休暇(結婚/忌引/配偶者出産/産前産後/罹災等)、生理休暇 他 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎> ■必須条件: ・基本的なPCスキル(Windows、Word、Excel、PowerPointなど) ・ITインフラ(サーバー・ネットワーク)の設計・構築・運用、またはセキュリティ関連業務(運用、監視、構築等)の実務経験(2年以上)や同等の知識 ・ITに関するテクニカルな基礎知識を有し、指示を待つだけでなく能動的に実務作業を進められる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | スターゼン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2-4-13 スターゼン品川ビル |
| 事業内容 | ■概要:食のトータルサプライヤーとして、食肉の生産・加工から販売、輸入及び輸出、ハム・ソーセージ、ハンバーガーパティなどの食肉加工品の製造・販売等、食肉の調達から販売までを一貫して行っている。約70年にわたり、食肉の安定供給と食肉業界の発展に貢献し続ける食肉業界のトップカンパニー。全国各地に拠点を持ち、各地のスーパー、ファーストフード、外食産業、コンビニエンスストア等、消費者に身近な商品を幅広く展開している。また、TPPやEPA、世界人口の増加等の環境の変化を踏まえ、積極的な海外事業・輸出事業の展開をすすめている。 ■経営ビジョン:『食を通して人を幸せにするグローバルな生活関連企業を目指す』 ■コーポレートガバナンスの取組み:平成14年2月に発覚した虚偽表示問題からの反省を踏まえ、表示違反再発防止のため経営管理組織の整備を行なっている。また、食肉のトレーサビリティー(生産履歴の追跡)システムの導入も行い、品種、産地、使用肥料、生産者情報等がいつでもバーコードにより検索できるようになった。品質管理としても『SQF』の認証取得をすすめる活動をしており、『品質のスターゼン』として取組んでいる。安全衛生管理体制は業界トップクラス。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.starzen.co.jp/ |
| 設立 | 年1948年6月 |
| 資本金 | 11,658百万円 |
| 売上 | 436,112百万円 |
| 従業員数 | 2,783名 |
| 平均年齢 | 40.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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