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正社員
掲載予定期間:2026/9/3(木)〜2026/11/25(水)
【東京】社内SE(インフラ)◇残業月10h/化粧品など卸業界トップクラス/週3日まで在宅可
◎創業以来120年の歴史をもつ、化粧品・日用品、一般用医薬品卸業界トップクラスの企業です。
◎中間流通業としてサプライチェーン全体を見据え、新しい流通価値を提供する、新時代の流通創造を目指しています。
■業務概要:
生活必需品(化粧品、日用品、一般用医薬品)のトップクラス商社で売上高1兆1500億円を超える当社。
物流センターのロボットによる自動化など物流DXのリーディングカンパニーである当社にてインフラエンジニアをお任せします。
■具体的には:
◇サーバーの設計、構築(Linux/Windows等)
◇IT基盤設計書作成・レビュー
◇各種のシステムサポート、運用支援
◇サーバ/DB/ネットワーク等の構成・キャパシティ管理
◇基幹システムの刷新、未来を見据えたシステム全体の再構築
◇クラウドをはじめとする、次世代インフラ基盤の設計
■組織構成:
情報システム本部 SEとプログラマー合わせて約100名超が在籍
■魅力:
・プライム上場G会社の安定した経営基盤
・社員の約9割が前職以上の年収で転職
【働き方/WLB◎】
・残業10h/月程度で転職社員の約8割が残業時間減少
・週2~3回在宅勤務の社員が多数(最大週3回)※入社初期はオンボーディング観点で出社前提
【技術向上/研修体制】
・Angular、IRIS 等のフレームワーク・言語や、AWSクラウドサービスなどの
技術に触れられます。
・OJT/Off JTを組合せた教育体系
■当社の特徴:
創業以来120年の歴史をもつ、化粧品・日用品、一般用医薬品卸業界トップクラスの企業です。日常生活に欠かせない生活必需品を全国5万数千店のドラッグストアやコンビニエンスストアをはじめ、スーパーマーケット・ホームセンター等の小売業様を通じて一般消費者にお届けしています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の勤務条件に変更ありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 秋葉原オフィス 住所:東京都千代田区外神田三丁目3番6号 勤務地最寄駅:各線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> JR山手線秋葉原駅 徒歩7分 JR京浜東北線秋葉原駅 徒歩7分 東京メトロ日比谷線秋葉原駅 徒歩9分 <転勤> 当面なし 制度としてはございますが、大幅な組織体制の変更等がない限り、頻度・可能性共に極めて少ないです。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~441,100円 <月給> 250,000円~441,100円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職での経験・能力により相談の上決定します。 ■賞与実績:年2回(昨年度実績5ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限15万円/月(規定に基づく) 家族手当:一子につき月10,000円 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■新入社員研修、フォローアップ研修、社内研修制度(階層別集合研修、選抜型研修)、昇格者研修 等 <その他補足> ※職種・所属部署・役職やその他個別事情により異なる場合があります。 ■役職手当、特殊職務手当、単身赴任手当 ■共済会制度 ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金 ■住宅融資 ■企業年金(確定給付企業年金、確定拠出年金) ■会員制総合福利厚生サービス「Benefit One」加入など ■団体生命保険 ■社員食堂・食事補助 ■在宅勤務 ■時短制度 ■自転車通勤可 ■従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可) ■服装自由 ■出産・育児支援制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 夏季3日、年末年始5日 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・何らかのITに関わるご経験(工程不問※社内SEやヘルプデスク業務経験でも可) ■歓迎条件: ・クラウド環境で仕事をされたい方 ・24/365の働き方を変えたい方 <資格> ・基本情報技術者 ・応用情報技術者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社PALTAC |
|---|---|
| 所在地 | 〒540-0029 大阪府大阪市中央区本町橋2-46 |
| 事業内容 | 【化粧品・日用品、一般用医薬品卸売業界のリーディングカンパニー】 PALTACは美と健康に関わる商品を中心に、日常生活に欠かせない生活必需品を全国3万数千店のドラッグストアやコンビニエンスストアをはじ め、スーパーマーケット・ホームセンター等の小売業様を通じて一般消費者にお届けしています。 創業から120年の歴史を持ち、「美と健康」に関わる商品を総合的に取り扱っている業界No1企業という強みを活かし、様々なメーカーの商品を 組み合わせて小売業へ提案販売。さらに、商品や市場についていち早く情報を入手し、第3者の視点で商品提案・販売を行うことにより、これまで になかった魅力的な商品の打ち出し方、売場を実現。 ■化粧品・日用品、一般用医薬品卸売事業 全国のドラッグストア、ホームセンター、コンビニエンスストア、スーパーマーケット等に化粧品・日用品、一般用医薬品等を販売。「美と健 康」に関する生活必需品をフルラインで安定的に供給する卸売業として、生産から店舗で消費者の手に届くまでのサプライチェーン全体の効率化 に貢献する高品質・ローコストの物流機能と需要開発や店舗作業の効率化に貢献する営業機能を提供。同社の事業基盤となる物流については、広 域をカバーするRDC(大規模最先端物流センター)を全国に設置し、独自で開発した物流機器を駆使して入庫から出庫までの高品質・ローコスト体 制を構築。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.paltac.co.jp |
| 設立 | 年1928年12月 |
| 資本金 | 15,869百万円 |
| 売上 | 1,188,097百万円 |
| 従業員数 | 2,283名 |
| 平均年齢 | 45.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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