【株式会社カイテクノロジー】【東京】プロジェクト統括マネージャー／部門長候補◆AI案件拡大に伴う組織責任者採用/年収750万円～【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/7(月)〜2026/11/29(日)


【東京】プロジェクト統括マネージャー／部門長候補◆AI案件拡大に伴う組織責任者採用/年収750万円～


■募集背景：
2023年の上場後、事業は第二成長期を迎えております。特に近年は、Claude Code・GitHub Copilot・Codexなどを活用したAI関連案件が急増しており、既存案件のAI駆動開発への転換や新規AIプロジェクトの受注が拡大しています。また、新卒採用強化に伴い組織規模も拡大しており、人材育成と組織マネジメントを担うハイクラス人材の採用を進めています。

■業務内容：
人材・収益・品質の観点から複数組織を統括し、事業成長をリードいただくポジションです。見積り作成・チーム編成・BP活用判断・配属設計・組織運営など重要な意思決定をお任せするため、経営視点を持って組織を成長させる経験が積めるポジションです。将来的には部長、事業責任者、役員クラスも目指していただけます。

◆具体的には…
・組織マネジメント（メンバーの評価／育成／キャリア支援／組織運営）
・プロジェクト統括）複数案件の進捗管理／品質管理／収益管理／リスク管理）
・顧客対応（既存顧客との関係強化／案件拡大提案／体制提案）
・事業運営（KPI管理／収益改善組織戦略立案／高収益案件へのシフト推進）

■プロジェクトについて：
顧客との直接取引が中心で取引の約8割が既存顧客です。長期的な信頼関係を築いているお客様との取引が中心となるため、新規案件提案・体制提案・案件創出まで関わることが可能です。また、東京・大阪で月130～160件程度の案件が同時進行しています。大規模案件では50名規模、小規模案件でも10～20名規模の体制を組むことがあります。

■入社後のキャリアパス：
まずは5名程度の組織マネジメントから担当いただきます。その後、10名規模→30名規模→複数課統括へと担当領域を広げていただきます。将来的には、課長→部長→事業責任者→役員候補として組織運営に携わることも可能です。

■当社について：
業務システム開発・インフラ構築・組込開発・モバイル開発・自社パッケージ開発まで幅広く展開しています。そのため特定技術に閉じないマネジメント経験を積むことができます。また、「Mr.献ダテマン」をはじめとする自社パッケージを展開しています。受託・SESのみの企業とは異なり、自社サービス側の組織運営にも将来的に関与できる可能性があります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】