【ビジネスピープル株式会社】未経験歓迎【神奈川県／座間市】人材コーディネーター◇年休121日／直行直帰OK／社用車有／上場G企業【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/10(木)〜2026/12/2(水)


未経験歓迎【神奈川県／座間市】人材コーディネーター◇年休121日／直行直帰OK／社用車有／上場G企業


★この求人の魅力★
・東証上場キムラユニティー株式会社グループで安定◎
・これまでの経験を活かし、未経験から営業・採用の専門性を身につけられる
・個人ノルマなし。既存顧客・派遣スタッフのフォローが中心
・年間休日121日、土日祝休みでワークライフバランス良好

■職務内容
これまでの経験で培った「相手の話を聞く力」を、営業・採用のキャリアに変えませんか。
お任せするのは、座間周辺の既存顧客と派遣スタッフのフォロー、グループ会社の採用支援代行です。
★個人ノルマなし！一人ひとりに寄り添う仕事です♪

■募集背景
神奈川エリアの事業拡大を見据えた先行採用です。
現在は愛知などの担当者が現地を支援していますが、今後は座間に地域専任の担当者を置く方針。
2027年以降の業務拡大に備え、時間をかけて育成します。

■具体的な仕事
人材派遣営業として、企業への対応から派遣スタッフの選定・フォローまで幅広くお任せします。
・派遣スタッフの面談・就業フォロー
・既存のお客様への訪問・人材ニーズの確認
・最適な人材マッチングをサポート
⇒就業後は、スタッフフォロー、定着支援
・グループ会社の採用代行

現時点の担当目安は顧客2社、派遣スタッフ数名。
グループ会社では約6事業所を支援します。
まずは既存対応から始め、新規開拓は業務に余裕がある時期に近隣企業へ行います。

■未経験でも一人にしません
入社後は愛知本社で1週間程、会社を取り巻く環境や座学を学び、その後は千葉で1～2カ月、先輩同行によるOJTを実施します。
千葉研修中は週単位でホテルに滞在し、宿泊費は会社負担。
独り立ち後も関東メンバーとオンライン朝礼を行い、行動予定や困りごとを共有します。

■組織体制
関東営業所は20～30代の営業メンバー4名が在籍。
未経験者も多数活躍しており、安心してスタートできます。

■働き方と将来
座間を起点に、厚木・愛川・綾瀬など片道30～40分程度のエリアを社用車で担当。直行直帰も可能です。
将来は南関東拠点を2～3名体制へ拡大する構想があり、営業所づくりや後輩育成を担うリーダーを目指せます。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】