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正社員
掲載予定期間:2026/10/1(木)〜2026/12/23(水)
【栃木市】既存顧客中心の提案営業職◆オーダーメイドの冷凍サイクルユニット/大手取引多数!
【家電・自動車機器・産業機器向けの各種冷熱製品や、冷凍サイクルユニットの設計・製造を手がけるメーカー/表面張力や遠心力を用いた気液分離器など独自の新機能性デバイスを東京大学と共同開発/残業少なめ/転勤なし】
■業務概要:
当社の営業職は単なる受注窓口ではありません。お客様と製造現場をつなぐ「ものづくりの司令塔」として、見積・受注・納期管理・生産計画・経営管理まで幅広く活躍し、お客様の問題解決と会社の成長を支える重要なポジションです。市場動向の調査や新規案件の立ち上げ、価格改定提案などにも携わることができ、営業として幅広い経験と成長が得られる環境です。
■業務詳細:
1.マーケティング・営業活動
・市場調査および市場動向の分析
・既存顧客・新規顧客情報の収集と管理
・新規案件の発掘、商談対応
・顧客ニーズの収集と社内展開
2.見積業務
・新規見積作成
・価格改定対応(顧客承認対応)
・見積実績管理
3.受注管理
・受注登録と管理
・生産指示への展開
4.納期・生産調整
・生産および納入指示
・納期管理・納期調整
5.予実管理・経営管理
・顧客別売上管理
・計画と実績の差異分析(Gap分析)
6.顧客対応・品質窓口
・顧客との信頼関係構築
・顧客要求事項の社内展開
7.その他
・図面や顧客所有物の管理
・DX促進活動
・業務の標準化促進
■扱う製品:
冷凍サイクル分野の配管加工・組立や冷凍サイクルユニットの設計・製造、独自開発の新機能性デバイスの受託生産など、幅広いBtoB製品を扱います。
■組織構成:
営業は10名体制(男性4名・女性6名)です。女性6名の中には営業事務アシスタントも含まれます。30~60代で構成されており、部長や副部長、課長の管理職もプレイングマネージャーとして、全員で営業活動に取り組んでいます。
■想定されるキャリアパス:
ゆくゆくは主要顧客の窓口や部門リーダー、チームマネジメント等、マネジメント職への登用も期待しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中、待遇の変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:栃木県栃木市大平町真弓1570 勤務地最寄駅:東武日光線/新大平下駅 受動喫煙対策:その他(屋外に喫煙場所あり) 変更の範囲:無 |
| 交通 | <勤務地補足> ■マイカー通勤可能(無料駐車場あり) <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・職歴等を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(前年度実績 1月あたり1,000円~7,000円) ■賞与:年2回(前年度支給実績 計1.20ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(上限24,500円/月) 家族手当:詳細は福利厚生その他欄に記載 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:勤続年数3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT指導 <その他補足> ■退職金共済加入 ■財形貯蓄制度 ■育児休業(取得実績あり) ■制服貸与 ■家族手当補足:配偶者1万円、第一子4,000円、第二子以降3,000円 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数118日 ■休日:土日 ■休暇:GW、夏季、年末年始、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日付与) ※土曜日は年4回ほど出勤日となり、祝日も会社カレンダーにより出勤日となることがあります。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・業界問わず営業経験がある方 ・人とかかわることが好きな方、ものづくりに興味のある方を歓迎いたします <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日冷工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒329-4415 栃木県栃木市大平町真弓1570 |
| 事業内容 | ■事業内容: 家電品・自動車機器・産業機器等の各種冷熱製品、冷凍サイクルの配管加工、組立及び冷凍サイクル応用冷熱製品の設計・製造 ■事業の特徴: (1)家電・産業分野…空調機器、給湯器、冷凍・冷蔵機器、鉄道車両、検査機器、医療機器、食品機器、通信機器に使用される配管を製造しています。各種機器の新製品開発に伴う高出力化、省エネルギー化、コンパクト化をはじめ、地球環境保全への対応に至るまで、絶えず顧客の満足を第一に考え問題解決を行い、製品化に取り組んでいます。 (2)自動車分野…カーエアコン、バスエアコン、冷凍車、エンジン回りの配管を製造しています。顧客の開発段階から製品化に参画し、生産技術・製品品質の構築、生産工程の合理化を行っています。 (3)冷凍サイクル分野…冷凍サイクル分野で長年にわたり培ってきた豊富な実績と経験をもとに「オーダーメイド」の冷凍サイクルユニットを設計開発段階から受注し、製造を行っています。また、開発完了製品の製造受託業務も自信を持って対応しています。 (4)新機能性デバイス分野…表面張力、遠心力を利用した気液分離器を東京大学との共同開発により完成させました。同社の気液分離器は非常にコンパクトで、幅広い流体および流量に対応できます。現在、多くの顧客に使用されています。 ■同社の特徴: 同社は、1994年にいち早く中国の発展と繁栄の拠点となる上海に注目し、日本から現地に進出する顧客と足並みを揃えながら、現地に日中の合併会社「上海日永金属有限公司」を設立。顧客の発展と繁栄をバックアップしながら、激動する世界の経済の行方を鋭く見据え、経営のグローバル化を図ってきました。上海日永金属は同社と同じ製造設備を有しており、日本と中国の同時稼働も可能です。同社では、よりフレキシブルに顧客のニーズに応えながら、今後、中国をはじめ、アジアのマーケットも視野に入れた事業展開をさらに推進していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.nrk-h.co.jp/ |
| 設立 | 年1958年12月 |
| 資本金 | 17百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 250名 |
| 平均年齢 | 49.85歳 |
| 主要取引先 | - |
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