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正社員
掲載予定期間：2026/10/15(木)〜2027/1/13(水)
【東京】サービス企画・CRM企画◆500万人超が利用する福利厚生サービス「WELBOX」◆フレックス
～500万人超が利用する福利厚生サービス／データ分析から企画・実行まで一気通貫で担える～
■業務内容：
福利厚生サービス「WELBOX」の事業成長に向けて、サービス企画・CRM企画を担当いただきます。
単なる分析業務ではなく、課題発見・仮説立案・企画・実行・効果検証まで推進していただきます。
■具体的な業務内容：
・会員利用データやアンケートデータの分析
・CRM施策の企画・推進
・会員利用率向上施策の企画・実行
・顧客セグメント分析
・UI／UX改善の企画立案
・サービス改善プロジェクトの推進
■プロジェクト例：
・会員利用率を高めるためにどのような施策が有効か
・利用頻度の低い会員層の利用を促進するにはどうすべきか
・顧客データを活用した利用促進の仕組みを構築できないか
・会員の継続利用につながるCRM施策を企画できないか
・サービス利用体験を改善するためにどのような機能や導線が必要か
■魅力：
◎500万人超の会員基盤を持つサービスを動かせる
WELBOXは500万人超の会員と約1,000団体に利用されている福利厚生サービスです。
豊富な利用データを活用しながら、自身の企画や改善施策がサービス全体へ与えるインパクトを実感できます。
◎データ分析から企画・実行まで一気通貫で担える
会員利用データやアンケートデータを活用しながら、課題発見、企画立案、実行、効果検証まで一貫して担当いただきます。
分析や企画だけで終わるのではなく、自ら施策を推進し、その成果を確認しながらサービスを改善していく面白さがあります。
◎サービス全体の成長に関われる
本ポジションでは、利用促進施策の企画やUI／UX改善、サービス改善プロジェクトなど幅広いテーマに携わります。
特定領域の専門性を活かしながら、サービス全体を俯瞰して課題解決に取り組むことで、サービス企画人材としてのキャリアの幅を広げることができます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～14:00 フレキシブルタイム：7:00～11:00、14:00～20:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区紀尾井町3-6 紀尾井町パークビル 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／麹町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ※当面は予定していませんがキャリア形成に伴い転勤の可能性はあります。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：256,600円～301,000円 その他固定手当/月：41,000円 ＜月給＞ 297,600円～342,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ■社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：企業型確定拠出年金制度 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得お祝い金制度 ■自己啓発費補助 ＜その他補足＞ ■WELBOX ■カフェテリアプラン（年間最大15万円分のポイントが付与され、生命保険補助、財形貯蓄、育児支援補助、自己啓発など多彩なメニューの中から選択可能） ■その他休暇：失効年次有給休暇、イベント休暇、配偶者出産休暇、フレッシュアップ休暇、特別休暇 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ■夏期休暇（2日／付与日数は入社月による）、年末年始休暇（12／29～1／4） ■有給休暇（入社日より付与／付与日数は入社月による） ■災害休暇、忌引休暇、結婚休暇、子の看護休暇および介護休暇など |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・WEBサービスのデータ分析・企画経験 ■歓迎条件： ・ECサービス、プラットフォームサービス経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社イーウェル※エムスリー、東急不動産、豊田通商システムズ出資会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町3-6 紀尾井町パークビル |
| 事業内容 | ■企業理念 ・健康社会の実現～私たちは、心豊かで活力ある暮らしをサポートすることによって、健康で豊かな企業社会と地域社会を実現します～ ■事業概要 株式会社イーウェルは2000年に設立され、パッケージメニュー「WELBOX」、カフェテリアプランをはじめ、福利厚生アウトソーシングサービスや健康支援サービスの提供しています。全体での受託実績人数は約906万人、契約団体数は1,635社。中でも、WELBOXは約445万人、872団体と高い利用実績を誇ります。また、財形貯蓄などのBPOサービス運用、健康支援サービスも含めたトータル提案が多い点も特徴です。 ■主な事業詳細 福利厚生メニューサービス『WELBOX（ウェルボックス）』の開発・提供 福利厚生メニューのオペレーション業務 健康支援・健康経営推進支援サービスの開発・提供 会員向け付加価値向上サービス「CRM WELBOX」の開発・提供 WEL-UPプラットフォームの開発・提供 ■社風ほか ・社歴に関わらず役職登用するなど柔軟な組織運営を行なっています。 ・育児休業からの復職率100％などライフスタイルに合わせて就業ができるような環境も整備されています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.ewel.co.jp/ |
| 設立 | 年2000年10月 |
| 資本金 | 499百万円 |
| 売上 | 10,165百万円 |
| 従業員数 | 1,185名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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