【株式会社NTTドコモ】NTN（非地上系ネットワーク）技術企画・エンジニア◆社会インフラの高度化を担う＜NWB003＞【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/29(木)〜2027/1/27(水)


NTN（非地上系ネットワーク）技術企画・エンジニア◆社会インフラの高度化を担う＜NWB003＞


～月平均残業28h／リモート可／フルフレックス～

■職務内容：
◎各種NTNサービスの商用化とサービス提供に関する技術支援（無線伝搬設計、電気通信事業法制度対応、監視運用業務設計等）
◎海外ベンダとの技術交渉
◎各種NTNサービスに関する中長期の戦略策定と実行計画の作成

■職務の魅力：
NTN（非地上系ネットワーク）は、地上系モバイルネットワーク（TN）を補完・拡張する次世代の通信インフラです。空・海・山間部・被災地など"つながらない場所"をなくし、移動体通信という社会インフラの高度化を担う――社会的にも事業戦略上も重要性が急速に高まる成長領域の最前線で業務を経験できます。
【身につけられるスキル・能力】
（1）NTN領域の専門性（NTNのシステム開発・構築・運用に関する技術動向・標準化知見）
（2）大規模プロジェクトのPM経験（委託先との契約交渉・調達・法務を含む多面的調整）
（3）グローバルビジネススキル（海外ベンダとの英語による技術・契約交渉経験）

■配属先組織の業務概要：
◎ドコモが提供する各種NTNサービスの技術対応（通信システムの開発、構築、運用、エリア品質）
◎NTNが利用する周波数戦略の企画と実行

■配属先組織の人員構成：
担当課長1名、主査1名、メンバー2名（そのほか協力社員5名）

■当社の想い：
NTNはこれからの社会インフラを支える成長領域です。技術を突き詰めるだけでなく、事業を自ら動かしていきたい――そんな想いを持つ方にとって、ドコモならではの挑戦の場がここにあります。
移動体通信の安定提供という使命に共感し、私たちと事業を共に前へ進めてくださる方のエントリを、心よりお待ちしています。

■働き方：
オフィスベース組織ですが、個人単位でのリモートワーク率は10～90%と幅があり、メンバー間コミュニケーションが確立できればリモートワーク主体の勤務も可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】