NEW
正社員
掲載予定期間:2026/11/5(木)〜2027/2/3(水)
アプリケーションエンジニア◆金融決済サービスの開発標準化・品質向上を牽引<SDB025>
~月平均残業30時間/リモートワーク(在宅勤務)可/フルフレックス~
■雇用について:
当社に入社後、株式会社NTTドコモ・フィナンシャルグループへ在籍出向となります。
事業内容:金融サービス事業の提供、グループ金融事業の統括・経営管理、顧客基盤を活用した金融サービスの拡販・運営
勤務地:東京都千代田区永田町2丁目11番1号 山王パークタワー
■職務内容:
・金融決済サービス領域の開発部門における横断的な開発プロセス、ルールの整備と実行支援
・開発・試験の標準プロセス策定、導入
・部門横断的な品質向上に向けたITサービスマネジメント
・金融サービス品質管理
・チームリーダーとしてのメンバーマネジメント(評価等は含まない)
■職務の魅力:
◎国内でも最大級のユーザーを有するドコモの金融サービスの開発戦略に携わることで、金融決済領域に求められる業務知識(各種準拠法令、本人確認技術、システム/セキュリティリスクへの対応等)やスキルを伸ばすことができます。
◎交渉力や調整能力、マネジメント能力、リーダーとしての能力など、さまざまなビジネススキルを身につけることができます。
◎金融サービスのITガバナンスに関する実務経験ができます。
◎ガバナンス/リスク管理/コンプライアンスに関する専門性が身につきます。
■当社の想い:
ドコモから金融部門を切り出した「ドコモFG」は金融サービスを数多く手がけています。例えば、dカード、d払い、銀行など。これら通信以外の分野を集約し「金融サービス」を強化・成長領域として投資し、育てています。
ドコモGrは豊富な経営資源、1億人を超える会員基盤とそれを活用した送客の仕組みなどのアセットを用いて、世界に新しい未来を提供することができる数少ない企業です。
変化が激しくチャレンジングな環境の下、さまざまなステークホルダーとともに、協業・協創しながら、国内有数のユーザーを有するドコモの金融サービスのさらなる成長とともに、ご自身の成長、ノウハウの習得、スキルアップも体感できるポストです。
ここでのチャレンジは、あなたのキャリアにもきっとプラスになります。ドコモだからこそ経験できるスケールの大きいビジネスに、一緒に挑戦しましょう。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 研究、特許、テクニカルマーケティング、品質管理ほか > 品質管理(ソフトウェア・ネットワーク) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 4ヶ月 労働条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 株式会社NTTドコモ・フィナンシャルグループ 住所:東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー 勤務地最寄駅:銀座線、南北線/溜池山王駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 680万円~880万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~270,000円 <月給> 230,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:住宅補助費(支給要件あり) 寮社宅:社宅あり(支給要件あり) 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 各種研修、資格取得支援制度あり <その他補足> ■福利厚生:保養所、スポーツ施設、財形貯蓄制度、慶弔金、各種貸付制度 ■健康管理:定期健康診断の実施(年に1回)、人間ドックの実施(カフェテリアプラン)、社外カウンセリング窓口の開設等 ■ビル内喫煙室あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始、ライフプラン休暇、夏季休暇、結婚休暇、忌引休暇、介護のための短期の休暇、病気休暇等 ※上記休暇については、介護のための短期の休暇を除き有給/年次有給休暇は1時間単位で取得可 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・システムの企画、開発、構築、運用に関する経験(3年以上) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社NTTドコモ |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-6150 東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー |
| 事業内容 | ■同社グループの主要事業内容: ・コンシューマ通信事業:個人向け通信サービス(5G・LTE等携帯電話サービス、光ブロードバンドサービス、国際サービス)、各サービスの端末機器販売など ・スマートライフ事業:金融決済サービス、コンテンツライフスタイルサービス(動画・音楽・電子書籍等配信サービス・電気・ガスなど)、マーケティングソリューション、あんしん系サポート(ケータイ補償サービスなど)など ・その他の事業(法人通信など):法人向け通信サービス(5G・LTE等携帯電話サービス、ユビキタスサービス、衛星電話サービス、光ブロードバンドサービス、国際サービス)、各サービスの端末機器販売、オフィスリンクなど |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.docomo.ne.jp/corporate/about/ |
| 設立 | 年1991年8月 |
| 資本金 | 949,680百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 9,433名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
社内SE【運用保守/データ登録メイン】フルフレックス制/残業10h未満/完休2日/社...
株式会社銀座コージーコーナー
初級ITエンジニア(ヘルプデスク/テスト/サーバ運用)◆未経験歓迎◆研修充実◆年休最...
株式会社オープンアップネクストエンジニア
コーポレートエンジニア|マツキヨグループの基幹システムに携わる|在宅OK|20代~4...
株式会社マツモトキヨシ【マツキヨココカラ&...
社内SE平均年収745万円*賞与年6ヶ月*リモートOK*フレックスタイム制*住宅手当...
扶桑電通株式会社【東証スタンダード上場】
社内SE(インフラ)*リモート併用*残業月20h*東証プライム上場グループ*家族手当...
株式会社ウィーブ【スターツグループ|東証プ...
インフラエンジニア*リモートOK*服装自由*フレックス制*残業10h未満*急成長中の...
イージス・ワークス株式会社
インフラエンジニア|複数企業の情シスを自社内から支える|常駐なし|直取引の受託中心|...
株式会社プロスゼット
社内SE(店舗ITインフラ担当)恵比寿本社・成長企業/年収500~700万円/業種未...
株式会社ダイニングイノベーション 情報シス...
品質保証|年休126日|住宅支援あり|退職金制度あり
日本電気株式会社
自社EC・アプリ企画開発|マツキヨグループの公式アプリやEC基盤の企画に携わる|リモ...
株式会社マツモトキヨシ【マツキヨココカラ&...
【社内SE(アプリ)】大規模なIT投資/業界不問/残業月20時間程度/WEB面接可
株式会社長谷工コーポレーション
DX推進プロジェクトマネージャー/住友不動産とグループ全体の事業成⻑を⽀えるプロジェ...
住友不動産株式会社【東証プライム上場】かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。