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正社員
掲載予定期間:2026/11/5(木)〜2027/2/3(水)
【横浜市神奈川区】仮設機材レンタル営業/現場の安全を支える提案型営業/転勤有無選択可
【職人の命と現場の安全を守る仮設機材(足場)レンタルのコンサルティング営業/プロジェクトの伴走者として街づくりを支える社会貢献度の高い仕事です】
■業務概要
当社の営業職として、建設現場で使用される仮設機材(足場)のレンタルに関するコンサルティング営業を担当します。お客様から現場の課題やニーズを丁寧にヒアリングし、設計部門・機材センターと連携しながら最適な足場計画の立案から納品、撤去までを統括します。単なる物品の販売ではなく、現場の安全と効率化に寄与するプロジェクト全体の伴走者となる仕事です。
■業務詳細
・新規営業活動(建設情報の収集や飛び込み等による新規顧客開拓)
・顧客との工事概要や積算、搬入出計画、作図などの打合せ
・見積書作成やサービス提案、最終請求金額の調整
・納品スケジュールや使用機材の打合せ、定期訪問や現場フォロー
・足場撤去や次回現場への提案
新規営業と既存営業の割合は3:7で、信頼関係を築きながら長期的な取引を目指します。
■扱うサービス
仮設足場のレンタルサービス全般。現場ごとに最適な機材や設計、搬入出計画を提案します。
■組織構成
東日本営業部川崎営業所配属。営業6名、バックオフィス1名の7名体制です。
■業務の魅力
業界をリードする安定した基盤と最先端のデジタル投資を背景に、街づくり・現場安全に貢献できる責任とやりがいを感じられます。プロジェクト全体を統括するスキルや知見が身につきます。
■教育体制
入社後半年程度は足場の知識習得や受発注、積算、見積書作成等の研修を実施。先輩同行のOJTも充実しています。
■就業環境
正社員は全国型・地域限定型が選択可能で、ワークライフバランスに配慮した制度(年間休日120日、各種特別休暇、福利厚生充実)も魅力です。
■想定されるキャリアパス
副所長や所長などマネジメント職も目指せ、実績に応じて年収アップ・昇進が見込めます。
■企業の特徴/魅力
創業70年超の安定経営とデジタル化推進で業界を牽引。社員一人ひとりの成長を応援し、充実した福利厚生・サポート体制が整っています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 正社員(全国型・地域限定型)入社時に選択可。地域限定型は転居を伴う異動なし。入社後コース変更も可能。 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市神奈川区金港町1-7 横浜ダイヤビルディング14F 勤務地最寄駅:JR各線/横浜駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 有 正社員(全国型)は転居を伴う異動あり。地域限定型は転居を伴う異動なし(規程に基づく)。 |
| 給与 | <予定年収> 540万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~305,920円 その他固定手当/月:35,000円 <月給> 285,000円~340,920円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> その他手当は、地域住宅手当15,000円/月と営業手当20,000円/月が含まれます。上記年収は想定残業時間30時間を含んでおります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(規定有) 家族手当:無 住宅手当:月1万5千円含む 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 入社後半年間の研修あり。資格手当や教育課によるカジュアル面談も可能。 <その他補足> 賞与年2回、役職手当、役割手当、資格手当、単身赴任手当、異動手当、慶弔見舞金、リゾート施設法人会員、社員紹介制度、契約保養施設、健康診断、財産形成預金制度、企業型確定拠出年金、インフルエンザ接種補助、メンタルヘルスサポート、ベネフィット・ワン、ワイドプラン休暇、ステップ休暇 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土曜は月1回程度出勤あり。特別休暇やワイドプラン休暇、ステップ休暇など制度充実。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・社会人経験4年以上 ・エクセル・ワードの基本操作ができる方 ・普通自動車運転免許 ■歓迎条件 ・建設業界でのご経験 ・何らかの営業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社杉孝 |
|---|---|
| 所在地 | 〒221-0056 神奈川県横浜市神奈川区金港町1-7 横浜ダイヤビルディング14F |
| 事業内容 | 1.事業内容 ■軽仮設機材(足場)のレンタル・設計および安全コンサルティング。 軽仮設機材は建築・プラント・内装・橋梁の工事、イベント会場などで使われます。 2.会社の特色(1事業に関する特色) ■ビルや橋・高速道路の建設などで使われる仮設機材(足場)のレンタルをメインに事業展開しています。 また、工事関連のお客様に足場の安全確保を指導する足場安全コンサルティングサービスを提供しています。 ■建設や改修工事の現場で、安全に作業するために足場は不可欠です。杉孝はこの足場の商品開発、企画提案、迅速な配送システムにおいて高い評価を得ています。 ■仮設機材レンタル事業の海外展開を開始し、2012年にベトナム、2016年にマレーシアに事業を拡大しています。 海外展開を加速すべく他の東南アジアの国々においても顧客開拓、事業化調査を実施中です。 ■杉孝が携わった実績事例 ・東京スカイツリー、レインボーブリッジ、首都高速道路、東京電力発電所、東京駅、札幌ドーム、SASUKE、サマーソニック etc・・・ 3.会社の特色 ■興味と好奇心を持ち、常に新しいアイディアを実現させたいと考える社員には、年齢・キャリア・性別に関係なくチャンスが与えられる会社です。そして、この環境こそが、長期間にわたって高成長を続けている原動力だと考えています。 ■資格取得をはじめ社員の能力開発を強力に支援する会社です。研修費用の援助だけでなく、日常の仕事とのバランスにも配慮し、社員のキャリアアップをすすめる環境を提供しています。 ■仮設機材の設計企画、強度計算、安全性評価、コスト管理、など工事現場に欠かすことができない大切な仕事です。 ■新設物件だけでなく建造物やプラント設備のメンテナンスにも使われるので、好不況の影響を受けにくく需要が安定しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.sugiko.co.jp/ |
| 設立 | 年1955年2月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 34,500百万円 |
| 従業員数 | 757名 |
| 平均年齢 | 34.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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