| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 グローバル化、M&Aの活発化、市場環境の変化、イノベーション、規制変更、労働人口減少、内部不正、サイバー犯罪、自然災害など、企業が対応すべきリスクは多様化し、日々変動しています。 また、企業は持続的な成長と中長期的な企業価値向上の観点から、実効的なガバナンスの構築がよりいっそう求められてます。 そのような状況の中、事業アイデアの誕生からグローバル企業に成長す |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかの御経験 ・コンサルタント業務経験（ファーム、監査法人等） ・事業会社での内部監査・内部統制、海外子会社管理経験者 ・国内大手企業、グローバル企業にて法務、リスク＆コンプライアンスに係る業務経験者 【歓迎要件】 ・ビジネスレベルの英語力（海外... |
| 給与 | 年収 500万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 グローバル化、M&Aの活発化、市場環境の変化、イノベーション、規制変更、労働人口減少、内部不正、サイバー犯罪、自然災害など、企業が対応すべきリスクは多様化し、日々変動しています。 また、企業は持続的な成長と中長期的な企業価値向上の観点から、実効的なガバナンスの構築がよりいっそう求められてます。 そのような状況の中、事業アイデアの誕生からグローバル企業に成長す |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかの御経験 ・コンサルタント業務経験（ファーム、監査法人等） ・事業会社での内部監査・内部統制、海外子会社管理経験者 ・国内大手企業、グローバル企業にて法務、リスク＆コンプライアンスに係る業務経験者 【歓迎要件】 ・ビジネスレベルの英語力（海外... |
| 給与 | 年収 500万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 ・世界100ヶ国以上の約260の事務所から成り立ち、総勢30,000名をロンドンを本部とする国際的会計事務所ネットワークの”Moore Global”のメンバーである同法人にて幅広い業界のクライアントに対する会計監査業務を行っていただきます。 【期待する役割・職務内容】 入社後は監査業務を中心にご担当いただきます。 また、希望によって一部スポット業務にも携わっていただく事が可能 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■公認会計士資格 |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【期待する役割】 ・世界100ヶ国以上の約260の事務所から成り立ち、総勢30,000名をロンドンを本部とする国際的会計事務所ネットワークの”Moore Global”のメンバーである同法人にて幅広い業界のクライアントに対するIT監査業務を行っていただきます。 【職務内容】 入社後はIT監査業務を中心にご担当いただきます。 ご希望によって一部スポット業務にも携わっていただく事が可能です。 ＜業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■IT監査経験5年以上（監査法人、事業会社いずれも応募可能） ■システムにおける開発・保守・運用など 【歓迎要件】 ■CISA,CISM,CIA等システム監査や内部統制に関わる資格 ■J-SOX、ISMS、SOC1レポート... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆法務部門にて、ご本人のスキルやご経験を踏まえて、下記業務をお任せします。 また、将来的には上場企業法務業務を幅広く担っていただくことを期待しています。 【具体的には…】 ・契約書審査（日英）、審査業務の改善 ・必要なルールの調査・作成（規程の修正管理を含む） ・法的トラブル解決、スキーム検討等、各種法務問題への対応（外部法律事務所等との共働を含む） ・知 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかに該当するご経験をお持ちの方 ・法学研究科（大学院）を卒業（修了）され、司法修習を受けられた方（未経験者OK） ・事業会社にて法務業務経験、もしくはそれに準ずる職務経験をお持ちの方 ・弁護士資格（法律事務所経験OK！ 海外含む司法試験合格で可。実... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆日本最大級の生産規模を誇るタイヤ生産工場である同社白川工場にて工場人事をご担当いただきます。 【具体的には】 ■人事制度・福利厚生の制度企画と運営 ■労務関係業務 ■研修・採用業務 など 【募集背景】 白川工場内での人事課の役割変更、ローテーションを検討しており、人事課内のリソース減を補完するため。 【仕事の魅力】 ・仕事において組織作り・運営に携わ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※応募時は履歴書・キャリアシートへの写真貼付必須です。 ■人事のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■制度や仕組みの変更時の実務担当者としての経験 ■人事制度設計経験 ■プロジェクトリーダーやチームマネジメントの経験 ■資格：第一種衛生管理士、社会保険労務士... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 福島県 |
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| 仕事内容 | グループ企業の本部組織として会計監査の業務を担っていただきます。単体の経理全般並びにグループ企業の業績管理、資金管理をお任せします。 【職務内容】 ・経理関連業務（グループ連結決算も含む決算業務、原価計算、海外子会社 等） ・財務関連業務（資金調達、銀行折衝 等） ・税務関連業務（税務申告書類作成補助 等） ＜具体的には＞ 仕訳入力の確認及び修正／グループ会社の事業計画、決算、各種資料の取り纏め |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下のうち2つ以上のご経験をお持ちの方 ・製造業での経理業務経験 ・会計監査業務または、内部統制含む海外子会社管理のご経験 ・海外事業の経理経験 【歓迎要件】 ・マネジメントのご経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ●エネルギー事業を中心とした各種事業に関する法的観点からのサポート（関連部署からの法律相談対応、契約等のドラフティング・レビュー・修正、訴訟対応を含む） ●M&A案件における法的観点からのサポート（法務デューディリジェンス、参入後の事業運営に対する助言を含む） ●社内意思決定資料（取締役会資料、経営会議資料、稟議書）の法的観点からの確認 ●株主総会の運営（株 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社や法律事務所での法務業務の経験（概ね5年以上） 【歓迎要件】 ■弁護士資格 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | コンプライアンス・リーガル本部 法務部の業務を担当いただき、将来的には管理職で活躍いただくことを期待しています。 【具体的には】 １）契約書検討・起案等契約法務に関する業務 ２）各種プロジェクトにおける法務面での支援業務 ３）事業・取引に対する法的諸問題の調査・検討等に関する業務 ４）債権の保全、回収に関する業務 ５）訴訟、クレーム等法的紛争解決に関する業務 ６）法務相談、研修、法的事務手続き等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法務のご経験をお持ちの方（目安：3年以上） ■英語力（目安：TOEIC600点以上） 【歓迎要件】 ■海外法務（各種契約書作成・チェック及び訴訟紛争対応等）の実務経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 展示会の企画運営、広報ツールの作成およびプレスリリース対応などの業務先般をお任せいたします。 【職務内容】 ・メディアリレーション（TV、Web、雑誌、ラジオ） ・プレスリリース（文書作成） ・展示会の企画運営 ・企業ブランディング戦略 ・社内広報の作成 ※何の商材か |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・広報関連業務経験者 ・BtoBorC市場での自社製品プロモーション経験者 【歓迎要件】 電気電子部品・機械業界ご出身の方 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 京都府 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【業務概要】 ご経験に合わせ、新卒採用もしくは中途採用業務の実務とメンバーのマネジメントを担当頂きます。 新卒・中途採用ともに「技術職/事務職/生産職」の採用を進めています。立地、求人倍率、採用競合等の課題がある中で、量と質（効率）の継続的な改善を通し、活き活きとしたチームを一緒に作って行きましょう。 ＜使用ツール＞ 使用ツール ・新卒採用：各種ナビサイト、ダイレクトツール、リファラルツール、選 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事領域でのマネジメント経験 ■事業会社での採用実務経験 【歓迎要件】 ・採用業務以外の人事経験 ・メーカーでの経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1100万円 |
| 勤務地 | 岐阜県大垣市神田町２丁目１ |
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| 仕事内容 | 社会・環境・ガバナンス（ESG）に対する社会や顧客からの要請を意識し、社会課題や社会ニーズを事業戦略やビジネスモデルに取り込み、財務への好影響を呼びこもうとする「サステナビリティ・トランスフォーメーション」に向けた経営に舵を取る企業が主流化しつつあります。 サステナビリティ戦略部では、サステナビリティ経営の戦略プロセスと社会課題対応の両面から企業経営を支援するコンサルティングを展開しています。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・職務経歴3年以上 ・お客様と社会全体のサステナビリティ化の実現に向け、高い意欲と目的達成意識をもって業務を進めることができる方 ・サステナビリティ経営分野に関する業務経験・知見（詳細は上記参照、一部分で可）をお持ちの方 ・論理的思考力、PCスキル（パワーポイ... |
| 給与 | 年収 500万円～1500万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 経理・人事業務を中心にお客様から事務業務を請負い、BPO（Business Process Outsourcing）サービスを提供しています。 業務のQCD管理やお客様対応、メンバーマネジメントを通じて、プロジェクトマネジメント能力、顧客対応力、マネジメント能力などが鍛えられます。 最近は、業務改善（BPR（Business Process Re-engineering））、それに伴 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事業務において業務改善経験がある方 ・リーダー等チームマネジメントの経験 ※歓迎要件は職務内容欄へ記載 |
| 給与 | 年収 450万円～1100万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 【概要】 配属先のHR第2部は、「新たな価値を創造する人材マネジメントの追究を通じて社会・企業・個人の成長と幸福に貢献する」をミッションとし、中・西日本における幅広いクライアントへ、人材戦略・人事制度設計から運用支援までを一気通貫で支援しています。 同時に、「中・西日本で一番腕のよい、コンサルティングを心から楽しめるチーム」を目指し、まずは我々自身が楽しく、且つチャレンジングに働くことができる社内 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・職務経歴3年以上 ・下記のいずれかのご経験 －コンサルティングファーム等での、組織人事コンサルティング経験 －組織・人事以外の領域での、コンサルティング経験（業務系、システム系含む） －事業会社・官公庁における人事・労政関係の制度企画、給与計算・採用・... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 組織・人材開発コンサルタント 【概要】 人材育成・組織成長のニーズはあらゆる企業において存在します。本ポジションでは、クライアントの企業理念、経営戦略、組織人事戦略の実現のため、人材育成・組織開発・エンゲージメント向上を伴走支援します。 具体的には、クライアントに対して「経営戦略の視点からの人材育成・組織開発」「人事制度との連動」「専任コンサルタントが一気通貫で伴走支援」「中期的な視野で人と組織の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下1～3を満たし、4の（１）～（４）のうち一つ以上を満たしている方。 1. 職務経歴10年以上ないしそれに準ずるキャリアをお持ちの方 2. PCスキル（特にパワーポイント：自らコンテンツを作成する機会が多いため） 3. 社内外の人材マネジメント全般、組... |
| 給与 | 年収 550万円～1200万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 当社は、新規ブランドの立ち上げや新規事業への挑戦が続き、成長フェーズならではの組織変化が加速しています。 この環境で「採用」は、事業成長を左右する最重要テーマです。 本ポジションでは、中途採用の実務に留まらず、採用戦略・要件定義・オンボーディング・定着支援まで、一貫して担当できる点が特徴です。 今後はブランド単位で採用担当を配置していく予定で、事業側との距離も一層近くなります。その中 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかの経験（目安5年以上） ・事業会社での中途採用経験 ・人材紹介会社でのRA／CA経験 【歓迎要件】 ・ダイレクトリクルーティング、SNS活用などの成功経験 ・採用広報・コンテンツ企画の経験 ・多様な職種・年齢層の転職支援経験 ・採用プロセス... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区本陣通 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ・コンプライアンスを最優先とする行動様式の確立のための意識啓発や教育の企画運営 ・各種規則やマニュアル類の作成、チェック、周知教育の企画運営 ・コンプライアンスリスクの早期発見と対策の推進支援 ・グローバル連結でのコンプライアンス推進組織との連携対応、関連する会議体の運営支援 《具体的な仕事内容（実際に携わっていただく業務内容等）》 ・コンプ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・コンプライアンス、リスク管理、法務・監査に関する実務経験 ・英語を使った業務経験 ・PC・eメール、Teamsなどの使用、Excel・WORD・PowerPointなどでの資料作成等の実務スキル 【歓迎要件】 ・海外勤務経験（海外出張、海外駐在） ・海外... |
| 給与 | 年収 550万円～1100万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■ご経験を活かせる部門への配属を想定しています。 ≪ビジネス部門≫ ・営業部 ・営業支援 ・マーケティング ・ローン企画 ・商品企画 ・審査部 ・リスク管理 ・コンプライアンス ・事務企画 ・信託業務 ・市場部門 ≪管理部門≫ ・経営企画部 ・広報/CSR ・人材育成 ・ダイバーシティ推進 ・・・等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・銀行もしくは証券会社での営業経験（マネジメント経験必須） ・銀行本社業務経験をお持ちで当行にご興味をお持ちの方 （マネジメント経験不問） |
| 給与 | 年収 450万円～1100万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎本社社員として全国の営業拠点に常駐し、支社にて内部管理のモニタリング、指導・牽制などの業務に従事頂きます。 ※全国の各支社への配属可能性がございます。（全国転勤あり） ※入社後の転勤については、ご家庭の状況なども考慮し、 一定のエリア内での転勤となっているのが実態です。 【具体的な職務内容例】 ■営業拠点の健全な成長に貢献するため、指導・牽制を通じ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■金融機関での実務経験 （銀行、信託、信用金庫、証券ご出身の方） ※職種不問です。営業経験をお持ちの方も応募頂けます。 ■転勤可能な方 |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 事業の拡大を支える法務・コンプライアンスの分野で、共に会社を成長を楽しんでゆけるメンバーを募集しています。 【具体的な業務内容】 ■与信審査・契約審査・各種法規制対応 ・取引先との与信審査・契約検討、契約書作成、利用規約作成等の契約関連業務 ・新規事業に関する法規制調査などの各種相談対応 ・景表法、薬機法、医療法、資金決済法、下請法、特許法など、多岐にわた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業法務実務経験（2年以上） 【歓迎要件】 ■システムを利用した管理業務、業務改善経験 【求める人物像】 ■ポジションにとらわれず、業務の幅を広げていける方 ■新しいことに挑戦していく成長意欲のある方 |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 北海道・東北 | 北海道（232）｜ 青森県（60）｜ 岩手県（68）｜ 宮城県（128）｜ 秋田県（56）｜ 山形県（56）｜ 福島県（97）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（93）｜ 栃木県（56）｜ 群馬県（68）｜ 埼玉県（263）｜ 千葉県（201）｜ 東京都（2,248）｜ 神奈川県（362）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（92）｜ 山梨県（89）｜ 長野県（110）｜ 富山県（94）｜ 石川県（71）｜ 福井県（69）｜ |
| 東海 | 岐阜県（100）｜ 静岡県（154）｜ 愛知県（388）｜ 三重県（52）｜ |
| 関西 | 滋賀県（101）｜ 京都府（175）｜ 大阪府（511）｜ 兵庫県（175）｜ 奈良県（57）｜ 和歌山県（58）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（57）｜ 島根県（18）｜ 岡山県（127）｜ 広島県（131）｜ 山口県（77）｜ 徳島県（85）｜ 香川県（89）｜ 愛媛県（81）｜ 高知県（53）｜ |
| 九州 | 福岡県（191）｜ 佐賀県（58）｜ 長崎県（52）｜ 熊本県（77）｜ 大分県（65）｜ 宮崎県（55）｜ 鹿児島県（55）｜ 沖縄県（57）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（10）｜ |
