| 仕事内容 | 【職務概要】 グループ全体のサステナビリティ・CSR・ESG施策の戦略策定および推進業務を担っていただきます。 【職務詳細】 ・サステナビリティに係る社の基本方針策定、サステナビリティ活動の推進（計画とりまとめ、活動状況フォロー） ・CSRやESGに関する中長期的な運営方針及び実行計画の調整、立案、実行 ・サステナビリティ委員会事務局としての運営、レポート、情報開示など ・アニュアルレポート等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】▼下記いずれか2項目以上（★を1項目以上含む）▼ ★サステナビリティ、CSR、ESG戦略に関する社内・グループ企業内での推進活動 ★アニュアルレポートやCSRレポートの企画・制作 ★ESG評価機関対応経験 ・製造業もしくは製造部門のご出身の方 ・プロジェクトマネジメ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布十番1-10-10 ジュールA 5階 都営大江戸線「麻布十番」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 知的財産室にて、マネージャーを募集します。※実務もお任せします。 ※海外向け製品を中心にご担当いただくことを想定しておりますが、経験に応じて、業務は調整させていただきます。 【職務詳細】 ・日用品の知的財産関連（主に特許、意匠）の国内および海外の業務 全般について、実務担当者として中心的な役割を担います。 ・国内、海外の製品展開における知財リスクの評価・判断 ・グローバル知財マネ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における知的財産実務経験（10年以上） ・知財制度・法律の知識 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田司町2-12-1 東京メトロ丸ノ内線「淡路町」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 クリエイターと共創しエンターテインメントを技術で支える事業のHQにおいて、テクノロジー、倫理、人権、社会、より良い未来への探求心を武器に、グローバルなAI法制の知識と論理的思考力を活用してAIの倫理的な利活用を支え、ビジネスの一員として、様々な事業、未来を一緒に創造いただきたいです。 【職務詳細】 グローバルなエンターテインメント・テクノロジー＆サービス事業における以下業務 ・各国 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・AIガバナンス領域、またはデータガバナンス、プライバシー、法務もしくは製品セキュリティでの実務経験（3年以上） ・AIテクノロジーに関する基礎的知識 ・各種機関の提唱するAIのガバナンスポリシー、AI関連法規制、フレームワークに関する基礎的知識 ・TOEIC：8... |
| 給与 | 年収 800万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい5-1-1 みなとみらい線「新高島」駅直結 JR各線「横浜」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 経営の変革期にある企業の人財戦略の策定を支援し、IT活用を含む業務改革を推進することで、人事部門による自律的運用体制の実現へ導きます。 ■組織・人事戦略の策定 要員計画や人財ポートフォリオの策定からタレントマネジメントシステムを活用した人財マネジメントサイクルの構築 ■人事制度構築 M＆Aや事業承継、経営者交代、事業の成長・新規事業の創出など企業の変革期を支える人事制度（等級・報酬 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※下記、「いずれか」のご経験を有する方 ・コンサルティングファームまたはシンクタンクにおいて、人事領域の実務経験 ・人事制度（報酬制度・評価制度・退職金制度等）を企画・導入した実務経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー14F 東京メトロ銀座線「赤坂見附」駅徒歩2分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 取締役会対応、株主総会対応、会社法対応等をはじめとした、企業法務業務全般をお任せ致します。 【職務詳細】 ・会社法対応、取締役会、株主総会、内部統制審議会、CGコード対応、内部統制システムの整備、事業報告、有報等の法務担当原稿の作成 ・契約対応 ・労務、取引に関わる法的リスク分析 ・経営陣／事業部門への法的アドバイス等々 【募集背景】 同社のビジネスの成功とその経営判断を支援でき |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■下記いずれかの実務経験 ・企業法務 ・弁護士事務所 ・司法書士事務所 ■TOEIC600点以上 ■転勤可能な方 【尚可】 ・企業での会社法実務対応において中心的な役割を担い推進した実務経験 （単なる実務担当ではなく、会社法対応において... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区港南２-１８-１ＪＲ品川イーストビル JR山手線「品川」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 グロース上場企業における財務・ファイナンス・IRの全領域を統括し、将来的にCFO／財務部長を目指していただくポジションです。 【職務詳細】 ■財務領域 ・資本政策の策定および遂行 ・バンクフォーメーションの最適化 ・キャッシュフロー管理およびトレジャリー業務 ■FPA（財務企画・経営管理） ・単体および連結（海外子会社含む）での予算・中期経営計画の策定 ・月次予実管理、経営層への報 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】以下の業務経験の合計で、5年以上の実務経験 ・財務業務に係わる実務経験 ・経営管理などの管理会計に係わる実務経験 ・銀行・証券におけるコーポレートファイナンスに係わる実務経験 ・上場会社での開示業務やIR業務の実務経験 ・監査法人での公認会計士業務 【尚可】 ・経... |
| 給与 | 年収 900万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2丁目12-4ネクストサイト渋谷ビル12階 JR各線「渋谷」駅徒歩9分 JR各線「表参道」駅徒歩11分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、評価制度運用・雇用管理を担当いただきます。 【職務詳細】 ■任用業務（定期人事異動等の企画立案・実行） ■出向者管理（出向協定書等の締結） ■人事評価（定期評価等の運営管理） ■タレントマネジメントシステムの運用・管理（人事評価等の運営管理） ■契約社員の雇用管理（契約更新等の管理） ■人事業務に係る稟議書の審査（雇用契約等の書類審査） 【入社後イメージ】 まずは人事任用 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■事業会社での人事業務（領域は不問）の実務経験1年以上 【歓迎】 ■チームで成果を出した経験 ■事務手続きのフローの見直し・業務改善の経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂8-4-14 青山タワープレイス5階 各線「青山一丁目」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:総合職での採用のため、将来的には全国転勤の可能性あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同グループの新卒採用、および同社の中途採用、事業会社から採用相談窓口を お任せしています。中長期を見据えてより戦略的な採用活動が行えるように ホールディングから各社に情報や企画を提案していただきます。 また、内定式、入社式、新卒研修の運営にも携わっていただきます。 同社の将来を担う人材を貴方の手で育成してください。 【職務詳細】 ■採用 ・同社の中途採用業務全般 ・事業会 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での新卒採用・中途採用の経験（規模問わず） ・新卒研修の企画・運営の経験 【尚可】 ・新卒向けイベントの企画・設計・実行の経験 【魅力点】 ★経営陣や事業部門と密に連携しながら、人と組織に関わる施策を企画・ 実行できるポジションです。自分が手掛け... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区東池袋1丁目44-3 JR各線「池袋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の労務担当として、従業員が安心して働ける環境を整備・運営いただきます。 【職務詳細】 ■労務業務全般 ・給与計算（勤怠データ管理、月次・年次対応） ・社会保険手続き（資格取得・喪失、給付申請など） ・入退社手続き、各種雇用契約管理 ・安全衛生管理（健康診断、産業医面談、職場環境改善の企画・実行） ・休職・復職対応、ハラスメント・労務相談の一次対応 ・法改正や規制対応に基 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれかのご経験 ・労務の実務経験（2年以上） ・業務の可視化、課題整理、改善策の実行のご経験（2年以上） 【尚可】 ・確実にオペレーションを回し続けたご経験 ・スタートアップ企業やメガベンチャーでの急成長な環境下での実務経験 ・分からないことを特定し、状況... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル 9階 都営地下鉄浅草線「泉岳寺」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 本ポジションでは、オフィス環境の改善・最適化から、社内規程の管理、株主総会や取締役会の運営など、会社の成長と安定経営を支える幅広い業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・株主総会・取締役会の運営 ・オフィス環境の維持・改善・最適化（レイアウト変更、修繕・改修計画、防災対応、備品発注など） ・社内規程・制度の管理、改訂、運用 ・BCPの策定 ・その他 総務業務全般 【募集部門につ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・役員会対応経験（＝規程管理／改訂対応、またはガバナンスやGCP対応を含む） ・基本的なPCスキル（Excel・Word・PowerPointなど） 【尚可】 ・株主総会・取締役会運営補助の経験 ・オフィス移転・拡張プロジェクトの経験 ・内部統制に関する知識 ・... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 【関東】東京都港区(赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス 20F) JR各線「新橋」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 ご経験を踏まえて、以下業務をお任せいたします。コンプライアンス業務を主担当とし、業務習熟度等を勘案して可能な範囲で法務業務にも携われる役割を期待します。 【職務詳細】 ■コンプライアンス業務全般 ・コンプライアンス委員会運営 ・ハラスメント対応 ・反社排除関連業務 ・法令遵守を目的とした社内モニタリング ・コンプライアンス関連研修の企画・実施 ・リスクマネジメント関連業務 ・その他 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法務業務の経験があり、かつ以下のいずれかのご経験がある人 - コンプライアンス業務またはコンプライアンス業務に準ずる業務経験 - 法律（民法、会社法、下請法等）、コンプライアンス及びリスクマネジメント等にかかる知識 【尚可】 ・法律事務所、司法書士事務所、... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋二丁目11番2号 東京メトロ東西線「日本橋」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ＝＝☆おすすめポイント☆＝＝ ◆大手基盤：創業100年を超えるゼネコン／東証プライム上場 ◆好待遇：同規模ゼネコントップクラスの年収条件 ◆安心経営：福利厚生充実／無借金経営／多角的事業（土木・建築・投資開発） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 同社の管理部門職として、経理・総務・法務・現場事務などをお任せいたします。 ご経験に応じて、お任せする業務は |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ◎建設会社での経理・人事・総務・現場事務など管理部門系のご経験 【必須資格】下記のいずれか一つ ・不動産鑑定士 ・社会保険労務士 ・管理業務主任者 ・マンション管理士 ・宅地建物取引士 ・日商簿記検定試験1級、2級 ・労働安全（衛生）コンサルタント... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝5-6-1 都営三田線「三田」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経理労務（ポテンシャル）としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 社内の総務ポジションとして、組織全体に関わりながら同社の成長を支える大事な役割を担っていただきます。 ・仕入れ、売り上げ管理 ・財務労務状況レポーティング ・給与計算 など ・部門長が経営層（取締役）であり、日々折衝する形となります。 ・実力が認められれば、より高難度の業務にも挑戦いただけます。 ・部下育成などリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業事務のご経験 【尚可】 ・BtoBビジネスでの経理業務（特に請求業務）経験 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒106-0032 東京都港区六本木６丁目１０-１ 六本木ヒルズ森タワー39 階 東京メトロ日比谷線「六本木」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経験やスキルレベルに合わせて、以下の経理業務を段階的にお任せします。 【職務詳細】 ＜未経験の方（基礎的な簿記知識がある方）＞ まずは経理の土台となる日次業務からスタートします。 ・経費精算、伝票の起票と入力（仕訳処理） ・現金・預金の出納管理、残高確認 ・請求書や領収書などの書類整理、ファイリング ＜経験者の方、およびステップアップ後＞ 基礎を固めた後は、より専門的な業務へと |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理の基礎的な知識をお持ちの方（実務経験不問） ・正社員としての勤務経験がある方 【尚可】 ・経理の実務経験者 ・実務経験がなくても学校で学んだことがある方 ・日商簿記3級以上 【ポジションの魅力】 ・売上100億円を超える成長企業の基盤を支えながら、複数の... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都大田区羽田4-3-1 SL Creations本社ビル2階 京急空港線「穴守稲荷」駅から徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 実際にPwCで活躍してくださる方を見極め、入社していただくまでの、中途採用（経験者採用）の一連のプロセスをお任せします。 【職務詳細】 ■採用を成功に導く為の分析、プランニング、プロジェクトマネジメント ■外部エージェント（人材紹介会社など）との折衝、リレーション構築 ■応募促進（エージェント向けのミーティング開催、社員紹介の促進など） ■ダイレクトソース（求人媒体、SNS等）の活 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■社会人経験3年以上 ■KPIを設定し達成するようなタイプの業務のご経験 ■社内外多種多様なステークホルダーと協働してものごとを進めたご経験 ■現状の分析から課題を特定し、戦略的な提案を実施してアクションに繋げるようなご経験 ■コンサルティングファームでコンサルタ... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-1-1 東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 上場IT企業の法務担当として、契約法務・社内法務相談対応を中心に、将来的にはガバナンスやコンプライアンス体制の構築など、企業成長を支える法務業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ・社内各部門（営業・開発・広報・管理等）からの幅広い法務相談への対応 ・新規プロダクト立ち上げにおける法的リスク調査・許認可取得支援・契約リスク管理 ・事業関連法、民法、知財法、労働法などの法令調査とアド |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・100名以上規模の事業会社における企業法務経験（3年以上） 【尚可】 ・事象を一面のみでとらえることなく多面的かつタイムリーに把握・分析し、経営層に提言・交渉できる方 ・弁護士資格 └必須ではありませんが、資格をお持ちの方は弁護士会費など資格維持に必要なもの... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエア ウエストタワー14階 東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅徒歩1分、（出社頻度：3回程度／週） 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同ポジションは、単なる経理・総務担当ではなく、将来的には会社の「ヒト・モノ・カネの流れ」を俯し、経営に関わる存在として成長していただくことを期待しています。 【職務詳細】 ■経理業務 （伝票起票、月次・年次決算資料作成など） ■財務業務 （資金繰り表作成、予実分析など） ■税理士、銀行との折衝業務 ■給与計算、社会保険管理 ■総務関連業務（備品管理、会社の資産管理など） ※給与、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理または財務の業務経験をお持ちの方 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区新川2-28-1 ザ・パークレックス新川3階 JR京葉線「八丁堀」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 スタートアップ企業の最重要経営課題である、採用や組織開発業務を担っていただくポジションです。 事業拡大フェーズの急成長スタートアップである同社において、 商業不動産のDX化を推進する中で、組織規模も拡大しており、 コロナを追い風にした取引数の急増に伴い、同社のミッションに共感し、 事業を支えてくれる仲間を増やしていくことが急務となっています。 また、商業不動産という大きな産業の変革 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■基本的なOAスキル（Word、Excel、PowerPointなど） ■以下いずれかの経験 ・事業会社での、採用人事としての経験 ・提案営業経験（対象は法人・個人不問） ・カスタマーサポート／サクセスとしての、顧客折衝経験 ※営業・CS等、人と関わる業務を行う... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木1-8－7 MFPR六本木麻布台ビル9F 南北線「六本木一丁目」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 IPO関連業務の責任者として、IPO関連オペレーションの整備、体制構築、証券会社や監査法人のマネジメント等を実施頂くポジションです。 【職務詳細】 ・決算業務管理（月次・四半期・年次） ・連結会計 ・管理会計 ・事業計画およびP／Lの策定管理 ・証券会社や監査法人との折衝 ・資本戦略策定 ・IPO準備全般 など 【充実の福利厚生】 ■近距離住宅手当：会社の近距離に住んでいる社員に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ●チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方 ●下記いずれかに当てはまる方 ・投資銀行／証券会社／IPOコンサルご出身の方 ・IPO経験がある方 【尚可】 ・ビジネスレベルでの英語力がある方 ・投資銀行や証券会社でのIPO経験、も... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿7丁目20番1号 住友不動産西新宿ビル26階 丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ITコーポレートサービスアプリケーションディレクターは、ERP／SAP、Webアプリケーション、B2Bおよびクラウドアプリケーションに関連するITサービスの戦略的方向性、管理、および実行を監督します。 この役割には、IT品質保証（QA）、ガバナンス、および内部監査機能も含まれます。 【職務詳細】 ディレクターは、ITイニシアチブがビジネス目標と一致するようにし、組織全体で効率、革新 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・IT管理の経験が最低10年あり、そのうち少なくとも5年はERP／SAP、Webアプリケーション、B2B、AOA、およびクラウドアプリケーションなどの分野を監督するリーダーシップの役割での経験があること ・半導体製造業界の経験 ・マネジメント経験 ・ビジネスレベル... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝公園2-6-3 芝公園フロントタワー14Ｆ JR山手線「浜松町」駅 徒歩8分／都営三田線「芝公園」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 北海道・東北 | 北海道（218）｜ 青森県（48）｜ 岩手県（59）｜ 宮城県（113）｜ 秋田県（54）｜ 山形県（56）｜ 福島県（84）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（83）｜ 栃木県（60）｜ 群馬県（67）｜ 埼玉県（300）｜ 千葉県（191）｜ 東京都（2,278）｜ 神奈川県（328）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（86）｜ 山梨県（76）｜ 長野県（106）｜ 富山県（74）｜ 石川県（63）｜ 福井県（55）｜ |
| 東海 | 岐阜県（101）｜ 静岡県（151）｜ 愛知県（370）｜ 三重県（51）｜ |
| 関西 | 滋賀県（84）｜ 京都府（143）｜ 大阪府（510）｜ 兵庫県（175）｜ 奈良県（61）｜ 和歌山県（52）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（44）｜ 島根県（9）｜ 岡山県（107）｜ 広島県（133）｜ 山口県（78）｜ 徳島県（69）｜ 香川県（77）｜ 愛媛県（59）｜ 高知県（42）｜ |
| 九州 | 福岡県（189）｜ 佐賀県（52）｜ 長崎県（45）｜ 熊本県（62）｜ 大分県（57）｜ 宮崎県（43）｜ 鹿児島県（57）｜ 沖縄県（50）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（10）｜ |
