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11/29更新!知財、特許の転職・求人情報・79ページ目 3089件

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3089件中 1561~1580件目を表示中

求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【具体的な仕事内容】 ■当社の知的財産部門にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■ 主業務 国内外における特許、実用新案、意匠、商標の出願および権利化業務 知財リスク管理および知財調査(先行技術調査、他社権利調査 等) ■ 副業務 発明報奨制度の運用、権利評価、実施料管理などの知財関連管理業務 知的財産の活用推進(ライセンス、技術移転 等)および渉外・訴訟
応募資格 【必須要件】 ・大学又は大学院を卒業された方 ・特許事務所または企業の知財部門若しくは技術部門での業務経験のある方 ・英語力(TOEIC目安550点以上 又はそれと同等の英語関連資格を有する方) 【歓迎要件】 ・弁理士資格を保有もしくは目指している方 ・ビジネスレベルの英会...
給与
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 産業用インクジェットプリンタ、カッティングプロッタ、インク等を取り扱う同社にて知財部門の管理職をお任せします。 ■発明の掘り起こしから出願、中間処理等の産業財産権の権利化 ■発明の促進のための情報の提供、社内知的財産教育等 ■特許調査 【定年後も長く働ける会社!】 1、役職定年無:60歳を超えても継続就業を希望して頂ける場合、役職はそのままで
応募資格 【必須要件】 ■メーカーでの知財・特許関連業務のご経験 ■管理職のご経験
給与
勤務地 長野県

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求人の特徴
  • 上場企業
仕事内容 【仕事内容】 <業務内容> ■実演家や作詞・作曲家との契約業務 ■レコード会社との契約業務 ■印税の再分配業務 ■イベント・舞台・プロジェクトに関する契約業務 ■各種法務関連業務 ■顧問弁護⼠など外部専⾨家との連携 ■知的財産(著作権や商標など)関連業務 ■管理楽曲の再開発 等 ※和⽂契約ができれば問題ありません。(英語スキルは問いません) 【雇⽤形態】 契約社員
応募資格 【必須条件】 ■4⼤卒以上 ■企業法務の実務経験または著作権業務経験2年以上。(ハイクラスは5年以上) ■契約書の審査、作成の経験2年以上。(ハイクラスは5年以上) ※基本的に和⽂での契約のため、英語スキルは問いません ※ブランクがある⽅も歓迎いたします 【歓迎条件】 ■...
給与 年収 500万円~900万円
勤務地 本社 / 東京都港区六本⽊6−2−31 六本⽊ヒルズノースタワー12階 ※転勤はございません

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 同社のガバナンス・コンプライアンスを強化していくため、プレイングマネージャーとして次の業務をお願いする予定です。 (主たる業務) 法務メンバーのマネジメントに加えて、メンバーと業務分担の上、次の業務を担当いただきます。 ・法務部門の戦略・企画の立案及び実施 ・法務に関する業務プロセスの整備・改善 ・事業推進に対する法的なサポート(必要な規約、契約書、覚書その他文書の作成、レビュー)
応募資格 【必須要件】 【以下いずれも必須】 ・法務部門におけるマネジメントの経験2年以上 ・事業会社又は法律事務所における法務経験5年以上 【上記以外にいずれかのご経験やスキルをお持ちである方を求めています】 ・法的な専門性を前提として、事業やオペレーションの実態を踏まえた解決策...
給与 年収 800万円~1200万円
勤務地 東京都渋谷区 ・渋谷駅から徒歩8分。 ・転勤なし。

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仕事内容 ◆業務内容 IT分野の法務スペシャリストとして、ITサービスやシステム製品の 開発と販売に関する国内・国際法務業務全般をお任せします。 <具体的な業務> ・SaaS、DaaS、AI、データ利活用等のデジタルビジネスに関する   法規制・契約に関わる法的支援。 ・各種和文、英文契約書の審査、作成、交渉業務 (システム開発請負、サブスクリプション、コンサルティング、  ソフトウェア使
応募資格 ◆応募要件 【必須】     ・ITサービスやシステム製品事業の法務実務経験(概ね3年以上) ・企業または法律事務所における国内・国際企業法務経験(概ね8年以上) ・大学法学部もしくは法科大学院卒または同等の知識・経験 ・管理職としての業務リーダー経験、部下の育成経験 【歓...
給与 年収 1100万円~2000万円
勤務地 横河電機本社 住所:東京都武蔵野市中町2丁目9-32 アクセス:JR中央線三鷹駅より徒歩約10分 ◆リモートワーク:自宅等テレワーク応相談 

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【募集背景】 事業拡大に伴う法務業務の増加、メンバー異動が伴い、体制強化を図るため募集をしております 【職務内容】 法務部のマネージャとして、次の業務を担当いただきます。 ・契約書(和文・英文)を作成、査閲、および修正し、相談してきた部門担当者に対しアドバイス ・競争法違反防止、贈収賄防止などの啓発活動を通じて重点対策リスクの管理活動 ・株主総会、取締役会における事務局 ・知的財産権の管理業務(
応募資格 【必須要件】 ■企業法務経験(3年以上) ■契約書対応経験 【歓迎要件】 ■英文契約書対応経験 ■独占禁止法、贈収賄防止法の違反啓発活動の経験
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 プライム市場上場 創業以来70年以上の水処理大手オルガノ社にて知的財産(主に特許中心)業務全般を担当していただきます。 【具体的職務内容】 ・国内及び海外の発明発掘から出願、中間処理、権利化業務、特許調査、他社出願の解析業務。 ・特許侵害に係る権利判断や特許訴訟、ライセンス交渉、知財戦略立案、知財管理業務。 外出あり(頻度:月2~5回程度)
応募資格 【必須要件】 ■化学メーカーで特許権利化業務経験をお持ちの方 ■英文技術文書の読解が可能なレベルの英語力をお持ちの方
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【募集背景】 事業拡大に伴う法務業務の増加、メンバー異動が伴い、体制強化を図るため募集をしております 【職務内容】 法務部のリーダーとして、次の業務を担当いただきます。 ・契約書(和文・英文)を作成、査閲、および修正し、相談してきた部門担当者に対しアドバイス ・競争法違反防止、贈収賄防止などの啓発活動を通じて重点対策リスクの管理活動 ・株主総会、取締役会における事務局 ・知的財産権の管理業務(G
応募資格 【必須要件】 ■企業法務経験(3年以上) ■契約書対応経験 【歓迎要件】 ■英文契約書対応経験 ■独占禁止法、贈収賄防止法の違反啓発活動の経験
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 日揮グループのガバナンス領域を統括するガバナンス統括オフィスの法務ガバナンス部門(法務ガバナンスユニット)において、部門長の下、グループ全体のガバナンス体制の整備と強化に関わる施策を戦略的に計画、設計、運営の実務を行っていただける方、ESG経営が求められる時代においてグループとしてのあるべき姿を考え、エンジニアリングのトップ企業として業界をリードし、当社グル
応募資格 【必須要件】 ■3年以上のガバナンス業務経験者もしくは社内法務経験者(法律事務所での経験含む場合も可) ■ビジネスレベルの英語力:TOEIC800点以上が望ましい。 【歓迎要件】 ◇弁護士資格(国内、海外問わない)
給与
勤務地 神奈川県

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
仕事内容 【業務詳細】 ■株主総会・取締役会運営、登記関係 ■契約書作成・審査(英文若干あり) ■訴訟、各種法律相談対応 ■法改正対応 ■リスク管理、コンプライアンス推進(従業員教育含む) ■稟議等の社内規程整備 ■個人情報保護
応募資格 【必須要件】 ■法務や総務などで契約書作成や確認のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼会議運営をお任せするため、経営層との関わる機会や経験をお持ちの方 ▼法務経験、法学部出身の方
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 リース事業の枠を超えた様々な事業を展開している金融事業会社での法務業務をお任せします。 将来的には、次世代法務室の牽引者としてご活躍いただける方を募集します。 【業務詳細】 ■法務相談の対応 ※月25件程度 ■契約書のリスク審査、作成、チェック業務 ※定型、非定型あり ■プロジェクト組成支援等戦略的スキームアイディアの提供 ■M&Aにおけるデューデリジェン
応募資格 【必須要件】 ・企業法務(契約書審査業務、法務相談対応)の一連のご経験 ・法務業務の実務経験(おおむね5年以上) 【歓迎要件】 ・プロジェクト組成支援等の法務経験 ・M&Aにおけるデューデリジェンスの実施、アドバイスその他支援業務の経験
給与 年収 600万円~900万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【期待する役割】 現在同社では事業改革や新規事業の開発を積極的に行っており、その中で法務部としても事業を法務の面でサポートしたり主導する機会が増えております。その為の体制強化の募集です。 【組織ミッション】 現在出光興産では、脱炭素の流れを踏まえ事業ポートフォリオの転換を積極的に推進しており、法務部でもこのような経営課題に対して積極的にチャレンジしていきたいと考えています。この考え方に基づき掲げ
応募資格 【必須要件】 ■企業法務に必要な知識 ■契約書審査、係争対応業務経験 ■企業法務または法律事務所での経験を5年以上有している方。 【歓迎要件】 ・企業法務の知見ならびに、契約書審査・係争対応業務経験をお持ちの方。 ・英語案件にも積極的に取り組んでいただける方
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【募集背景】 現在同社は地球規模の環境エネルギー問題に取り組むために、急速に事業を拡大しており、今後一層の飛躍をめざしています。再生可能エネルギーの活用や効率的なエネルギーマネジメントなど、先進的な分野だからこそ、対処すべき法的課題も高度で複雑であり、同社事業の推進に大きな役割を果たす法務の体制強化が喫緊の課題となっています。 【入社後のキャリア、経験者採用に期待すること】 ■法務のプロフェッシ
応募資格 【必須要件】 ■法務・契約業務経験(企業に限らず弁護士事務所等を含む) 【歓迎要件】 ▽ビジネス実務法務検定2級以上 ▽企業法務業務(英文契約対応経験があれば尚歓迎)経験 ▽コーポレート業務経験
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【配属部門について】 法務・コンプライアンス本部は、法務グループ、コンプライアンスグループ、審査グループ及びAMLグループから構成されています。 配属部門としては、コンプライアンスグループを想定していますが、候補者の特性に応じて、他のグループとの兼務も想定しています。 【主に担当していただくこと】 ■コンプライアンス・プログラムの策定 / 実行 ・全社的な
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・事業会社もしくは金融機関でのコンプライアンスの経験3年以上 ・監査法人もしくはコンサルファームでコンプライアンスの経験3年以上 【歓迎要件】 ・金融機関で金融庁との折衝経験がある方 ・資金決済法もしくは金商法のもとでのコンプライア...
給与 年収 900万円~1200万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 グローバル企業としてのコンプライアンス体制強化は経営課題の一つです。コンプライアンス体制の実行を担う中核人材として、特に内部通報制度の実効性を高めることを通じ、公正な企業文化の醸成と事業の健全な成長に貢献していただきます。現場に寄り添い、ハンズオンで課題解決をリードする役割を期待しています。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ■内部通報制度
応募資格 【必須要件】 ■事業会社、法律事務所、コンサルティングファーム等での法務またはコンプライアンス関連業務の実務経験(目安:10年以上) ■内部通報制度の運用、コンプライアンス体制の企画・構築経験 ■各種関連法規(輸出入規制、人権対応、反贈収賄、プライバシー等)に関する基礎知識...
給与 年収 800万円~1200万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 日本拠点の顧問弁護士として、日本国内の事業部門、製造拠点、および全機能部門に対し、コマーシャルリーガルサポートをご提供いただきます。 ※企業プロジェクトへの積極的な参加、独立した法的な分析による重要な洞察、司法手続きを含む雇用および契約関連の紛争の処理が含まれます。 さらに、コンプライアンス活動(特にデータプライバシー)を監督し、企業方針および現地規制との整
応募資格 【必須要件】 ■弁護士資格 ■資格取得後日本での実務経験が10年以上であること ■多国籍企業でのご経験 ■日本語ネイティブレベル、英語ビジネスレベル 【歓迎要件】 ・企業または産業環境における健康・安全・環境(HSE)プロトコルの遵守経験 ・日本国内外の製造拠点への出張経験
給与 年収 700万円~1100万円
勤務地 東京都新宿区西新宿6-5-1

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 グループ全体に携わる法務部門において法務担当業務をお任せします。 事業成長に伴い契約関連業務の重要性が高まっており、法務部門の体制強化を進めています。 まずは日々の契約書チェック・作成業務を中心にご担当いただき、将来的にはAIエージェント事業などの新規事業領域、M&A、資本業務提携など、企業法務としてより戦略的な業務にも携わっていただけるポジションです。 事業部門との連携が活発なため、法務の専門
応募資格 【必須要件】 ■企業法務経験3年以上(営利企業での実務経験) ■契約書の作成からチェックまで一通り対応できる方 ■下請法・フリーランス法に関する知識を有する方 ■会社法に関する知識をお持ちの方 【歓迎要件】 ■IT・AI関連企業での法務経験がある方歓迎 ■上場企業での法...
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆業務内容 登記業務や裁判業務に関する補助など幅広い業務に携わることが出来ます! ●登記業務のサポート業務、書類作成、電話対等 ・不動産決済 ・商業登記 ・相続登記 ・成年後? ・債権譲渡登記 ・主に使用している登記ソフト:権 ●簡易裁判所に関する司法書士の補助業務 ・電話によるオペレーター業務 ・事務補助 【具体的には】 一部に限定されず様々
応募資格 【必須要件】 ■基礎的なPCスキル 【歓迎要件】 ▼法務の知識がある方 ・司法書士事務所の実務経験者歓迎
給与 年収 350万円~550万円
勤務地 東京都渋谷区東

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎ソニーフィナンシャルグループの成長戦略を推進するべンチャー投資の法務領域の人材募集となります。 ■投資案件での法務に関するデューデリジェンス、投資契約のドラフト作成やレビュー、既存投資先の株主総会に関する書類を始めとする重要書類のレビュー ■会社全般領域の契約書の作成、審査、交渉を中心とする契約関連業務、社内の役職員向けの法的観点からの支援・コンサルティ
応募資格 【必須要件】 ■法務領域で7年以上の実務経験またはそれと同等の経験(司法修習・海外留学等) ■英文契約書を取り扱うにあたって必要な英語力(読み・書き) ■法的考察力、文書のドラフティング能力、交渉・コミュニケーション能力 ■法的な考察を行うにあたって求められる基本的な法律知...
給与 年収 800万円~1200万円
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 同社では、M&Aを進める中で法務リソースの強化を図りたいと考えています。現状では、ジェイズコミュニケーションの法務担当者が兼務で対応している状況であり、セグエグループには法務専任の方がおりません。 そのため、法務専任のポジションを設けることで、リソースの充実を図りたいと考えております。 【会社概要】 東証プライム市場上場、ITセキュリティソリ
応募資格 【必須要件】 以下いずれかの経験(目安3年以上) ■法務に関する実務経験 ■企業のリスク管理に関する業務経験 ■経営総務業務経験者で、法務実務に素養のある方
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都中央区新川

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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