求人数448,175件(10/13 更新)

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10/13更新!知財、特許の転職・求人情報・82ページ目 3211件

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3211件中 1621~1640件目を表示中

求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【ポジションについて】 事業拡大に伴いコーポレート・ガバナンスやリスク・コンプライアンスマネジメントなど、法務組織体制強化のためのマネジメントをお任せいたします。 今年度で設立9期目を迎え、会社としてもビジネスとしても新しいチャレンジをし続けています。 企業法務なので当然守りの業務もありますが、是非共にチャレンジいただける方をお待ちしております! 【業務内容】 ■コンプライアンス対応(社内業務マ
応募資格 【必須要件】 ■企業法務の経験のある方 ■マネジメント経験(メンバー育成や業務指導、組織マネジメントなど)がある方尚可 ■内部監査等の経験がある方 ■社内規程関連の業務経験のある方 ※弁護士資格がある方について、弁護士会費は会社にて負担可です。 【歓迎要件】 ▼チームマネジ...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 下記業務のうちご経験に応じて業務をお任せします。ご入社いただく会社だけではなく、グループ会社の対応も行っていただきます。将来的には、幅広い業務をお任せする想定です。 1.契約審査・契約書作成(一部子会社含む)、契約書原本管理 ・内容チェックとあわせて、相手方の法務と契約交渉 ・押印済み契約書の原本管理は、法務に集約中。 2.各種相談対応(一部子会社含む)
応募資格 【必須要件】 ■法務業務の経験 【歓迎要件】 ・セクショナリズムに陥らず柔軟に思考できる方 ・問題における法的問題点を抽出し、解決に向けて自走して解決できる方 ・発生しうる問題を発見、対応する積極性のある方
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【期待する役割】 Compliance & Ethics部 Compliance Investigation Team , Leader(コンプライアンス調査チームリーダー/管理職)として、日本におけるコンプライアンス調査を統率し、会社の規程、手順、関連法規の遵守を徹底する重要な役割を担います。 この職務には、高度な調査手法に関する深い知識、揺るぎない倫理観、そして卓越したリーダーシップとチームマ
応募資格 【必須要件】 ・内部通報窓口対応、調査の経験がある方 ・マネージメントのご経験がある方 ・日本語およびビジネスでの英語のご経験(グローバルとの連携などで使用)
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【期待する役割】 Compliance & Ethics部 Compliance Investigation Team , Leader(コンプライアンス調査チームリーダー/管理職)として、日本におけるコンプライアンス調査を統率し、会社の規程、手順、関連法規の遵守を徹底する重要な役割を担います。 この職務には、高度な調査手法に関する深い知識、揺るぎない倫理観、そして卓越したリーダーシップとチームマ
応募資格 【必須要件】 ・弁護士資格をお持ちの方 ・内部通報窓口対応、調査の経験がある方 ・マネージメントのご経験がある方 ・日本語およびビジネスでの英語のご経験(グローバルとの連携などで使用)
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 労務管理や労使関係に関する経験・知識をもとにオペレーション部門の人事機能およびビジネスの活動をサポートします。 全国の大規模物流拠点(フルフィルメントセンター)、配送拠点(デリバリーステーション)等を業務範囲とし、各拠点で働く社員の方々のエンゲージメント向上、労務問題の未然防止・解決、トレーニングに取り組みます。 また、ITテクノロジーを使って、職場の潜在的な傾向やリスクの把握に努め、職場環境の
応募資格 【必須要件】 ・ビジネスレベルの英語力 下記いずれかのご経験、知識をお持ちの方 ・懲戒委員会の運営経験 ・労働組合との折衝経験(労働組合の専従経験はNG) ・法務経験(労働法) ・日本の労働法への深い理解
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 世界トップシェアのグローバルメーカーである同社にて、特許等の出願~登録を中心に、知的財産に関する業務全般をお任せいたします。 <具体的には> ■発明等の発掘と特許等の出願・権利化および管理業務 ■他社特許等への対応(庁対応、鑑定・見解書の取得) ■契約審査(NDA、共同開発、共同出願) ■渉外業務(ライセンス、特許等の譲渡、係争) ■特許等の
応募資格 【必須要件】 ■知的財産に関する業務経験 【歓迎要件】 ■素材メーカーでの知財業務経験 ■知的財産管理技能検定 2 級以上をお持ちの方
給与 年収 600万円~900万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ■CSR室 ・コンプライアンスの教育・推進・体制整備 (コンプライアンス講習の企画・運営、ハラスメント防止対策、ホットライン通報対応等) ・社会貢献活動の企画、運営 ■総務室 ・職場環境の改善(事務所/備品/設備等の管理) ・株主総会、取締役会関連業務 ・社内文書の管理 【人物イメージ】 ・個別社員との面談などのご経験が豊富な方。 ・将来的
応募資格 【必須要件】 ■事業会社の総務業務のご経験 ■事業会社にてコンプライアンス推進やCSR担当などのご経験
給与 年収 900万円~1100万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【中途定着率95%/残業月20時間程度/福利厚生充実で働きやすい環境】 総合通販事業を展開する同社にて、法務に関する各部門からの相談案件に対し問題解決に向けた対応・助言をお任せします。 【業務内容】 ■法務に関する各部門からの相談案件に対する助言 ■取引にかかる契約書類の審査、作成、助言などの対応業務 ■商標等の知的財産権の調査・出願・管理、商品やサービスに
応募資格 【必須要件】 【下記のいずれかに該当する方】 ・企業法務のご経験 ・法律事務所等で企業法務関連の業務経験をされた方 【歓迎要件】 ・法務に関する実務経験をお持ちの方 ・当事者意識を持ち、組織視点で主体的に行動ができる方 ・社内外で円滑なコミュニケーションができる方 ・ビジ...
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 IPOを見据えた法務・総務領域の中核を担うスペシャリストとして、下記の業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・会社全体のリーガルリスクのコントロール  ‐法務・コンプライアンス体制の構築  ‐契約・取引リスクの洗い出しと改善  ‐法改正・業法対応および内部統制整備  ‐トラブル・紛争の初動対応と開示連携 ・株主総会・取締役会の運営  ‐招集通知の作成
応募資格 【必須要件】 ■企業法務経験 ■商事法務(株主総会・取締役会の運営)のご経験 ■登記関連業務経験
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 <お任せしたい業務> 法務Mgr候補として、特許関連の法務戦略の法務分野を主軸に、企業戦略に携わるミッションをご担当いただきます。 <仕事内容>  (1)予防法務  (2)一般企業法務 <法務業務具体例> ・知財(特許)関連業務マネジメント ・事業リーガルパートナー(外部弁護士と連携したリーガルアドバイス) ・契約書類等リーガルチェックの実施ならびに作成
応募資格 【必須要件】 ■法務実務経験(3年以上) ■知財関連業務経験(1年以上)
給与 年収 650万円~900万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 総務法務部門の責任者として、企業の法的リスク管理、コンプライアンス体制の構築、IPO準備を中心に、以下の業務をご担当いただきます。 【主な業務・ミッション】 ・上場準備(株主総会、証券代行など) ・株式実務(株式管理、株主対応など) ・株主総会の事務局業務(招集通知手配、会場準備支援など) ・規程整備・運用 ・チームマネジメント ・部門間調整・全社横断的な法務課題への対応 ・リスク管理
応募資格 【必須要件】 ■商事法務の実務経験 ■法務関連部署での管理職としての経験 ■上場企業または上場準備企業での法務経験 ■部門間調整・全社横断的プロジェクトの経験 【歓迎要件】 ■建設業界での法務経験 ■M&A、デューデリジェンスの経験
給与 年収 800万円~1200万円
勤務地 東京都江東区豊洲5-6-36

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 業容拡大に伴う増員募集 【ミッション】 法務担当者として、スキルやご経験に応じ、以下の業務をご担当いただきます。 【職務内容】 ■会社の機関の運営に関する業務 ■グループ全体の法務機能の改善・合理化等に関する提案等 ■契約書(英文を含む)の作成及びレビュー ■経営企画等を踏まえた各種法的スキームの提案及び推進 ■コーポレート・ガバナンスに関
応募資格 【必須要件】 ■企業法務業務の実務経験 【歓迎要件】 ■会社法、金商法その他企業法制(ソフトロー含む)の知識・経験 ■リーガルテックの導入・推進に関するご経験 ■グループ会社に対する統一的な法務支援に関するご経験
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 グローバル倫理コンプライアンス(E&C)は、グローバル最高倫理コンプライアンス責任者(C&C)に報告する独立したビジネスパートナー機能であり、JPBU E&Cはグロービジネスユニットに組み込まれています。E&Cは、変化する環境とビジネスニーズに迅速に対応し、市場に密着し、同社の価値観に沿った倫理的な行動を促進します。機敏な業務遂行により、E&Cは安定した構造、ガバナンス、プロセス、システムと、リス
応募資格 【必須要件】 ■部門横断的な業務遂行、協働、マトリックス管理、プロジェクトマネジメント経験 ■ビジネスレベルの英語力 ■社内規則、標準業務手順書、製薬協/公正取引委員会規則、日本の医薬品規制、ならびに米国司法省の要件に関する深い理解 ■デジタル技術、データ分析、そして武田薬...
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【期待する役割】 ボンディングワイヤやマイクロソルダーボールなどの半導体接続材料メーカーである当社で内部統制・法務・サステナビリティなどのコーポレートリスク対応業務などをご担当いただきます。ご経験に応じて、お任せできる業務からお任せ致します。 【職務内容】 ・ 内部統制対応(海外子会社を含めた内部統制整備の促進・支援など) ・ 各種法令、リスク管理、内部通報制度の管理・運用 ・ 英文、和文の契約
応募資格 【必須要件】 ■内部統制・法務・サステナビリティなどの業務経験(目安5~10年以上) ■法務・コンプライアンスに関する知識 ■社内・社外問わず、コミュニケーションを取るのが得意な方。調整業務が苦にならない方。 【歓迎要件】 ※こちらは必須ではありません ■英語力をお持ちの方
給与 年収 700万円~1000万円
勤務地 埼玉県

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 法務グループにて、主に担当事業に関わる契約業務(英文契約含)を担当いただきます。 【業務内容】 ・契約審査業務(英文契約含む)毎月20~30件/例:秘密保持、売買契約、業務委託等 ・法務相談対応 ・法務/コンプライアンス教育、啓発推進 【ミッション】 経営に関与する法務/事業に寄り添った企業法務 「守りの法務」ではなく、事業拡大・海外子会社等のガバナンス強化に向け、事業部・経営層と連携し、 課
応募資格 【必須要件】 ■契約審査(和文)経験をお持ちの方 ※企業法務の経験があれば、法律事務所の方も応募可 【歓迎要件】 ●契約審査(英文) ●プロジェクト推進の経験(プロジェクトの規模にはこだわらず、主導した経験) ●その他、以下経験があればなお可 ●訴訟・法的紛争対応 ●コンプ...
給与 年収 500万円~900万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 産業用インクジェットプリンタ、カッティングプロッタ、インク等を取り扱う同社にて知財業務をお任せします。 ■発明の掘り起こしから出願、中間処理等の産業財産権の権利化 ■発明の促進のための情報の提供、社内知的財産教育等 ■特許調査 【定年後も長く働ける会社!】 1、役職定年無:60歳を超えても継続就業を希望して頂ける場合、役職はそのままです。 2
応募資格 【必須要件】 ■知財・特許関連業務のご経験
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 長野県

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 食品添加物の業界唯一の総合メーカーである当社にて、知的財産関連業務をご担当頂きます。 【主な業務】 ■特許出願 研究員との相談や発明の掘り起こし、先行技術調査、事業方針に基づく国内外への出願戦略の立案、拒絶理由対応 ■管理 審査請求や拒絶理由対応の要否に関する期限管理、権利維持のための年金納付など ■他社特許対応 権利侵害調査、異議申立、情報
応募資格 【必須要件】 ■事業会社での知財業務経験者(出願~権利化まで一連の業務経験がある方)/特許事務所での業務経験 ■マネジメント経験
給与 年収 700万円~1000万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【仕事内容】 主な業務内容としては、ブランド管理に関わる商標業務、事業展開に伴う国内外の商標実務および模倣品対策業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・国内外での商標権利化(出願/中間)、他者商標対策、係争 etc.の遂行 ・ブランド、商品名等について、国内外の使用可否/登録性の先行他者商標調査の実施 ・業務が発展してきたら、戦略立案/契約業務/管理業務などにも従事 ・模倣品対策に
応募資格 【必須要件】 ・企業、特許事務所における商標・意匠・特許の実務(いわゆる権利化・調査 等)または模倣品対策の経験が2年以上ある方 ■名古屋勤務に限り未経験可■ ・知財実務は未経験であっても、知財業務に興味があり、何らかの自助努力(資格の勉強)をされている方 <資格>弁理士...
給与
勤務地 愛知県

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【職務内容】 ・契約審査(国内・海外の契約書審査、教育指導) ・各種法律関連の相談・トラブル対応(国内・海外)
応募資格 【必須要件】 ■契約審査(国内・海外)業務経験5年以上 ■英文契約レビュー経験(100件/年程度) 【歓迎要件】 ■M&A実務経験 ■知的財産業務経験
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 愛知県

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務詳細】 主な職務を以下に記します。 1. 自社開発技術の特許権利化活動  ・発明の発掘、出願方針の検討、特許事務所への出願依頼  ・特許庁からの拒絶理由に対する対応方針の検討、権利取得方針の検討  ・他社へのライセンス、権利行使活動 2. 他者特許に対する対応業務  ・特許調査項目の抽出、調査方針の検討、調査、抵触関係の検討  ・懸案特許に対する開発誘
応募資格 【必須要件】 ■自動車に関する技術 若しくは、AI、IT、データサイエンス等に関する技術が理解でき、国内外特許の権利化活動や、他社特許対応活動の業務に興味の有る方 ※知的財産業務経験をお持ちでない方も歓迎します。 【歓迎要件】 ▼自動車、AI、IT、データサイエンス等に関...
給与 年収 400万円~700万円
勤務地 広島県安芸郡府中町新地

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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