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11/29更新!知財、特許の転職・求人情報・84ページ目 3089件

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3089件中 1661~1680件目を表示中

求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 はなさく生命保険は、日本生命保険の100%出資子会社として、2019年に開業し、当初計画を上回るペースで急成長中です。 事業拡大に伴い、急成長期を支えてくださるコアメンバーを大募集しております。 お客様本位のサービスを機動的に展開するため、新たなチャレンジに一緒に取り組んでくださる方のご応募をお待ちしております。 【具体的な業務】 以下の業務
応募資格 【必須要件】 ■生命保険会社もしくは金融機関でのコンプライアンス部門、関連業務の経験がある方 ※ご応募の際は、顔写真付き履歴書をご提出いただきますようお願いいたします。 【歓迎要件】 ※以下は必須要件ではございません※ ・コミュニケーション能力が高く、情報収集・発信力...
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 当社の法務・コンプライアンスグループにて、契約書の作成・レビュー、社内における法務相談への対応及び当フィナンシャルグループ内の法務シェアード業務等にご従事いただきます。当社は金融持株会社という組織形態であることから、当社における業務に加えてグループ会社(銀行・カード・コード決済・保険等)への企画立案・実行支援にもご従事いただくため、幅広い金融業
応募資格 【必須要件】 以下いずれも必須 ■金融業界における3年以上の法務のご経験 ■個人情報保護法に関する知見 【歓迎要件】 ■銀行法、金商法、割販法、資決法、保険業法等のいずれかの金融業法知見をお持ちの方 ■M&A、海外案件、金融関連事業の新規立ち上げ等のご経験をお持ちの方
給与 年収 800万円~1300万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【ミッション】 当社の経営戦略、各事業の事業戦略を踏まえて、M&A担当部長の配下で、国内外のM&A・投資案件の企画・推進業務に取り組んでいただきます。 【職務内容】 ■国内外の買収案件、売却案件の検討に関するプロジェクトマネジメント補佐 ■各種初期的なデューディリジェンス、企業価値評価 (案件に応じて、適宜、社内専門家を起用し、そのマネジメントも行っていただきます) ■M&A関連の契約交渉の支援
応募資格 【必須要件】 下記どちらかの経験をお持ちの方 ※事業会社での企業法務経験は必須ではございません ■企業法務経験 1)企業法務における実務経験(目安:5年以上) 2)英文、和文契約レビューへの対応 3)海外弁護士や海外グループ会社とコミュニケーションできる英語能力  (メール...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ガバナンス領域の業務、特に会議体運営と株式管理を担当いただきます。 【お任せしたいこと】 ・各種会議体の企画、運営  └株主総会、取締役会、経営会議、諮問委員会、重要会議体の全体進行管理等 ・法人登記業務  └司法書士と連携しながら、期限内の必要資料収集と押印作業等 ・関連当事者取引/利益相反取引のモニタリング ・社内文書の管理 └規程管理、会議体付議
応募資格 【必須要件】 ■取締役会等重要会議体運営経験3年以上(内1年は運営改善などの会議体運用オーナー経験必須) ■役員クラスと直接折衝しものごとを進めた経験 【歓迎要件】 ■法務業務担当(経験年数不問・商事法務領域) ■企業法務実務経験者の方
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 当社は事業拡大とガバナンス強化を背景に、新たに内部統制チームの立ち上げを予定しています。 まずは内部監査室のコンサルティング担当として、会社の業務内容の理解を深めていただき、将来的には内部監査室や管理部門と連携しながら、全社レベルの改善推進をリードしていただきます。 30~40代の若手リーダー層が中心に活躍しており、経営に近い立場で裁量を持ち、スピード感をもって組織変革を推進できるポジションです。
応募資格 【必須要件】 ■内部統制構築、リスクマネジメント、または上場準備のいずれかの実務経験 【歓迎要件】 ・不動産業または金融業(特に金融商品取引業)での業務経験 ・J-SOX対応、ガバナンス体制構築の実務経験 ・監査法人での経験や会計知識をお持ちの
給与 年収 500万円~1500万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 特許技術者として、現行・新規事業を知財面から発展させていく両利きの経営を実現すべく、特許戦略策定、発明発掘、特許出願・権利化、他社製品調査、第三者特許クリアランス、権利活用(訴訟やライセンス)、IPランドスケープ等を行います。
応募資格 【必須要件】 ■経営・事業を知的財産で発展させるための知財活動及び事業を切り拓く新しい技術に興味を持ち、粘り強さと創造性を発揮しながら開発者と連携して知財業務に取り組める方。 ■電気・情報・機械・制御・ソフト・物理・化学など理工学系分野の知識・業務経験を有している方。知財業...
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 東証プライム上場企業として、ゲーム・エンタメコンテンツを中心に展開し、IP活用・展開を行っている同社にて、エンターテインメント事業の拡大に伴う、法務業務をご担当いただきます。法務組織強化のため、メンバーのマネジメントや業務整理などもお任せします。 【具体的な業務内容】 ■チームビルディング、マネジメント ■コンプライアンス関連の社内外ガイドライン起案・制定
応募資格 【必須要件】 ■事業会社での法務の実務経験(目安:5年以上) ■組織や業務におけるマネジメント経験 【歓迎要件】 ※以下必須ではありません ■弁護士資格 ■ゲーム / エンターテインメント / コンテンツビジネス領域での法務実務経験
給与 年収 650万円~1200万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 グループ各社の企業法務を担当します。 ・グループ企業各社の取引に関する契約書の確認業務 ・新規事業、施策、ビジネスモデル提案等に関する法務相談 ・受注フロー、同意取得フローなど業務フローの法務的視点からの構築、改善相談 ・グループのM&A、組織再編業務(毎年複数実行しております) ・訴訟等の紛争対応・管理 ・不正調査その他コンプライアンス事案対応 ・株主総会業務など ・海外案件に関するリサーチ・
応募資格 【必須要件】 下記いずれかにあてはまる方 ・企業法務系法律事務所 もしくは インハウスでの弁護士経験2年程度(有資格者) ・企業の法務部門での勤務経験3年程度(資格不問) 【歓迎要件】 ・日常会話レベル以上の英語力、英文契約書対応のご経験
給与 年収 700万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■当社について: 当社は「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げる、総合人材サービスを手掛ける東証プライム上場企業のパーソルホールディングスの子会社として、 AIやIoTを代表するようなテクノロジーの活用や、コンサルティング・システム開発・アウトソーシングを通じて、お客様の生産性向上を徹底的に推進することを使 命としております。 当社はBPO SBU(BPO
応募資格 【必須要件】 (1)法務専門部門(総務などとの兼務業務は除く)での業務経験が、7年以上あること。 または、弁護士としての実務経験が、5年以上あること (2)部長職や課長職として、複数名(5名程度以上)の部下を持ち、指導・育成した経験が2年以上あること。 (3)業務提携や...
給与 年収 900万円~1200万円
勤務地 東京都江東区

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 業務内容 IPOを見据えた事業拡大フェーズにある当社では、法務機能の強化を重要な経営課題と捉えており、今回その中核を担う法務課長候補を募集します。 契約審査・社内規程整備といった実務はもちろん、法務組織の設計やガバナンスの仕組みづくり、従業員の法的リテラシー向上まで、幅広い領域に携わることが可能です。 「経営に近い距離で、ゼロから法務をつくる経験を積みたい」「上場を見据えた企業成長に法務の立場から
応募資格 【必須要件】 ・企業法務の実務経験
給与 年収 700万円~1000万円
勤務地 東京都谷区渋谷3-3-5

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【職務内容】 MUFGのシンクタンク・コンサルティングファームの総合リスク管理部/法務・コンプライアンス室/プロジェクト品質管理室において、リスク管理・コンプライアンス担当者を募集します。トラブル・クレーム報告対応の他、各種モニタリング、契約書関連相談受付や各種研修企画・運営など、幅広い業務を遂行いただき、将来的にはマネジメントを担っていただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ・トラ
応募資格 【必須要件】 ・リスク管理やコンプライアンスに係る実務経験 【歓迎要件】 ・チームマネジメント経験
給与 年収 550万円~900万円
勤務地 東京都港区虎ノ門5-11-2

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 コンプライアンス業務を主担当とし、業務習熟度等を勘案して可能な範囲で法務業務も担当いただきます。 【採用背景】 組織強化による増員 【具体的な職務内容】 《法務業務》 ■契約書審査 ■弁護士対応 ■関連法令管理 ■知財管理 ■法律相談対応等 《コンプライアンス業務全般》 ■コンプライアンス委員会運営 ■ハラスメント対応 ■反社排除関連業務 ■法令遵守を目的とした社内モニタリング ■コンプライ
応募資格 【必須要件】 ※下記いずれかのご経験 ■法律(民法、会社法、下請法等)、コンプライアンス及びリスクマネジメント等にかかる知識 ■コンプライアンス業務またはコンプライアンス業務に準ずる業務経験 【歓迎要件】 ※下記いずれかのご経験 ■IT業界/クレジット業界/決済サービス...
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 東京都中央区

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【担当業務】 Risk and Compliance Office/ Compliance Groupにおける各種調査や各種不正防止啓蒙活動業務をご担当頂きます。 (RIC Office内やFirm全体での全社活動などへのコントリビューション活動への参加もあり得ます。) 中心となる業務領域は、Compliance Groupの内部通報対応領域になります。(
応募資格 【必須要件】 ■内部通報に関わるご経験(調査・インタビュー経験など) 【歓迎要件】 ■個別コンプライアンス事案の調査を主導した経験(特に人事・労務関連) ■体制(特に法務コンプラ、人事)、業務プロセスの整備、見直しの企画立案、実行の推進(企画書作成~規程・マニュアルへの...
給与
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 5つの世界トップシェア分野を持つ総合機械メーカーにて、グローバル法務業務を行って頂きます。 【具体的な職務内容】 ■海外コンプライアンス関連対応業務 ■海外子会社や各部門からの海外の法律相談対応 ■海外の訴訟や紛争案件 ■海外のプロジェクト案件(合弁など) ■英文契約書等の作成、審査 ■各種社内規程の作成、改定 ■海外の法務に関連する研修の企画・立案、実施 【募集背景】 グローバル市場での事業
応募資格 【必須要件】 ※顔写真付きの履歴書をご準備お願い致します※ ■企業法務の業務経験 ※ただし、弁護士の方は企業法務の業務経験を問いません
給与
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
仕事内容 【JOB SUMMARY】 キャラクターなどを持っているライセンサー、そして、某社の日本におけるグループ会社と協業を行う際、同社の代表として交渉しプロジェクトを進めていきます。 同社は、テーマパークとして外部のキャラクターやグループ内のキャラクターを多く扱っており、それらを最大限に活かすことがますます必要になっており、その中心部署の一員として活躍していただきます。 【ROLES & RESPON
応募資格 【必須要件】 ■契約交渉、契約締結実務経験 ■ビジネス戦略ディベロプメント ■ビジネスレベルの英語力(会議対応含む) ■チームマネジメントスキル ■PC基礎スキル(Word/Excel/PowerPoint/PDF) 【歓迎要件】 ・エンターテイメントビジネス、コンテンツビ...
給与
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務内容】 管理本部 総務部 法務担当 【具体的な仕事内容】 ・現場と連携した国内/海外含めた契約書関連の審査・作成(150件/年) ・ガバナンスなど社内稟議事項の管理、コンプライアンス ・子会社含めたマネジメント、Pマーク、反社対応など
応募資格 【必須要件】 【必須】 ・法務を含む、総務のご経験(目安:5年) ・法律の基礎知識(法学部卒など 【歓迎要件】 【歓迎】 商事法務/契約法務のご経験
給与 年収 400万円~550万円
勤務地 岐阜県

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  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■プロジェクトマネジメント ■ニトロソアミン対策に関する国内外からの各種問い合わせ対応(コンサルティング業務) ■当局との連携サポート ■各種調査 、 特許 、 契約業務 ■各種調達業務 ■広報業務 ■総務業務 【組織構成】 みらい事業準備室 ※10 月 1 日付組織化予定
応募資格 【必須要件】 ■製薬業界に関心があり、技術系(特に薬品・材料化学系:無機)に 専門知識、知見を有する ■自ら積極的に情報収集やコミュニケーションを図ることができる ■論理的に整理、アウトプットができる ■英語力のある方(読み書きレベル必須) ■サポート業務のできる方 【...
給与
勤務地 大阪府

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  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
仕事内容 音響・映像・通信といった同社の事業領域は国内外での技術革新が加速しており、それに伴う知財の重要性も年々高まっています。 本ポジションでは、研究開発部門や事業部門と密接に連携しながら、知的財産の創出から権利化、維持管理、さらには知財情報の分析や契約支援に至るまで、幅広い業務を担当いただきます。 自らの知見とスキルを活かして知財戦略を立案・実行し、グローバル市場におけるTOAの競争力強化と事業成長に貢
応募資格 【必須要件】 ■特許に関する実務経験 ■以下いずれかの専攻を修了していること ・理工系分野(例:電気・電子、機械、情報、物理、化学、生命科学 など) ・法学系分野(例:知的財産法、民法、商法 など) ■英語による基本的な読み書き・コミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・...
給与
勤務地 兵庫県

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ▼係長として、上司となる室長・課長を補佐しながら、法務に関わる業務全般の実務をご担当いただきます。 【具体業務】 ●社内規則等の制定・改正 ●契約関係書類(契約書・協定書・覚書等)の審査・リーガルチェック ●顧問弁護士への法律相談・訴訟対応 ●各種文書の管理 ●各事業に対する法的助言、リスクマネジメント、コンプライアンス対応 ●内部監査 ●内部通報及びハラ
応募資格 【必須要件】 ■3年以上の法務経験(業界不問) 【歓迎要件】 ■ビジネス実務法務3級保有者 ■日商簿記検定3級保有者 ■内部監査経験者 ■内部通報等対応経験者 ■社内の諸課題の是正に向け、主体的に、前例にとらわれず、チームで協働して取り組む姿勢 ■相手方の話に丁寧に傾聴す...
給与 年収 600万円~650万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【業務内容】 「お客様にご満足いただけるアフターサービス」を提供するために、販売会社の指定整備事業適正化に向けた体制整備や法令・コンプライアンスの定着に向けた基盤強化施策などを企画・立案しています。 環境や社会情勢が目まぐるしく変化する時代において、法改正も含めた変化に柔軟に適応すべく、販売会社のアフターサービス部門のサポート体制の強化が急務となっています。 自動車鵜業界は目まぐるしく変化しており
応募資格 【必須要件】 ■自動車業界での業務経験(または自動車に詳しい方) ■何かしらのコンプライアンスやリスク管理の経験がある方 ※自動車に関する基準や法令に詳しい方も歓迎です 【歓迎要件】 ・自動車整備資格保有者 ・販売会社での業務経験がある方
給与
勤務地 大阪府

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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