| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、企業のパーパス・PMVV策定と浸透のためのコンサルティングを行っていただきます。 【職務詳細】 ・バックキャスト型の長期ビジョン策定と幹部社員を巻き込む経営チーム体制つくりによる推進体制づくり：長期（5～10年）ビジョン策定及び、実行戦略・計画への落とし込み及び伴走支援 ・パーパス・PMVV浸透・長期ビジョン推進による社内エンゲージメント向上：パーパス・PMVV・ビジョン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方※ ・組織マネジメントのご経験がある方 ・インナーブランディングのご経験 ・幹部育成や人材開発のご経験 【尚可】 ・コンサルティング案件の受注、プロジェクトマネジメント経験 ※PMVVとは P（フィロソフィー）：1人1人が大事... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲二丁目 2 番 1 号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー 35 階 各線「東京」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | HRコンサルタントとして、担当企業の人事業務に伴走いただくお仕事です。 【職務詳細】 ・採用戦略の企画立案 ・採用のKPI～KGI設定 ・オウンドメディア（採用HP）の改善提案 ・リクルーティングプロセスの見直しと最適化 ・人事ミッションや組織編成の再構築支援 等 アルバイト採用や中途採用を必要としている企業様に対し、定量／定性データに基づいた現状分析・課題抽出・施策提示等を実施します。 ま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・HR業界（人材紹介や人材派遣、広告等）にて企画系の経験が2年以上 または事業会社1年以上かつコンサルティングファーム1年以上の経験 【尚可】 ・制度設計など人事コンサルティングに携わったご経験のある方 ・戦略・ITコンサルティングファームご出身の方 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3丁目6-14 Expert Tamachi 4F JR山手線「田町」駅 5分 都営浅草線「三田」駅 8分／ゆりかもめ「芝浦ふ頭」駅 14分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 企業や組織のマネジメントを強化するため、コンタクトセンターの改善をはじめとするコンサルティング、研修、診断サービスを提供し、改善まで一気通貫で行います。 【支援テーマ一例】 ■CX推進を“考え方”から“実践”へ展開 ・複数のコンタクトセンターが自社の掲げる「CX方針」に基づく品質基準を定義 ・定期的な品質診断、組織へのフィードバックを通じて継続的なレベルアップを支援。 ■テクノロジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・カスタマーサービスに関わる業務経験2年以上 ・コンサルタント業界の強い興味関心／コンサルタントへチャレンジしたいという強い思い 【尚可】 ・カスタマーセンターのマネジメント経験（KPI管理、品質管理、ナレッジ管理など） |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー35F 各線「東京」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 日本全国の中堅・中小企業の『レジャー施設』の運営企業や『プロスポーツ』運営企業に対してコンサルティングを実施します。 【職務詳細】 コンサルティングテーマは多岐にわたり、主に、 新規レジャー施設開発／既存施設リニューアル提案・実施／集客コンサルティング／生産性向上コンサルティング／採用コンサルティング／人財育成コンサルティング／DXコンサルティング／M＆Aコンサルティング／FC本部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■スキー場や、ゴルフ場などのレジャー施設事業 ・スキー場やゴルフ場の事業運営経験者 ・スキー場やゴルフ場での経営企画経験者 ■プロスポーツ事業 ・プロスポーツチームにおけるスポンサー営業の経験者 ■テーマパーク・遊園地などのレジャー施設事業 ・テーマパークや遊園地... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー35F 各線「東京」駅から徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 シニアライフ支援部は、地域に密着する介護施設に対して経営計画の立案・施策の実行／定着を通した経営コンサルティングを実施しています。 年間の数値シミュレーションの策定や転換に必要な施設条件（施設基準）を満たすためのアドバイス、転換後のベッドコントロールのための運営支援などを実施していきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・経営計画作成 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・介護業界における施設長管理職を2年以上経験している方 ・介護業界における組織マネージメントを2年以上経験している方 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-6-6 日本生命丸の内ビル21階 各線「東京」駅から徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 障がい福祉施設に対して、コンサルティングを行います。 主には、施設の利用者獲得のためのマーケティング支援やスタッフ採用・育成・定着などのHR支援まで幅広く既存施設の活性化を行います。 また異業種から新たに事業参入をお考えの企業への新規開設のコンサルティングも手掛けます。 地域でサービスを必要としている障がい児・障がい者の方々が安 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・障がい福祉施設で多施設マネジメント経験のある方 ・障がい福祉施設で新規事業所の立ち上げ経験のある方 ※児童発達支援、放課後等デイサービス、就労継続支援、障がい者グループホームなど、いずれの障がい福祉施設でも構いません |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー35F 各線「東京」駅から徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 全国の中堅・中小企業に対して、「警備事業」の新規立上げを行っていただきます。 【職務詳細】 ・経営者向けのセミナーを実施し、経営相談（個別営業機会）を獲得し、クライアントと顧問契約 ・顧問契約後、商品戦略・販促／営業戦略を立案し、クライアントと一緒になり実行支援 ・新規立ち上げ支援を実施※クライアントとの顧問契約は1月に1度の訪問打合せを基本として、1年（12回支援）が通常 ・都度 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材業界（求人広告、人材派遣）での営業経験2年以上 【尚可】 ・人材業界で部下を1名以上持った経験のある方 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー35F 各線「東京」駅から徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、下記業務に取り組んでいただきます。 【職務詳細】 日本全国の中堅・中小企業の宿泊施設運営企業に対してコンサルティングを実施します。下記全てではなく、ご経験に基づき得意領域より実施していただきます。 ＜主な業務内容＞ ・新店舗開発 ・既存施設リニューアル提案・実施 ・集客コンサルティング ・レベニューマネジメント支援 ・生産性向上コンサルティング ・採用コンサルティング ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・宿泊施設運営における業績アップ経験をお持ちの方 ・新店舗開発のご経験がある方 →新店舗設定・外注コントロールなど新店舗開発立ち上げにおけるプロジェクトを経験している方 ・支配人・総支配人のご経験がある方 【尚可】 ・宿泊施設のコストダウンのご経験がある方 ・デ... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー 35 階 各線「東京」駅から徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 売上3億～50億規模の葬儀・ブライダル運営会社へ向けた人材開発コンサルティングをお任せいたします。 ＜具体的には＞ ・新卒／中途採用マーケティング ・定着評価制度の設計 ・人材組織開発戦略の立案 など、幅広いテーマを予定しています。 現在、葬儀・ブライダル業界では、人不足により人材採用が困難になっています。葬儀・ブライダルでは |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での人材採用／評価制度の構築／組織開発のご経験3年以上 【尚可】 ・マネジメントのご経験をお持ちの方（2～3名でOK） ・葬儀／ブライダル／飲食業界の人事経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー35F 各線「東京」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 労働人口の減少という経営課題に対し、住宅・不動産・リフォーム業界の中小企業へ「採用コンサルティング」を専門に行います。単なる媒体提案ではなく、経営者と共に「どのような人材が未来を創るのか」を追求し、組織創出を支援します。 【職務詳細】 慢性的な人手不足に悩むクライアントの業績アップを、採用成功を通じて実現します。 ・採用戦略立案・組織分析：競合分析を通じた独自の魅力（USP）の言語 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用業界、人材業界での実務経験 ・住宅、不動産、リフォーム会社における人事、採用実務経験 ※上記いずれかの経験を有する方 【尚可】 ・住宅、不動産業界の採用に関わった経験 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー35F 各線「東京」駅から徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 テクノロジー領域に特化した採用支援・評価制度設計コンサルティングを提供する同社にて、中堅・中小企業向けコンサルティングチームの管掌マネジャーとして、クライアントの組織課題解決とチームマネジメントをお任せします。 【職務詳細】 ・コンサル・ディレクション業務：経営戦略に深く踏み込んだコンサルティングをリードします。経営者と直接対話し、採用戦略の立案から企業カルチャーの刷新、人事戦略の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・IT、広告メディア、人材、通信などの領域での法人折衝経験（5年以上） ・論理的思考力（物事を整理し課題の芯を捉える力） ・リーダーシップ（周囲を巻き込み主体的にリードできる力） 【尚可】 ・マネジメント経験（規模不問、採用や育成など） ・コンサルティング、経営... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区南青山5-10-2 第2九曜ビル 202A 東京メトロ各線「表参道」駅から徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 仕事内容 | 【職務概要】 福島支社にて、顧客企業の経営課題解決に向けた人事労務コンサルティング業務全般を担当します。 【職務詳細】 ・労務コンプライアンス調査（労働諸法令の遵守状況調査）の実施 ・株式上場やM＆A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング ・人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援 ・人事労務のアドバイザリー業務 【同社の特徴・魅力】 各分野の専門家や実務コ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・下記いずれかの経験、資格をお持ちの方 ・社会保険労務士、または、社会保険労務士資格を勉強中の方 ・社会保険労務士法人にてコンサルティング経験のある方 ・人事関連部署において人事関係の企画業務の経験のある方 【尚可】 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 福島県福島市三河南町1-20 コラッセふくしま2階 JR東北本線「福島」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:当面無し。本人が希望し、会社が認めた場合は転勤の可能性があります。 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 大手企業や外資系企業など、様々な顧客の採用担当者として、採用戦略の立案から運用までを一貫して担います。顧客のパートナーとして採用課題を解決し、事業・組織の成長に貢献します。 【職務詳細】 ・採用戦略の立案および計画策定 ・募集部門責任者との打ち合わせ（求める人物像の定義、選考プロセスの設計等） ・運用ルールやプロセスの設定、スケジュール提示 ・媒体企業や人材紹介会社などの各ベンダー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験5年以上 ・採用活動に携わった経験 ・対法人のコミュニケーション能力 【尚可】 ・人材紹介会社や採用関連サービス企業での営業経験 ・後進の育成経験 ・英語力 ・ホテル、航空業界などのホスピタリティ業界での経験 ・秘書の実務経験 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 熊本県熊本市中央区九品寺2-1-24 ベストアメニティ熊本九品寺ビル6F（熊本BPOセンター） 熊本市電A系統・B系統「九品寺交差点」駅より徒歩約1分 マイカー通勤OK（条件あり） 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経験やスキルに合わせて最適なポジションをご提案させていただきます。 【配属予定ポジション】 1,経営コンサルタント 成長戦略／事業再生／業務改善／上場支援など、経営に関わるコンサル業務全般をお任せします。 2,事業承継コンサルタント 事業承継・組織再編の実施により顕在化するさまざまな経営課題に、経営者との対話を通じて企業に最適な事業承継プランを共に考え、株式の承継のみならず、幅広 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・基本的なＰＣスキル（Excel、Word、PowerPoint） ・コミュニケーションスキル 【尚可】 ・金融機関ご出身の方 ・経営企画や営業企画の経験 ・社内あるいは社外への業務改善提案・実行の経験 ・経営コンサルティングの経験 ・監査法人ご出身の方 ・給与... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 〒950-0087 新潟県新潟市中央区東大通2丁目4-10 日本生命新潟ビル9F JR「新潟」駅より徒歩約6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 1万社超の支援実績を誇る同社にて、経営コンサルティングサービスの提案営業及びコンサルティングをお任せします。 【職務詳細】 ■プレ・コンサルティング業務 └現在の経営状況のヒアリング・課題の洗い出し・課題解決提案 ■コンサルティング業務 └契約後のコンサルティングや教育研修の実行 └システムに蓄積されたデータを基に、継続的なコンサルティングサポート ■パートナー深耕業務 └ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■営業経験3年以上をお持ちの方 ■顧客の課題解決、コンサルティングに興味をお持ちの方 【尚可】 ■企業経営に強い関心をお持ちの方 ■BtoBの課題解決型営業経験をお持ちの方 ■中小企業診断士の資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB 12階 JR各線「大阪」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経験やスキルに合わせて 最適なポジションをご相談させていただきます。 【配属予定ポジション】 ■経営コンサルタント 成長戦略／事業再生／業務改善／上場支援など、経営に関わるコンサル業務全般をお任せします。 ■事業承継コンサルタント 事業承継・組織再編の実施により顕在化するさまざまな経営課題に、経営者との対話を通じて企業に最適な事業承継プランを共に考え、株式の承 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■基本的なＰＣスキル（Excel、Word、PowerPoint） ■コミュニケーションスキル ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 法人営業／人事労務の実務経験 【尚可】 ・金融機関ご出身の方 ・経営企画や営業企画の経験 ・社内あるいは社外への業務改善提案・実... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 和歌山県和歌山市八番丁9 パーク県信ビル Park Biz WAKAYAMA 南海和歌山港線「和歌山市」駅徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 クライアント企業へのプロジェクト受注の為の営業活動、および各種プロジェクトのディレクション、管理をお任せいたします。 【職務詳細】 ■共通業務 ・顧客ヒアリング、インタビュー設計と実行 ・データ分析とインサイトの抽出 ・プレゼンテーション資料作成と提案 ■戦略コンサルタント ・クライアント企業の経営課題分析と解決策立案 ・市場環境分析（外部／内部）、SWOT分析、競争戦略の策定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・論理的思考力と高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・法人営業やコンサルタントなどのクライアントワーク、 または、 事業会社の経営企画・マーケティングなどの戦略部門における業務経験がある方 【尚可】 ・MBA・中小企業診断士等の資格をお持ちの方 ・プロジ... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F・19F(受付) JR山手線「新宿」駅徒歩5分、地下出口S3徒歩１分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 「地域の有力企業」を顧客とし、年商100億円企業へと成長させるためのパートナーとして、社長直轄の「戦略人事室」の立ち上げおよび運用支援を行います。事業成長を加速させるための「攻めの人事」への変革を、経営者に寄り添い伴走しながら実行します。 ・事業戦略と連動した人材戦略の策定 経営計画（事業KPI）と連動した「人材KPI」を設定。採用・育成・定着の数値を可視化（BI化）し、経営判断をサポートします |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■以下いずれかの経験がある方 ・人材紹介会社または求人広告企業での法人営業・コンサルティング経験（3年以上） ・従業員100名以上の事業会社での人事経験（採用・育成・評価・定着など複数の実務経験3年以上） ・組織マネジメントの経験（プレイングマネージャーとしてチー... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー35F 各線「東京」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のHRコンサルタントをお任せします。 【職務詳細】 人材ポートフォリオを定義し、「採用」「育成」「活躍」「定着」の４つをバランスよく取り入れた戦略人事を構築。 人材ビジョン実現に向けて、人事制度構築、アカデミー（企業内大学）設立、採用戦略構築、階層別の人材育成支援まで、豊富な事例や業種特性、各企業の理念・ビジョン・企業風土などを踏まえ、HR専門コンサルタントが支援します。 また |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※いずれか1つ必須 ・HR業界・企業向け教育研修事業の企業での法人営業経験 ・事業会社の人事経験等 【尚可】 ・人事制度設計の経験がある方 【歓迎資格】 中小企業診断士／MBA／社会保険労務士 等 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区一番町1-9-1 仙台トラストタワー 15Ｆ 仙台市営地下鉄東西線「青葉通一番町」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ===================================== あなたのご経験、希望・実際の成長に応じて、 下記のいずれかの業務をお任せします。 ===================================== （1）経営コンサルタント 成長戦略／事業再生／業務改善／上場支援など、経営に関わるコンサル業務全般をお任せします。 （2）事業承継コンサルタント 事業承継・組織再 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■「お客様のため」に業務に取り組める方 ■社会人経験1年以上 ■基本的なＰＣスキル（Excel／Word／PowerPoint） 【尚可】 ・金融機関や監査法人での経験や経営企画や営業企画の経験 ・社内あるいは社外への業務改善提案・実行の経験 【特徴】 ■お客... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 北海道・東北 | 北海道（41）｜ 青森県（22）｜ 岩手県（23）｜ 宮城県（27）｜ 秋田県（21）｜ 山形県（18）｜ 福島県（16）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（15）｜ 栃木県（16）｜ 群馬県（14）｜ 埼玉県（39）｜ 千葉県（26）｜ 東京都（1,071）｜ 神奈川県（48）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（28）｜ 山梨県（19）｜ 長野県（16）｜ 富山県（13）｜ 石川県（24）｜ 福井県（8）｜ |
| 東海 | 岐阜県（25）｜ 静岡県（23）｜ 愛知県（80）｜ 三重県（24）｜ |
| 関西 | 滋賀県（13）｜ 京都府（35）｜ 大阪府（167）｜ 兵庫県（10）｜ 奈良県（9）｜ 和歌山県（16）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（8）｜ 島根県（31）｜ 岡山県（31）｜ 広島県（23）｜ 山口県（10）｜ 徳島県（9）｜ 香川県（25）｜ 愛媛県（11）｜ 高知県（8）｜ |
| 九州 | 福岡県（78）｜ 佐賀県（11）｜ 長崎県（11）｜ 熊本県（18）｜ 大分県（11）｜ 宮崎県（11）｜ 鹿児島県（18）｜ 沖縄県（12）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（2）｜ |
