| 仕事内容 | 人事部門にて労務勤怠管理、人事給与システム運用、タレントマネジメントシステム運用を担います。エンジニアとしての開発経験は不問であり、人事担当者の視点からシステムの導入企画や設定変更、管理を行います。 【詳細】以下の業務を中心にお任せします。 ■社員の労務勤怠管理に関する月次定例業務の運用 ■社内制度改定に伴う導入企画および提案 ■人事給与システムとタレントマネジメントシステムの定例運用 ■法改正 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事給与システムの運用経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■人事労務の実務経験 ■人事給与システムやタレントマネジメントシステムの設定変更、バージョンアップ、移行、導入経験等がある方 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 埼玉県川越市南台 |
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| 仕事内容 | 経理・財務業務全般（予算編成、決算業務、日常経理、経費精算、会計監査対応等） 学校事務全般（各種インフラ管理、営繕時の業者折衝、国や県の補助金事務等） ＜業務内容（変更の範囲）＞ 法人の定める業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】普通自動車免許、経理業務経験1年以上（学校法人もしくは一般企業） 【歓迎】簿記資格 普通運転免許 電気工事士 【求める人物像】学校法人の経理業務を行うと同時に、学校事務等マルチに業務を担える方 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 飯能市 JR線 東飯能駅、西武線 飯能駅：徒歩15分（車4分） マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 法人の定める場所 |
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| 仕事内容 | ◇支店の運営業務(総務・経理・営業事務など) ・それぞれのスタッフをマネジメントし、問題点があれば、改善策の立案・実施をお願いいたします。 ・支店長の補佐役として、内部の取りまとめの大黒柱としての活躍に期待します。 【具体的には…】 ・支店に在籍するスタッフの勤怠管理・人事業務全般 ・売掛、買掛、取引申請手続、回収チェックなどの経理業務全般 ・車両や施設、備品などの管理といった総務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社で管理系業務(総務、経理、人事)の3年程度以上の経験 ・管理系業務の実務経験 ※プレマネとして実務対応あるため ・Word、Excelスキル ・高校卒業以上 【歓迎要件】 ・管理職経験 【求める人物像】 ・前職の経験を活かして活躍したい方 ・... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 仙台支店/西東京支店/沼津支店/柏支店/熊谷支店/金沢支店/甲府支店 ＜勤務地（変更の範囲）＞ ※原則として転勤無し ※首都圏は転居に伴う転勤無し |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【募集背景】 ・当社は床面処理（土木建築業）の専門業者として、堅実な経営を続けてまいりました。 ・組織体制の強化と次世代への円滑な引継ぎを見据え、バックオフィス全体を統括していただける管理部長候補を募集いたします。ベテラン層が持つ「安定感」と「調整能力」に期待しています。 【職務内容】 管理部門の責任者候補として、以下の業務全般および若手社員の育成をお任せします。 1. 財務・経理業務 ・請求 |
|---|---|
| 応募資格 | ・経理総務の実務経験（業界不問・建築業界経験者は優遇） ・PCスキル（Excel、Wordでの資料作成ができる方） ・普通自動車運転免許 【求める人物像】 ・豊富な社会人経験をお持ちの方。 ・後進の育成にやりがいを感じ、若手社員と柔軟にコミュニケーションが取れる方。 ... |
| 給与 | 年収 600万円～650万円 |
| 勤務地 | 所沢市 JR武蔵野線/東所沢駅より徒歩20分 ※マイカー通勤を推奨しています ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤の可能性：無 |
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| 仕事内容 | 管理部門業務全般をご担当いただきます。 人事を中心に、経理、総務まで幅広く担当し内部管理部門を一手に担っていただくポジションです。 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 運送業界でのマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 上尾市 JR高崎線/上尾駅より車で15分 ※マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤の可能性：無 |
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| 仕事内容 | 塗料製造メーカーでの内部管理部門（人事労務・総務・経理・ブランド＆コミュニケーション）のプレイングマネージャー業務をお任せします。 ※各セクションには実務担当者がおります。 ■人事労務（人事評価、採用、労務管理、教育等） ※プレイングマネージャーとしてメインの業務となり、将来的には人事制度改定にも携わって頂きます。 ■総務業務 一般購買、安全衛生、共有施設や設備の管理、他庶務業務 ※適性 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許（必須） ・内部管理部門（総務、人事）での実務経験 【歓迎】 リーダー、主任等のマネジメント経験のある方 危険物取扱者（乙種第4種・甲種）をお持ちの方 【求める人物像】 内部管理部門の管理を担え、誠実さ、素直さ、責任感を持って業務に取り組める方... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 東松山市新郷 東武東上線 森林公園駅 徒歩15分（車3分） マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤なし |
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| 仕事内容 | 塗料製造メーカーでの内部管理部門（人事労務・総務・経理・ブランド＆コミュニケーション）のプレイングマネージャー業務をお任せします。 ※各セクションには実務担当者がおります。 ■人事労務（人事評価、採用、労務管理、教育等） ※プレイングマネージャーとしてメインの業務となり、将来的には人事制度改定にも携わって頂きます。 ■経理 各種仕訳作業、売掛・買掛管理、数値のとりまとめ、経費精算 試算表作成 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許（必須） ・内部管理部門（総務、人事、または経理財務）での実務経験 【歓迎】 人事評価制度に関する経験 メーカー管理部門での実務経験 危険物取扱者（乙種第4種・甲種）をお持ちの方 【求める人物像】 内部管理部門の管理を担え、誠実さ、素直さ、責任... |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 勤務地 | 東松山市 東武東上線 森林公園駅 徒歩15分（車3分） マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤なし |
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| 仕事内容 | 消防設備工事、災害用防災用品の販売で県内トップクラスのシェアを確立している同社。売上増に伴い業務が増加しています。 管理職（候補）として、経営層との折衝から部のマネジメントまで、率先して手を動かせるプレイングマネージャーとしての役割をお願いします。 ＜1＞経理業務 ■決算対応（月次・年次） ■銀行との融資折衝 ■公認会計士・税理士との折衝 ■各部門・関連企業の予算策定及び予算比較 ■税務監査対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・日商簿記2級 または 建設業経理士2級以上を有する方 ・建設業での経理業務、決算業務に知見のある方 ・経理部門でのマネジメント及び実務経験者 ・上昇志向が強くスキルアップし経験を積みたい方 ・対外的な折衝業務経験をお持ちの方 ・部下の教育・育成に携わった事がある... |
| 給与 | 年収 750万円～1000万円 |
| 勤務地 | さいたま市 大宮公園駅駅より徒歩8分 土呂駅より徒歩約10分 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤なし |
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| 仕事内容 | 本ポジションでは、キャリア開発推進グループの立ち上げコアメンバーとして、社員一人ひとりの成長と組織の持続的発展を支える施策の企画・実行を担っていただきます。 教育・キャリア開発・タレントマネジメントといった領域を横断的に担当し、「人が育つ仕組み」をゼロから創り上げるフェーズに携われることが最大の魅力です。 少数精鋭の組織だからこそ、企画立案から運用・改善まで一貫して裁量を持って関わることが可能です |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・教育・研修、人材育成、制度運用などに関わった経験 （人事・企画・現場部門いずれも可） ・基本的なPC操作ができる方（Word／Excel／PowerPoint） ・社内外の関係者とやり取りしながら業務を進めた経験 ※職種は問いません 【歓迎】 ・業務改善や新しい... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | さいたま市 武蔵野線/西浦和駅より徒歩7分 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤の可能性：無 |
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| 仕事内容 | 業績拡大中の成長企業での人事労務スタッフの募集です。 人事労務、給与など労務部門の各種業務をご担当していただきます。 《具体的には》 ・給与計算、勤怠管理 ・従業員の昇降格、異動、退職に関する事項 ・賞与、昇降給、昇格関連事務 ・福利厚生に関する事項全般 ・職員の健康管理に関する事項全般（健康診断等） ・諸規定改定に関する事項 ・安全衛生管理 等 労務担当メンバー 3名 ＜業務内容（変更の範 |
|---|---|
| 応募資格 | 人事労務業務の実務経験をお持ちの方 ＰＣの基本操作 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | さいたま市大宮区 最寄駅：JR京浜東北線 さいたま新都心駅より徒歩5分 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤なし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 当社は地元川口市を中心に、建設事業（土木一式、舗装工事ほか）、アスファルト合材製造販売業、 再生砕石・再生砂製造販売業などを行い、河川に架かる橋や街と街を結ぶ道路など、地域の皆さんが住みやすい街づくりや豊かな暮らしを支える地域密着型ゼネコンです。 今回、経営企画部門にて管理職候補を募集いたします。そこで総務・経理・人事・庶務など管理部門全般の幅広い業務を担っていただきます。 具体的には ・作成書 |
|---|---|
| 応募資格 | ・経理・総務・人事のいずれかのご経験を10年以上お持ちの方 ・普通自動車第一種免許 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 川口市 ※JR武蔵野線 東浦和駅 徒歩8分 ※マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤なし |
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| 仕事内容 | 日本初の民営の公園墓地。埼玉県内で屈指の広さと区画数を誇る霊園の運営を担う管理事務所にて、事務局長代理として下記業務を担当していただきます。 ・墓地販売：販売計画の立案、販売集計、広告チラシの作成等 ・顧客対応：墓地購入者との商談、承継手続きに関する相談対応 ・総務業務：取引業者との打合わせ、交渉、契約締結、施工管理、備品購入、会報の作成 ・会計業務：予算・事業計画の作成、決算・事業報告書の作成 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業、事業企画、管理部門等の部署でチームリーダー以上のご経験がある方 ・普通自動車第一種免許 【歓迎】 ・マネジメント経験 ・決算書の内容を理解できる方 【求める人物像】 ・業務改善や組織改革にアイデアを持って主体的に取り組める方 |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | さいたま市西区 アクセス：大宮駅よりバス15分 ※マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤なし |
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| 仕事内容 | ■全社人事戦略の立案・推進を担い、組織の持続的成長を支援 ■採用戦略の策定と具現化、採用活動全般のマネジメント ■教育体系に沿った各種研修実施による人材育成の強化 ■人事制度・評価制度の運用および改善による組織力の向上 ■賃金・労務管理や人権に関わる業務を通じて、公正で健全な職場環境を構築 ■人事データの収集・分析を行い、経営層への提言や施策立案に反映 ■コンプライアンス遵守を徹底し、人事的リスク |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■新卒・中途採用の実務経験 ■パート・アルバイト採用の実務経験 ■人事制度構築・改定～運用実行の経験 ■人事システムリプレイスの経験 ■教育・研修プログラム策定と具現化の経験 ■給与計算・勤怠管理等の業務フロー整備、改善の経験 ■人事制度構築・人事管理・労務管理・... |
| 給与 | 年収 750万円～800万円 |
| 勤務地 | 所沢市 西武線 所沢駅 バス5分または徒歩18分 マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | 建築資材および住宅設備機器を配送する物流センターにおける建築資材の入出庫管理などの管理業務全般を担当していただきます。 《管理者としての業務》 ■スタッフの教育・指導 ■経営層と連携した物流戦略の立案・推進 《運行計画業務》 ■多様な建築資材に応じた最適な車両の選定 ■配送ルート・時間帯・稼働状況を踏まえた配車計画の策定 ■円滑な運行により建築現場の作業効率向上に寄与 《安全管理業務》 ■出 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】配車、入出庫管理など物流管理の実務経験をお持ちの方 【歓迎】建材、住宅関連機材の物流や管理の経験、マネジメント経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 戸田市 JR埼京線「北戸田駅」より徒歩15分 ※マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 会社の定める場所（転勤当面なし） |
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| 仕事内容 | 建築資材および住宅設備機器を配送する物流センターにおける建築資材の入出庫管理などの管理業務全般を担当していただきます。 《管理者としての業務》 ■スタッフの教育・指導 ■経営層と連携した物流戦略の立案・推進 《運行計画業務》 ■多様な建築資材に応じた最適な車両の選定 ■配送ルート・時間帯・稼働状況を踏まえた配車計画の策定 ■円滑な運行により建築現場の作業効率向上に寄与 《安全管理業務》 ■出 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】配車、入出庫管理など物流管理の実務経験をお持ちの方 【歓迎】建材、住宅関連機材の物流や管理の経験、マネジメント経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 春日部市 東武野田線「豊春駅」より徒歩35分 ※マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 会社の定める場所（転勤当面なし） |
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| 仕事内容 | 経営トップ（社長・会長）直轄の総務プレイヤーとして、バックオフィス全般の仕組みを回し、組織の業務効率化を推進する実務をお任せします。 《具体的な業務内容》 ■総務事務全般 ・契約書や社内文書の管理、ファイリング ・PC、オフィス備品、社用車などの管理や発注業務 ・来客対応、電話やメールの応対、そのほかバックオフィス庶務全般 ■業務効率化の提案・実行 ・スリム化や仕組みづくりを、ご自身の裁量で提 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・バックオフィスの実務経験5年以上 ・ＰＣの基本操作 【歓迎】 ・ベンチャー企業などで、幅広いバックオフィス業務に携わってきた方 ・マネジメント経験がある方 ・業務のスリム化、マニュアル化、効率化などの提案・実行経験がある方 【求める人物像】 ・わからないこと... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | さいたま市大宮区 大宮駅より徒歩8分 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | 埼玉エリアを中心に、ジェネリック医薬品やヘルスケア商品を専門的に取り扱う当社は設立40年以上地域に根差し、業界内で確かな信頼と実績を重ねた当社で総務事務職の募集を行います。 【具体的には】 ・文書管理 ・契約書管理 ・機器・備品管理 ・施設管理 ・秘書業務 ・法人登記に関する業務（変更登記手続き等） その他総務業務、庶務業務 【1日の流れ】 08:30 出社・朝礼（１日のスケジュール確認） 0 |
|---|---|
| 応募資格 | ・総務事務経験3年以上の方（業種は問いません） ・ＰＣの基本操作 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | さいたま市大宮区 大宮駅より徒歩8分 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | ◇主に経理業務をお任せします。一部総務事項もお願いします。 具体的にはワークフローのデーターチェックにより仕訳 売掛金・買掛金 月次決算資料 いずれ年次決算対応 資金繰 税理士対応などもお任せします。 他に給与計算・社保などの労務管理もお願いします。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】経理実務経験者、パソコンスキルのある方（特にExcel関数） 【歓迎】簿記2級以上 |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 川越市 JR・東武東上線 川越駅 徒歩20分 マイカー通勤可 転勤なし |
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| 仕事内容 | 2023年1月新設部門の立上げメンバーの募集です。 メーカーの受発注業務がメインとなります。 住宅用太陽光発電システム、産業用太陽光発電システムに関する製品を取扱います。 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 |
|---|---|
| 応募資格 | PCスキル SAP、Salesforceの知識、操作経験 |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | さいたま市 JR大宮駅より徒歩10分 ※転勤無し |
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| 仕事内容 | 中小企業の経営支援：資金調達・事業計画の作成・補助金申請、企業交流会・セミナー運営など 地域振興：各種イベントの企画・運営、企業向けSDGs普及、資格試験の運営など 総務企画業務：総務全般（人事・労務・経理）、SNSを通した情報発信、システム管理・企画運営 |
|---|---|
| 応募資格 | 普通自動車第一種免許、日商簿記検定試験3級 |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 川越市 東武東上線 川越市・本川越駅 徒歩20分 転勤なし |
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