| 仕事内容 | 人材開発室のメンバーとして、まずは新卒採用業務全般に携わっていただきます。 その後、中途採用の対応へと業務の幅を広げていただき、採用戦略の立案など採用における上流業務や、人事制度設計など人事領域へ携わるなど、人事採用担当としてキャリアアップを目指していただきます。 【具体的業務】 ◆スケジュール調整 ◆選考書類管理、採用に関わる資料作成 ◆エージェント対応 ◆ダイレクトリクルーティング（スカウト配 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ◆以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・新卒、中途採用に関わる何かしらの実務経験（目安3年程度） ・営業、新規事業推進などの実務経験（目安3年程度） 【歓迎】 ◆自身で考えて行動し、常識に捉われず挑戦できる方 ◆資料作成が得意な方（エクセル、パワーポイント） 例：会... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 千代田区（霞が関） |
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| 仕事内容 | ご経験および適性を加味して3つのチームのいずれかとなります。 ①内部監査業務 ・ガバナンス態勢、事業戦略、グループ会社（国内・海外）等に係る監査 ②ITシステム監査業務 ・ITやシステムに関連する監査業務 ③監査企画業務 ・内部監査の高度化に向けたモニタリング・リスクアセスメント態勢の企画・運営 ・国際基準に準拠した内部評価等を用いた監査水準向上に向けた企画・運営 ・監査DX化の推進・導入 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須＞ ・内部監査実務経験3年以上 ＜歓迎＞ ・公認内部監査人（CIA）、公認情報システム監査人（CISA）等、内部監査の関連資格保有 ・金融業界での実務経験 ・海外での監査経験 ・パワーポイント作成およびプレゼンスキル |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 グループ22社を統合管理する人事部門にて、以下の労務関連業務を担当いただきます。 実務だけでなく、業務最適化や仕組みづくりにも積極的に関与していただく想定です。 【具体的な業務内容】 ■給与計算や社会保険業務の外注先への依頼、結果確認 ■法令遵守対応 （長時間労働、年休未取得者のモニタリングとアラートなど） ■育休、介護、私傷病に対する社員対応 ■ウェルビーイング向上施策の企画立案 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事労務（給与・社保・勤怠など）の実務経験（3年以上） ■SaaS型勤怠、人事系システムの利用経験 ■自ら課題を抽出し、能動的に改善提案を推進した経験 【歓迎要件】 ▼BPOベンダーとの連携、管理のご経験 ▼労務施策の企画、改善に携わった経験 ▼事業部門... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務内容】 ・契約書の作成、リーガルチェック ・社内法務相談、トラブル時の窓口、顧問弁護士への法的見解の確認 ・取締役会や経営会議等の運営、会社の意思決定に関するガバナンス・統制観点でのサポート ・社内規程の作成、改定 ・コンプライアンス啓蒙活動等 【求める人物像】 ・事業や環境の変化に柔軟に対応できる方 ・専門性の向上に意欲があり、論理的に思考できる方 ・専門的見解に囚われず、事業成長へコミ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社の法務部門でのご経験1年以上 ・関連部署、社外関係者と積極的にコミュニケーションを取れる方 【歓迎要件】 ・法科大学院を卒業された方 ・インターネット業界での法務経験 ・人材、広告業界での法務経験 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 同社では、安定した経営基盤の中、経営陣直下で精力的に事業計画の企画や、教育業界の中でも積極的にM&Aを推進に取り組んでいます。このような状況下で、今後さらにIR・広報を強化すべくIR業務をお任せします。 【職務内容】 ・決算説明資料の作成、適時開示資料の作成 ・自社IRWebサイトの更新、メンテナンス ・指示 ・プレスリリース文書作成 ・投資家・アナリスト対応 ・決算説明会・投 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社におけるIRに関する業務、またはそれに付随する業務経験を有する方（目安３～5年程度） ■英文契約のやり取りをこなせる英語力を有する方 【歓迎要件】 ▼IRに関する業務経験 個人・機関それぞれの投資家対応のご経験 ESG・SDGsを意識したIR... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【会社紹介・募集背景】 某社安定した収益基盤を持ち、そのグループ会社である同社は創業56年の会社ですが、現在様々な改革を実施しており、人事では20代、30代の若手メンバーも活躍しています。 男性の育児休業取得率も高く、育児休業取得後も継続して就業しています。 人事部門のプロパー:中途比率は4:6 中途入社の方が多く活躍しています。 今回募集は人事の機能強化のための増員なので、今後長期にわたって |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事部門経験（給与計算業務含む） ・労働関連法規（労働基準法、労働安全衛生法等）の理解 ・Microsoft Office基本スキル → Word、PPT：ゼロベースから社内提案文書の作成、 Excel：関数（vlookup/if）等を用いたグラフ・ピボッ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 世の中に必要とされる経験を積めます！国家資格でもある施工管理資格の取得も可能です！ 【具体的には】 建築プロジェクトの管理事務（総務・事務関連）をお任せします！ ■マッチング制度あり... |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 〜40歳 ※年齢制限理由：長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため 【必須の経験・スキル・資格】 普通自動車免許（AT限定で全然OK！） ※北海道、東北、東海、九州、沖縄エリアでの勤務を希望される... |
| 給与 | 〈給与形態が選択できます〉 １)月給+交通費+（残業代は全額別途支給） 首都圏：月給30.0... |
| 勤務地 | 全国のプロジェクト先 ※原則転勤はありません。勤務地は考慮させて頂きます。 【面接地】 ●東京本社（東京都千代田区二番町） ●東北支店（宮城県仙台市宮城野区） ●大阪支店（大阪府大阪市中央区） ●中部支店（愛知県名古屋市中村区） ●九州支店（福岡県福岡市博多区博多駅東） ... |
PICK UP
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| 仕事内容 | 【業務の概要】 業務執行部門（1線）や間接管理部門（2線）から独立した立場（3線）で、会社の事業活動に対して評価を実施して保証を与える部門です。 【業務の詳細】 《内部監査の計画・実施・報告》 年間監査計画の策定、特に金商法に基づく分別管理、最良執行方針、広告規制、情報管理等の金融特有の管理体制に焦点を当てた個別監査テーマの設定。 金融業務監査の実施: 顧客資産管理、取引監視、コールドウォレット |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 証券会社もしくは、暗号資産取引所運営企業における業務監査、または金融規制対応/内部統制関連業務の実務経験が3年以上ある方 金融商品取引法（特に顧客分別金管理、内部者取引規制、業務の適正化等）**に関する深い知識と実務経験 監査計... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京（渋谷） |
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| 仕事内容 | ・契約書の作成・レビュー 国内外の各種契約書法務面からの作成・審査 ビジネス部門の契約内容に潜む法務リスクの洗い出し。 ・外部委託先管理業務 委託先の選定・評価・定期モニタリングの枠組みの策定 ・新サービスのスキーム設計等に係る法的問題の検証 新規事業や新サービスの企画・開発に係る法的検討 ビジネス部門に対するアドバイス ・顧客交付書面の作成 利用規約や取引説明書、リスク説明書などの作成 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 事業会社又は金融機関での法務担当経験 3年以上 3名程度のマネジメント経験 3年以上 【歓迎】 利用者交付書面の作成経験者 金融機関所属で当局との折衝経験者 複数の関係者の認識を合わせながら自ら物事を前に進めることができるプロジェクトマネジメントスキル |
| 給与 | 年収 900万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京（渋谷） |
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| 仕事内容 | 成長フェーズの上場企業でインハウスロイヤーとしてのご経験を積んでいただけます。 【ミッション】 営業所開設も相次いで展開しており、案件数が増えていることから、今後法的対応の案件が増加する事を見越したポジションとなります。会社の成長に向けて、より組織強化が求められているからこそ、幅広い観点で業務に携わって頂けるポジションです。 【業務内容】 ■法律相談対応（各種契約書類の審査や法令解釈に関するも |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■日本法弁護士 経験目安3年以上 ■弁護士の資格をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼不動産取引に関連する業務経験 |
| 給与 | 年収 750万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社人事部にて、課長候補として、給与計算・社会保険をメインに業務フローの改善・再構築などにも携わっていただきます。 【具体的に】 ■給与計算、社会保険、労務 等 ■メンバーマネジメント業務 【想定残業】月平均：30時間程度 ※繁閑有り 【募集背景】組織強化の為。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※応募時に写真付き履歴書が必要となります。 ■給与計算、勤怠管理、社会保険等に関するいずれかのご経験 ※事業会社・社労士事務所・アウトソーシング会社など、 いずれのご経験者も応募可能です。 ■業務フローの改善や再構築に前向きにチャレンジいただける方 【歓... |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 同社にてサブマネージャー～マネージャーとして以下業務をご担当いただきます。 【具体的に】 IR業務範囲全般をご担当いただく想定でございます。 ・IR資料の作成（適時開示資料、決算説明会資料、統合報告書など） ・国内外アナリスト対応 ・IRイベント企画推進等 ・グループメンバーのマネジメント 等 【募集背景】欠員補充 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IR業務経験者もしくはIR業務に理解がある方 【歓迎要件】 ■マネジメント経験 ■金融機関での業務経験、株式市場・財務・会計、不動産事業の知識があれば尚可 |
| 給与 | 年収 750万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 業界最大手企業である同社で、プレイングマネージャーとして実務とチームマネジメントの両方をご担当いただきます。 ・国内外の商標関連業務全般 ・海外子会社案件 ・外国商標の権利化業務 など ＜配属組織＞知的財産部 商標課（3名） ■募集背景 体制強化・再構築を目的とした募集。 国内商標調査業務において対応できる方を増やす必要があること、また、事業の海外展開に関連して増加してきている外国子会社、外 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■弁理士資格 ■事業会社における商標実務経験（目安5年以上） ■チームマネジメントのご経験 【歓迎要件】 ・海外実務経験のある方 ・読み書きレベルの英語力（TOEIC 700以上目安） |
| 給与 | 年収 900万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務詳細】 採用は同社における重要な戦略の1つです。部門にとっても大きなアジェンダでもあるため、部門を巻き込みながら採用戦略を立案し共に実行していきます。 採用実務からスタートし、並行して同社の採用認知を高めるべく、採用広報へのチャレンジへと幅を広げてご活躍いただきます。 ■母集団形成の企画・実行 ・ダイレクトリクルーティング ・エージェント連携 ・リファラル促進 ・同社認知を拡大する |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下（１）～（３）のいずれかのご経験が4年以上ある方 （１）企業における中途採用の経験 （２）RPOで母集団形成及び面接選考の経験 （３）両面型エージェントでの経験 ■英語での採用実務、面接経験がいずれもある方 ■日本語力はネイティブレベル、英語力はビジネス... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 当社の知的財産スタッフとして、事業部門による知的財産戦略策定支援、知的財産情報分析、知的財産制度設計、（特にAI・ITツールを活用した）知的財産業務改革関連の業務に従事いただきます。 ＜業務例＞ ・知的財産ツールやその他の外部情報収集ツールを活用し、競合他社と当社の出願傾向、マーケット情報、技術情報を総合的に比較・分析し、事業部による知的財産戦略策定に対する提案・支援（IPランドス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業の知的財産部門で業務経験（目安8年以上） ■専門性を発揮しながら、各部門の事業を理解して課題解決に向けて協働できる方 【歓迎要件】 ■弁理士資格 ■知的財産情報分析力、知的財産DX、知的財産業務へのAIやITツール活用に関する知識 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 急成長中のIPO直前ベンチャーである当社において、労務全般を担当いただきます。 社会保険労務士資格を活かし、従業員が安心して働ける環境づくりをリードしていただくポジションです。 【採用背景】 増員 同社は経済産業省のクラウドプログラムの認定企業であり約77億円の出資を受けております。石川県・佐賀県に次ぐデータセンターを香川県で稼働させており、AI・IOT技術の進捗に伴うGPU需要増加のため、増員 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会保険労務士資格を保有している方 ■労務業務（給与計算、社会保険手続きなど）の実務経験が3年以上ある方 ■労働基準法や関連法規に関する知識を有している方 ■ベンチャー企業のスピーディーな環境に柔軟に対応できる方 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 資産管理専門信託銀行におけるコンプライアンス・法務業務 【主な業務内容】 ■AMLにおけるリスク評価の定期的・随時の見直し ■リスク評価を踏まえたリスク低減措置の実施 ■法令遵守に関する企画・立案および統括 ■法令等遵守態勢整備・研修等（AML対応を含む）のコンプライアンス業務 ■法務に関する助言・指導援助・調査研究 ■訴訟管理・弁護士相談等の法務業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■銀行、信託銀行、証券会社、生命保険会社またはコンサルティング会社・監査法人等でAML業務やコンプライアンスや法務の業務経験 |
| 給与 | 年収 500万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 組織規模の拡大に伴い、各部署と連携してコンプライアンスのより一層の強化に取り組んでおります。 現在、法務グループには弁護士を含む9名（部長1名＋メンバー8名）が在籍しておりますが、事業規模や人員の拡大に伴い、法律相談対応やコンプライアンス対応の需要も増加しているため、法務部門をより一層強化するべく、主に法律相談対応やコンプライアンス対応を中心に幅広く法務業務を行ってくださる方を募集い |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における企業法務のご経験（2年以上） |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都東京都港区東新橋1-5-2 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 入社後は、PwCグループの新卒採用活動をリードし、優秀な人材の獲得を通じて組織の成長に貢献していただきます。採用戦略の立案から実行、関係各所との連携、イベント企画・運営まで幅広く担当し、採用活動の質とスピードを高める役割を期待しています。 【期待する役割】 PwCコンサルティング合同会社、PwC Japan有限責任監査法人のいずれかの新卒採用をご担当いただきます。 【業務内容】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■インハウスでの採用関連の業務経験（新卒・中途採用） 【歓迎要件】 ■コンサルティングファームやSIerでの業務経験 ■高い英語力をお持ちの方は海外採用を担当していただきます。 |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 株主判明調査に関わるリサーチ業務全般をご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ■海外機関投資家判明調査 ■電話ヒアリングによる投資判断指標等のパーセプション調査 ■特定できない国内機関投資家についての保有株数調査 ■レポート・プレゼン資料作成、議決権行使のデータ分析等 【配属部署】研究開発コンサルティング部 【キャリアパス】 まずは株主判明調査業務にて基礎を固めていただき、将来的にはアカ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかの業務経験をお持ちの方 ■信託銀行での証券代行営業の実務経験 ・株式実務・株主総会対応の支援 ・機関投資家対応の支援（議決権行使・株主提案・SR訪問等） ■上場企業での機関投資家に対するSR/IRの実務経験 ・株主総会における機関投資家による議決権... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 千代田区（26,190）｜ 中央区（16,218）｜ 港区（38,407）｜ 新宿区（12,294）｜ 文京区（2,093）｜ 台東区（2,444）｜ 墨田区（1,244）｜ 江東区（5,320）｜ 品川区（8,897）｜ 目黒区（2,375）｜ 大田区（2,620）｜ 世田谷区（1,697）｜ 渋谷区（16,390）｜ 中野区（1,620）｜ 杉並区（1,013）｜ 豊島区（3,094）｜ 北区（564）｜ 荒川区（368）｜ 板橋区（1,246）｜ 練馬区（917）｜ 足立区（930）｜ 葛飾区（453）｜ 江戸川区（925）｜ 八王子市（1,188）｜ 立川市（905）｜ 武蔵野市（755）｜ 三鷹市（515）｜ 青梅市（160）｜ 府中市（900）｜ 昭島市（389）｜ 調布市（379）｜ 町田市（711）｜ 小金井市（165）｜ 小平市（251）｜ 日野市（586）｜ 東村山市（197）｜ 国分寺市（169）｜ 国立市（120）｜ 福生市（60）｜ 狛江市（71）｜ 東大和市（92）｜ 清瀬市（73）｜ 東久留米市（98）｜ 武蔵村山市（95）｜ 多摩市（384）｜ 稲城市（152）｜ 羽村市（129）｜ あきる野市（77）｜ 西東京市（350）｜ 西多摩郡瑞穂町（89）｜ 西多摩郡日の出町（17）｜ 西多摩郡檜原村（0）｜ 西多摩郡奥多摩町（5）｜ 大島町（10）｜ 利島村（7）｜ 新島村（1）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（9）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（4）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
