| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎営業拠点（支社・代理店）および募集代理店に関する、内部管理状況の分析・臨店監査の実施をお任せ致します。 ◎配属部門として「内部監査部」に加え、「業務検証部」での配属可能性もございます。 業務検証部での業務は以下の通りです。 ■支社に対する業務検証（監査） ■代理店拠点に対する業務検証（監査） ■代理店に対する業務検証（監査） ■上記に係る分析およびモニ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■金融機関（特に生命保険会社）における下記いずれかの経験 ・営業管理職 or 代理店営業 ・業務監査 |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ・社内コンプライアンス体制の整備、実施状況のモニタリング ・第二種金融商品取引業、投資運用業の登録及び登録後の当局対応 ・改廃に応じた社内規定、マニュアルの整備及びコンプライアンスプログラムの作成 ・法令、ガイドラインの制定 ・研修の企画・運営など、職員のコンプライアンス意識向上のための施策実施 ・コンプライアンス相談対応（法的リスクを踏まえた投資関連業務のサポート等） ・グループ内 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・金融業界でのコンプライアンス業務経験 ＜求める人物像＞ ・コンプライアンス体制全般にあたり、手を動かしながら主体的に体制整備に携わっていただける方 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎営業人事部にて営業社員、営業管理職および募集代理店向けの報酬・評価制度の見直しを検討しており、下記業務をお任せ致します。 ■営業社員、営業管理職および募集代理店に関する報酬・評価制度の企画 ■制度改定後の実効性検証 ■営業人事関連の管理態勢・統制強化に向けた企画 【募集背景】内部管理態勢構築・強化のため |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかの経験 ・人事/給与/評価制度に関する経験 ・金融機関での何かしらの企画経験 ・人事コンサルの経験 ・保険会社での営業管理職（営業所長、代理店営業等） |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 法務担当として法務業務全般を担って頂きます。 【具体的な業務】 １．会社法対応（機関運営） ・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連 ２．リスクマネジメント関連（事業部対応） ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟/行政/トラブル対応 ・ネット系対応 ３．コンプライアンス関連（仕組みづくり） ・現場指導（コンプライ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・企業法務、または法律事務所での企業法務経験３年以上 ・法学部卒や法律系資格を保有する未経験者で成長意欲・向上心の高い方 【歓迎要件】 ■事業会社にて企業法務全般に携わった経験をお持ちの方 ■売上高一兆円を見据えた組織体制の強化、構築... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | プライム上場の同グループの総務法務 株主総会運営担当として業務を行って頂きます。 【業務内容】 ■総務法務業務 ■会社法対応（機関運営） ・取締役会、監査役会、株主総会の運営及び事務局業務 ・コーポレートガバナンス関連 ・その他、総務法務業務 等 【グループの企業ステージ】 ■結果や成果に対する正当な評価が得られる ■自らが意見し、組織に反映させる事ができる ■急成長中の企業で会社の成長 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業における取締役会・株主総会の運営経験者 ■社会人経験3年以上 【求める人材像】 ■上場会社にて、取締役会・株主総会の運営に携わった経験をお持ちの方 ■自ら考え行動できる方 ■大幅な裁量権を持って業務を遂行したい方 ■総務法務の立場から企業の変革に取... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎業務調査部にて下記業務をお任せ致します。 ■保険事故発生防止に向けた業務態勢の構築・情報収集・調査 ■事故発生時の調査・解明・対応策の指導 ■事故再発防止・未然防止に向けた改善指導・命令 等 【仕事の流れ】 保険事故や疑義案件がお客様相談室経由などで調査部へ入ります。 □準備：社内の保全システムなどで契約状況を確認。お客様や報告者の話との整合性を確認。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれのご経験 ・生命保険会社or銀行における調査業務 ・生命保険会社での営業経験（営業所長、代理店営業） |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割・職務内容】 ■同社は「地域医療の垣根を超え、医療の未来を創造する」ことを名指し、病院や介護施設に対して必要な投融資を実施、またハンズオン経営人材を送り出し、投融資先の経営陣としてバリューアップを主導しております。 ■病院・介護施設経営関与に加え、新規の診療所・内科診療所への投融資や、投資先・関与提携先に必要なサービスの順次立ち上げを担う部署になります。グループ全体で急速な事業拡大の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※いずれかの業務経験 ■コーポレート部門（経理ないしは人事）での業務経験 ■ファンド投資先、コンサルティングファームにおけるハンズオンでの経営関与・支援の経験 ■グループ会社管理の経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 ■人員の強化に伴う増員採用となります。 【業務内容】 人事業務（採用、研修、制度設計、労務管理、総務等）の企画・運営を担当していただきます。 まずは、いくつかのファンクションから担当いただき、業務ローテーションも行いながら、人事業務全般の知識と経験を積んでいただきます。将来的には人事のプロとしてご活躍を期待するポジションです。 （具体的には |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での人事のご経験 ※業界不問で歓迎いたします※ |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 エムスリーグループの企業に関する下記業務をご担当いただきます。 【ミッション】 多岐にわたる事業領域でグローバルに成長を続けるプライム上場企業において、適正な法務・コンプライアンス体制を構築・実施し、リスクのコントロールや経営管理の質を高めることで企業の成長をサポートする 【具体的な業務内容】 ※これまでの実績や経験から法務業務の枠を広げることを想定 ■ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社または法律事務所での法務業務経験（3年以上） 【歓迎要件】 ■上場企業における幅広い法務業務の経験 ■製薬会社での法務業務の経験 【求める人物像】 ■主体性を持って積極的に業務に取り組む姿勢 ■社内外の人と円滑に業務を進められるコミュニケーショ... |
| 給与 | 年収 800万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 オープンハウスグループ全体の経営目標の効果的な達成に貢献できる 内部監査のスタッフの募集です！ 単なるモニタリングに終わらず、コンサルティング機能を担うことを目的としています 【具体的な業務内容】 まずは業務監査を中心に経験を積んでいただき、ゆくゆくは内部統制など 主要子会社全体の内部統制業務に従事いただきます。 ■内部統制：特定の子会社を除く主要子会社の内部統制の評価業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■内部監査にご興味をお持ちの方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【期待する役割】 オープンハウスグループ全体の経営目標の効果的な達成に貢献できる内部監査のスタッフの募集です。 単なるモニタリングに終わらず、コンサルティング機能を担うことを目的としています。 【具体的な職務内容】 ■当社グループ全体の経営目標の効果的な達成に貢献できる内部監査を、リスクアプローチによる体系的な監査手法で実施 ■モニタリング（発見・報告）だけに終わらず、コンサルティング機能（業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※いずれか必須 （1）事業会社における3年以上の内部監査経験 もしくは監査法人等での同等の経験 （2）不正や法令違反対応（予防・発見）目的の内部監査経験 （3）J-SOX内部統制の評価実務経験） |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 これまでのご経験・ご希望を踏まえてお任せする業務を決定致します。 未経験からチャレンジでき、専門性を高められるポジションです！ 配属部署：システムリスク管理部の業務内容は下記です。 ■システムリスク管理 ・同社システムに対するリスク評価（FISC安全対策基準を用いたチェックリストでの評価、シナリオベースの評価、過去に発生した障害などの対応状況の確認などを踏まえた総合的な評価を実施） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■システムリスク管理、サイバーセキュリティ、システム品質管理のいずれかまたは複数領域に強いご関心をお持ちの方 ※これまでのご経験業界・職種は不問です ※同領域への意欲・ポテンシャルを重視した採用です 【歓迎要件】 ■IT関連業務のご経験 【求める人物像】... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■本社部署や専門事業部、国内外グループ会社に対する経営・業務監査・IT監査、及び監査手法の高度化推進等などを担当していただきます。 【業務詳細】 ・リスク評価に基づいた中長期・年度内部監査計画策定業務。 ・個別監査の計画、実施、評定、報告書作成、フォローアップ業務。 ・経営監査・業務監査・IT監査等の手法高度化、監査部門内への展開。 【配属部署】 監査部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ビジネスレベルの英語力 ■監査業務に興味関心のある方 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■本社部署や専門事業部、国外グループ会社に対する経営監査・業務監査・IT監査、および、監査手法の高度化推進等を担当いただきます。 【業務詳細】 ・リスク評価に基づいた中長期・年度内部監査計画策定業務。 ・個別監査の計画、実施、評定、報告書作成、フォローアップ業務。 ・経営監査・業務監査の手法高度化、監査部門内への展開。 ・海外への往査出張あり（2ヵ月に１回 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■中上級レベルの英語力（TOEIC800点以上、ビジネスレベルの英会話） ■内部監査又は会計監査の業務経験３年以上 ■CIA（公認内部監査人）資格保有者、または同等の内部監査知識 【歓迎要件】 ・上級レベルの英語力（TOEIC900以上、英語でのビジネス実... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■本社部署や専門事業部、国内外グループ会社に対する経営・業務監査・IT監査、及び監査手法の高度化推進等などを担当していただきます。 （主な監査対象業務） リース/割賦販売/ファクタリング/ローン/クレジット/アセットファイナンス/プロジェクトファイナンス/事業投資・事業運営、等 【業務詳細】 ・リスク評価に基づいた中長期・年度内部監査計画策定業務 ・個別監 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ビジネスレベルの英語力（TOEIC750以上）または海外勤務経験あり（英語圏） ■監査業務に興味関心のある方 |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 人事部の人事事務・コンプライアンスチームにおいて、会社の戦略の実行を制度面からサポートし、会社の目標達成に貢献するため、オペレーションを効率的に行いながら、制度企画や課題解決にチームメンバーと一緒に取り組んで頂きます。 ・人事労務・勤怠管理業務 ・その他、人事業務一般（労働安全衛生関連対応、人事関連研修企画・運営、採用業務支援等） ・給与支払い/社保手続き |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・給与・社会保険・雇用契約管理・勤怠管理・人事異動・国内外出向・休職対応等の業務経験年数が３年以上（従業員1000名程度の企業での経験があれば尚可） |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | クリエイティブ人事のミッションは採用・育成、組織開発など、非常に多岐に渡ります。 日々クリエイター社員とコミュニケーションをとりながら、一緒に目標に向き合っています。 【職務内容】 ？？新卒採用／育成 ・採用計画／採用戦略の立案 ・採用イベント・インターンシップ設計／実行 ・新卒研修の設計／実行 ？？キャリア採用 ・採用計画／採用戦略の立案 ・採用イベント設計／実行 ・選考（カジュアル面談／面 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・新卒採用人事経験（2年以上） ※担当職種不問 または、 ・人事経験（2年以上）※キャリア採用・育成・組織開発など |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【担当業務（お任せしたい職務）】 ・担当技術領域でのサポート業務（問い合わせに対する回答） ・技術検証（機能検証、障害再現検証 など）、ベンダーへのエスカレーション ・社内トレーニング講師 ・技術文書（ナレッジドキュメント）作成と展開 ・他部署支援での構築、保守業務 など 【過去の案件事例】 ・保守、構築、アカウントサービス実施部署で 解決できないシステム障害全般へ介入し解決に導く ・自社での |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・ＩＴに興味を持っていること ・協調性があり新しい技術の習得に積極的に取り組めること 【歓迎要件】 ・ストレージ ハードウェア及びソフトウェア製品のサポート経験のある方 ・英文の技術文書を読解できる英語力 |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【担当顧客・業界】 大手通信キャリア （固定・モバイル）、ISP 【技術領域】 ネットワーク・サーバ・ストレージ・仮想・クラウド・セキュリティ 【担当業務】 ITインフラシステム運用/保守サポート（SMS）業務及びSI構築・運用業務 ■ITインフラシステム運用/保守サポート ・障害発生時の切り分け、機器のログ情報のメーカへエスカレーション 、障害復旧、顧客報告 ・構築したシステムの保守サポー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・円滑なコミュニケーション力/向上心を持った方 ・Word/Excel/PowerPoint等で資料作成が出来る方 ・CiscoCCNA、LPIC1（Linuc1）、VCA（VMware Certified Associate）等 資格保有または同程度の知識を... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 同社の総部にて株式関連業務をメインに、下記業務をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■株主からの問い合わせ対応 ■株主名簿の作成・更新及び株主の情報の管理 ■定期的に開催される株主総会の準備や運営（招集通知の作成、株主への報告書の準備等） ■株主への配当金の計算、支払い手続き、配当通知の発送 ■役員等への株式報酬制度の窓口対応 ※総務業務は多岐にわたるため、経験に応じて以下の業務もお任 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■株主業務もしくは株主総会業務 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 千代田区（23,292）｜ 中央区（14,213）｜ 港区（32,563）｜ 新宿区（11,453）｜ 文京区（2,314）｜ 台東区（2,290）｜ 墨田区（1,285）｜ 江東区（5,153）｜ 品川区（8,303）｜ 目黒区（2,137）｜ 大田区（2,493）｜ 世田谷区（1,724）｜ 渋谷区（15,439）｜ 中野区（1,621）｜ 杉並区（1,125）｜ 豊島区（2,949）｜ 北区（643）｜ 荒川区（417）｜ 板橋区（1,369）｜ 練馬区（1,007）｜ 足立区（1,159）｜ 葛飾区（547）｜ 江戸川区（1,049）｜ 八王子市（1,138）｜ 立川市（883）｜ 武蔵野市（633）｜ 三鷹市（464）｜ 青梅市（177）｜ 府中市（863）｜ 昭島市（358）｜ 調布市（436）｜ 町田市（689）｜ 小金井市（174）｜ 小平市（259）｜ 日野市（444）｜ 東村山市（216）｜ 国分寺市（224）｜ 国立市（137）｜ 福生市（60）｜ 狛江市（83）｜ 東大和市（107）｜ 清瀬市（94）｜ 東久留米市（122）｜ 武蔵村山市（117）｜ 多摩市（391）｜ 稲城市（156）｜ 羽村市（136）｜ あきる野市（74）｜ 西東京市（316）｜ 西多摩郡瑞穂町（84）｜ 西多摩郡日の出町（29）｜ 西多摩郡檜原村（1）｜ 西多摩郡奥多摩町（1）｜ 大島町（9）｜ 利島村（2）｜ 新島村（3）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（4）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
