求人数485,075件(4/30 更新)

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4/30更新!神奈川県の店長、店長候補、マネージャーの転職・求人情報・34ページ目 1418件

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1418件中 661~680件目を表示中

求人の特徴
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 ■ この求人の魅力 【最短で店長へ】 平均1年以内に店長昇格。実力主義の明確なキャリアパス。 【グローバル基準】 数値管理・人材育成など、世界規模の店舗運営スキルを習得。 【安定基盤】 大手グループの強力なバックアップ。福利厚生・退職金完備。 ■ 仕事内容 入社後は、接客・調理のオペレーションからスタートし、段階的に店舗経営の舵取りをお任せします。 チームマネジメン
応募資格 ■対象となる方 飲食業界での勤務経験(年数不問・アルバイトリーダー経験者も歓迎) 「もっと早くキャリアアップしたい」「数字に強い経営者になりたい」という意欲 日本語でのスムーズな業務遂行が可能な方(外国籍の方も多数活躍中) ※転職時期が未定の方、まずは情報収集のみの...
給与 年収 300万円~550万円
勤務地 東京エリア 東海エリア 関西エリア

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 ≪独立支援制度あり≫ワタミ運営飲食チェーン各店舗のスタッフ・店長候補 【具体的には】 まずは、 配属店舗で接客と調理に取り組み、 店長への昇格を目指します。 ≪店舗ブランドごとの独自研修有≫ 居酒屋だけでなく焼肉、寿司、ダイニング、ファストフードなど様々な業態の 外食チェーン店を展開している私たち。 例えば、 アメリカンレストラン『TGIフライデーズ』では、 バーテン
応募資格 ・未経験OK ※35歳以上は店長経験1年以上 ・転勤可能な方   ※東京・大阪・名古屋・広島は転居不可でもOK 20歳以上34歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 350万円~600万円
勤務地 ・転勤可能な方   ※東京・大阪・名古屋・広島は転居不可でもOK   【参考店舗】※都度募集店舗は変更となりますのでご了承ください。 (ミライザカ)43421321北千住店  東京都足立区 JR新大久保駅前店  東京都新宿区 新宿東口店  東京都新宿区 吉祥寺南口店  東京...

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
仕事内容 ◆事業拡大に伴い、店長候補を募集いたします。 「ホワイトな飲食」の代名詞がある企業! 社員比率が高いため、定期的な連休取得の実現と、店長クラスでも月残業20h以内で働きやすいとスタッフからの声が沢山あります! <具体的な仕事内容> ・サービス業務 ・キッチン業務 ・発注、売上・在庫管理 ・スタッフ育成、店舗企画など 経験者は即戦力として、未経験者は段階をふみながら、店舗運営をお
応募資格 <応募資格> ・未経験応募OK ・飲食経験者優遇 <イメージ像> ・明るく元気な方、意欲のある方 もちろん店長などの経験者も大歓迎です! 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 350万円~700万円
勤務地 下記都道府県の各店舗 ・東京都、神奈川県、千葉県、宮城県、静岡県、愛知県、三重県、大阪府内、京都府、兵庫県、滋賀県、佐賀県 ★新規オープン予定多数あり!

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 レンタカーの大阪/関西空港店舗にて店舗運営業務を幅広くお任せします。店舗での接客対応やスタッフ管理、車両管理などの業務をご 担当いただきます。 ■具体的には: ◇店舗での接客 ・レンタカー受付・手続き ・車両引き取り・精算 ◇スタッフ管理 ・シフト組み ・スタッフ配置 ・勤怠管理 ◇車両管理 ・車両点検・メンテナンス ・清掃 ・車検手配 ~顧客対応は電話とメールで内勤の
応募資格 ■必須条件: ・未経験OK ・外国籍の場合N2以上 ・普通自動車免許 (AT限定可)をお持ちの方 ・基本的なPCスキル (Excel ※簡単な関数が使えるレベル)をお持ちの方 ・全国転勤可能な方  ※入社から1年間は希望店舗での勤務となります   その後新店舗等へ転勤の可能...
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 北海道 千葉 神奈川 大阪 鹿児島

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 店舗マネジャー(副店長/売場主任)として、店長を補佐しながら店舗全体の運営・管理業務を担います。部門横断での作業計画・売場管理・人材育成をリードし、売上・粗利・ロスなどのKPIをコントロールするとともに、チーフ層の育 成・指導、改善活動の推進を通じて、店舗の価値とお客様満足度の向上に貢献します。将来的には店長候補としての成長も期待されるポジションです。
応募資格 ■必須要件 ・食品スーパー・量販店・外食·ドラッグストアなどでの店舗運営・副店長または部門責任者経験 ・数値管理・シフト調整・育成業務の実務経験がある方 ・部門横断の視点で現場運営に関わった経験がある方 ■歓迎要件 ・惣菜・水産・青果・グロサリーいずれかの部門で複数年の実務...
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 関東の各店舗 シフト勤務制(実働8時間/変形労働時間制)

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 夜間時間帯のナイトリーダーとして、チームで売場運営を行っていただきます。 ・納品対応 、品出し、商品補充、売場整備、清掃、接客、レジ業務、設備不良、安全上の懸念等があった場合の報告 ・提案翌朝の開店に向けた売場の最終整備、店長への引継ぎ報告 ・チームメンバーの日常的な指導・教育
応募資格 ■必須要件 ・食品スーパーや量販店などでの勤務経験 ・商品補充、売場整備、清掃、納品対応などの実務を自律的に遂行できる方 ・商品管理・衛生・防犯に関する基本知識と実践力をお持ちの方 ・夜間帯における作業進行や作業者との連携経験がある方(簡易な段取り調整や報告を含む) ■歓迎...
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 東京・神奈川・千葉・埼玉の各店舗(応相談) シフト勤務制(実働8時間/変形労働時間制)

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 グロサリー(加工食品)/青果、いずれかの部門における「売場構築」の実行責任者として、商品の展開・陳列・販促を含む売場づくりをリードいただきます。また発注・KPI管理・人材育成といった中核業務を担い、お客様満足度・業績向上の両立を実現します。 1.売場構築・改善 2.発注/在庫/KPI管理 3.人材育成・OJT 4.チーム連携・改善推進
応募資格 ■必須要件 ・食品スーパー、外食、量販店などでのリーダー経験 ・食品売場における売場づくり、発注、衛生・品質管理の経験がある方 ・チームマネジメント(シフト・勤怠調整/後輩指導など)の経験をお持ちの方 ■歓迎要件 ・食品衛生責任者、調理系資格(任意)
給与 年収 350万円~600万円
勤務地 関東地区の各店舗(応相談) シフト勤務制(実働8時間/変形労働時間制)

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 畜産部門における「売場構築」の実行責任者として、商品の展開・陳列・販促を含む売場づくりをリードいただきます。また発注・KPI管理・人材育成といった中核業務を担い、お客様満足度・業績向上の両立を実現します。 1.売場構築・改善 2.発注/在庫/KPI管理 3.人材育成.OJT 4.チーム連携・改善推進
応募資格 必須要件 ・食品スーパー、専門店、外食業態等において、精肉・誓産加工またはそれに準ずる加工業務の経験を有する方 ・売場運営またはチームマネジメントのいずれかの実務経験を有する方(両方の経験をお持ちの方歓迎) 歓迎要件 ・食品スーバーにおける畜産部門での経験 ・売場づくり、発...
給与 年収 350万円~650万円
勤務地 関東地区内 シフト勤務制(実働8時間/変形労働時間制)

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求人の特徴
  • マイカー通勤可
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ◎主な仕事内容は、調理と接客です。 当社では手づくりの料理を提供していますので、包丁で野菜を切ったり、から揚げを仕込むところから始まります。 未経験の方でも、店長や先輩が各ポジションごとに教えていきますので、確実に覚えていくことができます。 ※マニュアル動画もあり、自分で学ぶこともできます。 【業務内容】 ・手作り調理(餃子場、鍋場、揚げ場、麺場、洗い場・仕込み) ・接客(案内、オーダ
応募資格 ・飲食業界で活躍したい方 ・社員の働きやすい環境を考える職場で働きたい方 ・充実の待遇で安定した生活を送りたい方 ・お客様と近い距離で仕事がしたい方 ※転職回数:5回まで(弊社へのご入社で6社目) 歓迎条件 素直さ:素直であり、一途に活動を続けられる方 向上心:より高い目標...
給与 年収 300万円~450万円
勤務地 北海道 宮城県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 新潟県 富山県 石川 県 福井県 山梨県 長野県 岐阜県 静岡県 愛知県 三重県 滋賀県 京都府 大阪府 兵庫県 奈 良県 和歌山県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊...

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 服装自由
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
仕事内容 ■この仕事の魅力 研修体制が整っているため、経験を活かしながら着実にステップアップできる環境です。 ・研修・OJTが整っており、安心して業務に取り組める環境 ・店長を目指せる明確なキャリアパス ・人気店での経験がそのままキャリアに直結 ・裁量を持って店舗運営に関われる環境 ・成果に応じた昇給・昇格制度あり ⸻ ■仕事内容 都内で展開する人気イタリアンにて、
応募資格 ◇応募資格 ・飲食店または接客業での勤務経験 ・社会人経験をお持ちの方 歓迎 ・レストラン、カフェ、居酒屋など飲食店経験 ・接客、サービス業経験 ・チームワークを大切にできる方 ※経験年数問いません。 20歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を...
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 勤務地 東京都内各店舗

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • マイカー通勤可
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 関東エリアで展開中の飲食店(主に焼肉店)店長または候補として、店舗運営をお任せします。 〈主な業務内容〉 ・接客、調理レベルの向上 ・衛生管理 ・清掃 ・スタッフの採用から教育 ・組織とチームの形成 ・シフト管理 ・店舗の備品や設備 ・金銭の管理等 ・経費コントロールによる利益向上 ・業績向上に向けた店舗独自施策&メニュー開発の実施 ⭐入社後 ・人、物、お金を裁量
応募資格 ⭐必須 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定可) ・接客や調理の経験 (アルバイトまたは 正社員) ・転職回数が年齢の十の位の数値以下(20代なら2回、3社まで可) ⭐歓迎 ・飲食や販売、サービス業の店長経験者 ・店舗異動を厭わない方 ・お客様を喜ばせる事にやりがいを感...
給与 年収 400万円~450万円
勤務地 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県内の各店舗 ※居住地や希望を考慮して配属先は決定します。 転居を伴う転勤はありません。

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • マイカー通勤可
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 関東エリアで展開中の飲食店(主に焼肉店)の営業責任者として、担当店舗の人材育成と組織を形成するだけではなく、 各店舗を自立させる為に店舗運営全てにおける以下の支援や指導を行っていただきます。 〈主な業務内容〉 ・顧客満足を最大化させる為の施策や改善 ・食材費、経費、人件費の管理とコントロール ・人的マネジメントや労務管理による労働環境の整備 ・指導やサポートによる店舗の自立化 
応募資格 ⭐必須 ・高卒以上 ・普通自動車免許所持(AT限定可) ・正社員での店長経験 ⭐1つでもあてはまる方歓迎 ・SVやエリアマネージャー経験者 ・大人数のマネジメント経験者(50名以上) ・能動的にコミュニケーションを取る行動力や関係性を築くヒューマンスキル ・課題発見、解決...
給与 年収 450万円~600万円
勤務地 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県 エリア ※居住地や希望を考慮して配属先は決定します。 転居を伴う転勤はありません。

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求人の特徴
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 <今後の展開を見据え、ブランド・会社を担う第二期創業メンバーを募集> 今後も着実な展開を会社として計画しているからこそ、 一般→店長or料理長→エリアマネージャーと、ステップアップしていける環境が揃っております。 1つの会社内でキャリアアップしていけるので、そういった舞台をお求めの方には最適! また、その他の本部的ポジション(商品開発など)も含め、キャリアパスも充実させているので、
応募資格 ■外食企業での就業経験 ■複数店舗のマネジメント経験 ■業務改善スキル・経験 ■決定事項の完遂力
給与 年収 300万円~550万円
勤務地 関東エリア

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求人の特徴
  • 未経験歓迎
仕事内容 「あなたの営業力で、店舗を成長させる」 ただ言われたことをやるだけの仕事は、もう終わりにしませんか? 当社は、工具専門のリユースショップ「ツールオフ」の運営を通して、あなたのスキルと情熱を存分に活かせる舞台を用意しました。 このポジションでは、店舗運営の核となる存在として、以下の業務をお任せします。 ??店舗のマーケティングと集客戦略の立案・実行 * WebやSNSを駆使して、お
応募資格 【必須要件】 ●人と話すのが好きな方 【歓迎/尚可要件】 「営業経験を活かし、さらにステップアップしたい方」 * 成果に対して意欲的に取り組める方 * お客様とのコミュニケーションを楽しみ、信頼関係を築ける方 * 自らの手で店舗を成長させたいという熱意のある方
給与 年収 250万円~500万円
勤務地 【勤務地一覧】※営業時間/最寄り/マイカー通勤 ■北海道:ツールオフ札幌白石店(10:00~20:00) 北海道札幌市白石区北郷三条1-5-18/バス停「北郷三条1丁目」徒歩2分/マイカー相談可 ■群馬:ツールオフ高崎店(10:00~19:30) 群馬県高崎市下之城町1...

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 国内外で急成長を続ける外食ブランドにおいて、 複数店舗を統括するエリアマネージャー候補として、 店舗運営・組織マネジメント全般をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・複数店舗の売上・利益管理 ・店舗オペレーションの改善・品質向上 ・店長・スタッフの育成および評価 ・人員配置・採用戦略の立案 ・エリア全体の戦略立案・実行 単なる数値管理ではなく、「顧客満足を起点にした店舗づ
応募資格 【必須条件】 ・外食業界(飲食チェーン等)での複数店舗(目安5店舗以上)の統括経験(2年以上) ・店舗運営(売上管理/人材育成/オペレーション改善)に関する実務知識 ・普通自動車運転免許(入社までの取得で可) 【歓迎条件】 ・飲食チェーンにおける新規出店・立ち上げ経験 ・...
給与 年収 600万円~650万円
勤務地 ■勤務地 ・全国各地の主要都市および地方の飲食店舗 ・配属先は研修や経験に応じて決定 ■勤務時間 ・9:00~23:00の間でシフト制(実働8時間/休憩60分) ・深夜営業なし、残業は恒常的に発生しない環境 ・勤務時間内で業務完了を目指すマネジメント体制

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
仕事内容 これまでのマネジメント経験、営業実績経験を活かして、 「管理職(店長)」として、店舗の売り上げ管理、 スタッフのマネジメント業務を中心に幅広く行っていただきます! ※入社後半年~1年の間に店長としてお任せする店舗を選定し、  実際に店長業務についていただきます! 【主な業務内容】  ・店舗の事業計画立案と計画遂行(改善施策含む)  ・売り上げ管理、顧客管理、販管費管理  ・来店集客活動(webサ
応募資格 【必須要件】 【必須(MUST)】①~⑤すべて ①正社員での営業もしくは販売経験が3年以上ある方  ┗歓迎:他業界での営業、販売経験  ┗優遇:中古車販売店、新車ディーラーまたは同様の業界のご経験がある方 ②これまでの経験で一定水準以上の高い成績または表彰歴などがある方 ...
給与 年収 600万円~1000万円
勤務地 〈勤務地〉 ◆日本全国47都道府県のガリバー直営全店舗および事業所 ※初期配属はスタッフとして配属可能店舗に所属して、  セールスマネージャーとしての配属先が決定次第、  対象店舗への再配属となります ※初期配属の希望は選考内にて相談可能です! ※配属後も転勤の可能性があ...

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • マイカー通勤可
  • 服装自由
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ●ミッション● 接客・調理や数値・店舗管理を行うと共により良い飲食店になるためにお店のリーダーとして スタッフのレベルアップや新しい取組を行ってお客様の満足を最大化させ、『また行きたい!』と思って頂けるお店に成長させていくこと 【仕事内容】 ・QSC(接客、調理、衛生、清掃)レベルの向上 ・人の管理(スタッフの採用から教育まで組織とチームの形成) ・シフトの管理、物の管理(店舗の備
応募資格 《必須》 高卒以上 飲食店での実務経験(正社員) 普通自動車免許 《歓迎》 ・飲食店の店長経験者 ・飲食や販売、サービス業の店長経験者 店長職は20~40代が活躍中です! 20~30代が6割以上です。 25歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成...
給与 年収 350万円~450万円
勤務地 埼玉県中心に関東エリア 居住地や希望を考慮して配属先は決定します。

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  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 おしゃれな空間が好きな方歓迎☆ 人気雑貨店で、店舗スタッフ・マネージャー候補を募集しています。 ■仕事内容 セレクトショップの店舗運営をお任せします。 具体的には ・接客、販売 ・商品発注、在庫管理 ・売り場づくり ・スタッフ育成 ・店舗運営管理 慣れてきた後は、店舗マネージャーとして店舗運営全体に携わっていただきます。 ■この求人のポイント ・おしゃれなショップで
応募資格 ■応募資格 ・社会人経験2年以上 ・小売、飲食業界経験 ・食に関わる仕事に興味のある方 店長やリーダー経験のある方歓迎! 25歳以上40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 350万円~700万円
勤務地 ■勤務地 ・東京都、神奈川県内の各店舗 ※ご本人の希望のない転勤はございません。 ■勤務時間 ・7:00~23:00の間でシフト制(実働8時間) ※営業時間やシフトは店舗により異なります ※平均残業時間20時間、残業手当あり

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • マイカー通勤可
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 営業責任者として、担当店舗の人材育成と組織を形成するだけではなく、 各店舗を自立させる為に店舗運営全てにおける以下の支援や指導を行っていただきます。 〈主な業務内容〉 ・顧客満足を最大化させる為の施策や改善 ・食材費、経費、人件費の管理とコントロール ・人的マネジメントや労務管理による労働環境の整備 ・指導やサポートによる店舗の自立化  ・適正な人材評価や人材配置による成長や労働意欲
応募資格 《必須》 ・高卒以上 ・普通自動車免許所持(AT限定可) ・正社員での店長経験(業種問わず) 《歓迎》 ・SVやエリアマネージャー経験者 ・大人数のマネジメント経験者(50名以上) 25歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者...
給与 年収 450万円~600万円
勤務地 埼玉県、東京都、千葉県、神奈川県のいずれかに配属。 居住地や希望を考慮して配属先は決定されます

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  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 関東エリアで広く展開している、SNSでも話題の人気カフェブランドです。 おしゃれなお店でカフェスタッフ(店長候補)として働きませんか?♪ ■具体的な業務内容 ・ドリンク作りや提供、レジ業務 ・発注や検品 ・売り場づくりなど 慣れてきたら、売上管理やスタッフ育成などもお任せします ■この求人の魅力 ・経験次第で即店長スタート可能 ・月給30万円以上可能 ・人気のカフェブラ
応募資格 ■応募資格 ・正社員経験2年以上 ・カフェ、飲食業界での経験 \飲食店・カフェ・バリスタ経験者優遇/ 24歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の...
給与 年収 350万円~600万円
勤務地 ■勤務地 ・東京・神奈川・千葉の各カフェ店舗 ■勤務時間 ・6:00~22:00の間でシフト制 (22:00以降深夜手当有) ※勤務時間は店舗により変動あり

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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