| 仕事内容 | 【期待される役割】 同社の電気計装システム部における電気エンジニアとして海外プラント、大型施設の電気設備設計業務をお任せいたします。 【業務内容】 海外各種プラント(石油・石油化学・ガスプラントや再エネを含む各種発電プラント、社会産業プラントなど)の受配電設備および電気設備(防爆工事含む)に関する以下の業務 (1) 電気設備基本設計(電力系統設計を含む)、仕様書作成 (2) 電気設備工事・詳細設 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■エンジニアリング会社や重工会社のエンジ部門で電気設備設計をご経験の方 ■英語でのコミュニケーションをスムーズに行える語学力を有すること(目安:TOEIC 600点以上) 【歓迎要件】 ▽石油、ガスプラントの業務経験に加え、再エネ発電の業務経験を有する方 ▽... |
| 給与 | 年収 600万円~1300万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【期待役割】 ■人事制度企画の統括業務をご担当いただきます。 ■人事部内の人材育成を担う部門に籍を置き、室長の下でリーダーとして数人の部下を束ね、人財育成の企画、マネジメント、改善等に関する業務をお任せする想定です。 【業務詳細】 各事業部門、共通管理部門のニーズ把握、全体の教育体系整備、各研修や施策の企画、運営管理。 ・階層別研修 ・選抜研修(社外教育派遣) ・自己啓発 ・免許資格取得・報奨 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 人事経験(採用、育成、制度管理を問わない) 【歓迎要件】 ▽エンジ、ゼネコン業界で人事業務に携わった経験(メーカー可) ▽工場やGr会社、キャリア入社社員など、多様なキャリアやバックグラウンドを持つ人材を抱える企業の人事制度設計経験者 |
| 給与 | 年収 500万円~1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【期待役割】 ■人事制度企画の統括業務をご担当いただきます。 ■人事部内の制度企画を担う部門に籍を置き、室長の下でリーダーとして数人の部下を束ね、制度の企画立案、運用等に関する業務をお任せする想定です。 【業務詳細】 ・M&A、PMI含む制度企画全般 ・勤怠給与制度のマネジメント ・海外関連の人事制度の企画、マネジメント、改善 ・福利厚生関連の人事制度の企画、マネジメント、改善 ・労使関係の業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 人事経験(採用、育成、制度管理を問わない) 【歓迎要件】 ▽エンジ、ゼネコン業界で人事業務に携わった経験(メーカー可) ▽工場やGr会社、キャリア入社社員など、多様なキャリアやバックグラウンドを持つ人材を抱える企業の人事制度設計経験者 |
| 給与 | 年収 500万円~1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待役割】 同社の法務部にて、契約法務・プロジェクト法務にまつわる下記業務をお任せいたします。 【主な業務】 ご経験・知識に応じ、個々に具体的なアサインメントを決定・実施します。 ■契約法務業務 ・プラント建設関連: EPC(*2)契約、ジョイントベンチャー契約、他 ・技術関連契約: 共同研究・開発契約、特許共有契約、NDA、他 ・その他の契約 ■投資・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・法務関連業務従事経験(事業会社・法律事務所を問いません) ・英語での業務に抵抗のない方 【歓迎要件】 ・弁護士資格保持者(日本、英国、米国など) ・英語での業務経験 ・エンジニアリング会社、ゼネコン、メーカーでの法務実務経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 500万円~1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待役割】 同社の法務部 コンプライアンス・セクションにて、国内外のグループ各社を含む、全体のコンプライアンス推進をお任せいたします。 法令や社内規範、倫理感を守りながら事業活動を行うための仕組みを整備・運用いただきます。 【主な業務】 ・コンプライアンス体制構築・見直し ・コンプライアンスプログラム実行・見直し ・コンプライアンス教育(セミナー、eラー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■コンプライアンス業務経験 ■TOEIC700点以上あるいは同等の英語力を有し、英文報告書・レターの読解・作成ができ、顧客・パートナーを含む社内外のステークホルダーとの円滑なコミュニケーションが可能な方 ■自身の業務内容に関わる施策の立案・企画・運営を主導的な... |
| 給与 | 年収 500万円~1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割・募集背景】 ■EPC契約検討及び交渉、新規ビジネスに関する法務業務、ライセンス契約、企業提携、技術開発契約の検討、M&A、企業法務業務を担当していただきます。 ■日揮グループをサポートする日揮コーポレートソリューションズの法務部において、部門長の下、グループ事業会社の法務実務を行っていただける方、ESG経営が求められる時代においてグループとしてのあるべき姿を考え、エンジニアリングの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社内法務経験者もしくは法律事務所での勤務経験3年以上 ■英語力中級程度(読み書きレベル以上) 【歓迎要件】 ▽弁護士資格(国内、海外問わない) |
| 給与 | 年収 600万円~1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 大手自動車メーカー等の開発プロジェクトにおいて、先進運転支援システム(ADAS)や自動運転、車載機器、電動パワートレインなどの制御ソフトウェア開発を担当いただきます。 これまで培ってきた制御・組込ソフトウェア開発の経験を活かしながら、電動化・自動運転など、今後さらなる技術革新が期待される領域における開発力強化に貢献いただくことを期待しています。 【職務内容】 大手完成車メーカー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■制御/組込ソフトウェア開発経験 ■C/C++、Python、MATLAB、Simulink等を用いたプログラミングスキル ※外国籍の方のご応募について:日本語能力試験N2以上 【歓迎要件】 ■自動車制御/組込ソフトウェア開発経験 ■画像処理、画像認識の知識 ... |
| 給与 | 年収 500万円~1000万円 |
| 勤務地 | 神奈川県藤沢市 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 大手自動車メーカー等の開発プロジェクトに参画し、車載ソフトウェアの品質・セキュリティ向上に向けた開発プロセスの構築・改善を担当いただきます。 自動車業界での経験は必須ではなく、他業界で培ったサイバーセキュリティや品質管理、プロセス改善等の経験を活かして、自動車領域へキャリアを広げることが可能です。 【職務内容】 自動車ソフトウェア開発におけるサイバーセキュリティ体制の構築・改 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■サイバーセキュリティ関連業務の経験(業界不問) ■A-SPICEなどのソフトウェアプロセス規格に関する基礎理解 ■日本語でのビジネスコミュニケーションが可能な方 【歓迎要件】 ■ISO 26262(機能安全)への理解・実務経験 ■自動車制御/組込ソフトウエア... |
| 給与 | 年収 500万円~1000万円 |
| 勤務地 | 神奈川県藤沢市 |
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| 仕事内容 | 【具体的なミッション】 以下の業務に主担当として従事頂く予定です。人事部の中核メンバーとして活躍することを期待するポジションです。 ・従業員の入退職、配置、就業、給与、社会保険、退職金、勤怠管理、健康管理、福利厚生 ・法改正等に伴う規程及び取扱いの改定、従業員向けの周知、運用 上記以外でも人事部内の他業務にも従事して頂きます。 【配属先】 人事総務本部 人事部 労政担当 ※人事部メンバーは長野、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場会社・大企業等での人事部勤務経験5年以上 (上場会社の子会社等で、上場会社と同じレベルを求められる会社での経験でも可) ■上記業務内容に記載された業務の実務経験3年以上 ■Officeソフトのビジネス使用経験(Excel:表計算や関数の使用、PowerP... |
| 給与 | 年収 500万円~800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 神奈川県内に大規模な開発拠点を構える、日本を代表する大手自動車メーカー(乗用車・商用車)の最前線プロジェクトへ参画していただきます。 ■主なプロジェクト内容 新車開発における、3D-CADを用いた機械・構造設計や解析業務をお任せします。 ・車体部品(ドア、ボディ、エンジン周辺レイアウトなど)の設計 ・CAEを活用した衝突安全シミュレーション、データ解析および問題点の抽出・改善提案 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【経験者の場合】 ■機械設計の実務経験をお持ちの方(目安:1年以上) ※使用CADツールや携わってきた製品ジャンルは問いません。 【歓迎要件】 【経験者の場合】 ■自動車関連プロジェクトをご希望の場合:自動車に関する基礎知識(構造や仕組みの理解など)をお持ちの... |
| 給与 | 年収 400万円~600万円 |
| 勤務地 | 神奈川県藤沢市 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【仕事内容】 同社が扱う福祉用具(車いす、電動ベット、杖、手すりなど)の営業をして頂きます 【業務詳細】 ・介護サービスを利用者している方々の身体状況に最適な福祉用具のレンタル・販売のご提案を行っていただきます (例)〇〇さんが歩行が難しくなってしまった→車いすやご自宅に手すりの設置をご提案、など ・利用者への飛込み営業はありません。利用者に必要な用具をカタログ等用いて用具やバリアフリー工事のご |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■丁寧なコミュニケーションが取れ、相手のニーズを理解するのが得意な方 ★前職は接客販売、教師、営業でキャリアチェンジした社員も活躍しています。 ■普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎要件】 ▼丁寧なコミュニケーションが取れる方 ▼運転に抵抗がない方 |
| 給与 | 年収 350万円~450万円 |
| 勤務地 | 神奈川県平塚市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 パワーデバイスを用いた技術ソリューションの提供により国内大手メーカーの製品開発を支援します。 【具体的な業務内容】 1.プリセールス活動 ■顧客に合わせた最適なパワーデバイスの提案・選定 ■海外仕入先(インフィニオンなど)との連携による最新製品の収集と展開 2.設計・開発サポート ■顧客の開発フェーズにおけるデバイスの特性評価、シミュレーション支援 ■パ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■パワーデバイスの評価測定経験 ■パワーエレクトロニクス分野への知見 【歓迎要件】 ・200V以上の高電圧領域でインバータによるモータ駆動やコンバータ等の電力変換への知見 ・パワー半導体の駆動や特性評価の経験 |
| 給与 | 年収 500万円~1000万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 完成品メーカーの製品へ組み込まれる最適な半導体、最適な使い方を理解し、技術的観点からの営業職と共に提案・ サポートを行う職種です。 既にある市場への参入だけでなく、新規市場動向を読み取る先見性と、優れた技術を見つけ出す発掘力で、新たな市場を創造することを得意とします。 半導体アプリケーションエンジニアが担う役割は、市場分析に基づき、まだ市場で認知されていな |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■組込み機器開発における技術的な業務経験 ※ハードウェア仕様書/ソフトウェア仕様書の作成、設計・開発・評価・検証のいずれか ■普通自動車免許(第一種) 【歓迎要件】 ・メーカーや開発ベンダーでの組込みソフトウェア/ハードウェア設計経験 ・Linux OSを搭載... |
| 給与 | 年収 500万円~1000万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 日本の完成車メーカー(J-OEM)向けに、ステアリングホイール周辺に搭載されるECU開発のご担当いただきます。 【具体的には】 ・グローバルトレンドの把握、PoCの企画・設計・試作、及び、国内カーOEMへの新製品の提案 ・国内カーOEMとの技術的な折衝、システム開発(SYS1~SYS5)の遂行、プロジェクト管理、サプライヤ管理 ・システ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■自動車メーカーまたは部品メーカーでのECU開発と量産経験 ■英語力:日常会話(TOEIC600点相当) 【歓迎要件】 ■英語での実務経験(会話能力、及び、文化の違いを理解できる方) ■ISO26262、ISO21434、ASPICEに関する知識と実装経験 |
| 給与 | 年収 500万円~900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 旧いすゞグループのTier1自動車部品メーカーで、機械加工・組立、鋳造、鍛造の技術を有し、動くモノ(自動車・建設機械等)を内部から力強く支える製品を作る、当社海老名工場にて生産管理業務をお任せします。 【具体的には】 ■部品取入/製品出荷管理 ■生産ラインの進捗管理 ■在庫管理管理 ■トラブル時対応等 ■生産計画立案、VOL変動による生産対応 ■新規製品等の立上管理 ■物流改善支 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造業での生産管理業務経験 【歓迎要件】 ■加製造現場におけるIT/DX化を取り入れた改善経験 ■サプライヤとの部材調達において調整業務等経験のある方 |
| 給与 | 年収 450万円~700万円 |
| 勤務地 | 神奈川県海老名市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務詳細】 ■製造過程において使用する部品の購買契約 ■仕入れ先との折衝業務 ■見積・発注・納期管理・品質改善 【企業について】 ■東証プライム上場の安定基盤を持つ、自動車部品の総合メーカー 自動車部品や建設機械・産業機械部品について、開発・設計から製造まで一貫して手掛けるメーカーです。 特に商用車のフレーム(車体骨格)領域で高い技術力を持ち、国内外の完 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■PCスキル:Excel、Word、PowerPoint 【歓迎要件】 ■普通自動車免許 ■調達経験 |
| 給与 | 年収 450万円~650万円 |
| 勤務地 | 神奈川県藤沢市遠藤2003-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 国内NO.1工作機械メーカーである同社にて、工作機械を利用するお客様に対し、サポートとして以下の業務をお任せします。 <業務内容詳細> ・お客様からのお問い合わせ対応(電話・メール等) ・テストカットの実施 ・お客様先での機械操作・加工指導 ・展示会での機械説明・来場者対応 ・工場見学・機械見学時の対応 ・スクール(研修)の講師・指導対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・CNC工作機械を用いた加工経験、またはNCプログラムの作成・修正に関する知識を有する方 ・普通自動車第一種運転免許 【歓迎要件】 ・CNC工作機械の操作指導や加工方法の提案経験をお持ちの方 ・5軸制御マシニングセンタまたは複合加工機の操作・加工に関する知... |
| 給与 | 年収 500万円~700万円 |
| 勤務地 | 神奈川県厚木市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ヤマハは、音響技術を核として、車載オーディオにとどまらない車室内エンターテインメントの実現に取り組んでいます。近年はEV化やSDV化を背景に、自動車メーカーからも音や映像、照明、AIを活用した新たな体験価値が求められています。当社は車載事業を成長領域の一つと位置付け、国内外OEMへの提案活動を拡大しています。市場ニーズの把握から価値提案の企画・推進までを担い |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・BtoB事業において、商品企画、マーケティング、事業企画、開発のいずれかの実務経験 ・市場や顧客ニーズを分析し、製品・サービスの企画や価値提案の検討に携わった経験 ・関係部門と連携しながら、プロジェクトを推進した経験 【歓迎要件】 ・車載機器、音響機器、家... |
| 給与 | 年収 500万円~900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 カーボンニュートラル社会の実現に向け、グリーンアンモニア製造コストを低減するためにアンモニア電解合成技術の研究開発リソースを強化しています。ご入社後は、セル性能を最大限発揮するためのスタック構造設計、ガス流路設計、熱マネジメント設計、シール設計および周辺機器とのインターフェース設計を担当いただきます。また、セル開発担当者や触媒開発担当者と連携しながら、スタック性能評価、不具合解析、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・修士課程修了以上 ・SOFC、SOEC、PCECまたはPCFC等の電気化学セルを用いたスタック開発経験を有する方 ・機械設計、構造設計、熱設計、流路設計またはシール設計の経験を有する方 ・試験評価および不具合解析を含む研究開発または製品開発経験を有す... |
| 給与 | 年収 900万円~1400万円 |
| 勤務地 | 勤務地:神奈川県横浜市磯子区 最寄駅:京浜東北根岸線 新杉田線 駅 徒歩5分 本社・事務所・研究所 8:30~17:30 (工場 8:00~17:00) 勤務地備考:【変更の範囲】会社の定める場所(在宅勤務を含む)や、本社および全国、海外の拠点等 平均残業時間:20時間 フ... |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■部署概要 設備統括部は、グループ・グローバルの各生産拠点に対して以下の2大ミッションを担う核となる部門で、以下の2課で構成されています。 ・設備開発課⇒コア技術であるウレタン製造を中心とした生産設備の開発・設計・導入 ・保全企画課⇒設備保全体制のグローバル展開と強化による、設備故障・停止ロスの削減 そして、中期経営計画に基づく設備投資計画(老朽化対策、増産 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・製造業(化学、自動車部品、素材、エラストマー・高分子分野歓迎)における設備技術・生産技術・設備保全のマネジメント経験(10年以上) ・プレイングマネージャーとしての実績および組織・部下の育成マネジメント経験 ・予防保全体系の構築、設備停止ロス削減に向けた改善... |
| 給与 | 年収 1300万円~1500万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
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神奈川県の仕事の特徴
神奈川県で特に求人の多い職種としては営業職はもちろん、医療・介護・福祉関連であったり、化学工業の活性度は国内でもトップクラスとなっているため、化学薬品の研究開発、企画関連の職種が多い傾向があります。こういった開発工場だけでなく、物流の拠点として東京に近い神奈川県で倉庫を持つ企業も多いため、物流・配送領域の案件も比較的多いようです。県内の市町村では相模原市、横須賀市、湘南地区は人口が多いため、案件が集中しています。
| 横浜市鶴見区(912)| 横浜市神奈川区(1,129)| 横浜市西区(3,006)| 横浜市中区(1,416)| 横浜市南区(128)| 横浜市保土ケ谷区(140)| 横浜市磯子区(284)| 横浜市金沢区(344)| 横浜市港北区(1,807)| 横浜市戸塚区(477)| 横浜市港南区(172)| 横浜市旭区(195)| 横浜市緑区(173)| 横浜市瀬谷区(106)| 横浜市栄区(230)| 横浜市泉区(108)| 横浜市青葉区(453)| 横浜市都筑区(867)| 川崎市川崎区(994)| 川崎市幸区(908)| 川崎市中原区(747)| 川崎市高津区(378)| 川崎市多摩区(152)| 川崎市宮前区(214)| 川崎市麻生区(207)| 相模原市緑区(327)| 相模原市中央区(527)| 相模原市南区(296)| 横須賀市(388)| 平塚市(601)| 鎌倉市(514)| 藤沢市(1,278)| 小田原市(248)| 茅ヶ崎市(240)| 逗子市(30)| 三浦市(118)| 秦野市(304)| 厚木市(1,655)| 大和市(496)| 伊勢原市(263)| 海老名市(355)| 座間市(244)| 南足柄市(131)| 綾瀬市(216)| 三浦郡葉山町(115)| 高座郡寒川町(159)| 中郡大磯町(107)| 中郡二宮町(105)| 足柄上郡中井町(26)| 足柄上郡大井町(17)| 足柄上郡松田町(30)| 足柄上郡山北町(6)| 足柄上郡開成町(40)| 足柄下郡箱根町(146)| 足柄下郡真鶴町(3)| 足柄下郡湯河原町(13)| 愛甲郡愛川町(69)| 愛甲郡清川村(2)| |