| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 製品（家電・照明器具・ロボット・日用品・食品など）に関する国内外の戦略的出願・調査または係争実務全般 ・特許調査業務 ・特許出願・権利化業務 ・係争・訴訟業務等 ・調査・出願にかかる事務全般 ※特許調査のみでも可 --------- 募集背景： 会社成長に伴って、知的財産部の機能拡張を行うため。 特に、心斎橋オフィス、角田オフィスでの特許実務者を募集。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・特許調査または特許出願・権利化業務：3年以上の実務経験のある方 【歓迎要件】 ・技術者としての実務経験のある方 ・係争業務に携わった経験のある方 ・契約業務に携わった経験のある方 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 製品（家電、照明器具、ロボット、日用品等）の意匠に関する調査・出願業務をご担当いただきます。 --------- ■募集背景： 会社成長に伴う増員募集となります。 ■希望するバックグラウンド 家電や日用品に関わる経験がなくとも、意匠にかかわる業務を経験してきた方を歓迎します。知的財産業務が未経験であっても、設計のバックグラウンドがあり知財に興味のある方 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・図面を読むことができ、知的財産に興味のある方 【歓迎要件】 ・意匠にかかる調査や出願などの知的財産にかかる実務経験が1年以上ある方 ・図面作成の実務経験のある方 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区 |
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| 仕事内容 | 法務業務全般 １．会社法対応（機関運営） ・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連 ２．リスクマネジメント関連(事業部対応) ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟/行政/トラブル対応 ・ネット系対応 ３．コンプライアンス関連(仕組みづくり) ・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等） ・ホットラ |
|---|---|
| 応募資格 | 企業法務、または法律事務所での企業法務経験のある方 ※特にリスクマネジメント・コンプライアンス関連にお強みのある方 |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 法務業務全般 １．会社法対応（機関運営） ・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連 ２．リスクマネジメント関連(事業部対応) ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟/行政/トラブル対応 ・ネット系対応 ３．コンプライアンス関連(仕組みづくり) ・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等） ・ホットラ |
|---|---|
| 応募資格 | 企業法務、または法律事務所での企業法務経験のある方 ※特にリスクマネジメント・コンプライアンス関連にお強みのある方 |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区 |
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| 仕事内容 | 全国各支店にて支店総務、支店管理業務に従事していただきます。 【具体的業務】 ◆コンプライアンス業務（顧客管理、取引管理） ◆経理業務（経費処理、決算業務、予算管理） ◆労務管理、社員指導 入社当初は希望地域を考慮しますが、その後人事異動により 全国各支店への転勤があります。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ◆証券会社の営業店にて支店総務、支店管理を3年以上経験されている方 |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 全国各支店(入社当初は希望地域を考慮） |
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| 仕事内容 | 全国各支店にて支店総務、支店管理業務に従事していただきます。 【具体的業務】 ◆コンプライアンス業務（顧客管理、取引管理） ◆経理業務（経費処理、決算業務、予算管理） ◆労務管理、社員指導 入社当初は希望地域を考慮しますが、その後人事異動により 全国各支店への転勤があります。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ◆証券会社の営業店にて支店総務、支店管理を3年以上経験されている方 |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 全国各支店(入社当初は希望地域を考慮） |
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| 仕事内容 | 人事部労務課では、グループ各社約6万人の労務管理業務を行っております。 今回ご入社いただく方には、労務管理を中心とした以下の業務を担当いただきます。 経験・スキルに合わせてスタートする業務を検討しますので、徐々に業務の幅を広げていただきたいと考えております。 ※給与計算、社会保険関連の業務は人事部人事課対応です。 ・労務管理（勤怠、有給休暇、等） ・労災事故対応－管理－対策 ・労働局や労働基準監督 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・事業会社や行政などで、2年以上のの労務管理経験がある方（業種不問） ・労働基準法や安全衛生法に関して一定の知識を有している方 ・出張対応が可能な方 【歓迎条件】 ・休職者対応、行政対応、従業員トラブル対応の経験がある方 ・労働局や労働基準監督署の職歴がある... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府吹田市 |
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| 仕事内容 | 【商品管理チーム】 〈業務内容〉 ・商品在庫管理業務 →商品の入荷計上入力・伝票発行作業等、WMSを使用したPC業務全般の作業 ・倉庫内作業者への業務指示 →入荷～出荷の情報を元に、日・週・月の作業計画を立案し、現場作業者への指揮、監督 ・顧客対応 →顧客からの要望・問い合わせに関して、電話及びメール応対 ・請求業務 →顧客へ請求する為の請求根拠の作成を行い、上長に承認を貰う ・入社時は契 |
|---|---|
| 応募資格 | ・商品管理＝物流倉庫経験者 ・ビジネスレベルのOAスキル（Outlook、Excel、PowerPoint） 資格有無：基本不問ですがフォークリフト免許保有者 |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西成区 |
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正社員
| 仕事内容 | ■ドキュメンテーション（書類作成） M＆Aを実行するための契約書やその他の書類の原案作成 ■ナレッジマネジメント 当社のM＆A関連ノウハウの創出、整理、蓄積、共有化に関する業務 ■その他当社コンサルタントに対するプロフェッショナル支援業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 司法書士の資格取得者 ※FASやTAX経験者特に歓迎、M＆A業務未経験者も可 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪 |
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| 仕事内容 | ■ドキュメンテーション（書類作成） M＆Aを実行するための契約書やその他の書類の原案作成 ■ナレッジマネジメント 当社のM＆A関連ノウハウの創出、整理、蓄積、共有化に関する業務 ■その他当社コンサルタントに対するプロフェッショナル支援業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 司法書士の資格取得者 ※FASやTAX経験者特に歓迎、M＆A業務未経験者も可 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 建設プロジェクトの進行管理やスタッフの管理などのサポート業務を行って頂きます。 【具体的には】 建設プロジェクトの進行管理やスタッフの管理などのサポート業務を行って頂きます。 ■マッ... |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 〜40歳 ※年齢制限理由：長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため 【必須の経験・スキル・資格】 特にありません。 未経験大歓迎！ 正社員経験がないという方も奮ってご応募ください！ 【求める人物像... |
| 給与 | 〈給与形態が選択できます〉 １)月給+交通費+（残業代は全額別途支給） 首都圏：月給30.0... |
| 勤務地 | 全国のプロジェクト先 ※原則転勤はありません。勤務地は考慮させて頂きます。 【面接地】 ●東京本社（東京都千代田区二番町） ●東北支店（宮城県仙台市宮城野区） ●大阪支店（大阪府大阪市中央区） ●中部支店（愛知県名古屋市中村区） ●九州支店（福岡県福岡市博多区博多駅東） ... |
PICK UP
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| 仕事内容 | 同社、総務/法務担当として下記業務をお任せします。 ■総務業務 ・重要文書（契約書、記録書等）の管理業務 ・株主総会・株式等に関する業務 ・渉外・庶務・広報に関する業務 ・登記、企業保険契約に関する業務 など ■法務業務 ・一般的な法務に関する業務 ・訴訟（提訴・応訴）や調停等における法的対応業務 ・コンプライアンスに関する業務 など ※また場合によって下記業務の協力をお願いする可能性も御座 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業の株式関係や総務部門における業務経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力があり、積極的に周囲を巻き込める方 ・主体的に行動が出来る方 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 同社、人事担当として下記業務をお任せします。 ■人事業務 ・社員等の採用・配置業務、異動・退職等の手続業務 ・人事情報および人事労務関係資料の整備業務 ・人事諸制度の新設や改廃業務 ・給与、賞与、年末調整等の対応業務 ・所得税/住民税事務、社会保険/労働保険事務、関係官公庁への届出および対応業務 ・福利厚生関連業務 ・社内の教育研修立案/実施に関する業務 など ※また場合によって下記業務の協力 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業の採用や人事部門における業務経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力があり、積極的に周囲を巻き込める方 ・主体的に行動が出来る方 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | ◆下記業務のいずれかをご担当いただきます。 【具体的には】 ■知財情報分析/戦略立案（ＩＰランドスケープ等） 開発テーマに関する自社および競合他社の出願動向/技術動向の調査分析および知財戦略の立案 ■特許の出願/権利化業務 開発製品・技術（新規物質、組成物、用途など）についての発明発掘・権利化（中間処理） ■他社特許対応 開発製品・技術に関する他社特許の抵触調査、対応策の立案・実行 【募 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■化学系の特許出願・権利化・調査分析のご経験をお持ちの方 ■英語力（目安：TOEIC600点程度以上 ※英語文献の読解必要、英語文献の読解に抵抗がない方） 【歓迎要件】 ■他社特許の抵触調査を行った経験がある方 ■知財戦略の立案・実行に携わった経験がある方... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 広報ならびにIRにおける責任者として、以下業務を推進して頂きます。 ・広報戦略の企画、立案 ・メディア対応（取材対応、リリースほか）、オウンドメディア対応 ・レピュテーション対策を目的としたメディアプロモーション ・企業ブランドPR活動全般（協賛・CSRほか） ・社内広報推進によるインターナルコミュニケーション構築/推進 ・IR戦略の企画、立案 ・国内外の投資家やアナリスト、マス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・上場会社でのIRならびに広報関連業務の経験 ・上場会社でのマネジメント経験者 ・誠実に社内外の関係者と円滑にコミュニケーションがとれる方 ※広報経験は少し経験ある程度でも問題ございません。 |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 法務部門の責任者として法務業務と組織マネジメントをお任せします。 現在、米国弁護士資格をお持ちの部門長が牽引しており、その後任としてご活躍いただくポジションです。 当社の法務部門責任者（部長候補）として、法務業務と組織マネジメントをおこないながら、特にグローバル法務領域を牽引いただきます。 ■市場、顧客と当社の状況を理解した上での契約対応 （特に海外協力先、顧客等との契約立案、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法務（特にグローバル法務）の経験がある方 ■組織マネジメントや部下育成の経験がある方 ※業界不問です 【歓迎要件】 ・外部委託先や弁護士との折衝経験がある方 |
| 給与 | 年収 1000万円～1300万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | ＜求人お薦めポイント＞ ■ 経理としてキャリアアップを目指しながら、人事や総務など管理部門全般に仕事の幅を広げたい方にお勧めです。 ■ 将来の本社業務本部の管理職（部長・課長）候補の求人です。 ■ 完全週休二日制（土日）祝日 ■ 年間休日126日 ■ 残業少 ■ 会社の特徴：タルクの一貫メーカーとして、原材料の確保から製造、品質管理そして物流に至るまでの一連生産体制を確立しています。タルクはその優 |
|---|---|
| 応募資格 | ■ 経理のご経験（経験年数や経験業種は問いません） ■ 人事労務や総務業務を習得する意欲のある方 ■ 仕事の幅を広げて行きたい方 |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区（谷町四丁目 徒歩3分） マイカー通勤不可 敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
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| 仕事内容 | 本社での人事業務を中心に総務等幅広い管理部門業務をお任せします。 ご経験に合わせ段階的に業務をお任せするので、当社で腰を据えて、キャリアアップを目指してください。 ［人事］ ◆ 中途・新卒・派遣・パートの採用業務→業者との折衝、面接日程調整、面接官、高校まわり(新卒)、新卒イベントの運営等 ◆ 労務→給与計算、社会保険手続き、勤怠管理 等 ［総務］ ◆ 社内行事運営、健康診断関連業務、 |
|---|---|
| 応募資格 | ［必須］ 人事として採用または労務（給与計算や社会保険事務）のご経験 業界・年数は不問 ［求める人物像］ 一つにこだわらず幅広い業務に興味を持ち、積極的に取り組める方 明るく気持ちのよいコミュニケーションがとれる方を求めます。 ［選考のポイント］ 明るい挨拶や基本... |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 大阪府堺市中区（JR阪和線／鳳駅 徒歩15分） マイカー通勤不可 屋内禁煙（喫煙室あり） |
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| 仕事内容 | 日本経済を支える製造業界に特化し、多数の大手企業様で採用支援実績シェア1位等を獲得している当社にて、人事採用業務をお任せします。 【職務内容】 ■経営層と連携した戦略の採用企画立案（事業計画に沿った採用戦略検討、母集団形成施策・採用プロセス・採用チャネルの設計） ■説明会登壇、書類選考、面接対応、動機づけ、内定フォローまでの一連の新卒/中途採用実務 ■現場社員（営業部）と経営層と連携した選考フロ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■新卒もしくは中途採用経験をお持ちの方（2年以上） |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ・全社的リスクマネジメント体制構築 ・リスクマネジメント推進・統括管理 ・リスクマネジメント委員会等の運営 【求める役割】 ・リスクマネジメント体制の構築とリスクマネジメントプロセスの高度化 ・モニタリング体制の構築と運用 【募集背景】 同社ではグループ経営推進にあたりガバナンス体制の構築は重要課題と捉えており、企業価値最大化およびガバナンス体制 強化に向けて、リスクマネジメント |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社またはコンサルにおけるリスクマネジメント実務経験（目安：3年以上） ・全社的なリスクアセスメント/計画策定のいずれかの主担当経験 ・経営層向け報告資料の作成・説明、委員会運営またはファシリテーションの経験 【歓迎要件】 ・ISO 31000または... |
| 給与 | 年収 650万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 大阪市都島区（279）｜ 大阪市福島区（657）｜ 大阪市此花区（309）｜ 大阪市西区（2,658）｜ 大阪市港区（203）｜ 大阪市大正区（152）｜ 大阪市天王寺区（231）｜ 大阪市浪速区（712）｜ 大阪市西淀川区（346）｜ 大阪市東淀川区（362）｜ 大阪市東成区（209）｜ 大阪市生野区（159）｜ 大阪市旭区（122）｜ 大阪市城東区（238）｜ 大阪市阿倍野区（304）｜ 大阪市住吉区（175）｜ 大阪市東住吉区（133）｜ 大阪市西成区（120）｜ 大阪市淀川区（3,022）｜ 大阪市鶴見区（188）｜ 大阪市住之江区（451）｜ 大阪市平野区（213）｜ 大阪市北区（9,155）｜ 大阪市中央区（8,326）｜ 堺市堺区（473）｜ 堺市中区（150）｜ 堺市東区（54）｜ 堺市西区（254）｜ 堺市南区（88）｜ 堺市北区（235）｜ 堺市美原区（127）｜ 岸和田市（332）｜ 豊中市（683）｜ 池田市（579）｜ 吹田市（1,391）｜ 泉大津市（102）｜ 高槻市（698）｜ 貝塚市（115）｜ 守口市（460）｜ 枚方市（423）｜ 茨木市（571）｜ 八尾市（390）｜ 泉佐野市（258）｜ 富田林市（91）｜ 寝屋川市（241）｜ 河内長野市（83）｜ 松原市（185）｜ 大東市（293）｜ 和泉市（199）｜ 箕面市（296）｜ 柏原市（119）｜ 羽曳野市（79）｜ 門真市（533）｜ 摂津市（315）｜ 高石市（98）｜ 藤井寺市（64）｜ 東大阪市（1,156）｜ 泉南市（57）｜ 四條畷市（59）｜ 交野市（56）｜ 大阪狭山市（40）｜ 阪南市（24）｜ 三島郡島本町（29）｜ 豊能郡豊能町（3）｜ 豊能郡能勢町（4）｜ 泉北郡忠岡町（34）｜ 泉南郡熊取町（13）｜ 泉南郡田尻町（9）｜ 泉南郡岬町（4）｜ 南河内郡太子町（9）｜ 南河内郡河南町（8）｜ 南河内郡千早赤阪村（2）｜ |
