| 仕事内容 | 事務スタッフとして、主に営業サポート、採用業務、経理事務サポートのお仕事をお任せします。 あなたの適性・希望に合わせた仕事をお任せする予定です！ 【 業務内容 】 ■電話、来客対応など ■書類作成、ファイリング ■データ入力（社内の各種資料、管理物件情報、スケジュールなど） ■経理事務サポート *★お仕事のポイント！★* ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ 管理部門は会社を支えるとても重要なポジショ |
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| 応募資格 | ■必須要件 ・社会人経験1年以上 ・事務職に挑戦したい方 24歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | ＜東京支社＞東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス27F 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | IT業界の展示会DXPOを担当する営業2部において、インサイドセールス担当として架電による商談創出、架電接触に伴う顧客情報の収集などを行っていただきます。 【具体的には】 弊社DXPO出展対象のお客様に架電、アポイント調整を行い、フィールドセールスにパスします。 初回のお電話で顧客の現状や課題を詳細にヒアリングし、案件の確度が高まった状態でフィールドセールスに繋ぐことが重要です。 フィールドセー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■テレアポ、インサイドセールス、営業いずれか1年以上の経験がある方 （アウトバウンドの架電経験必須） 【歓迎要件】 ■IT領域での法人営業経験がある方 25歳以上34歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めの... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 港区三田1-4-28 三田国際ビル17階 ◆ 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 【概要】 住環境を支える技術者向けの人材紹介/求人広告事業「建職バンク」及びSaaS系新規事業の事業拡大に際し、インサイドセールスの立ち上げメンバーを募集します。 立ち上げメンバーとして参画いただき、ゆくゆくはSVのポジションをお任せできる人材を探しております。 また現在平均年齢が29歳という状況であり、年齢とは関係なく実績/能力に応じてスピーディーかつダイナミックな権限移譲を行っておりますので、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■営業経験1年以上 【歓迎要件】 ■営業/販売等顧客折衝のご経験 ■インサイドセールス/コールセンターのご経験 ■高い行動量を発揮したご経験 23歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | ■本社 千代田区 飯田橋4-2-1 岩見ビル3階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ※配属部署につきましては、面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮したうえでご調整いたします。 ■インサイドセールス TVCMやネット広告、セミナーなどのマーケティング活動を通じて、弊社サービスへご興味をお持ち頂いた法人企業様に対し、それぞれの企業様の潜在/顕在課題に合ったサービス提案を行い、訪問商談のご機会獲得までを担う部門。 ・マーケティングツール、顧客管理システムを用いた情報収集 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■対外顧客折衝経験を1年以上お持ちの方 【歓迎要件】 ■法人営業経験をお持ちの方 ■インサイドセールスの経験をお持ちの方 ■IT、人材業界での就業経験をお持ちの方 23歳以上28歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 本社：東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー12階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ■代理店やユーザー（現場）からの問合せ対応 └「◎◎という状況なんですが、どんな機器が必要ですか」といった、お客様からのご相談に対して適切な機材をご紹介。 ■問い合わせに伴う、機器の提案・代替機の手配・見積作成 など └機械の使用方法・トラブルシューティングなど、疑問やお困りごとに対応。 入社後の流れ 1ヶ月間ほどは、座学で当社の事業や商品知識について学んでいただきます ■社内システムの使い方 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験のある方 ■営業経験（1年以上） ■販売・接客経験（1年以上） ■コールセンター経験（1年以上） 【歓迎要件】 ■営業経験・コールセンター業務歓迎 【求める人物像】 ■マインドの切り替えをコントロールできる方 ■チームワークや連携を大切... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 中央区新川1-8-6 秩父ビルディング5階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | EPファーマラインはEPSグループの一員として、医薬品・医療・医療機器・ヘルスケア業界に特化し、 常にお客様のニーズにお応えできるソリューションを開発・提供しています。 中でもコンタクトセンターは、業界の中でも他社の追随を許さぬ認知度を獲得しています。 入社後は導入研修とOJT研修を通して医療業界のルールや 配属先チームの業務内容を覚えていただき、管理者業務を習得していただきます。 具体的に |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■コールセンター業務2年以上従事、かつSV経験あり（期間は問わない） ■PCの基本操作（Outlook、Excel、PowerPoint）をビジネスで使用することが可能な方 ■社内・社外との折衝経験がある方 ■自己判断せず、判断に必要な情報収集を実施し慎重に物... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区西池袋3-27-12 池袋ウェストパークビル 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ■お客様からのお電話を受け取ります。CRMシステムにより電話は均一に振り分けられます。 例）注文・見積・レンタルの終了連絡・トラブル等、機材入替の依頼・故障等、専門部署へのエスカレーション 受電件数は１日平均80本、繁忙期は100本ございます。 ■受電後は販売管理システムへ各種入力業務をしていただきます。受注・商品発送・返却発送の確認まで一連の対応をします。 例）受注内容・機材センターへ商品発送の |
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| 応募資格 | ■一定の電話対応力があれば未経験歓迎！飲食・保険・営業業界の方等、多種多様な業界出身者が活躍しております。 ■営業電話等の架電はなく、受電が主業務となります。 マニュアル通りには行かない状況に対し楽しんで学びを欠かさずに適応していける方 【必須要件】 ■社会人経験2年以上... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 【東京営業所】中央区新川1-8-6 秩父ビルディング5階【大阪本社】大阪市西区西本町1-15-10 辰野西本町ビル13階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | コールセンターの管理者として下記業務をお任せします。 【業務内容】 ・コールセンタースタッフのマネジメント… スタッフのご案内内容を聞いて改善すべき箇所があればアドバイスをします。 ・報告書作成… 各人の成約率など色々な 角度から見たデータを集計してクライアントに提出する報告書を毎日作成します。 ・業務改善… コールセンターの運営に関する改善業務も適宜行います。 人員の補充計画を立てるの |
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| 応募資格 | 【必須要件】 学歴不問 24卒OK 未経験者大歓迎 【歓迎要件】 ・相手の気持ちになって物事を考えられる方 ・周りへの尊敬を忘れない方 22歳以上40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・... |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 東京都世田谷区用賀4-10-4 世田谷ビジネススクエアヒルズⅢ 4F 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ゆうメンタルクリニック・ゆうスキンクリニックグループは、「つらいとき、すぐに。」をモットーとして 2008年に開院し、 年々医院数を増やしながら幅広く患者さんの受け入れを行っております。 ビジネスや家庭、人間関係のなどの現場で悩む方を幅広くサポートし、人と社会の役に立つ医療を提供しています。 さらに充実した診療体制の確立には、バックオフィスの強化が必要不可欠。 そこで今回、診療所で活躍するスタッ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験2年以上の方 ■基礎的なPC操作スキルをお持ちの方 ■人材業界、店長、SV、営業、マネージャー、プロジェクトリーダー、マネジメントから何れかの経験のある方。 ※男女不問、業界・職種未経験OK 【歓迎要件】 ■キャリアコンサルタント（資格）を保有し... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台2丁目9?1 SRDビル2階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 転職支援を行う人材紹介事業部、もしくはフリーランスを支援するフリーランス支援事業部にて人材課題コンサルタント/キャリアコーディネーター/転職アドバイザーをお任せします。 ・リクルーティングアドバイザー(企業担当）：クライアント担当として新規の案件や、問い合わせに対し対応いただきます。 ・キャリアアドバイザー（求職者担当）：求職者を担当し、求人に応募してもらうための情報提供・カウンセリングなどご対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■営業経験者(無形が望ましい) ■直近2年以上勤務 【歓迎要件】 ■人材紹介経験者 ■IT系商材を扱う営業経験者 24歳以上33歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 【東京】 東京都港区赤坂1丁目12-32 アーク森ビル 26階 【大阪】 大阪市中央区北浜3-5-22 オリックス淀屋橋ビル4階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 正社員採用/転職に限ったご提案ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介、副業マッチングも行っている同社にて、人的資本の最大化に向けてトータルソリューションを提案する“HCコンサルタント”を目指していただきます。（HC＝Human Capital/人的資本） トータルソリューション提案を実現するために、まずは①リクルーティングアドバイザー（法人営業）、②キャリアアドバイザーのいずれかに従事いただき |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 法人/個人、無形/有形問わず、営業経験2年以上 【歓迎要件】 ■人材紹介業におけるご経験 ■無形商材、ソリューション営業のご経験 ■コンサルティング業務のご経験 ■IT業界でのプロジェクトリードのご経験 ※歓迎要件を満たしている場合は、営業経験不問とさせて... |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 千代田区麹町4丁目8 麹町クリスタルシティ6F・14F 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 企業の組織課題を成果にこだわり解決する「人材育成」や「組織開発」サービスのコンサルティング営業活動を担っていただきます。 具体的には、ターゲットされた大手上場企業を中心に訪問し、顧客との対話を通じて課題抽出を行います。 社内外の関係者を主体的に巻き込みながら、課題を解決する手法を、人材育成（対面、オンラインでの教室型研修を中心にeラーニングもブレンド）や海外派遣（語学サービス含む）など多岐にわた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■大卒以上 ■大手クライアントへの企画提案営業経験または、コンサルティング企業でのご経験 33歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 千代田区九段北1丁目13番5号 ヒューリック九段ビル2階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 会計、税務、経理･財務ポジションで派遣採用を行っているクライアント企業への提案営業をお任せします。 具体的には、 ・取引先企業への提案活動と新規開拓（採用を担当する人事部だけではなく、経理部門のトップ層へのアプローチもお任せします） ・求人企業のニーズに合ったへ求職者紹介、スカウト業務 ・求職者の登録対応、マッチング、スケジュール管理、就業後のフォロー ・その他課題解決策の提案活動 【特徴】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・社会人経験3年以上 ・法人営業経験 ・新規営業経験をお持ちの方（個人・法人問わず） 【歓迎要件】 ・人材業界での就業経験 25歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 【本社】 東京都港区新橋4-1-1 新虎通りCORE 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ■企業の経営者、採用責任者や担当者と商談を行い企業の採用活動をサポート ■企業が求める人材要件のすり合わせ ■採用手法のアドバイスといった、ソリューションについてヒアリングを行い、最適な人材を紹介する ■新規開拓のための架電業務はなし 【本ポジションの魅力】 ■リクルーティングアドバイザー職の魅力 リクルーティングアドバイザーとは、単なる企業担当ではありません。 時に企業の採用課題の根幹に関わる |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験が1年以上ある方 【歓迎要件】 ■営業/販売/コールセンター等、数値目標を持った業務の経験がある方 ■法人営業経験がある方 ■人材業界経験がある方 22歳以上30歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間... |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 本社：東京都新宿区北新宿二丁目21番1号新宿フロントタワー5F (敷地内喫煙可能場所あり) 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ＜業務概要＞ 転職をお考えの求職者様を、キャリアカウンセリングから入職までサポートをしていただきます。 リクルーティングアドバイザー（RA）と二人三脚で求職者様をサポートし、チームで業績を作っていただきます。 ＜業務フロー＞ ?キャリアカウンセリング 転職希望の求職者様に対し、お電話をメインにコミュニケーションを取りキャリアカウンセリングを行います。求職者様は新規のご登録の方はもちろん以前ご登録 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■営業経験1年以上 ■基本的なビジネスマナー ■基礎的なアドミスキル（タイピング、メール、文書・資料作成、Word、Excel） ※PCを利用しての業務となります。 【歓迎】 ■営業、接客・販売、1対1の折衝のご経験 23歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 ... |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 【横浜支社】 神奈川県横浜市神奈川区金港町1-4 横浜イーストスクエア5F（横浜駅隣接） 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ■キャリアアドバイザー職 主に人材紹介事業部において、キャリアアドバイザーとして求職者のサポートをしていただきます。 【具体的には】 ・キャリアカウンセリング ・企業紹介 ・選考後フォロー サービスにご登録いただいた候補者（学生）に対して、キャリア面談から入社決定までを一貫してフォローしていただきます。 候補者（学生）とのやり取りは電話、LINEがメインとなります。 【変更の範囲：会社の定め |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■営業経験3ヶ月以上（商材不問） 23歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | ■本社 渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー4階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ■新規法人開拓 ■経営課題のヒアリング ■ソリューションの提供（人材紹介orその他サービス） ■求人票の作成 ■ターゲットの選定 ■候補者の推薦～選考コーディネート ■入社までのフォロー ■新規プロジェクトの立案 ■社内業務改善 その他、自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わって頂く可能性が御座います。 【MSAgentの特徴：独自の紹介体制】 当社の人材紹介事業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ■4大卒以上 ■社会人経験1年以上 ■営業または接客、販売等のお客様との折衝を必要とする仕事の経験 入社事例)金融営業、不動産営業、物流営業、アパレル販売、等々 【求める人物像】 ■ポジティブな志向性の方 ■仕事に対しての熱量が高く、行動力がある方 ■マルチ... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム4F（本社） 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 海外BPO事業の立ち上げに伴い、管掌役員とともにプレイングマネージャーとしてスピード感を持って取り組んでいただきます。 ・新規事業の戦略立案と実行 ・新プロダクトおよび営業戦略の立案と実行 ・事業計画の策定と遂行と業績の最大化 ・KPI達成のためのメンバーマネジメント 創業期からの基幹事業として強みを持つ人材派遣が拡大中。今後は国内に留まらず、 海外も含めたマーケットにおける新たな |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 人材ビジネスでの営業経験 【歓迎要件】 人材ビジネスでのマネジメント経験（紹介なら尚可） 経営／事業責任者の経験 25歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | ■東京本社 東京都 東京都港区港南2‐5‐7 港南ビル6F 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 【求人?注目ポイント！】 ・未経験からマネジメント?挑戦?きる！ ・両面側?求職者・法人?マッチングを実現?きる！ ・約30名規模?営業責任者や事業責任者、新規事業?キャリアパスも可能！ 【ポジション】 アーキベース?、2017年?設立以来、住環境領域（建設・不動産・エネルギー??）を軸?し?キャリア事業を中心?3??事業?複数サービスを展開し?おります。 こ?ポジション??人材紹介事業「建職バ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験1年以上 ■何かしらの顧客折衝経験がある方 【歓迎要件】 ■数値目標にコミットメントを持って臨み達成した経験がある方 23歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象とし... |
| 給与 | 年収 300万円～800万円 |
| 勤務地 | ■本社 千代田区 飯田橋4-2-1 岩見ビル3階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 【概要】 住環境を支える産業で働く専門職の求職者に寄り添いながら、最適な職場を紹介していくことで、その方の人生にとって価値のあるキャリア構築をご提案頂きます。 弊社が定義する住環境とは、住宅・オフィス・道路など、わたしたちの生活の基礎を創るものを意味しています。 しかし、住環境を支える産業は専門性が高く複雑であることから、最適な職場がどこにあるか分からない、などの数々の課題が存在しています。 ア |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験1年以上 ■営業経験または顧客折衝経験がある方 【歓迎要件】 ■数値目標にコミットメントを持って臨み達成した経験がある方 23歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | ■本社 千代田区 飯田橋4-2-1 岩見ビル3階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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