| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 立体駐車装置、製造販売後のアフターサービス業務を担当いただきます。既存顧客への保全・修理の提案、メンテナンス契約提案、現場管理、協力会社指導、トラブル対応等を行います。現場作業は協力業者が実施します、メーカーとしての管理・監督・指導を行って頂きます。 【出張について】 ・出張有り（月１～２回程度） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・普通自動車運転免許 ・簡単なPCへの入力操作 【歓迎要件】 ・接客業など対人折衝の経験がある方、人と話すことが好きな方 ・機械いじりが好きな方 |
| 給与 | 年収 400万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 日常的に数億人が利用する「世界的大手ショート動画プラットフォーム」の運営チーム（動画審査部門）にて、現場の管理・運営業務全般をお任せします。プロジェクトの予算やチームの数値を動かすリーダーとして、裁量を持ってチームを牽引していただくポジションです。「サポート役」や「受領・伝達」に留まらず、以下の管理業務をメインでお任せいたします。 ■チーム全体のKPI管理、および生産性向上のための |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・これまでの業務で、数値目標（売上・KPIなど）の管理経験がある方 ・チームでのリーダー経験、または後輩の指導・育成経験をお持ちの方（年数不問） ・英語に対する抵抗感がない方（基本は日本語ですが、翻訳ツールを用いた英文ドキュメントの読解やチャット対応に問題がな... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 業務内容に記載した各業務について、HRBPとして担当エリアの現場マネジメントと連携し、主担当として実行・改善までを担い、組織・人材課題の解決に貢献いただきます。 【募集背景】 同社は三菱UFJ銀行を中心にMUFGグループのシステム開発・運用を担っています。 今後も、大規模かつ難易度の高いシステム開発に挑戦し、国内外で高い競争力を発揮し続けるため、さらなる組 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事に関する業務経験3年以上 【歓迎要件】 ■HRBPとして、人材管理や組織開発、労務管理経験 ■IT業界での人事経験 |
| 給与 | 年収 1000万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都中野区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 現在、更なる事業成長、人材力の強化に向けて、人事制度の刷新に取り組んでいます。 人事制度の専門家として、人事制度及び人事諸施策の企画・設計・運用まで、専門的知見を活かしてリードしていただける方を募集しています。 【具体的な業務内容】 ■人事制度・人事施策の企画・立案・推進（等級・報酬・人事評価制度等） ■人事諸施策の高度化・推進（昇給・昇進 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事制度（等級・報酬・人事評価等）の企画・推進経験5年以上 ■人事・人材開発部門でのマネジメント経験 ※上記いずれか 【歓迎要件】 ■金融会社、金融子会社、IT会社の人事業務のご経験が有る方 ■経営企画等、コーポレート分野での幅広い経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 【組織・チームのミッション】 「ビジョン・ミッションの実現に向けて、オーナーシップを持って行動する人材をエンパワーメントする」という人事ポリシーに則り、入社前から非連続な成長を支えるべく、人事企画、労務、総務、採用が一丸となって、「短期」と「中長期」で課題を発掘し、ミッション化して達成に挑むのがココナラの人事戦略部です。そして、社内においてもチーム、個人共にロールモデルになれるよう、自分たちも日々 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事企画、組織開発、HRBP等の業務のご経験（3年以上） 【歓迎要件】 ■組織拡大・事業多角化フェーズの事業会社での人事のご経験 |
| 給与 | 年収 750万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※マネーフォワードケッサイ株式会社へ在籍出向となるポジションです。 【マネーフォワードケッサイについて】 マネーフォワードケッサイは2017年3月に設立され、「お金を前へ。ビジネスをもっと前へ。 」というミッションと、「すべてのビジネスの、『お金のプラットフォーム』になる。」というビジョンのもと、以下サービスを提供し累計取扱高１兆円を超える事業に成長してい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■リスク・コンプライアンス関連の業務経験、またはそれに準ずる実務経験をお持ちの方 ■プロジェクトマネジメントスキル：事業部が運用できるフローへの落とし込みや、社内研修の企画・実施を推進できる実行力 ■関連法規の基礎知見：資金決済法、犯罪収益移転防止法（犯収法）... |
| 給与 | 年収 700万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■26年～28年の中期経営計画にてデジタル戦略を推進するため、経営企画部にて以下業務を担当いただきます。 【業務詳細】 ■経営企画業務 ・中期経営計画（うちデジタル領域）の策定 ・戦略に基づく各本部の予実管理 ■戦略・施策策定 ・戦略の推進に向けた施策の立案・策定 ・各本部が取り組むべき戦略の提案・策定支援 ・経営や関係各所向け提案資料・説明資料の作成 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・事業会社での経営企画または経営管理、予実管理のご経験 ・コンサル業界での経営コンサルまたは戦略コンサルのご経験 【歓迎要件】 ・MBA資格保有者 ・経営戦略の知識・スキル ・経営企画系部署に長年在籍されている方 |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1－5－1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【事業部について】 Digitization部は、同社のプロダクトにおいてアナログ情報（名刺や請求書など）をデジタルデータへ変換する「データ化」を一手に担っています。Digitization部の機能が止れば当社のプロダクトの機能も止まってしまうといといっても過言ではない、まさに「事業の核」となる部署です。当社の事業価値の源泉である「データ化」のオペレーション |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・事業企画・事業開発、あるいはコンサルにて、既存の枠組みに捉われないスキーム構築やPoCをリードした経験 。オペレーション×テクノロジーによる競争優位の構築に強い関心があり、不確実な状況下でプロジェクトを推進できるスキル 【歓迎要件】 ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【事業部について】 Digitization部は、同社のプロダクトにおいてアナログ情報（名刺や請求書など）をデジタルデータへ変換する「データ化」を一手に担っています。Digitization部の機能が止れば当社のプロダクトの機能も止まってしまうといといっても過言ではない、まさに「事業の核」となる部署です。当社の事業価値の源泉である「データ化」のオペレーション |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験（3年以上） ・事業会社・コンサル・支援会社（BPO）にて、業務改善・業務設計／構築の経験 ・事業会社にて計数管理／需給管理の経験 ・組織横断での大規模プロジェクトをリードして、具体的な成果を出した経験 ・エンジニアと協業し、業務シス... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎経営企画管理部/経営企画管理課にて下記の業務をお任せ致します。 【職務内容】 ■ソニーフィナンシャルグループにおけるコーポレートガバナンス体制の企画・高度化・運営全般を担っていただきます。法制度や規制環境の変化を踏まえたガバナンス態勢の設計・見直しを主導するとともに、取締役会・各種委員会等の重要会議体事務局と密接に連携し、実効性の高いガバナンス運営の実現 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・金融機関における経営管理/経営企画/事務企画/その他管理部門でのご経験 ・コンサルでのコーポレートガバナンスに関する業務経験 【歓迎要件】 ・上場企業または上場企業子会社におけるコーポレートガバナンス対応業務の経験 ・取締役会・各種... |
| 給与 | 年収 650万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 プライム上場、売上高1兆円を超える同社の中期経営計画においてROIC経営の実践が掲げられております。本ポジションはROICの全社展開と管理会計業務の強化（予測精度の向上等）という組織ミッションを達成するために下記業務をお任せ致します。 ・ROICの社内展開に合わせて実務対応のキーメンバーとなる。 ・また定例業務としてGlobal業績管理取りまと |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかの経験が必須です。 制度会計もしくは管理会計の経験 【歓迎要件】 ・製造業での経験 ・管理会計経験 ・ROE、ROICを経営指標として運用経験者 |
| 給与 | 年収 650万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都大田区 |
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| 仕事内容 | 人事部課長として、労務・給与の各領域において、プレイングマネージャーとして実務を担いつつ、チームマネジメントも行っていただきます。 【業務詳細】 ・給与計算業務全般（賞与、年末調整業務含む） ・勤怠管理の運用・改善（残業、有休、休職等の管理） ・社会保険・雇用保険・労働保険の業務管理 ・労務トラブル対応（相談窓口、是正対応） ・法改正に伴う社内規定の改定・周知 等 ・職員からの問い合わせ対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での人事（労務・給与計算）経験 ■プロジェクトマネジメント経験もしくはチームマネジメントの経験 ■PCスキル（マクロ・ピポッド・GAS等）※生成AIを利用すれば解消できれば可 【歓迎要件】 ■ベンチャー企業や成長企業の人事業務 ■e-govの使用経験... |
| 給与 | 年収 650万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 現在、同社自体の規模拡大に加え、グループ会社のジョインにより、経理・財務領域の業務量は急増し、扱う論点も非常に高度化しています。これまでもメンバーの増員を行ってまいりましたが、今後の成長スピードに対してさらなる人員強化が必要です。 特に今後は、監査法人・証券会社対応やM&A、高度な事業計画の策定といった、ハイレベルな実務への対応力が求められるため、将来のコーポレート機能の拡充を見据え、財務会計領 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社、税理士法人・会計事務所での経理関連業務の経験が5年程度の方 ■日商簿記2級以上（もしくは同等の知見） 【歓迎要件】 ■上場企業もしくは上場準備企業での経理実務経験 ■連結決算業務の経験 ■税金関連業務の経験 ■SaaS または B to B 企業で... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 半導体関連の抱える計測・検査・運用上の課題に対し、AI・画像処理・データ技術を用いたデジタルソリューションを企画・実装を支援するポジションです。 装置・計測データを起点に、課題の構造化・仮説立案、最先端のAI・データ技術の活用や最適なツールの選定、開発スコープの定義など、上流工程から携わっていただきます。 要件定義からデータ分析モデルの構築、ソフトウェア実装 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Pythonを用いた/による機械学習・AI開発の実務経験 PyTorch（推奨）TensorFlow、JAX、OpenCV 等などのフレームワーク／ライブラリを用いた開発経験 ■LLM（大規模言語モデル）またはAIエージェントを活用した実装経験 ※Lang... |
| 給与 | 年収 650万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 当室では、月面・宇宙空間における有人活動を支える水資源利用および水インフラ構築に関する事業化検討を進めています。 宇宙向け水再生システムの事業化フェーズ移行に伴い、設計難易度は高度化しており、実証機開発をリードできる設計（特に電気計装）のマンパワーが不足している状況です。 今年度、同社では宇宙戦略基金を申請する計画であり、採択された場合は次年度 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・装置に関する設計経験（システム構成図、インターロックリスト、運転方案、プログラムチャートの作成を主導できる） ・装置に関する現場試運転助成経験（現場責任者と協力し、装置運転立上げや自身の関連業務に関する試運転工程表の作成ができる） ・装置として成立させるため... |
| 給与 | 年収 650万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都昭島市代官山 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務概要】 当社は、日本・英国・イタリアの3か国が共同で推進するグローバル戦闘航空プログラム（GCAP: Global Combat Air Programme）において、エンジン担当企業として参画しています。 2025年9月には、ロールス・ロイス社（英国）、アヴィオ・エアロ社（イタリア）と協力協定を締結し、第6世代戦闘機用の次世代エンジンシステムの国際共 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ITインフラ関連に関する業務経験 【求める人物像】 ITインフラ・情報セキュリティに関する基本的な理解を有し、その経験をもとに、GCAPのエンジン開発を通じて日本の安全保障に貢献したいという強い思いをお持ちの方。 |
| 給与 | 年収 650万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都昭島市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社が扱う幅広い製品群（半導体製造向け製品、ヘルスケア製品、電子顕微鏡など）に関するソフトウェア開発を推進するプロジェクトリーダーとして、設計・開発からPoC／PoVをお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■社会やお客さまの真の課題を正しく知り、その課題に対するソリューションの提案 ■新しい製品に向けた試作開発における組み込みソフトウェアの基本設計、評 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■PLなど開発のとりまとめ経験 ■ソフトウェア開発において、上流～下流まで一連の経験 【歓迎要件】 ◇以下の使用経験 ・OS：Linux, VxWorks, T-Kernel ・言語：Python, C, C#, Java, TypeScript, Jav... |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社の半導体製造装置および半導体計測・検査装置から生み出される膨大なデータを活用したAI・デジタルソリューション開発を支えるDevOpsエンジニアとして、以下の業務を担当いただきます。 AI画像処理・データ解析エンジニアが開発するモデルやソリューションを、「安定して・安全に・継続的に使える形で現場に届ける」ための基盤づくり・運用を担っていただきます。クラウ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■オンプレミスLinuxサーバとGithubを連携したDevOps開発環境の管理・運用経験2年以上 【歓迎要件】 ・GitHub Actions （ARC） の構築・運用経験 ・KubernetesやDockerを用いたコンテナ環境の運用経験 ・IaCの経... |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 通信キャリア向けSIMカード等のICカード製品およびIoT通信サービスの技術対応（顧客折衝・プロジェクトマネジメント）を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■顧客への技術支援業務 L G+D本社や各国にある開発拠点と連携し、国内法人顧客との技術討議および支援 L 営業部門と連携したプリセールス業務、製品・ソリューションの提案支援 ■プロジェクトマネ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■組込ソフトウェア開発経験において要件定義を含んだ顧客折衝経験（3年以上） ※業界不問 ■TOEIC750点レベルの英語力、もしくは英語での実務経験 【歓迎要件】 ・通信ネットワークまたはシステム関連製品の開発経験 ・ネットワークおよびシステムに関する基本的な... |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 主に合成樹脂原料の営業職として即戦力にてご活躍頂ける方を求めております。ご担当頂くマーケットは、建材、土木、生活用品、自動車、電材、食品容器、医療などさまざまであり、国内で数年勤務の後、海外駐在勤務の可能性もあります。 【募集部署】 合成樹脂第一本部 成型材第一部 【特徴・強み】 合成樹脂第一本部では、成型材第一部と第二部で生活用品や建 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法人営業経験 ■化学関連の知識 ■TOEIC600点程度の英語力（目安） ■普通自動車免許 |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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