| 仕事内容 | ■職務概要 給与・勤怠・社会保険や福利厚生面の業務を中心とした労務管理業務を中心として 経験やスキルに応じて、入退社管理・健康管理および年金制度運営などを担当いただきます。 また、社員との距離も近いことから、あらゆる年代とのコミュニケーションも率先して取っていただきます。 ■詳細 具体的な仕事としては以下を、現担当者と一緒に実行していただきます。 （経験に応じて順次拡大していくため、最初から全て |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・給与・勤怠関連の実務経験 L給与・勤怠システムのデータ登録や設定変更の経験 L基礎的な労働法知識、税金・社会保険関連知 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 位置情報サービスのリーディングカンパニーである同社の事業拡大にあたり体制強化のため、法務業務を担当いただきます。 【募集背景】 業績向上に伴い部署の体制増強のための増員募集。 【具体的な業務内容】 ・企業法務全般 ・国内外の各種取引契約の審査、作成（和文・英文の比率は7：3程度） ・各種法務文書作成 ・コンプライアンス体制の推進（教育含む） ・日常的な法務相談・指導 ・各種トラブル対応、訴訟対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれか ・法科大学院卒あるいは司法試験短答試験合格経験者 （実務経験は不問でも上記であればぜひ応募ください！） 【歓迎要件】 ・幅広い法務業務の経験があるとが望ましいですが、何か一つでも得意分野をもっている方（人事労務関連法務、独禁法など）も歓迎です... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 労務周りをご担当いただきます。 【具体的には】 1．給与計算、勤怠管理などに関連する諸業務 2．社会保険手続き 3．人事制度、賃金制度の運用 具体的な担当職務は、経験や志向を踏まえて、決定していきます。 【配属先情報】 本社人事部は、人事1課・人事2課・採用課・人材開発課の四課体制となっており、新卒および中途採用、人事制度の企画・運用、教育研修の企画・運営、働き方改革、DX推進等を通じて、本社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社において人事・給与・勤怠システムを利用した労務管理のご経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■配属部署 管理本部 人事総務部 総務課情報システムチーム ■配属部署詳細 管理本部 人事総務部 総務課 7名 - 情報システムチーム 2名体制 ■雇用形態 有期労働契約を更新する場合の基準： ・勤務成績、態度 ・能力、技能 ・人事考課結果 ・従事している業務の進捗状況 ・会社の経営状況 ■募集背景 組織体制強化のための人員補強 ■仕事内容 総務課情報システムチームの管理職候補ポジショ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社内情報システム領域での実務経験 ■ビジネスアプリケーションに関する知識 ■ITインフラ基盤構築経験・ITベンダーマネジメント経験 ■情報セキュリティに対する意識・知識 【歓迎要件】 ■全社IT導入プロジェクトの主導経験（PM経験） ※マネジメント職をご希望... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都港区 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 成長途上の同社において、次の人事マネージャーを目指す人材を募集いたします。 ＊採用経験があり、次の人事キャリアを求めている方 ＊人事の人材や組織開発、人事制度等等人事キャリアをさらに深めていきたい方 ■採用の背景 同社経営陣には、人事や人材が成長の鍵である！という共通認識があります 一方で、現在、人事はかなりの小世帯。中途採用担当１名、新卒採用担当１名、採用アシスタント２名（１名短時間アルバイト |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■中途採用の実務経験（3年以上） ■担当領域におけるKPI設計・分析能力 ■メンバーマネジメントまたはリーダー経験（人数は問いません） ■対事業部門の折衝・調整力 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務内容】 ・従業員の勤怠管理業務 ・入退社手続き ・雇用保険・社会保険関連業務 ・従業員からの問い合わせ対応 ・来客および電話対応 ・その他総務・庶務業務 【求人のポイント】 ・貴金属業界No.1メーカーの工場にてご活躍してみませんか。 ・年休122日／年次有給休暇取得日数12.9日／有給取得率100%／離職率1.8％／産休・育休後の復職率95.2％で長期就業環境も整っています。 ・国内シェ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・勤怠管理業務経験 ・入退社手続き経験 ・雇用保険・社会保険関連業務経験 【歓迎要件】 ・日商簿記2級 ・総務・人事部門での幅広い実務経験 ・工場総務や製造業での管理部門経験 ・将来的にマネジメントへ挑戦したい方 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【仕事内容】 社員の成長を支える人材開発・研修企画をお任せします。 当社では、資格取得支援や新入社員研修など、社員教育に積極的に投資しています。今回のポジションでは、既存研修の運営だけでなく、育成課題に応じた新たな教育施策の企画・開発にも携われます。 現在は、社内教育研修「NJ経営塾」「NJアカデミー」の新規立ち上げや、研修の内製化に向けたプロジェクトも進行中。教育施策をゼロから企画し、仕組みとし |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・大卒 ・教育・育成の経験（人事経験は不問） ・PCスキル中級以上 ・新入社員研修等の期間中、平日5日間の宿泊を伴う出張対応が可能であること ・他部署、関係各所との調整力 【歓迎要件】 ・500名以上の事業会社での人事としての社員育成経験 ・チームリーダー等の... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【具体的な業務内容】 ■事業サイドの利益貢献に直結するHR戦略の立案・実装 ■管掌事業における要員計画立案および予算策定パートナーとしての役割 ■担当事業部の組織課題／人材課題の特定、改善策の企画・実装 ■評価／等級／報酬など人事制度の運用徹底および現場浸透 ■採用戦略・配置・育成計画の策定と推進 ■本部長／部長クラスとの定例議論・アジェンダ設定 ■経営・人事制度企画との連携による制度改定の現場落 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社または人事コンサルティング会社でのHR施策企画・制度運用経験（5年以上） ■要員計画や予算管理など、ファイナンス領域を含めた人事企画スキル ■組織課題の特定～施策化～運用徹底までの一気通貫の推進力 ■経営層・部長層と対等に議論できるロジカルな思考力・... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【具体的な業務内容】 ■タレントマネジメントの仕組み設計（スキル・コンピテンシー定義／人材データベース設計／評価・育成連動設計） ■リーダー育成体系・次世代マネジメントプログラムの企画運営 ■組織診断（サーベイ分析／エンゲージメント可視化）と改善施策立案 ■各事業部門との連携による人材育成計画の策定・推進 ■外部パートナー／コンサル／教育ベンダーとの協働による施策設計・実装 ■経営・人事部門へのレ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社または人事コンサルティング会社での人材開発・組織開発に関する企画経験（3年以上） ■タレントマネジメントまたは人材育成体系の設計・運用経験 ■施策の企画～実行までを自走できる推進力 ■構造的思考・課題整理力・ファシリテーションスキル 【歓迎要件】 ※... |
| 給与 | 年収 700万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 ■雇入れ直後： 同社主要顧客の現状のシステム環境の理解とクラウドコンサルタントと連携をおこない、顧客が達成したいビジネス目標に対してクラウドアーキテクチャー設計をおこないます。 また、クラウド導入のベストプラクティスを活用しセキュリティ、パフォーマンス、可用性の向上、運用自動化などガバナンスを意識した設計に対して責任を持ちます。 さらに同社クラウドエンジニアと連携し、全体アーキテクチ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・パブリッククラウド（Azure,AWS,GCP、OCIのいずれか）における任意のサービスにおいて上流工程（要件定義、基本設計、アーキテクチャ設計など）、設計、構築の経験2年以上 ・またはITインフラ関連（ネットワーク、サーバー、プライベートクラウド、セキュリティ... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■雇入れ直後： 同社主要顧客における業界ごとの業務内容を理解した上で、クラウド移行の動機を明らかにし最適なクラウド導入計画の策定、導入におけるリスク・ガバナンス・コンプライアンスへの対応を中心としてご支援頂きます。 また、同社が持つAKKODiSのバリューチェーンを理解した上で、顧客が抱える様々な課題に対して、クラウドのメリットを活用し特定プロダクト、サービスに依存することなく、柔軟な解決策を提案 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・パブリッククラウド（Azure,AWS,GCP、OCIのいずれか）における任意のサービスにおいて要件定義、基本設計、詳細設計、構築の経験2年以上 ・またはITインフラ関連（ネットワーク、サーバー、プライベートクラウド、セキュリティなど）の要件定義・基本設計、詳細... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社関西支社PMとしてプロジェクトマネージメント業務に従事いただきます。 同社ではプライム案件比率が高く、顧客折衝からお任せ致します。 【職務詳細】 ・お客様との会話から問題や課題をキャッチアップし、システムに特化せず幅広い知識（システム、設備、人、運用、コスト）をもって解決／提案 ・プロジェクトの状況により体制及びアサインを適宜配置できる考えを持って対応する 経験豊富なコンサル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・WEB系もしくはモバイル系業務におけるPL、PMなどのマネジメント経験1年以上 →PL・PMのサブ等を担った経験があればプレイングマネージャーから可能 ・以下いずれかの言語を用いた開発経験1年以上 →Java、PHP、RubyなどのWeb系業務開発、Swif... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂島1-5-17 堂島グランドビル8F OsakaMetro御堂筋線「淀屋橋」駅から徒歩10分 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の受託部門パワープラットフォームにて、ITコンサルタントをお任せします。 【職務詳細】 ▼雇入れ直後 同社主要顧客に対して業務内容の理解、業務上の課題をヒアリングした上で、PowerPlatformやSaaS型ソリューションを使った業務改革の可能性についてご提案頂きます。 顧客業務フローの理解、エンドユーザー様の実業務の実態調査と生産性について現状を理解し、PowerPlatf |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・C#、Python、Java等の開発経験3年以上で上流工程の経験2年以上 ・何らかのRPAツール（ PAD 、UiPath 、WinActor 、Automation Anywhere、BizRobo等）での開発経験1年以上 ・案件規模問わず、プロジェクトリーダ... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | ※プロジェクトにより異なる ※プロジェクトにより異なる |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にてITコンサルタント業務をお任せします。 【職務詳細】 DX／IT戦略の立案支援 要件定義・業務分析・課題抽出 プロジェクトマネジメント支援（PMO） 生成AIを活用した業務変革提案・推進 ▼ポジションの魅力 エンドユーザー企業の事業変革に深く関与できる機会 上流から下流までの全工程を一気通貫で関われる 自社のクラウドやAI等の多彩な技術ケイパビリティを活用した幅広い提案が |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 一人称で何らかのビジネス課題の問題解決に向き合い結果を出した経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2 オーキッドビル8F 各線「名古屋」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 ITコンサルタントとして、大規模開発やアカウント深耕、ビジネスソリューション訴求を推進するBXD第2事業ドメインにおいて、「ITコンサルティングとデジタルソリューション導入を一気通貫で推進する部門」の中核メンバーとして活躍いただきます。 エンドユーザー企業を中心とした支援に注力しており、事業拡大に伴い、上位職マネージャーとしてチームを牽引し、DXの絵を描きその実現をお客様と共に推進い |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・コンサルティングファーム又はSIer等でのコンサルティングサービス部門での業務コンサルタント又はITコンサルタントとしての実務経験 ・課題解決、事業企画、IT企画／構想策定、AI活用、RFP作成支援、BPR、ベンダーマネジメント等 ・営業～プリセールス～デリバリ... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂島1-5-17 堂島グランドビル8F OsakaMetro御堂筋線「淀屋橋」駅から徒歩10分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 システム開発・運用・保守までの一貫したサービスを提供する同社にて、大垣市のメーカーの業務システム（生産管理、物流）の開発をメインにご担当いただきます。将来のマネジメント候補としての募集です。 【職務詳細】 ・要件定義、設計、開発、テスト、品質管理、運用保守、顧客対応までの一連のプロセス ・大垣市近郊のメーカー向け業務システム全般（生産管理・物流システムなど、ものづくり関連の案件が中 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・システム開発における要件定義の経験 【尚可】 ・業務系アプリ、業務系システム開発における上流工程の経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 岐阜県大垣市大垣市近郊※勤務地によって異なる 勤務地によって異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて総合SI事業部門アプリケーションPM／PL業務をお任せします。 【職務詳細】 アプリケーション開発プロジェクトの推進 新規引合に対するヒアリングや提案書作成などのプリセールス活動 要件定義～設計・開発・テスト・リリースまでの一連の工程管理・プロジェクト計画策定、進捗・課題・品質管理、ステークホルダーとの調整 チームビルディング、エンジニアのタスクアサイン／メンタリング 技術 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 Web開発・ソフトウェア開発経験（3年以上） システム開発プロジェクトのPMまたはPL経験（3年以上） 顧客・関係者との折衝、課題管理、品質管理の実務経験 継続的な最新技術や知識に対する自己研鑽の意欲 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2 オーキッドビル8F 各線「名古屋」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて総合SI事業部門インフラPM／PL業務をお任せします。 【職務詳細】 サーバ・ネットワーク・クラウド環境のインフラ構築プロジェクトにおけるマネジメント 新規引合に対するヒアリングや提案書作成などのプリセールス活動 要件定義～設計・開発・テスト・リリースまでの一連の工程管理 プロジェクト計画策定、進捗・課題・品質管理、ステークホルダーとの調整 チームビルディング、エンジニアの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 PM／PL経験（3年以上） インフラの設計・構築経験（3年以上 オンプレのみでも可） 顧客・関係者との折衝、課題管理、品質管理の実務経験 継続的な最新技術や知識に対する自己研鑽の意欲 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2 オーキッドビル8F 各線「名古屋」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 ERP事業のさらなる拡大に向け、予算達成をミッションにメンバー統率と育成、チームビルディング、社内外関係者との折衝および合意形成を担うなど、管理職として活躍していただきます。 【職務詳細】 状況によってはPMとしてプロジェクトに参画し、コスト管理、納期などの開発スケジュールの進捗管理・調整、メンバーの教育・育成などを担うこともあります。 販売、会計、生産、人事まで全業務対応しており |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大規模プロジェクトのPM経験 ・基幹系業務システム開発における業務知識（会計知識） 【尚可】 ・開発部門の管理職としてのマネジメント経験 ■■■■■■■■■■オススメポイント■■■■■■■■■■■■ 1．100％社内請負開発なので安心してキャリアアップできる... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市中央区(平野町3丁目6-1あいおいニッセイ同和損保御堂筋ビル 8F) 地下鉄御堂筋線「淀屋橋」駅11番出口より徒歩5分 地下鉄御堂筋線「本町」駅1番出口より徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 クラウドをベースとした企業のインフラ基盤戦略の立案・実行に取り組み、お客様のビジネス革新に積極的にコミットし、インフラ基盤の構築、各種ソリューション導入、保守運用までをワンストップで行います。 メーカー系、官公庁、自治体、金融系など幅広い業界の大手クライアントの大規模システム構築プロジェクトが中心であり、インフラ領域でのリーダーシップを発揮することが期待されています。 【職務詳細】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・5名～10名程度のプロジェクトにおけるリーダー経験 ・クラウドアーキテクチャの検討／構築／実装経験1年以上 ・ネットワーク／ストレージ・DB／OS／セキュリティいずれかに関する設計構築経験5年以上 ・提案活動から要件定義、設計、実装～リリース、運用保守までの工程... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂島1-5-17 堂島グランドビル8F OsakaMetro御堂筋線「淀屋橋」駅から徒歩10分 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
紹介会社に登録して非公開求人を見る(無料)
