| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて求職者と企業のマッチングを実現するキャリアアドバイザーとして求職者の転職サポートをご担当いただきます。リーダー／MGR候補としての採用となります。 【職務詳細】 ■マネジメント業務 （営業戦略の立案）経営陣と連携を取り半年、年間の目標達成に 向けた営業戦略の設計、具体的な施策への落とし込み （進捗管理）チーム全体の売上・KPIの管理、PDCA （1on1）メンバーの目標・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験（個人／法人問わず） ・高い実績を残されてきた方 ・目標に対してコミットしてきた経験 組織に対する責任感や目標に対するコミットメント等の強いマインド、営業やマネジメントのスキルがあれば、人材紹介未経験であってもリーダー／マネージャーとして十分に活... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田7-1-10 Ｕ’s-1ビル 9階 東急目黒線「不動前」駅徒歩7分／JR山手線「五反田」駅 徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事給与パッケージシステム(リシテア／ポジティブなど)の導入案件におけるプロジェクトリーダーとして、要件定義、基本設計等の上流工程での顧客折衝および要件整理やチームメンバーの進捗、品質管理をお任せいたします！ 【職務詳細】 ■お客様の業界・業種：保険、金融、製造業 等 ■案件内容 お客様企業への人事・給与・勤怠パッケージソフトウェアの導入プロジェクト（要件定義、開発～テスト、運用保 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・システム導入経験（要件定義からテストまでの経験） ・PL／SQL（あるいは類似のプログラミング言語）を用いたプログラム開発または利用するプロジェクトの経験 ・メンバー数名のマネジメント経験 ・エンドユーザー、プロジェクトメンバーとの直接のコミュニケーション経験 ... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー15F JR各線「大崎」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 東証プライム上場のグループ企業で全社の財務業務をプレイングマネージャー的役割として担っていただきます。財務部は、財務課、経理課、関係会社管理課の3つの課からなり、当ポジションは、財務課の担当として、財務業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ■財務業務全体管理（資金繰り、入出金、決済、海外送金等） ■部下指導・マネジメント ■資金調達・銀行対応 ■ホールディングス間連携 など 【 |
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| 応募資格 | 【必須】 ●経理財務業務の実務および部下指導経験者 【尚可】 ●部下マネジメント経験 ●FPや簿記、宅地建物取引士など専門資格をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区南池袋2-25-5 藤久ビル東5号館 JR山手線「池袋」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 統合データプラットフォーム「REVISIO One」の設計・開発をリードし、データ活用によるプロダクト価値を最大化していただきます。 【職務詳細】 ・REVISIO Oneのアプリケーション開発における設計・開発・品質向上の推進 ・プロジェクトにおけるアーキテクチャ設計および技術選定 ・コードレビューや設計レビューを通じたチーム全体の生産性向上 ・ビジネス要件と技術的要件の調整・合 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Webアプリケーションの設計・開発・運用経験 ・AWS、GCP、またはAzureによるクラウド開発経験 ・RDBMSを用いたデータモデリングおよび開発経験 ・コンテナ技術を利用した環境構築・運用経験 ・チーム開発における設計レビュー・技術リード経験 【尚可】 ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町一丁目6番1号 大手町ビル Inspired.Lab 東京メトロ各線「大手町」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 創業59年以来黒字経営を続けている同社にて、人事領域に関する課題解決に向け、人材アセスメント（評価、査定）、組織コンサルティング・研修講師をお任せします。 【職務詳細】 ・クライアントの人事・経営課題のヒアリングと分析 ・アセスメントプログラムの企画・設計・実施 ・トレーニングプログラムの企画・ファシリテーション ・アセスメント結果のフィードバックおよび報告書作成 ・クライアントへ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・組織における何らかのリーダー経験がある方 ・自責で問題解決を図れる ・人材開発への強い関心 →評論的な指摘のみでなく、主体的に改善を図るスタンスを有する 【尚可】 ・新たなビジネスモデルの設計等にかかわった経験 ・IT を活用したビジネス経験 ・英語力(読... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング15F 東京メトロ各線「大手町」駅より徒歩1分 JR各線「東京」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 アフターマーケット事業における、商品開発と特注品・改造品の図面・取扱説明書の作成・全国支店へ技術的支援を行なう部署で、下記業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・海外製品（リフト、足回り機器等）の出荷前最終検品作業（PDI作業） ・特注品および海外製品の社内問合せ対応、取引先での取扱説明支援 ・取引先との新製品開発 ※お客様先への全国出張あり ※沼津センターへの出張あり |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許をお持ちの方 ※上記かつ以下いずれかをお持ちの方 ・機械図・電気図の基礎知識のある方(読み書き) ・CAD操作経験がある方(学校での経験も可) ■安心の研修体制： OJTはもちろん各種集合研修・現場研修・勉強会が実施されます。人事部によるキャ... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目16番25号 都営浅草線「泉岳寺」駅より徒歩15分 各線「田町」駅より徒歩18分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ■具体的な業務内容 ○商談相手：人事やダイバーシティ推進担当、役員 など ○新規：既存＝2：8。新規顧客はHPの資料DL、WEBセミナーや展示会、メディア露出等からの反響営業がメイン。担当企業は1人50社程度、商談数は6～8件／週程度。 ○商談方法：基本はオンライン商談、顧客の希望によっては訪問する場合もあり。 ○主な顧客：大手企業がメイン。300名以上の企業をメインターゲットとしており、業界制限 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須＞ ・法人営業経験（3年以上） ・社会貢献、人材育成、組織開発、ダイバーシティなどに興味のある方 ＜尚可＞ ・研修業界にて企画提案営業のご経験がある方 ・組織開発、人材開発に関する提案営業経験がある方 ・人材紹介などHR領域のご経験がある方 ▼同社の魅力 【ダイバー... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア9階 各線「新宿」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 顧客向け情報システム開発（請負、SES）のプログラマーをお任せいたします。 プライム案件が多いです。 【職務詳細】 ・情報システムの設計 ・プログラミング ・保守、運用 案件の多くが国内外の大手企業や自治体です。 お客様のパートナーとして、企画立案から構築・納品まで ワンストップで手掛けられるので、大きく成長することができます。 基幹系業務システム開発を中心とした、プロジェクトの管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・システム開発経験 【尚可】 ・顧客折衝経験、調整力 ・LAMP（PHP）、.netなどの環境での開発経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿2-7-1 新宿第一生命ビル3階 もしくはお客様先 東京メトロ丸ノ内線「新宿」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 スマートフォンアプリの開発において、設計・開発・テスト・運用まで幅広く関わり、プロジェクトの技術的な方向性をリードしていただきます。高い技術力と主体性を活かして、プロジェクトの品質向上や効率化に貢献していただくポジションです。 受託開発やクライアント常駐型のプロジェクトを通じて、さまざまな業界のアプリ開発に関わるチャンスがあります。 【職務詳細】 ・スマートフォン向けのアプリケー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Swift、Kotlinなどを用いたスマホアプリの開発経験が5年以上ある方 ※下記いずれか必須 ・コードレビューや設計レビューの経験がある方 ・技術的な意思決定や技術方針の策定経験がある方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点か... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区北2条東4丁目1-2 サッポロファクトリー3条館4F ／ 北海道札幌市中央区北2条西2丁目1-1 ハクオウビル5F サッポロファクトリー：東西線「バスセンター前」駅より徒歩7分 ／ ハクオウビル：南北線「さっぽろ」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:プロ... |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 北海道担当として経営者への採用コンサルティング営業と求職者への転職コンサルティングを行います。 【職務詳細】 ■企業向け 経営者・人事責任者に対して、経営戦略や経営課題に基づいた採用戦略を提案します。ときには、潜在的な人材ニーズを把握し当方から最適なポジションを想定して人材のご推薦をすることもあります。また、人事全般に関する相談に応じ、採用動向・市況感等の情報提供や採用活動の進め方 |
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| 応募資格 | 【必須】 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・人材紹介業界（エグゼクティブサーチ）経験者 ・コンサルティングファーム（戦略・IT・専門）経験者 ・スタートアップ経験者 ・ベンチャーキャピタル経験者 ・M&A・PMI経験者 ・エンジニア経験者 【尚可】 経済、経営、人事... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区北1条西4丁目1番地2 J＆Sりそなビル 3階 地下鉄「大通」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、採用担当者様を中心とした人事業務をお任せします。 ※東京本社への出張が発生します。 【職務詳細】 現場に密着しながら、採用・育成・労務の実務を着実に回していく“実行型の人事ポジション”です。 ■採用関連業務 工場全体の人事状態を把握し、 採用や募集のスケジュールや対象職種を計画します。 学校訪問やインターン等で学校等との接点を作り、 窓口となっていただきます。 会社の魅 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事、総務、労務いずれかにおけるマネジメント経験 ・採用業務経験 【尚可】 ・人事領域に関して幅広い業務経験 ・人事制度（採用・育成）の設計から導入、運用までの一連の実務経験 ・複数部門でのマネジメント経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続による... |
| 給与 | 年収 900万円～1000万円 |
| 勤務地 | 滋賀県大津市山百合の丘3-1 JR湖西線「堅田」駅より車で10分 ※堅田駅から滋賀工場間の送迎あり 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 HR Tech（人事関連のITサービス）の分野でシェアの高い、自社プロダクト（i-web、TG-WEB、HealthCore 、Co-Laboなど）のWebアプリケーションの運用・保守、チームメンバーのフォローをお任せいたします。 【職務詳細】 ・既存サービスの機能追加（カスタマイズ対応）と不具合修正 ・運用環境の新規構築、障害監視、障害時の対応、等の運用・保守業務 ・サービスのお |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・PHP開発経験3年以上、 ・フレームワークの使用経験 ・MySQLのご経験 ・MVCの理解 (FWを使用した開発経験) 【尚可】 ・一つの機能を企画から設計、実装、テスト、リリースまでPM／PLで進めた経験 ・業務でのBtoBサービスのWeb開発経験 ・プロジ... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区平野町3丁目6番1号 あいおいニッセイ同和損保御堂筋ビル3階 大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 アプライド・ソリューション事業本部は、海外拠点（米州、欧州、中国）の大型空調事業およびサービス・ソリューション事業の本部機能として、大型空調機器の開発・製造・販売、サービス・ソリューション事業の強化・拡大に向けた戦略立案、事業企画／推進を行っています。その中でも特に売上比率の高い、北米地域における空調機器・サービス・ソリューション事業の企画・戦略の立案と推進、また事業拡大を加速するた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■管理会計の基礎知識、予算・収支管理の実務経験 ■事業部での事業管理の実務経験 【尚可】 ■海外に事業展開しているメーカーの企画業務、事業管理等の経験者 ■生産企画、生産計画、設備投資、工場立ち上げ、ライン増設など、生産能力・生産拠点・生産設備等の増強に関係する... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田 1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス JR各線「大阪」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:国内外の全拠点 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて本部基幹システム刷新の推進業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ■具体的な業務について ・老朽化した本部基幹システム（経理・総務・人事・財務）刷新のロードマップ策定、導入ソリューション選定 ・算定したロードマップに基づいた長期的なマネジメント （ユーザー部門との調整、ベンダー選定・コントロール、開発・導入プロジェクトのマネジメント） ■おすすめポイントについて ・安定基盤 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※下記いずれかの経験をお持ちの方 ・プロジェクトマネジメント経験者（プロジェクト規模に応じたQCDの管理が出来る方） ・システム開発、導入経験者 【尚可】 ・基幹システム刷新の企画... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目398番地1 AddGrace Omiya 12F JR各線「大宮」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営企画部の企画スタッフとして、事業拡大に向けた中長期的な経営戦略の立案や単年度の予実管理、経営課題に関するプロジェクトの推進など、 企画業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ・全社の単年度計画や中期計画の策定 ・経営課題に対する改善計画の立案および推進 ・新規事業の企画立案および推進 ・予実管理と経営層へのレポーティング ・持続的な事業拡大に向けた調査分析 ・事業部や管理部門と |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経営企画、事業企画、営業企画、人事企画などの企画部門における 実務経験 ・主体性をもって新たな施策や改善提案を自ら企画立案し、 推進してきた経験 【尚可】 ・事業計画（活動・収支）の策定や予実管理の経験 ・事業会社における新規事業立上げの経験 ・利害関係者... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中之島3-2-18 住友中之島ビル7F 大阪メトロ四つ橋線「肥後橋」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | スタッフとクライアントの間に入り、双方と綿密にコミュニケーションをとりながら、安心して働けるようにサポートしていただきます。 また、クライアントの人材ニーズに耳を傾け、課題を解決する提案を行います。 ■クライアントへの営業 クライアントの課題把握／提案書の作成／課題解決、売上拡大するための人材サービス提案プレゼン／単価交渉／クライアントとの定期的なミーティング、課題ヒアリング／スタッフの契約更新 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材サービスの営業経験が2年以上ある方 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 山形県山形市東原町二丁目1番20号 山形ロイヤルセンチュリービル2階 JR各線「山形」駅より車で5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 企業の経営者・人事責任者に対して、採用課題の特定からソリューション提案、採用成功までを支援します。 【職務詳細】 以下いずれか、または複数領域を担当します。 ■ダイレクトリクルーティングコンサルタント ・法人企業に対して、採用課題・事業課題をヒアリング ・ダイレクトリクルーティングの導入提案 ・採用戦略の設計およびサービス活用提案 ・採用成功の障壁要因を把握・改善し、採用成功イメー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験またはカスタマーサクセス経験 ・課題解決型営業または新規開拓営業経験 【尚可】 ・無形商材の営業経験 ・人材業界での実務経験 ・エンタープライズ企業向け深耕営業経験 ・事業企画／経営企画／営業企画の経験 ・製造業・建設不動産・IT・金融・コンサル業... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区大深町4番20号 グランフロント大阪 タワーA 25階 JR各線「大阪」駅中央出口より徒歩4分 勤務地変更の範囲:会社の定める就業場所への配置転換あり（出向等を含む） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、人事・給与のクラウドサービス「PROSRV（プロサーブ）」の導入をお任せします。 【職務詳細】 ■導入コンサル 顧客の課題やニーズをに合わせた仕様設定を行い、導入に繋げることがミッションです。 新規導入を検討している顧客(年間40～50社程度)への対応に加え、既存顧客の人事制度等の変更に伴う仕様の再設定もございます。 【PROSRV（プロサーブ）について】 クラウド型の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれかの経験必須 ・人事給与関連業務経験 ・システム開発またはテスト経験 ・サービス・製品(SaaS、パッケージシステム等)の導入経験 ※プログラミング業務は発生しません 【同社の魅力点】 同社は、個々人が自由度高くチャレンジが出来る環境です。風通しが良く... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区西心斎橋2-1-3 御堂筋ダイヤモンドビル OsakaMetro御堂筋線「心斎橋」駅から徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ホテル管理部門の総務・経理ポジションにて業務を幅広くお任せいたします。 【職務詳細】 ・備品管理、データ入力 ・勤怠管理 ・電話・来客応対 ・各種分析資料の作成 ・各種文書管理 ・その他付随する庶務業務 等 【ポジションの魅力】 ・新日本科学のグループ会社であり、安定した経営基盤があります。 ・幅広い業務経験を通してキャリアが磨けます。 ・時代に合わせて、数年に一度は人事制度・評 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務・経理の実務経験 ・PCの基本スキル(Excel、Word等) 【尚可】 ・フットワークが軽く、ポジティブに業務に取り組める方 ・コミュニケーション能力に長け、協力会社との良好な関係を構築できる方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 鹿児島県鹿児島市唐湊4丁目18－38 JR指宿枕崎線「郡元」駅より徒歩約5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ◇2023年4月から広島マツダのホールディングス化に伴い親会社となった会社です。 同社総務人事部にて労務・給与に関する業務を中心に人事業務全般を担当いただきます◇ 同社の総務人事部には、人事業務として主に 「採用業務（新卒・中途）」 「労務・給与」 「制度設計・運用」の3つの柱があり、この度は「労務・給与」を中心に業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ヒロマツホールディングス及 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記いずれかの経験がある方 ・人事業務（労務、給与関連）の実務経験２年以上 ・給与計算、社会保険手続きなどの経験２年以上 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市中区幟町13-4 広電本線「銀山町」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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