| 仕事内容 | ・人事制度（等級、評価、賃金等）の企画、導入、運用業務。 国内・海外対象者全200名程度。 ※国内・海外出向者が対象（計200名程度）→等級、賃金制度は導入済み（2022年）。 今期の課題は、評価制度策定や等級制度のブラッシュアップです。 ・人事関連規程の改定。 総務と一緒になって対応。 人事周りの規程関連は確認。 ・人事異動関連実務。 ・労務管理業務。 （社員からの労務に関する問い合わせ、 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・人事部門での実務経験2年以上をお持ちで、且つ人事系制度企画経験がある方。 ・データ集計を問題なくできること(excel中級レベル以上)、プレゼン資料を作成できること(PowerPoint) ※Excel中級レベル=基礎関数(四則演算、SUM、AVERAGE)ほか... |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿 |
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| 仕事内容 | 年間を通じて、人員計画に基づいた採用実現のための戦略企画から実行までをお任せします。 具体的には、主に以下の通りです。 ・事業や組織フェーズに合わせた採用要件の検討 ・採用目標の達成に向けたKPIの設定、進捗管理 ・担当職種の採用における勝ちパターンの確立 ・事業、サービス責任者への採用施策の提言 ・市場変化に応じた、新しい採用手法の検討、導入、実行管理 また、ご希望や適正に応じて |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・採用責任者としてのご経験が2年以上 ・年間30名以上の採用経験 ・営業職だけではなく企画職（マーケティングやエンジニア）、経営人材の採用で実績を残された方 ◆尚可 ・100~1000人程度の成長企業における業務経験 ・10名以上の採用チームの組織マネジメント経... |
| 給与 | 年収 750万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ﾉ門 |
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| 仕事内容 | バックオフィスで会社を支える事務業務から、事業戦略や運営 に関わる業務まで、経験・スキルに合わせて業務を担当いただきます。 具体的には 事業運営は多岐に渡る業務があるポジション。 あなたの得意・経験を活かして業務を担当していただき、 さらにワンランク上の自分に成長できます！ ・備品／施設管理 ・人事／労務関連業務 ・社内書類／契約書の作成・管理 ・免許申請や法規関連など ・外注窓口や役所へ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆尚可 ・普通自動車免許（AT可） ・不動産・建築業界の経験・知識 ・マネジメントに挑戦したい／経験がある方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府大阪市住吉区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【募集背景】 日本最大の信託銀行である当社は、銀行業務・信託業務・併営業務など多岐にわたるサービスを展開しています。また、信託で取り扱える資産は時代の変化に併せ現在も増え続けており、社会の構造や価値観が大きく変化する中で柔軟に対応する必要があることから、普通銀行と比較しても意思決定のスピード感が早く、縦割りではなく横断的な働き方ができることが特徴です。このような背景から、当社の基幹業務に関わるシス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ■システム開発、運用業務のご経験（5年以上） ■システムリスク管理に関わる業務のご経験 【歓迎要件】 ■金融業界での就業経験 ■金融系案件のご経験 |
| 給与 | 年収 600万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 会員制シェアオフィスの運営責任者として、店舗管理業務をお任せします。 ※大手不動産の社内ベンチャーとしてスタートした事業です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・施設運営（店舗運営統括、受付業務、備品管理など） ・人財マネジメント（店舗スタッフの育成、評価、労務管理など） ・サービス企画（会員様向けサービス品質の向上、新サービス検討、店舗内イベント企画など） ・顧客アプローチ（既存会員様の事業と状況把握、契 |
|---|---|
| 応募資格 | 大学卒以上 ・正社員経験2年以上の方 ・顧客折衝経験をお持ちの方 ・店長、マネージャーなどマネジメント経験が1年以上ある方（組織の目標管理、部下の統率・育成、数値管理等） ・ホスピタリティマインドを持って業務に取り組んできた経験がある方 ・自分で考えながら自律的に課題を進... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 勤務地?@ 【事業所名】ビジネスエアポート各店舗 【所在地】東京都 23区内 勤務地?A 【事業所名】ビジネスエアポート各店舗 【所在地】神奈川県 横浜市西区 【転勤】当面無 |
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| 仕事内容 | ＜ユニット紹介＞ 私共Financeユニットでは、「世界水準のFinance Practiceを日本企業に導入し、競争力強化」というミッションを掲げ、大手企業を中心に経営課題に直結したCFO（組織）向けコンサルティングサービスを提供しています。 ＜職務内容＞ ■FP&A（Financial Planning & Analysis）コンサルタント FP&Aコンサルタントとして下記のプロジェクトに従 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかのご経験 ・コンサルティングファーム/SIer等にて、経理財務領域のプロジェクトにおけるコンサルティング・システム導入経験を3年程度以上お持ちの方 ・事業会社の経営企画部・経営管理部等・生産管理部などにおいて、経理実務経験、予算管理実務経験、経営企... |
| 給与 | 年収 600万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 |
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| 仕事内容 | ■人事課長候補 ・給与計算、入退社手続き、社会保険手続き、各種手続き(36協定、算定基礎届、労働保険更新、年末調整など) ・人事制度構築、働き方改革推進、新卒、中途採用業務、マネジメント業務 グループ会社24社2団体で構成される「みどりグループ」の持株企業、みどりホールディングス内での人事職です。 グループ総勢2,200名にも及ぶ社員の人事に関わる業務や給与計算などを通じてグル |
|---|---|
| 応募資格 | 人事関連の業務経験10年以上 入退社手続き、給与計算や36協定などの職務内容で挙げた業務の実務経験がある方 新卒採用経験5年以上 マネジメント経験(課長級以上の職位) |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 広島市中区 |
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| 仕事内容 | 管理本部人事グループにおいて、経営戦略に基づいた戦略人事として、企業成長のキーとなる人事業務を全般的にお任せいたします。 ▼ポジション概要 事業戦略に基づいた人事戦略を描き、施策の立案・実行をしていただくポジションです。 グループのメンバーマネジメントもご担当いただきます。 具体的には ・新卒/中途採用 └要員計画/採用戦略策定/各種チャネル管理/SNS等採用広報の実施 ・オンボーディ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・事業会社での人事経験3年以上 ・労務業務の経験 ・採用実務（母集団形成～面接～オファーまで） ・教育研修、オンボーディングなどの定着・育成実務経験 ◆尚可 ・年間50名以上の採用戦略立案及び実行のご経験 ・人事制度の見直し・構築のご経験 ・研修制度構築・実行の... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人財の採用・育成・評価・定着支援・ダイバーシティ推進まで幅広い守備範囲の人財開発部内で人事企画系の全般を担当頂く予定です。 人事制度・評価制度のアップデート、マネジメント課題の改善・提案に加え、育成教育の見直し等、業務は多岐に渡ります。 主体的に、課題やあるべき姿を設定し、周りを巻き込みながら、人事のゼネラリストとして活躍頂けます。 【職務詳細】 ・人事評価制度改定、又は再構築 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 （事業会社で）人事・人事企画のご経験がある方 ◆尚可 表彰制度、働き方改革施策の企画経験がある方 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 募集ポジション：事業管理部 人事・採用責任者 【具体的には】 これまでのご経験に応じて下記業務の中からご対応を頂きます。 ・採用システムや採用制度の企画構築立案等 ・採用企画/応募者対応 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・人事採用業務全般に関する知識経験 ※組織全体の採用制度の構築がメインとなりますが、実際にご自身での面接対応や母集団形成を行って頂く場合もございます。 ・部下のマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 《業務内容》 採用業務全般（中途及び新卒）を中心に、繁忙期には教育業務にも携わって頂きます。 ■新卒採用 ・採用手法（媒体・エージェント・ダイレクトリクルーティング・インターンシップ・リファラル・自社採用HP・SNS）選定 / 取材～ディレクション / 母集団形成 / 説明会設計・実施 / 面談・面接 / クロージング / 内定フォロー ・予算策定・管理、資料作成等 ■中途採用 ・採用手法（媒 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・採用業務のご経験（1年以上） ・4年制大卒以上 ◆尚可 ・宅地建物取引士資格 ・その他人事総務業務のご経験（採用・労務・総務） ・教育、研修のご経験 |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | ○業務内容 労務をメインとした人事労務業務に携わっていただきます。 ・給与計算 ・労務管理 ・勤怠管理 ・社会保険 ・安全衛生 ・制度設計 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・人事労務の実務経験 ※目安２年以上 ・4年制大学卒業以上 ◆尚可 ○不動産業界やIT系企業での就業経験 ○業務改善や立て直しなどの経験 ○衛生管理者資格 ○宅地建物取引士資格 |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | ・人事制度の構築・運用 ・人事戦略/中期人員計画/人員配置計画の策定 ・年間採用計画や年間人事予算計画策定等の計画 ・研修制度の企画、実行 ・人事メンバーのマネジメント ・組織活性のための施策立案 ・各種人事労務データの活用 【このポジションの魅力】 ・採用等は課長以下が担っていますので、主に人事業務の上流上程をご担当いただく予定です。 ・マネジメント経験がある方、もしくは将来的にキャリアアッ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・採用（中途/新卒の両方）の経験 ・研修計画の策定、実施 ・マネジメント経験 ◆尚可 ・人事/組織コンサルでのご経験 ・不動産業界の経験 ・宅地建物取引士資格 |
| 給与 | 年収 800万円～ |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 在宅診療クリニックにて『事務長候補』を募集 在宅療養支援診療所で、クリニックの経営全般補助を担って頂きます （業務内容） ・労務・税務・人事・営業・病院、施設廻り、社用車使用 ・オンコール業務補助（車の運転等） ・物品管理、雑務等 ◇駅から徒歩5分以内 ◇転勤なし ◇年間休日120日以上 ◇夏季休暇・年末年始休暇 少しでも気になることがございましたら、お気軽にお問い合わせください。 |
|---|---|
| 応募資格 | 大学卒以上 / 未経験可 普通自動車免許（AT限定可） |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 千葉県船橋市・千葉市エリア ※転勤なし |
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| 仕事内容 | 在宅診療クリニックにて事務長候補を募集しています。 クリニックの経営全般補助を担い、在宅療養支援診療所として地域の患者様により良い医療サービスを提供するための重要なポジションです。 年齢や経験年数ではなく、実績や意欲を重視する職場ですので、経営や事務のスキルを活かしたい方に最適です。 未経験の方でも、大学卒以上かつ普通自動車免許（AT限定可）があればチャレンジ可能です。 クリニック内の各部門や |
|---|---|
| 応募資格 | 大学卒以上 / 未経験可 普通自動車免許（AT限定可） |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 千葉県船橋市・千葉市エリア ※転勤なし |
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| 仕事内容 | 在宅診療クリニックで、法人のバックオフィスを支える事務総合職（総務）を募集しています。 未経験からスタートできる環境で、縁の下の力持ちとして法人運営を支えてくださる方を求めています。 【業務内容】 ・経理業務 ・人事・労務管理 ・システム（電子カルテや社内PCなど）の調整・管理 ・その他付随する業務 幅広い業務を通じて、法人運営に欠かせないバックオフィス業務を担っていただきま |
|---|---|
| 応募資格 | 大学卒以上 / 未経験OK 普通自動車免許（AT限定可） |
| 給与 | 年収 250万円～550万円 |
| 勤務地 | 静岡県中央エリア |
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| 仕事内容 | 企業が抱える人事課題解決が主たる仕事です。 人材のご提案や商談を行うリクルーティングアドバイザー「RA業務」を担当していただきます！ 新規企業への提案や既存営業、クライアントが採用すべき人材の顕在化など、提案は多岐に渡ります。 新規事業創業フェーズのため、スカウトや求職者との面談、求人案内やアフターフォローといったキャリアアドバイザー「CA業務」も合わせた両面を担当して頂く場合もございますが、 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 法人営業経験１年程度 ◆尚可 IT業界での業務経験者 IT/WEB業界の知識に長けている人 人材ビジネス経験者 期待する人物タイプ ・弊社のMISSION、VISION、VALUEに共感して頂ける方 ・IT領域への興味/関心を持っている方 ・新しい領域やチャレ... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | ■外資系安定企業不況に強く、業界未経験者のみが活躍。２年で【年収１５００万円超】のマネージャーに。 ・継続的に新しい商品をリリースし続け、この不景気の中でも、まだまだ拡大を続けている為。 ・特に40歳前後、かつ、異業界出身の転職者が多数活躍しており、40歳前後の採用枠を拡大しています。 （30代の方は、通常採用となります。） ■プロのマネジメント職を自分で選べる道があります！ 現場を知ってこそ |
|---|---|
| 応募資格 | ●業界を問わず、3年以上の社会人経験をお持ちの方。 但し、以下の業種に勤務経験がないこと。 ・商品先物 ・消費者金融 ・商工ローン ・他生保、簡保 ※徹底した研修・バックアップ体制が整っておりますので、業界未経験者を歓迎します！ ※営業・販売経験が無い方でも、成功を手に... |
| 給与 | 年収 450万円～3000万円 |
| 勤務地 | 東京都23区内（転勤なし） ※転勤は希望者以外は、一切ありません 逆に、ご家庭の事情等により、転勤を希望し、実現した実例は多数あります |
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| 仕事内容 | ■外資系安定企業不況に強く、業界未経験者のみが活躍。２年で【年収１５００万円超】のマネージャーに。 ・継続的に新しい商品をリリースし続け、この不景気の中でも、まだまだ拡大を続けている為。 ・特に40歳前後、かつ、異業界出身の転職者が多数活躍しており、40歳前後の採用枠を拡大しています。 （30代の方は、通常採用となります。） ■プロのマネジメント職を自分で選べる道があります！ 現場を知ってこそ |
|---|---|
| 応募資格 | ●業界を問わず、3年以上の社会人経験をお持ちの方。 但し、以下の業種に勤務経験がないこと。 ・商品先物 ・消費者金融 ・商工ローン ・他生保、簡保 ※徹底した研修・バックアップ体制が整っておりますので、業界未経験者を歓迎します！ ※営業・販売経験が無い方でも、成功を手に... |
| 給与 | 年収 450万円～3000万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市（転勤なし） ※転勤は希望者以外は、一切ありません 逆に、ご家庭の事情等により、転勤を希望し、実現した実例は多数あります |
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| 仕事内容 | 【中小・中堅企業経験者が活躍！】 業界未経験者が一流のコンサルタントへ。 “目先の安定”より“生涯の幸せ”を。～自分の家族は自分で守る！会社に頼らない生き方～ ◆中小企業の経営者・社員向けの営業力強化の為。 ◆業績好調による、事業拡大の為。中小企業の営業経験者が活躍しており、全社を挙げて募集強化中です！ ※一生もののビジネススキルが身に付きます ※年収１千万円といった高収入も夢ではありません |
|---|---|
| 応募資格 | ●業界を問わず、3年以上の社会人経験をお持ちの方。 但し、以下の業種に勤務経験がないこと。 ・商品先物・消費者金融・商工ローン・他生保、簡保 ※徹底した研修・バックアップ体制が整っておりますので、業界未経験者を歓迎します！ ※営業・販売経験が無い方でも、成功を手にした方... |
| 給与 | 年収 450万円～3000万円 |
| 勤務地 | 東京都23区内（転勤なし） ※転勤は希望者以外は、一切ありません 逆に、ご家庭の事情等により、転勤を希望し、実現した実例は多数あります |
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