| 仕事内容 | ・新卒採用業務 ・中途採用業務 リクルーティング業務、採用オペレーション全般 （説明会・採用イベントの実施・運営、面接～内定者フォロー、要件定義、部門との調整、施策の企画） 経験等を考慮の上、新卒採用・中途採用いずれかのチームに配属 総合職採用の為、ジョブローテーションの可能性あり 業務の変更範囲：マンション・ビル管理業、工事業に関する業務および一般管理部門業務等 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆経験者優遇 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都世田谷区 |
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| 仕事内容 | 新卒採用および中途採用業務などを担当。 募集職種は「営業職」「施工管理職」「コーポレート職」など多岐に渡ります。 若手メンバーが在籍しているのでリーダーとして主導して業務取り組んでいただきたいと考えてます ＜入社後の業務内容＞ ■新卒採用業務 ■中途採用業務 ＜将来的に関わっていただきたい業務＞ ■採用した人材の教育企画 ■人事評価制度の設計 ■人事課内の省力化に向けた仕組みづくり ご経 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 採用経験（新卒・中途）3年以上ある方 ※尚歓迎 ・RPO導入経験のある方 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都武蔵野市 |
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| 仕事内容 | 本社の人事課で研修業務の運営に携わっていただきます。 研修業務の他、未経験でも採用等、人事業務を幅広く行うことができ、経験を積むことができます。 ・新入社員や管理職向け研修等の各種研修の企画・運営サポート（会 場設営、講師手配、その他運営にかかわる業務） ・給与労務 ・一部採用（新卒採用、中途採用、他） 【キャリア】 将来的には研修の他、労務、採用、制度企画等の人事業務全般のスキルを身 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】社内外に対する何らかの連絡対応、社内の調整経験 【必須スキル】-Excel：簡単な作表と表計算位まで（IF、SUMIF等関数） -Word：簡単な文書入力、差し込み印刷位まで |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都西東京市 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ＜仕事内容＞ 中途採用、新卒採用を含め、採用業務全般をお任せいたします。 同社の事業拡大において中枢を担うポジションです。 最初は中途採用業務に携わっていただき、長期的には新卒採用業務や人事全般の業務に携わっていただきたく考えております。 採用戦略を策定し、採用広報も含めあらゆるチャネルを使い実行していただきます。 採用目標を数字で管理、日々の業務に落とし込むようなデータドリブンな採 |
|---|---|
| 応募資格 | ①採用業務経験者の場合 【必須】 ・採用業務の経験1年以上 ②採用業務未経験者の場合 【必須】 ・人材紹介会社や人事コンサルでの業務経験 ・営業経験があり優秀な成績を残された方 上記いずれか ＜共通：求める人物像＞ ・地頭がよく論理的思考力がある方 ・数値を元にPDCA... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | ※グループ全体の人事としてご対応頂きます。 ・採用業務（新卒採用、中途採用） ・研修対応・労務管理補助 等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須（MUST）】 ・普通自動車免許（AT限定可） ※各拠点や研修会場などへの移動時に車を運転することがございます。 ・PC使用可能な方（メール、ワード、エクセル、パワーポイント等） ・社会人経験2年以上 【歓迎（WANT）】 ・企業において人事業務のご経験のある... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市大宮区 |
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| 仕事内容 | ～定年まで働きたいと思える会社へ／社員本人と家族への細やかな気配りを大切にする企業／同業界からの転職者も多く、社員満足度も高い会社です～ 人事採用担当者として、主に新卒採用・中途採用に関わって頂きます。 ・各採用における企画運営、および面接実施業務 ・インターンシップの企画や学生、候補者のフォローなど ※全国各地の採用を行っているため、短期主張も発生いたします。 ※入社後、店舗業務を経験して |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須 ・事業会社で採用業務に携わった経験 ・普通自動車免許 ■尚可 ・マネジメントの経験 ・Excel、PowerPointの基本操作スキル ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
| 給与 | 年収 350万円～ |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区博多駅東 |
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| 仕事内容 | 東証マザーズ上場の同社にて、本社にて主に採用・教育業務（中途採用・新卒採用・新人教育・階層別教育など）を担当頂きます |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・採用業務（中途採用・新卒採用）の経験5年以上をお持ちの方 ・教育業務（新人教育・階層別教育）の経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント） |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府名古屋市 |
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| 仕事内容 | 同社の採用担当として、新卒・中途採用業務全般を行って頂きます。 ※採用領域：新卒採用、中途採用（上流設計から採用実務まで） ・採用計画、ペルソナ設定、採用手段や費用など企画立案（新卒・中途・パート） ・人材紹介会社、広告代理店、各学校（大学、専門学校など）との連携 ・会社説明会企画、実施 ・採用面接官、クロージング ・内定者研修会、内定式、入社式等の企画立案、実施 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 下記いずれか ・採用業務に携わった経験（新卒採用もしくは中途採用） ・人材紹介会社でのご経験 ・広告代理店でのご経験（採用にかかわる知識をお持ちの方） |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 栃木県都宮市細谷町 |
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| 仕事内容 | ・新卒採用業務（採用計画策定、母集団形成、説明会参加・登壇、学生管理、採用面接など） ・教育制度の運用（外部を活用した研修手配や社内研修の運営） |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・新卒採用業務経験1年以上（上場企業、メーカーであれば尚好） ・Microsoft Office 全般（Word,Excel,PowerPoint）の使用経験 ◆尚可 ・教育制度の運用（外部を利用した研修手配や社内研修の運営） ・ITツールに明るい方 ・英語中級レベル |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 滋賀県大津市 |
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| 仕事内容 | 京都開発拠点は3~5年後にスマートキャンプが、よりテックカンパニーとしてテクノロジーで社会の非効率をなくしている状態を目指そうと考え設立しました。 そんな京都開発拠点の直近での業務は以下となります。 1．共通ID基盤開発 2．社内生産性向上（生成AI活用） 3．大学との連携（新卒採用、産学連携） 4．拠点運営 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・Webエンジニア経験 ・ITサービスのPjM・PMM・PdM経験 ・生成AIを始めとする先進的なテクノロジーへの興味・関心 ◆尚可 ・生成AI関連の開発経験 ・デザイナーやPdMとの協業経験 ・BtoB Webサービス（SaaS等）のPjM・PMM・PdM経験... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 京都府京都市中京区三条通河原町東入中島町 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 開発部門のHRBP組織である開発人事部にて開発部門の採用における特別施策を推進していただきます。 海外スカウトや産学連携施策といった社内で前例の少ない取組みを推進していただきますので、採用だけでなく企画要素も強い業務になります。 その他、ご知見を活かし、優秀人材と当社を結び付ける新規取組みのご提案を期待します。 （当初の想定業務） ・海外大学との産学連携施策の企画立案と運用 ・国内の大学/ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・企業における新卒採用に関連した産学連携プロジェクトの実務経験（年数不問）※インターンシップ運営経験も可 ・大学、専門学校等での就職課担当教員としての学生就職斡旋業務（5年以上） ◆尚可 ・コンテストやイベントにおけるコーディネート業務経験 ・ゲーム／エンタメ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区 |
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| 仕事内容 | 自社開発の新卒採用支援サービス「OfferBox」やその他HR領域のサービスを提供している当社にて、法人企業向けの提案営業をするポジションです。 前年度利用企業や既存顧客営業からパスされた企業に対するアポイント創出をするほか、インサイドセールスやアウトバウンドコールにより商談化したアポイントに対してWeb商談を実施し、受注までフォローを行います。 契約に至った顧客の形態によっては、そのままCSとし |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・法人向け提案営業経験が2年以上（無形商材） ◆尚可 ・人材業界での提案営業経験 ・新卒ドメインでの提案営業経験 ・IT領域における無形商材の提案営業経験が2年以上 |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市淀川区西中島 |
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| 仕事内容 | 熱交換器世界シェアトップクラスメーカーの当社にて、新卒採用担当として、技術系・事務系総合職（例年10～15名程度）の採用業務をお任せします。 年間を通じての採用企画業務、就活ナビサイト運営や合同企業説明会等での母集団形成、またインターンシップや面接等多岐にわたる業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 ◇新卒採用企画 ◇各種就活ナビサイトの運営 ◇夏季冬季インターンシップの企画運営 ◇選考面接 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・会社説明会対応やインターンシップ学生の受入対応など、新卒採用の実務経験（目安2年以上） ◆歓迎 ・新卒採用の企画業務経験がある方 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市南区 |
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| 仕事内容 | キャリア採用を通じた当社のさらなる強化のため、面接官を増員いたします。 ※アシスタントご希望の方は別求人よりご応募ください。 ◆具体的な業務内容 ・母集団形成 ・面接（一次～最終面接） ・採用イベントへの出展 ・求人広告の作成 ・人材エージェントとの商談 ・社員面談 など ■採用に関して： 今回は営業部の採用を強化したいと考えております。 そのため、人事業務の未経験の方も歓迎にて募集を |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 以下いずれかの業務経験をお持ちの方 ※未経験歓迎 ◆営業職にて高い成果を出したご経験のある方 商材、業界は問いません。 ◆面接官に挑戦したいという思いのある方 ◆新卒採用、キャリア採用の経験（2年以上） ◆求人媒体などの営業やコンサルティングの経験 ◆人事のご... |
| 給与 | 年収 400万円～750万円 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区中央 |
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| 仕事内容 | アイリスオーヤマを支える製造・物流オペレーター部門強化中！ 今後の事業拡大および新規事業の立ち上げを支えていく 工場採用担当を強化するため、増員での募集をいたします。 ◆担当業務 ・説明会の企画運営 ・学校訪問 ・ハローワーク連携 ・面接同席 ・問い合わせ対応 など ◆特徴 各エリアの工場の人事担当者と協力しながら新卒採用を進めていきます。 出張も定期的にありますので、旅行好きな方・タフ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・企業における新卒採用実務の経験3年以上 （高卒、専門、高専、大卒など） ・全国の工場/学校訪問のため出張対応のできる方 ◆尚可 ・工場（製造オペレーター、物流、メンテナンスなど）採用経験 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区中央 |
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| 仕事内容 | 給与・社保業務をメインに、採用活動や新卒採用の広報、規定の改定等人事業務全般をお任せします。 人事総務グループの将来の管理職候補として、ご経験に応じて責任あるお仕事をお任せしていきます。 (1)新卒・中途採用の募集から採用(2)社内規定の作成・更新(3)給与・社会保険(4)勤怠管理(5)ファシリティー管理(6)会社行事の立案・実行 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 給与計算、社会保険に関する業務経験 目安5年以上 ※サポートのみは不可 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 千葉県千葉市美浜区 |
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| 仕事内容 | 本社にて新卒・中途の募集から採用まで、採用をメインとした人事業務全般をご担当頂きます。 入社後2年を目安に制度設計や企画の上流工程もお任せします。 人事のプロとしてスキルを磨ける環境です。 【具体的には】事業拡大のため本格的に採用に注力します。 まずは新卒・中途採用からお任せします。 新卒採用は建築系学生を中心に70名程度、中途採用は30名程度の採用数を計画しています。 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 新卒または中途採用のご経験 目安5年以上 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 千葉県千葉市美浜区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 日立製作所において、医薬・ヘルスケア業界は注力領域であり、今後も事業の拡大が期待されている。 近年では、従来の主力だった医薬品製造業のお客様だけでなく、医薬品卸売業、医療機器・医療材料製造業、調剤薬局、血液事業などといった分野へと担当業務範囲を拡大しており、ビジネス規模も着実に伸長している。 当営が担当する顧客企業では、企業活動を支えるIT基盤 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 国内での中規模以上の法人に対するアカウント営業経験（経験年数：3年以上 【歓迎要件】 ・IT業界での営業経験 ・医薬品製造業及び、ヘルスケア業界に関わる実務経験 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区外神田一丁目５番１号 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 官公庁分野においては従来型の基幹システムに加えて、国民向け行政サービスの利便性向上や行政組織内の業務効率化、官民データ連携などによる様々な価値創出をめざして、デジタル化の取組が行われています。 これらの変化に対応しながら、社会情報の基盤を支えるという使命感を持つ営業人財を募集しています。 【職務概要】 お客様の事業課題の解決に資する、業務シス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ●ITに関する基礎知識（ITパスポート取得可能レベル） ●法人に対するソリューション型の営業経験 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区南大井六丁目26-2 |
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| 仕事内容 | ■【新卒技術系採用担当】として戦略立案から日々のオペレーションまで幅広くお任せいたします 当社の特徴として事業領域が幅広く、採用職種も多種多様となり、事業部の求めるニーズに対し 適切な人財の採用をめざし、事業部、現場社員、一丸となった採用活動を行っていただきます ! ! ■【具体的内容】 ・採用戦略の立案と実行 ・各種セミナーの企画、運営 ・円滑なリクルーター活動の運営 ・採 |
|---|---|
| 応募資格 | ■大卒 ■【必要要件】 ・採用施策立案（各種採用媒体の活用、インターンシップ企画など）の経験 ・採用実務経験3年以上（募集から選考までの一通りの新卒採用業務、ダイレクトリクルーティング） ■【歓迎要件】 ・IT企業での人事や採用経験 または 技術系職種の採用経験 ・英語... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | ■浜松町サイト(東京都港区芝浦1-1-1) JR、東京モノレール「浜松町駅」徒歩5分 都営地下鉄大江戸線・浅草線「大門駅」徒歩8分 ゆりかもめ「日の出駅」徒歩6分 ■東京サイト八王子 JR「豊田駅」JR「北八王子駅」 JR「豊田駅」社用バスあり ★自動車・バイク通勤可能 |
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