| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 １．国内外の契約法務（作成、修正、交渉の支援） 契約件数における分類では、秘密保持契約、業務委託、設備関連契約が多く、 複雑な案件としては、共同開発契約や研究委託契約、M&A関連等が該当 （英文２割、和文8割程度） ２．一般企業法務 取引や事業運営に関する日常的な法務事案への対応、支援（品質問題、損害賠償請求、独禁法/競争法、移転価格等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での法務経験 ※業界、業種問わず ・英文契約書の読解、作成能力 |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 【企業紹介】 私たちヤマハ発動機ビズパートナーは、「人と企業を躍動させる“コーポレート・エンジン”」を合言葉に、ヤマハ発動機グループの基盤業務の中核会社として、人事、総務、財務・経理、ロジスティクス、間材調達、保険業務など、まさに企業運営になくてはならない“エンジン”としての機能を使命とし、日々の業務に取り組んでいます。全体最適の視点から、グローバルに躍進するヤマハ発動機グループの競争力向上の原 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・大規模建築物の設計監理の経験が5年以上 ・管理職経験またはプロジェクトリーダー経験者 ・一級建築士 【歓迎要件】 ・英語力TOEIC500点以上（入社後、海外建設支援を通訳なく一人で行う素地が必要） 【求められる人物像】 ・幅広い建築用途に精通し、建築設計... |
| 給与 | 年収 800万円～1100万円 |
| 勤務地 | 静岡県 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 ■現在、管理部長が管理課（経理部門）の課長を兼務しているため、課長職を担っていただける方、また将来的に目指していただける方を募集します。また管理部長が製造部門出身で経理部門としての管理機能が十分ではないため、経理のご経験がある方を募集いたします。 【期待する役割】 ■経理部門の課長として運営管理、業務見直しや他部門・経営層との情報発信、折衝などをお任せいたします。 【職務内容】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理業務経験3年以上 ■何かしらのリーダー経験がある方 ■普通自動車免許第一種 【歓迎要件】 ■決算業務だけではなく、財務や管理会計などの知見を幅広くお持ちの方 【求める人物像】 ■主体的に行動できる方 ■気遣いに長けている方 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 京都府 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■NonFIT太陽光発電事業の開発パートナーの開拓業務 ・開発パートナーと情報交換・開発方針等の協議を行い、有望な開発パートナーを選定する ・選定した開発パートナーと条件交渉を行い、協業契約を締結する。 ■募集背景 弊社は成長の柱として、太陽光を中心とするNonFIT再エネ事業を拡大中であり、 事業開発を行うプロジェクトマネジメントの機能を強化する必要があるため |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件 ・太陽光発電事業の事業開発経験 1年以上 ・開発協力会社および関係先との交渉・契約協議の経験 ・社内外の関係者との調整力 ■歓迎条件 ・下記いずれかの業務経験・強い興味関心があれば尚可 ・プロジェクトマネジメント経験 ・キャッシュフロー分析等の開発実務 ・会計... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 《人事総務部 人事Gr（課長職ポジション）》 ・中途採用チームのメンバーマネジメント ・中途社員の採用企画全般、育成計画の立案と実行 ・採用ブランディングに関する活動（採用広報） ・社員教育制度の企画設計、運用設計の実務 ・人事制度の企画設計、運用設計の実務 ・人事システムの運用、活用の促進 【部署構成】 人事総務部：人事Grと総務Gr（法務チーム含む）で構成。 人事Gr：東京 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ ・採用、教育、人事制度に携わった経験 ・部下のマネジメント経験 ≪必要な資格≫ 不問 ≪学歴≫ 大学卒 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町 大手町駅から徒歩1分 ≪就業場所変更の範囲≫ 有 ◇受動喫煙防止措置 屋内・敷地内禁煙(完全禁煙) |
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| 仕事内容 | 法務課として下記のメイン業務をご担当いただきます。将来的には法務部として部署を立ち上げたいと考えており、その他の専門業務も一緒に担当いただける方を募集いたします。 具体的には… ▼メイン業務（9割） ・契約関係：契約書の作成（ひな型を一から作成）、提示された契約書の確認、契約書の不備がないかの確認 など ▼その他 ・債権管理：売掛金の未回収の対応と管理 ・コンプライアンス：社員へのコンプライ |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ ★法務未経験可能★ 【必須】 ・大学法学部卒 or 法科大学院卒 ・総務職の経験がある方 ≪必要な資格≫ 不問 ≪学歴≫ 大卒以上 |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 京都市左京区一乗寺西水干町 茶山・京都芸術大学駅から徒歩2分 ※車通勤OK/駐車場 無 ≪就業場所変更の範囲≫ 無 ◇受動喫煙防止措置 屋内原則禁煙：喫煙室有 |
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| 仕事内容 | 《法務リーダー》 ◇◆経営直下で仕組みづくりをお任せします／月平均残業10時間程度◆◇ 大手企業、政府機関や官公庁にも導入され、日本最大級のシェアを誇っているRESERVA予約システム（SaaS型予約管理システム）を開発している同社にて、法務担当を募集します。 今回新しく採用させていただく方には、経営管理部マネージャーの直下で、新しい経営管理・組織体制づくり、仕組みづくりをしてほしいと考えています |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ ・法務経験 ・以下いずれかの経験（事業の実現や実行､トラブル事案等における法務面での対応､コンプライアンスの為の施策立案･実行､契約・取引形態を理解し事業担当者にリスクへの気づきと理解の促進､事業担当者のニーズを理解した上でリスクを分析し会社に必要な契約の作... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区港南 品川駅から徒歩7分 ≪就業場所変更の範囲≫ 無 ◇受動喫煙防止措置 敷地内原則禁煙：喫煙所有 |
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| 仕事内容 | 従業員 150 名の企業の為、経営管理面を中心に幅広い業務範囲をご担当頂きます。 入社後は IPO にも資する管理体制構築を進めつつ、自身もプレイングマネージャーとして、経営管理、事業成長（M&A・提携）の両観点から会社の改善を主導して頂くことを期待しております。 経営管理 - コーポレートファイナンス - 連結決算業務を含めた一般経理・管理会計業務及び部門マネジメント - 税務申告 - 損益 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 - 経理実務経験３年以上 - コーポレートファイナンスに係る業務経験 ３年以上 - 幹部としてのマネジメント経験３年以上(幹部＝部長以上目安) - 事業会社での実務経験３年以上 - 直近１０年で自己都合早期退職(2年以内退職)１回以下 ※転籍除く - 財務分析力、財... |
| 給与 | 年収 1300万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都中野区 |
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| 仕事内容 | ＜NEW！＞レポートラインの上級執行役員CAO 、法務総務部長、採用マネージャーからお話を聞いてきました！ 【ミッション】 マネージャーとして、ツクルバ全社の契約法務、株主総会・取締役会の運営、新規事業を含めた事業等に関する法的な相談・課題への対応、役職員に対するコンプライアンス活動、関連法規に基づくリスク管理業務、不動産取引のクレーム対応・損害額の確定等の法務全般を担当いただきます。 不動産 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ToC企業での法務経験3年程度 【求める人物像】 ■法律の専門でない他部署メンバーに対し、納得できるような説明ができる方 ■フットワーク軽く関係者と対話し、巻き込んでいける方 ■事業部門に対して、法務観点から積極的な提案をしたい方 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 このポジションは関係部門のリーガルビジネスパートナーとしての役割が期待されます。リーガルビジネスパートナーは、商品開発、営業、オペレーションその他関係する部門の業務を法務面からサポートします。関係部門との間で強い信頼関係を構築することが求められます。ビジネスの促進にかかわる仕事から、紛争等の個別案件、そして予防策の策定のサポートなど様々な業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・金融機関（銀行、証券、保険会社等）又は法律事務所において主に金融機関を顧客とする業務において、通算5年以上勤務していること。 ・英語：読み書きレベル 【歓迎要件】 ・ストラクチャード・ファイナンス、不動産ファイナンス、オルタナティブ投資、デリバティブ取引... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 当社は自転車部品・釣具を中心に、こころ躍る製品づくりを行う開発型デジタル製造業として、世界約50拠点でグローバルに事業展開しています。カーボンニュートラルやESGなどの環境面や健康面に対する意識の高まりから、当社製品へのニーズは拡大する見通しです。 今回、当社におけるリーガルリスクを網羅的に把握のうえ早期に対応し、迅速な経営判断を支援すべく、組織強化に向けた人財を募集します。 ※法務エキスパート、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造メーカーでの企業法務業務経験者 ■契約書審査・作成業務（日英） ■法規制に関する調査・助言業務 ■コンプライアンス企画・推進業務 ■外部弁護士との連携 ［歓迎スキル］ ・グローバル企業での勤務経験 ・公益通報対応業務の経験 ・危機管理対応経験 ・会社機... |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 同社の法務スタッフとして、国内外における企業法務業務全般や株主総会等の運営事務局業務に従事いただきます。 ＜部門のミッション＞ ジーテクトの法務部門は、コーポレートガバナンスの観点から健全で持続可能な企業運営を支え、戦略的な意思決定をサポートしています。 また、コンプライアンスの徹底とリスクマネジメントの強化を通じて、トラブルの未然防止や迅速な対応に努め、 社員が安心して働ける |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・企業法務実務経験2年以上 ・基本的なPCスキル（ワード、エクセル、パワーポイントの基本操作） 【歓迎要件】 ・製造業での就業経験 ・英語を用いた業務経験（目安：TOEIC500点以上の英語力） ・IR、SR、CSR担当経験（コーポレートガバナンス業務の推... |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市大宮区桜木町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 世界シェアNo.1製品を複数もつニデックグループの中核企業にて法務業務に従事いただきます。 製品例）ステッピングモーター、ATMカードリーダー、液晶ガラス基板搬送用ロボット ※ご経験によってはマネージャーとしてメンバーのマネジメントも担って頂きます。 【具体的には】 ■契約法務 ■係争対応 ■コンプライアンス管理 ■会社法関連業務 ■稟議事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・法務のご経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 長野県 |
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| 仕事内容 | 【配属予定部署】 法務本部（中四国事業部駐在） 【職務内容】 契約／コンプライアンス／事業推進／法務相談その他 “Digital & Sustainable Transformation”を基本方針として、経営戦略へSDGs視点を反映させた企業活動を推進し、グローバル市場を視野に「デジタル」と「リアル」を最適に組み合わせた事業を展開する会社です。法務部門は、変化を続ける社会環境や課題に応じて組み |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかのご経験がある方 ■企業法務の経験がある方 ■契約やコンプライアンス推進の実務経験がある方 ■パラリーガル経験者その他法律職の経験を有する方 ■ロースクール卒業生その他これに準じる方など |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市南区 |
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| 仕事内容 | 【概要】 ■iBankマーケティングはふくおかグループ子会社として、ICT技術等を活用したFinTechサービスの展開を通じた新たな事業領域を創造しており、地域金融機関が手掛けるネオバンク、デジタルマーケティング企業として全国から注目を集めています。 ■現在、全国の地方銀行12行と提携し、コアプロダクトの「Wallet+」は累計ダウンロード250万を突破するなど、新事業として成長と遂げています ■ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■新規事業や新規サービスの立ち上げにかかわる企画立案・戦略構築・推進の経験 ■市場調査など収集した情報や分析結果に基づくビジネス構想等の仮説を構築し、実現に向けて推進する能力 ■新たなビジネスモデルの構築やサービス・商品企画/改善などのプロジェクトの目的に応じ... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区 |
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| 仕事内容 | ＜求人お薦めポイント＞ ＊スタンダード上場企業で総務・労務のスキル・経験の活かせるポジションです ＊健康経営優良法人2024認定（経済産業省）企業です ＊健康優良企業・金の認定（健康企業宣言東京推進協議会） ＜職務内容は＞ ＊総務・労務業務全般を担当して頂きます ［具体的には］ ・各定例会議の補助業務 ・株主総会の運営補助 ・36協定等労務関連の所轄官庁対応 ・年末調整 |
|---|---|
| 応募資格 | ［必須］ ・総務・労務の職務経験（概ね5年以上）のある方 ・主任クラスのマネジメント経験のある方 ・一般的なPCスキルのある方 （ExcelでのVlookup関数やピポットテーブル機能を用いたデータ作成等） ［歓迎］ ・職務担当範囲の資格保有されている方（社労士、等） ・... |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 大阪府中央区（大阪メトロ御堂筋線 本町駅 徒歩3分） マイカー通勤不可 敷地内禁煙 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 法務相談への対応、契約書審査および契約書管理に関する業務をメインに、ご経験に応じて下記業務を段階的にご担当頂きます。 【職務詳細】 ・法律相談への対応。 ・契約書等のレビュー・ドラフト。 ・訴訟その他紛争への対応。 ・外部弁護士との折衝。 ・法令調査・情報発信業務。 ・社内重要会議の運営業務。 ・訴訟管理業務。 ・その他の法務部門の運営に係る諸業務。 【オリックスグループならでは |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法務関連の知見をお持ちの方 ・Word：文書作成、社内外資料の作成、修正履歴機能の活用。 ・Excel：表計算、四則演算、データ表作成。 ・PowerPoint：図形等を用いたプレゼン・研修資料の作成。 【尚可】※下記経験のある方 ・司法試験の択一合格経... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝3-22-8 オリックス乾ビル 都営三田線「芝公園」駅徒歩1分 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■業務内容 （70%）個別エンゲージメント支援（クライアント案件に関する契約書レビュー、交渉支援、トラブル発生時の支援等を含む法務領域の支援） （30%）ジェネラルな法務業務・法律相談等 ■アピールポイント コンサルティングビジネスは、クライアントの業界、規模、業態、課題等によるため、提供するサービスの内容、およびサービス提供に伴うリスクはすべて異なるとい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■契約書のドラフティング、レビュー経験（3年以上） ■契約書のドラフティング、レビュースキル（本人のみで契約書のドラフティングから締結まで対応できることが望ましい） ■契約書の締結、コンサルティングサービスの取扱上要求される基本的な法律知識（民法および関連法、... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ▼具体的な業務内容 ■契約業務 ・各種契約書のリーガルチェック 社内稟議システムから送られてくる契約書のチェック。8割は同社雛形を利用しており、空欄がないか、甲乙逆になっていないかをチェックしていただきます。 1営業日20~50件程度。月末月初にチェック依頼が集中します ・先方から呈示された契約書のレビュー、ドラフト作成 入社同社は同社顧問弁護士にレビューを依頼し、ノウハウを理解・蓄 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法務関連業務の実務経験をお持ちの方（目安2年以上） ※「法務」の部署名所属ではなくとも、契約書関連業務の実務経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【採用背景】 中長期戦略2030の実現に向け、グローバルカンパニーに相応しい監査レベルへの高度化／ガバナンス強化の要請への対応のために、当部では施策の3本柱である「グローバル」、「DX」、「ダイバシティ」を推進しています。その中で、海外監査要員や種々の資格を持った専門性の高い人材の確保が急務であり、グループ全体の内部統制を担保するため内部監査だけでなく制度対応であるJ-SOXにおいても、評価対象の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※写真付履歴書のご提出お願い致します ■内部監査実務、監査法人勤務または事業会社におけるリスク管理関連業務いずれかのご経験がある方 ※リスク管理関連業務とは 事業企画・事業統括, 経営企画・経営戦略, 財務会計, 財務, 法務・コンプライアンス、海外出向経験... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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