正社員
まずは、先輩社員とマンツーマンで現場業務を学びます。(衛生管理/具材のカット・盛り付け/検品などを3ヶ月程度)
独り立ち後は、現場業務とマネジメント業務を、半分ずつ程度の割合で順にお任せしていきます。
【順にお任せする業務の流れ】
▼製造記録
▼在庫管理
▼発注業務
▼設備・保守点検
▼労務管理・人材教育
▼工場長(生産計画・商品管理・設備更新)
全国シェアを獲得し、約50年の間多くの方に親しまれてきた当社のピザ。
そんな商品を無事にお客様にお届けするための各種業務をお任せします。
(変更の範囲)上記を除く当社業務
【手がける商品・サービス】
ピザ専門メーカーとして、こだわって作り上げたピザやパイを扱っていただきます。現在主力なのは、本格的なナポリピザを再現した「ナポリの職人シリーズ」、 食べきりサイズで手軽に召し上がれるように作った「ミニピザ」などの商品。自分で食べて、おいしいと感じられる商品を作っていきましょう!
【☆★未経験でも安心!★☆】
現場で活躍している社員たちは
全員が未経験入社!
飲食などの「食」に関連する
仕事をしていた方や全く別の業界の営業、
カー用品店のショップ店員など、
さまざまな経歴を持つ方が
当社でゼロから成長しています。
未経験者の不安な気持ちを知っているので、
みんな丁寧にサポートしてくれますよ。
【☆★創業54年!抜群の安定性を誇る歴史ある企業★☆】
当社は1970年の創業からピザ専業メーカーとして活躍し、イオンなどの大手とも多数取引を続けている安定企業。10年で約9割の企業が倒産するといわれる現代において、当社は約50年近く安定経営を続けてきました。
「フリーターだけど、将来も安心の安定企業で正社員として働きたい」
「学歴や職歴で誇れるものはないけれど、幹部も目指せるチャンスがほしい」
そんな方が、将来に期待しながら働ける環境をご用意できています。
【入社後の成長サポート】
入社後は会社のことや、仕事の進め方について先輩がお教えします。わからないことがあってもご安心ください。先輩が必ずフォローするので、まずは1つずつ仕事に慣れていきましょう。未経験スタートの先輩も現在活躍中であり、不安なことを理解しながら支えてくれます。
ポイント1安心・安定の食品メーカーで未経験から再スタート ★仕事もプライベートも充実できる環境を整えています♪
□■創業54年の安定企業!じっくり腰を据えて成長できる■□
ピザ専業メーカーとして1970年に創業し、
大手企業をはじめ、外食チェーン企業などと
直接取り引きを行ない、確実に事業を拡大してきました。
そんな当社で今回募集するのは【製造スタッフ】。
直近5年で社員定着率は95%ということもあり、
今後の当社の発展を考えると、
このタイミングで増員募集を決定いたしました。
社員全員が、未経験からスタート。
現時点での経験は一切不問!
元自動車のタイヤの店員さんや営業職、
飲食業の販売など経歴はさまざま。
一つ一つ一緒に取り組んでいきますので、
安心してご応募ください。
ベテランの先輩が教えてくれる通りに
仕事の手順や機械の扱い方を覚えていけば
自然に仕事の流れが身につきます。
仕事のプロセスと結果に対しては
しっかり正当評価するのと
休みも安定して取れるので、
プライベートも大切にできます。
ポイント2新商品開発の機会は多数!新しい発見を楽しめる
お任せするのは、ピザ作りのライン作業ではなく、トッピングや具材のカットなどの準備作業や出来上がった商品の出荷作業がメイン。難しい業務ではないため、未経験の人も問題なく慣れていくことができます。また、お客様である小売店の担当者のご希望に合わせ、新商品の開発を盛んに行っているのが、当社の特徴!どんどん新たな商品が現れるので、同じ作業をベースとしながらも、飽きることなく働くことができますよ。
ポイント3創業から54年以上、愛され続けてきたピザ専業メーカー
株式会社トレビは、1970年創業のピザ専業メーカーです。厳選された独特のソース、多彩な食感のクラストから手作り仕上げのトッピング、そしてこだわりのチーズ。それら全てを一貫して製造しています。ピザがまだまだ世の中に浸透していない時代に、家庭用冷凍食品などを中心に商品として販売。現在も家庭用冷凍・冷蔵商品のピザを中心に商品を展開し、幅広い年齢のお客様にご利用いただけるようになりました。創業者より守ってきた社訓「誠実であれ、創意せよ、感謝わするるな」のもと、今後も安心して気軽においしいピザを召し上がっていただけるよう、日々精進してまいります。
ポイント4取材担当者より
家庭で楽しめるピザやパイを製造・販売し、創業から54年愛され続けている同社。安定した企業として社員も長く働いている方が多く、直近5年での定着率は100%を誇っているようだ。
そんな中で、今回求めている方は企画営業。若くてエネルギッシュな人材を採用することによって、社内に新たな風を入れたいと考えているとのこと。経験ではなく、若手層の採用に注力していることには、今後の同社にとって本当に中核のポジションを任せていきたいという意気込みが感じられる。
5年後・10年後の自分を想像し、もっと収入もキャリアもUPさせていきたいと感じられた方には、今回の募集は大きなチャンスであると言える。ぜひ、検討していただきたい。
募集職種 |
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 医薬品関連 > 臨床開発(CRA) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 医薬品関連 > 臨床開発(薬理) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 医薬品関連 > 臨床開発(生物統計解析) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 医薬品関連 > 臨床開発(データマネジメント) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 医薬品関連 > 臨床開発(GCP-QC、監査) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 8:00~17:15(実働8時間) |
勤務地 | 東京|大岡山・埼玉|川越勤務!マイカー通勤OK(駐車場完備) ■大岡山工場|東京都大田区石川町1-16-1 ■川越工場|埼玉県川越市芳野台2-8-86 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
交通 | ■大岡山工場アクセス 東急/目黒線・大井町線「大岡山駅」より徒歩11分 ■川越工場アクセス 西武新宿線「本川越駅」より車で15分 JR川越線・東武東上線「川越駅」より車で19分 |
給与 | <想定年収450万円~800万円> 月給33万円~65万円+各種手当+賞与年2回 ※上記はあくまで最低支給額です。年齢や経験に応じて給与額を決定します。 ※上記金額には固定残業手当(8万2140円~/45時間分)を含みます。超過分は別途支給 【定期昇給&臨時昇給で年2~3万円昇給の社員も!】 当社は、年1回全員の給与が上がる定期昇給があります。直近では、月給33万円の社員が“月1万2000円”昇給し、2万円~3万円の昇給が叶った社員も多くいます。 加えて、業績に応じた臨時昇給もご用意!2023年度は年3回昇給し、多くの社員が給与UPを叶えています。 【実際の給与例】 |年収480万円(32歳/入社3年目) |年収510万円(34歳/入社5年目) |年収650万円(39歳/入社10年目) |
待遇・福利厚生 | ◇昇給年1回 ◇賞与年2回(7月・12月)昨年度実績:2ヶ月分 ◇交通費全額支給 ◇社会保険完備 ◇退職金制度 ◇屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) |
休日・休暇 | ◇年間休日110日 ◇毎週日曜日+月4日~5日休み(シフト制) ◇有給休暇 ◇夏季休暇(2日間) ◇年末年始休暇(4日間) |
募集背景
創業から54年以上、ピザやパイを専門に製造してきた当社。「ミニピザ」や「ナポリの職人シリーズ」など、愛され続けてきた数々の商品を生み出してきたのは、営業と製造に関わるメンバーの頑張りによるもの!今後も更に新商品をどんどん生み出していくため増員募集!
応募資格 | ☆★正社員を目指すフリーターの方も大歓迎★☆ ■学歴不問・未経験OK ■---こんな想いをお持ちの方、大歓迎!---■ □正社員として働きたい □こつこつと進める仕事が好き □安定した収入を得たい □家族や友人に恥ずかしくない会社で働きたい □将来は責任ある役職を目指せる仕事に就きたい |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 株式会社トレビ |
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所在地 | 【採用連絡先】 東京都品川区西五反田2-29-9 五反田アルファビル7F |
事業内容 | ★自社開発によるピザの製造・販売 約100アイテムに及ぶピザ・パイを販売しており、1日に10万枚以上を製造できる生産能力を強みとしています。イタリアの家庭で楽しまれている本格的なローマ風薄焼きクラストを実現し、ちょっとおしゃれなランチやディナー、パーティーなど様々な用途で多くのお客様からご支持をいただいています。 |
代表者 | 代表取締役 福田 光博 |
URL | http://trevi.co.jp/ |
設立 | 1970年2月 |
資本金 | 1200万円 |
売上 | 14億7000万円(2023年3月期実績) 14億5000万円(2022年3月期実績) |
従業員数 | 60名(2024年9月時点) |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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