正社員
【業務内容】
〇医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を担って頂きます。
・求職者：看護師、介護職、ケアマネージャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技士等
・事業所：病院、介護施設、保育園等
【詳細】
・求職者様、法人様両方を担う両面型スタイル
・2～4名程度のチーム体制となります。
・1日当たり平均3名新たな求職者様が割り振られ、1カ月あたりでは50～60名程の求職者を担当します。
・1カ月当たりの個人目標は300～400万円ほどになります。（＝4～5名程の決定人数）
・基本は非対面型の営業スタイルですが、求職者様・法人様がOKである場合は、対面で対応する場合もあります。
【組織の特徴】
・キャリアパートナー職の人員数は全体で約900名です。（東京500名、大阪300名、他事業所10～35名）
・男女比は全体で半々。平均年齢30歳前後です。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 小売・外食・アミューズメント関連職(その他) サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > 旅行・ホテル・ブライダル・葬祭関連職（その他） 建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 運輸・配送・倉庫関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 全国（東京本社、札幌、仙台、大宮、千葉、横浜、名古屋、京都、大阪、神戸、広島、福岡） 就業時間 ９：３０～１８：３０（休憩60分） ＊20：30を超える残業は禁止 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：関東圏 3,608千円～6,408千円 〇年収の内訳例 年収5,108千円の場合 月収：367,334円 45時間のみなし残業代95,268円を含む 年間賞与：700千円（年2回6月12月） 〇手当：交通費支給（月額35千円まで） スキルアップ手当 150千円 単身赴任手当、転勤手当、その他 〇社会保険：厚生、健康、雇用、労災 〇育児、介護、持株制度 |
| 休日・休暇 | ・週休2日制（土日）＊祝日は一部有給取得奨励日あり ・有給休暇（入社時付与2時間・半日取得可）夏季休暇、年末年始休暇 ・アニバーサリー休暇（任意の1日） ・慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、育児休暇、妊婦特別休暇（産前、産後） ・年間休日 121日（2021年度介護休暇） |
| 応募資格 | ＊大学卒業以上が望ましい。 【MUST】 ・成長意欲・目標達成意識の高いビジネスパーソン ・成果の創出を目指して自分なりにPDCAを回し、地道に業務を遂行していける方 ＊営業職の募集でありますが、営業経験はマストではありません。 【期待する人物像】 ・以下の5つの観点を重視しています。 ①誠実さ：求職者様の人生の岐路における意思決定を誠実に支援できる方 ②達成意欲/成長意欲：会社も事業も成長をし続けていくため、社員として達成意欲/ 成長意欲を持続して業務出来る方 ③思考力：求職者様にとって重要な意思決定軸を探り、こちらからの提案ができる思考力、 業務の優先順位を適切につける思考力がある方。 ④対人コミュニケーション力：求職者様の不安や要望に寄り添いながらも、一歩踏み込んだ提案を わかりやすく/受け入れやすく伝えるコミュニケーション力がある方 ⑤行動力/量：より多くの決定数を生み出すため、一定のボリュームの行動量を 一定のスピード感で持続できる方。 【WANT】下記経験のある方 ①医療、介護、保育士、栄養士など当社事業と同領域で人材紹介、人材派遣経験のある方 ②上記①以外の領域で人材紹介、人材派遣にて業務経験のある方 ③ブライダル業界で営業経験のある方 ④高額無形商材の個人向け営業/販売経験者の方 ⑤非高額も有形商材であっても、個人向けの営業/販売経験者の方 25歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社エス・エム・エス |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル ※メールでのご質問の際は、 件名に「株式会社エス・エム・エスへの質問」と記載しお送りください。 |
| 事業内容 | 【事業内容】ヘルスケア事業／介護事業／介護キャリア事業／医療事業／シニアライフ事業／海外事業 【会社の特徴】2003年の設立以来、新しいサービスを次々と生み出し成長し続けている同社は、創業以来、数多くのサービスを開発しています。 特に、介護、医療、キャリアの分野ではサービスを多数運営しています。「高齢社会に適した情報インフラを構築することで価値を創造し社会に貢献し続ける」という企業理念のもと、社会のニーズに常に耳を傾け、50年、100年と社会に求められる存在である企業となることを目指しており、高齢社会を取り巻く人々が、よりイキイキと生活できることを目指しています。 具体的には、高齢社会における事業領域を「介護」「医療」「キャリア」「ヘルスケア」「シニアライフ」分野に分類し、当該事業領域において「情報を発信する側と受信する側との間に生じる格差を埋めるための情報インフラ（情報を収集、整理、伝達する媒体）」を、主にインターネットを介して提供しています。同社は、日本のみならず海外にも目を向け、更なる事業開発を続けています。 |
| 代表者 | 代表取締役 後藤夏樹 |
| URL | http://www.bm-sms.co.jp/ |
| 設立 | 2003年4月 |
| 資本金 | 23億1,022万円 |
| 売上 | 456億6,700万円（2023年3月） |
| 従業員数 | 100-999人 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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