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【ヤンセンファーマ株式会社】【大阪社】ラインマネージャー※ジョンソン・エンド・ジョンソングループ【転職支援サービス求人】(正社員)

ヤンセンファーマ株式会社 求人更新日:2024年4月18日 求人ID:35981033
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 外資系企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2024/4/18(木)〜2024/7/17(水)


【大阪社】ラインマネージャー※ジョンソン・エンド・ジョンソングループ


■業務内容:
・直属の部下に対して目標設定、業績評価、人材育成を含むラインマネジメントを実行
・担当するポートフォリオや特定分野のリソースニーズを評価/予測し現地のGCO経営陣と合意形成
・適時、有能なスタッフを確保しフレックススタッフのパフォーマンスに関するフィードバックを提供し、彼らのオンボーディングとオフボーディングをサポート
・スタッフの面接、採用、育成、トレーニング
・直属の部下がトレーニングを受けたことを記録し、関連するプロセスや手順書を確実に理解
・直属の部下をサポート
・現地での組織改革を支援し、優先順位の変更を効果的に伝達
・社内規程に基づいて経費を精査、承認
・J&J Leadership Imperativesに沿ったリーダーシップを発揮
・社内外のアイデア、情報、ベストプラクティスの共有を促進する環境を醸成
・同行訪問を含むコーチングやメンターシップを提供
・GCO、GD、ヤンセンR&D戦略と連携した長期戦略の策定、実行、サポートを行い、現地およびグローバルGCO組織を成功に導く
・担当治療領域およびその他の領域において、臨床試験の全フェーズ(フィージビリティからクローズアウトまで)の実施とモニタリングの監督、および査察の準備を万全にする
・ICH-GCP、関連する SOP、その他の手順書に準拠し、関連する業務目標を確実に達成
・不正行為、科学的/倫理的不正行為、医療コンプライアンス違反について問題のエスカレーション、報告|CAPAや問題の解決に必要なタイムラインに従って貢献
・現地GCO部門、現地事業会社(特にメディカルアフェアーズ)、その他社内外の主要なステークホルダーとの関係構築、維持
・国内において担当治療領域およびその他の領域で効果的な試験を実施できるよう能力開発を実施
その他、指示された職務を行うことがあります。

■組織:
グローバルクリニカルオペレーションジャパンの中で今回配属となる予定の部署は2部署有ります。「クリニカルオペレーション部(オンコロジー以外)」「オンコロジークリニカルオペレーション部」

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 医薬品関連 > 臨床開発(薬理)
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 医薬品関連 > 医薬品関連職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:7時間40分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:40
勤務地 <勤務地詳細>
大阪
住所:大阪府大阪市中央区平野町4丁目2番3号 オービック御堂筋ビル 8階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
※2,3月は東京に出張いただく予定(頻度は調整中)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
給与 <予定年収>
900万円~1,250万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):9,000,000円~12,000,000円

<月額>
750,000円~1,000,000円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記給与は参考年収・月収です。過去の年収や経験選考を通じて変動する可能性があり、内定時に確定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:■健康保険:ジョンソン・エンド・ジョンソングループ健康保険組合
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
階層別・職能・職場内・自己啓発・年代別・社外派遣研修をはじめ、社外講習会・通信教育・社外英会話スクール補助制度があります。

<その他補足>
■財形貯蓄、持ち株制度
■退職年金
■共助会
■運動補助プログラム
■カフェテリアプラン
■介護休暇、看病休暇、ホームヘルパー費用サポート
■育児休業制度、育児休暇(男性社員の25%が取得)、チャイルドケア支援金
■社内公募制度(職種間・カンパニー間・国を超えての挑戦が可能)
■メンター制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

夏期休暇、年末年始休暇 他

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・製薬会社、CRO、治験施設における臨床試験経験を5年以上お持ちの方
・People Managementの経験がある方(CRAやStudy Managerの上長)
■歓迎条件:
スタディーマネジメントのご経験をお持ちの方



<語学補足>
堪能な英語力
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 ヤンセンファーマ株式会社
所在地 〒101-0065
東京都千代田区西神田3-5-2
事業内容 ■事業内容:
・医薬品、医薬部外品およびその他これらに関する製品の開発、製造、宣伝、販売および輸出入
・上記に関連または付随するあらゆる事業
代表者 ブルース・グッドウィン
URL http://www.janssen.co.jp/
設立 年1978年4月
資本金 1,000百万円
売上 -
従業員数 2,400名
平均年齢 -
主要取引先 -
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