正社員
掲載予定期間:2024/5/23(木)〜2024/8/21(水)
【大阪】インフラエンジニア【教育・研修制度充実/3年以内離職率1%/残業平均15時間】
【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】
エンジニアとして成長していきたい方にオススメ
■業務内容:
・金融系、流通系、製造系等、様々な業界にわたるプロジェクトを手がけています。入社時のスキル・経験に応じて、
・ネットワークやサーバのインフラ設計~構築、導入(オンプレ、クラウド)
・稼働中サーバ、ネットワーク、ミドルウェアの保守・運用設計~運用・障害対応
・テクニカルサポートデスク
等に携わっていただけます。
【プロジェクト一例】
◇大手金融系・流通系 / サーバ・ネットワーク・ミドルウェアの設計~構築、運用保守業務
◇大手製造系 / インフラシステム管理、セキュリティ対策業務
◇業界問わず / インフラ基盤設計~構築、導入
◇大手メーカー / セキュリティシステムのテクニカルサポート、構築~導入 等
・同社の案件は20%が1次請け、80%が2次請け以降の案件です。ご経験を積んでいただいた先には、大規模案件、小規模案件、縦割りのお仕事などに携わるチャンスもあり、エンジニアとしてのキャリアを長く積んでいただける環境が整っています。
■仕事の進め方:
同社では営業と技術者のギャップによる技術者の負担過多を避けるために、営業職をあえて設けず、現場部長や現場担当者が案件を獲得しており、将来の方向性を相談しながらプロジェクトを決定しています。これも従業員定着のポイントです。
■研修制度
同社ではそれぞれのスキルに応じた社内研修が非常に整っており、ほぼ全社員が利用されています。
研修システム開発研修→SEコミュニケーション研修→リーダーシップ研修→プロジェクトリーダー/マネジメント研修→リーダー管理職研修→マネジャ管理職研修→部長管理職研修
■勉強会
社内にて有識者より様々な勉強会を実施しておりハンズオン形式で実機を触りながら知識を得ていただいています。
■教育制度
外部企業と契約し、年間約500種類の講義を動画受講していただける環境を準備しています。
技術系の講義から各業界の業務知識系、マネジメント系など好きな時間帯に制限なく受講していただき業務や知識習得に生かしていただけます。
■資格表彰制度
会社が推奨する資格を取得していただきますと、表彰・お祝い金を出しています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:15~17:45 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(11:45~12:45) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 関西営業所 住所:大阪府大阪市中央区安土町1-6-14 朝日生命辰野ビル2階 勤務地最寄駅:大阪メトロ中央線/堺筋本町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
交通 | <転勤> 無 転勤はございません。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 350万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):227,000円~396,000円 <月給> 227,000円~396,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■ご経験内容、現年収等に応じて決定します ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月5万円まで 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:埼玉県さいたま市 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> それぞれスキルに応じた社内研修多数 社外研修費用補助 資格取得一時金の補助 勉強会 OJT等 <その他補足> ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月) ■家族手当(扶養家族 配偶者:月1万円、子:月5000円) ■役職手当、 ■退職金制度、 ■財形貯蓄制度、社員持株制度、 ■資格取得一時金、 ■クラブ活動(野球、サッカー、ゴルフ)、 ■ワンルームタイプ独身寮(さいたま市)、 ■健康診断、 ■借上保養所、補助金助成保養施設 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始 ■有給休暇(初年度10日、次年度11日、最高20日) ■夏季休暇、慶弔休暇、年間休日・休暇125日、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・IT業界での就業経験をお持ちの方 ・又、これに近い知識をお持ちの方 ■歓迎条件: ・今後エンジニアとしてのスキルを磨いていきたい方 ・将来、管理職としてステップアップしたい方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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