【株式会社日立ソリューションズ・クリエイト】【大阪】インフラエンジニア（クラウド分野）◆日立G/在宅リモート可/スキルアップできる【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/6/27(木)〜2024/9/25(水)


【大阪】インフラエンジニア（クラウド分野）◆日立G/在宅リモート可/スキルアップできる


■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
当社では、インフラ環境の構築を行なっており、今回募集するポジションでは、関西圏の社会分野（交通・エネルギー）の顧客向けシステム開発に伴うインフラ環境構築を担当いただきます。具体的には、お客さまの情報システム部門へのインフラ案件の提案活動や基本設計、詳細設計、OS・ミドルウェアのパラメータ設計などをお任せします。

■業務詳細：
・お客さまの情報システム部門へのインフラ案件の提案活動
・社会（交通・エネルギー）インフラ案件のサブリーダ
・インフラに関する基本設計、詳細設計、OS・ミドルウェアのパラメータ設計

■組織構成：
当社の社会第1ソリューション本部 第３部に配属となります。組織全体は約40名の社員が在籍しており、インフラ分野を担当しているのは社員5名、協力会社を含めると10名程度の規模です。

■募集背景：
近年、オンプレからAWSやAzureを中心としたクラウドへの移行の引き合いが多く、事業拡大を見据えた増員募集を行ないます。これまでは交通分野案件の比率が高かったものの、今後はエネルギー分野の受注も加速していく予定です。

■トピックス：
当社は日立グループの一員として、社会分野において高品質なシステム開発と迅速な障害時対応力を持っています。これからクラウド分野に挑戦したいという気概を持った方からの応募も大歓迎です。

■キャリアパス：
当社では、これまでの経験を活かしてステップアップをめざしている方からの応募をお待ちしています。また、これからクラウド分野に挑戦したいという方も大歓迎です。

■研修環境：
当社は教育に力を入れており、日立グループの研修制度を活用いただくことはもちろんのこと、部門独自の取り組みも多くあり、AWS環境を社内に確保し試行錯誤するなど、知識習得に積極的なメンバーが在籍しています。

■就業環境：
プロジェクトは日立製作所と連携する内販のものと当社主導で進めていく外販のもの双方があります。多くの場合は上流工程から着手いただくことが可能です。プロジェクト次第にはなりますが、テレワークも交えながら柔軟な働き方が可能な環境です。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】